施工現(xiàn)場特種作業(yè)人員持證上崗制度模版

第頁共頁施工現(xiàn)場特種作業(yè)人員持證上崗制度模版第一章總則第一條為規(guī)范施工現(xiàn)場特種作業(yè)人員的上崗要求和管理制度，保障施工現(xiàn)場特種作業(yè)人員的職業(yè)安全和健康，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，制定本制度。第二條本制度適用于施工現(xiàn)場所有特種作業(yè)人員，包括但不限于高處作業(yè)人員、危險品作業(yè)人員、電工、焊工、起重機(jī)械操作人員等。第三條特種作業(yè)人員應(yīng)持有相應(yīng)的特種作業(yè)操作證書，并按照本制度的規(guī)定履行相關(guān)的培訓(xùn)和考核要求。第四條本制度的執(zhí)行部門為施工單位的安全生產(chǎn)管理部門。第五條特種作業(yè)人員應(yīng)遵守施工單位的各項安全制度和許可要求，服從安全負(fù)責(zé)人的指揮和管理。第六條施工單位應(yīng)向特種作業(yè)人員提供必要的個人防護(hù)裝備，并進(jìn)行必要的安全教育和培訓(xùn)。第七條違反本制度規(guī)定的，將追究相應(yīng)責(zé)任人的責(zé)任，并根據(jù)造成的后果給予相應(yīng)的處罰。第八條本制度自頒布之日起生效，并作為施工單位的安全管理制度的組成部分。第二章上崗條件和程序第九條特種作業(yè)人員的上崗條件為：（一）持有相應(yīng)的特種作業(yè)操作證書。（二）年滿18歲，身體健康，無傳染性疾病。（三）具備相關(guān)的工作經(jīng)驗和技能。（四）參加過施工單位組織的特種作業(yè)培訓(xùn)。（五）通過施工單位組織的特種作業(yè)考核。第十條特種作業(yè)人員的上崗程序為：（一）施工單位負(fù)責(zé)人根據(jù)工程的特種作業(yè)需求，確定需要特種作業(yè)人員上崗，并報安全生產(chǎn)管理部門備案。（二）特種作業(yè)人員攜帶個人身份證、特種作業(yè)操作證書、培訓(xùn)證書等材料到安全生產(chǎn)管理部門報到。（三）安全生產(chǎn)管理部門對特種作業(yè)人員進(jìn)行資格核實(shí)、身體健康檢查及必要的面試等程序。（四）特種作業(yè)人員合格后，由安全生產(chǎn)管理部門頒發(fā)特種作業(yè)人員上崗證。（五）特種作業(yè)人員上崗期滿或解除特種作業(yè)人員崗位時，特種作業(yè)人員上崗證由施工單位收回，并報安全生產(chǎn)管理部門備案。第三章培訓(xùn)和考核第十一條施工單位應(yīng)根據(jù)特種作業(yè)的要求，制定相應(yīng)的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)大綱，組織特種作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于特種作業(yè)操作技能、安全知識、應(yīng)急處理等。第十二條特種作業(yè)人員應(yīng)參加施工單位組織的培訓(xùn)，并通過相應(yīng)的考核。考核方式包括理論考試和實(shí)際操作考試?？己撕细竦奶胤N作業(yè)人員方可上崗。第十三條施工單位應(yīng)定期開展特種作業(yè)培訓(xùn)和考核，特種作業(yè)人員應(yīng)按照規(guī)定定期參加培訓(xùn)和考核。特種作業(yè)人員考核不合格的，需重新接受培訓(xùn)和考核。第十四條特種作業(yè)人員上崗期間，施工單位應(yīng)定期對特種作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核，以提高特種作業(yè)人員的業(yè)務(wù)水平和安全意識。第四章安全責(zé)任和管理第十五條施工單位負(fù)責(zé)人是特種作業(yè)人員的安全責(zé)任人，對特種作業(yè)人員的安全工作負(fù)有直接責(zé)任。第十六條施工單位負(fù)責(zé)人應(yīng)確保特種作業(yè)人員在施工現(xiàn)場按規(guī)定進(jìn)行特種作業(yè)，并提供相應(yīng)的防護(hù)設(shè)施和安全設(shè)備。第十七條特種作業(yè)人員應(yīng)嚴(yán)格按照施工單位的安全規(guī)定和操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，不得違反操作規(guī)程和安全要求。第十八條特種作業(yè)人員應(yīng)經(jīng)常檢查、維護(hù)和保養(yǎng)所使用的設(shè)備和工具，確保其處于良好的使用狀態(tài)。第十九條特種作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場存在安全隱患或其他安全問題時，應(yīng)立即向安全負(fù)責(zé)人報告，采取必要的措施進(jìn)行解決。第二十條施工現(xiàn)場特種作業(yè)人員在施工期間應(yīng)主動接受施工單位的安全檢查和監(jiān)督，配合安全監(jiān)督人員的工作。第二十一條特種作業(yè)人員應(yīng)按照要求佩戴個人防護(hù)用品，并正確使用和保管。第二十二條特種作業(yè)人員必須接受施工單位組織的應(yīng)急救援演練和培訓(xùn)，并熟悉應(yīng)急救援設(shè)備的使用方法和操作程序。第二十三條特種作業(yè)人員應(yīng)遵守施工現(xiàn)場的紀(jì)律和安全制度，不得酗酒、賭博、吸煙等違法違規(guī)行為。第五章處罰和違約責(zé)任第二十四條特種作業(yè)人員在施工現(xiàn)場違反相關(guān)安全規(guī)定和操作規(guī)程的，將根據(jù)違反規(guī)定的性質(zhì)和后果，給予相應(yīng)的處罰和違約責(zé)任。第二十五條特種作業(yè)人員對施工單位或其他人員造成人身傷害或財產(chǎn)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。施工單位對特種作業(yè)人員造成人身傷害或財產(chǎn)損失的，應(yīng)及時給予相應(yīng)的補(bǔ)償和協(xié)助處理。第二十六條施工單位對特種作業(yè)人員的違約行為，可以采取警告、罰款、停工、解聘等處理措施。第二十七條特種作業(yè)人員的違約行為造成嚴(yán)重后果或其他嚴(yán)重失職的，將追究其相應(yīng)的法律責(zé)任。第六章附則第二十八條各級勞動行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)管部門應(yīng)加強(qiáng)對施工現(xiàn)場特種作業(yè)人員的監(jiān)督和管理，確保施工現(xiàn)場特種作業(yè)人員的職業(yè)安全和健康。第二十九條本制度的解釋權(quán)歸施工單位的安全生產(chǎn)管理部門所有，如有需要進(jìn)行修改或調(diào)整，應(yīng)經(jīng)過安全生產(chǎn)管理部門的審批和備案。第三十條本制度自頒布之日起執(zhí)行，施工單位對特