應急管理及響應制度模版_第1頁
應急管理及響應制度模版_第2頁
應急管理及響應制度模版_第3頁
應急管理及響應制度模版_第4頁
應急管理及響應制度模版_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第頁共頁應急管理及響應制度模版第一章總則第一條為了規(guī)范應急管理工作,保證應急響應工作的指導性、權威性和剛性,依據(jù)《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》和其他相關法律、法規(guī),制定本制度。第二條本制度適用于本單位內(nèi)的突發(fā)事件應急管理及響應工作。第三條本單位突發(fā)事件應急管理及響應工作的目標是快速、有效、有序地開展突發(fā)事件應急工作,保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全,維護社會穩(wěn)定。第四條本制度的基本原則是科學規(guī)范、依法處理、整體協(xié)調(diào)、預防為主、應急為輔、統(tǒng)一領導、分級負責、內(nèi)外協(xié)同、公開透明。第二章應急管理機構第五條本單位設立應急管理機構,負責統(tǒng)籌組織、協(xié)調(diào)應急管理及響應工作。第六條應急管理機構的職責包括:(一)負責制定和完善突發(fā)事件應急預案,做好突發(fā)事件應急管理規(guī)劃工作;(二)負責指導、監(jiān)督本單位突發(fā)事件應急培訓和演練工作;(三)負責組織協(xié)調(diào)本單位突發(fā)事件應急處置工作;(四)負責突發(fā)事件事后評估和總結工作;(五)負責與其他單位的突發(fā)事件應急管理及合作工作;(六)負責日常應急管理的督促檢查、評估和考核工作;(七)完成上級主管部門交辦的其他應急管理工作。第七條應急管理機構的組成和職責由本單位根據(jù)實際情況確定。第八條應急管理機構由本單位負責人任命。第三章應急預案第九條本單位應制定突發(fā)事件應急預案,明確應急響應流程、任務分工、指揮調(diào)度、應急資源等內(nèi)容。第十條突發(fā)事件應急預案應當包括:應急響應級別及其劃分、應急響應預案、應急響應組織管理、救援行動措施、應急資源調(diào)配、信息報送和發(fā)布、通信保障、應急演練等內(nèi)容。第十一條突發(fā)事件應急預案應當定期進行修訂和完善,并由應急管理機構組織人員進行培訓。第四章應急培訓和演練第十二條本單位應定期組織應急培訓,提高相關人員的應急處置能力和應急意識。第十三條本單位應定期組織應急演練,檢驗應急預案的有效性和可操作性。第十四條應急培訓和演練的內(nèi)容和頻次由應急管理機構根據(jù)實際情況進行制定。第十五條應急培訓和演練的結果應做好記錄和總結,并及時進行修訂和完善。第五章應急響應第十六條突發(fā)事件發(fā)生后,由應急管理機構按照突發(fā)事件應急預案的規(guī)定及時啟動應急響應,組織開展應急處置工作。第十七條應急響應按照不同的應急級別分為一級響應、二級響應、三級響應。第十八條一級響應適用于具有重大影響的突發(fā)事件,由應急管理機構負責組織協(xié)調(diào)應急處置工作。第十九條二級響應適用于較大范圍的突發(fā)事件,由應急管理機構提出建議,由本單位負責人決定啟動。第二十條三級響應適用于局部范圍內(nèi)的突發(fā)事件,由本單位相關部門負責人決定啟動。第六章應急資源調(diào)配第二十一條突發(fā)事件發(fā)生后,應急管理機構應當及時調(diào)動本單位內(nèi)部資源,并根據(jù)需要請求外部資源的支援。第二十二條應急資源調(diào)配應當按照統(tǒng)一領導、分級負責的原則,確保資源調(diào)配的及時性和有效性。第二十三條應急資源的使用應當公開、公正、公平,嚴禁私自挪用、侵占或濫用應急資源。第七章信息報送和發(fā)布第二十四條突發(fā)事件發(fā)生后,本單位應及時向上級主管部門報送相關信息,確保信息的傳遞暢通和及時性。第二十五條本單位應及時向社會公布有關突發(fā)事件的信息,保障公眾知情權。第二十六條信息報送和發(fā)布應當準確、及時、全面,不得故意隱瞞或歪曲事實。第八章通信保障第二十七條突發(fā)事件發(fā)生后,應急管理機構應當保證通信設備的正常運行和通信暢通。第二十八條本單位應建立通信應急預案,規(guī)定應急通信設備的使用和調(diào)配方式。第二十九條本單位應定期對通信設備進行維護和檢修,確保其在應急情況下的正常運轉。第九章應急演練第三十條本單位應定期組織應急演練,檢驗應急預案的有效性和可操作性。第三十一條應急演練應當按照計劃、組織有序、真實性強的原則進行。第三十二條應急演練應當及時對演練結果進行評估和總結,并及時進行修訂和完善。第十章突發(fā)事件事后評估和總結第三十三條突發(fā)事件發(fā)生后,應急管理機構應當組織對應急處置工作進行評估和總結。第三十四條評估和總結的內(nèi)容包括:應急響應工作的指導性、權威性和剛性;應急預案的實施情況;應急資源調(diào)配的效果等。第三十五條突發(fā)事件事后評估和總結的結果應做好記錄和報告,并及時進行修訂和完善。第十一章應急管理的督促檢查、評估和考核第三十六條突發(fā)事件應急管理的督促檢查、評估和考核工作由上級主管部門負責。第三十七條督促檢查、評估和考核的內(nèi)容包括:應急預案的完善和修訂情況;應急培訓和演練的開展情況;應急資源調(diào)配的情況等。第三十八條督促檢查、評估和考核的結果應做好記

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論