




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
PAGEPAGE1質(zhì)量管理專家外訓(xùn)協(xié)議甲方:[公司名稱]乙方:[質(zhì)量管理專家姓名]鑒于甲方是一家致力于提升產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)競爭力的公司,乙方是一名具有豐富質(zhì)量管理經(jīng)驗的專業(yè)人士,雙方本著平等自愿、互利共贏的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方聘請乙方提供質(zhì)量管理外訓(xùn)服務(wù)事宜達成如下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求,為甲方提供質(zhì)量管理相關(guān)的培訓(xùn)服務(wù),包括但不限于質(zhì)量管理體系的建立與優(yōu)化、質(zhì)量工具與方法的運用、質(zhì)量改進項目的實施等。2.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實際情況,制定培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)材料,確保培訓(xùn)內(nèi)容的實用性和針對性。3.乙方應(yīng)在培訓(xùn)過程中,與甲方員工進行充分溝通和互動,解答甲方員工的疑問,提供必要的指導(dǎo)和建議。二、服務(wù)期限1.本協(xié)議的有效期為____個月,自雙方簽字之日起計算。2.如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在協(xié)議到期前一個月內(nèi)協(xié)商確定。三、費用及支付1.甲方應(yīng)支付給乙方的服務(wù)費用為人民幣____元(大寫:____元整),支付方式為____。2.甲方應(yīng)在每次培訓(xùn)結(jié)束后____個工作日內(nèi),將服務(wù)費用支付給乙方。四、保密條款1.雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密信息,應(yīng)予以嚴格保密,未經(jīng)對方書面同意,不得向任何第三方泄露。2.本協(xié)議終止后,雙方仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。五、違約責(zé)任1.如一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц断鄳?yīng)的賠償金。2.賠償金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定,如協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方:[公司名稱]乙方:[質(zhì)量管理專家姓名]簽字(或蓋章):日期:____年____月____日請注意,以上合同文檔僅為示例,具體內(nèi)容需根據(jù)實際情況進行調(diào)整。在簽訂正式合同前,請務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見,以確保合同的合法性和有效性。2024帶目錄帶附件詳細版-質(zhì)量管理專家外訓(xùn)協(xié)議目錄一、引言二、定義和術(shù)語三、服務(wù)內(nèi)容四、服務(wù)期限五、費用及支付六、保密條款七、違約責(zé)任八、爭議解決九、其他條款十、附件一、引言本協(xié)議(以下簡稱“協(xié)議”)由以下雙方于____年____月____日簽訂:甲方:[公司名稱]地址:[公司地址]乙方:[質(zhì)量管理專家姓名]地址:[專家地址]鑒于甲方是一家致力于提升產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)競爭力的公司,乙方是一名具有豐富質(zhì)量管理經(jīng)驗的專業(yè)人士,雙方本著平等自愿、互利共贏的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方聘請乙方提供質(zhì)量管理外訓(xùn)服務(wù)事宜達成如下協(xié)議:二、定義和術(shù)語1.質(zhì)量管理外訓(xùn)服務(wù):指甲方聘請乙方提供的質(zhì)量管理相關(guān)的培訓(xùn)服務(wù),包括質(zhì)量管理體系的建立與優(yōu)化、質(zhì)量工具與方法的運用、質(zhì)量改進項目的實施等。2.保密信息:指甲方或乙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密信息。三、服務(wù)內(nèi)容1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求,為甲方提供質(zhì)量管理外訓(xùn)服務(wù),包括但不限于質(zhì)量管理體系的建立與優(yōu)化、質(zhì)量工具與方法的運用、質(zhì)量改進項目的實施等。2.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實際情況,制定培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)材料,確保培訓(xùn)內(nèi)容的實用性和針對性。3.乙方應(yīng)在培訓(xùn)過程中,與甲方員工進行充分溝通和互動,解答甲方員工的疑問,提供必要的指導(dǎo)和建議。四、服務(wù)期限1.本協(xié)議的有效期為____個月,自雙方簽字之日起計算。2.如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在協(xié)議到期前一個月內(nèi)協(xié)商確定。五、費用及支付1.甲方應(yīng)支付給乙方的服務(wù)費用為人民幣____元(大寫:____元整),支付方式為____。2.甲方應(yīng)在每次培訓(xùn)結(jié)束后____個工作日內(nèi),將服務(wù)費用支付給乙方。六、保密條款1.雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密信息,應(yīng)予以嚴格保密,未經(jīng)對方書面同意,不得向任何第三方泄露。2.本協(xié)議終止后,雙方仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。七、違約責(zé)任1.如一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц断鄳?yīng)的賠償金。2.賠償金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定,如協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方:[公司名稱]乙方:[質(zhì)量管理專家姓名]簽字(或蓋章):日期:____年____月____日十、附件附件1:培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)材料附件2:服務(wù)費用支付憑證請注意,以上合同文檔僅為示例,具體內(nèi)容需根據(jù)實際情況進行調(diào)整。在簽訂正式合同前,請務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見,以確保合同的合法性和有效性。附件列表:1.附件1:培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)材料2.附件2:服務(wù)費用支付憑證法律名詞及解釋:1.質(zhì)量管理外訓(xùn)服務(wù):指甲方聘請乙方提供的質(zhì)量管理相關(guān)的培訓(xùn)服務(wù),包括質(zhì)量管理體系的建立與優(yōu)化、質(zhì)量工具與方法的運用、質(zhì)量改進項目的實施等。2.保密信息:指甲方或乙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密信息。3.違約責(zé)任:指一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的責(zé)任。4.爭議解決:指甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項:1.培訓(xùn)需求和期望不明確:在簽訂協(xié)議前,甲乙雙方應(yīng)充分溝通,明確甲方對培訓(xùn)的需求和期望,以確保乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容符合甲方的要求。2.培訓(xùn)計劃和材料的質(zhì)量:乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實際情況,制定實用性和針對性強的培訓(xùn)計劃和材料,以確保培訓(xùn)效果。3.培訓(xùn)過程中的溝通和互動:乙方應(yīng)在培訓(xùn)過程中積極與甲方員工進行溝通和互動,解答疑問,提供指導(dǎo)和建議,以促進培訓(xùn)效果的提升。4.服務(wù)費用的支付:甲方應(yīng)按照協(xié)議約定的支付方式和期限,及時支付服務(wù)費用,以維護雙方的權(quán)益。5.保密信息的保護:甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守保密條款,確保對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密信息不被泄露。6.違約責(zé)任的追究:如一方違反協(xié)議約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц断鄳?yīng)的賠償金。解決辦法:1.在簽訂協(xié)議前,甲乙雙方應(yīng)充分溝通,明確培訓(xùn)需求和期望,并詳細記錄在協(xié)議中。2.乙方應(yīng)制定詳細、實用、針對性的培訓(xùn)計劃和材料,并在培訓(xùn)過程中及時調(diào)整和完善。3.乙方應(yīng)積極與甲方員工進行溝通和互動,解答疑問,提供指導(dǎo)和建議,以提升培訓(xùn)效果。4.甲方應(yīng)按照協(xié)議約定的支付方式和期限,及時支付服務(wù)費用,如有問題應(yīng)及時與乙方溝通解決。5.甲乙雙方應(yīng)加強保密意識,采取有效措施保護對方的保密信息,如有泄露情況,應(yīng)立即采取補救措施。6.如一方違反協(xié)議約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц断鄳?yīng)的賠償金。如有爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向有
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 農(nóng)田保護承包實施框架協(xié)議
- 短視頻平臺內(nèi)容版權(quán)侵權(quán)風(fēng)險評估協(xié)議
- 亞洲保健品市場開發(fā)及代理合作協(xié)議
- 公益性崗位社區(qū)工作者社區(qū)環(huán)境美化聘用合同
- 高性能工業(yè)潤滑油閃點測定樣品杯租賃及售后服務(wù)協(xié)議
- 建筑工程合同糾紛調(diào)解與法律援助服務(wù)協(xié)議
- 銷售人員薪酬保密及保密協(xié)議
- 物流貨物保險合同續(xù)保服務(wù)合同
- 項目進度管理補充協(xié)議
- 網(wǎng)絡(luò)直播平臺公益慈善內(nèi)容版權(quán)分銷與社會責(zé)任合作合同
- 某樓板裂縫修復(fù)及碳纖維加固施工方案
- 青馬選拔考試試題及答案
- 中國金融大模型發(fā)展白皮書
- 醫(yī)院防汛工作方案
- 保安證考試簡易答題技巧及試題答案
- 畜禽廢棄物處理技術(shù)及其資源化利用途徑的研究
- TSG21-2025固定式壓力容器安全技術(shù)(送審稿)
- 商業(yè)銀行職能部門績效考核指標
- 中南大學(xué)基礎(chǔ)工程專業(yè)課程設(shè)計
- 2025年湖南省湘能農(nóng)電聯(lián)合招聘筆試參考題庫含答案解析
- 《耐腐蝕預(yù)制混凝土樁》
評論
0/150
提交評論