沃德節(jié)能公司規(guī)章制度匯編

沃德節(jié)能公司規(guī)章制度匯編一、沃德節(jié)能公司相關規(guī)章制度1、名目①沃德節(jié)能公司健康安全環(huán)境（HSE）治理原則②沃德節(jié)能公司HSE治理方針、目標和政策③沃德節(jié)能公司反違章禁令④承包商安全治理標準2、具體制度沃德節(jié)能公司健康安全環(huán)境（HSE）治理原則任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境；安全是聘用的必要條件；企業(yè)必須對職員進行健康安全環(huán)境培訓；各級治理者對業(yè)務范疇內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負責；各級治理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核；職員必須參與崗位危害識別及風險操縱；事故隱患必須及時整改；所有事故時刻必須及時報告、分析和處理；承包商治理之行統(tǒng)一的健康安全環(huán)境標準。沃德節(jié)能公司沃德節(jié)能公司HSE治理方針、目標和政策公司HSE治理方針健康至上以人為本安全第一預防為主公司HSE治理目標：不損害健康，不發(fā)生事故，不破壞環(huán)境是公司HSE治理的長遠目標！公司HSE治理政策：在公司的活動、產(chǎn)品和服務領域連續(xù)開展危害識別和風險評估活動；長期致力于排除、消減和操縱HSE風險；公司所屬單位都要建立并有效運行HSE治理體系，完成公司規(guī)定的HSE治理指標；參與公司活動、產(chǎn)品和服務的操作運行承包商要執(zhí)行公司HSE治理標準和要求，同意公司HSE檢查、考核、審核和評審；為公司提供施工作業(yè)服務的承包商應建立并有效運行HSE治理體系，同意公司的HSE檢查、考核、審核和評審；將HSE治理納入承包商合同治理；將HSE治理納入企業(yè)業(yè)績考核；營造良好的企業(yè)HSE文化氛圍。沃德節(jié)能公司反違章禁令為進一步規(guī)范職員安全行為，防止和杜絕“三違”現(xiàn)象，保證職員生命安全和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的順利進行，特制定本禁令。嚴禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作；嚴禁違反操作規(guī)程操作；嚴禁無票證從事危險作業(yè)；嚴禁脫崗、睡崗和酒后上崗；嚴禁違反規(guī)定運輸民爆物品、放射源和危險化學品；嚴禁違章指揮、強令他人違章作業(yè)。職員違反上述《禁令》，給予行政處分；造成事故的，解除勞動合同。承包商安全治理標準1目的本標準規(guī)定了油田承包商安全治理的責任和要求，通過治理，預防承包商事故的發(fā)生，提高承包商的安全治理水平2范疇本標準適用于在塔里木油田從事工程技術(shù)、設備檢（維）修、操作運行、油田建設、運輸、物資供應及其它服務類的承包商本標準為強制性治理標準3術(shù)語3.1承包商泛指非塔里木油田所屬單位（職員），但為塔里木油田工作的其它任何相關單位（職員）3.2屬地主管項目作業(yè)所阻礙范疇用戶單位的直線責任人，直線責任人能夠是職員、班組長、車間主任、站隊長、作業(yè)區(qū)經(jīng)理。也可能是項目組織實施單位指派的現(xiàn)場監(jiān)督、現(xiàn)場治理人員3.3用戶單位項目的使用單位3.4項目組織實施單位代表油田執(zhí)行項目合同，并負責組織治理項目的單位3.5合同治理部門治理油田項目合同的相關部門，如油田企管法規(guī)處、項目組織實施單位或用戶單位的經(jīng)營治理部門3.6三級安全培訓指按照安全生產(chǎn)的要求進行的三個等級的安全培訓。一級安全培訓指相關安全法律、法規(guī)的培訓；二級安全培訓指相關作業(yè)場所的安全規(guī)則、規(guī)定的培訓；三級安全培訓指作業(yè)工種和高危作業(yè)的安全培訓3.7再培訓在培訓周期內(nèi)，承包商因現(xiàn)場工作表現(xiàn)不能滿足安全生產(chǎn)要求，而增加的強制培訓3.8復習培訓承包商通過一定的工作周期，為保證或提升其安全資質(zhì)和技能水平而進行的定期同科目培訓3.9考核認證以培訓的方式，對承包商應具備的安全資質(zhì)和能力進行認證的過程3.10入廠許可證通過項目實施單位（用戶單位）二級安全培訓和考核，給予合格者承諾進入工作區(qū)域的憑證3.11高危作業(yè)資格證通過項目實施單位（用戶單位）三級安全培訓和考核，給予合格者承諾在工作區(qū)域從事指定高危作業(yè)的憑證3.12工作安全分析（JSA—JobSafetyAnalysis）是打算工作安全的一種方法，其步驟為：（1）列出工作內(nèi)容；（2）列出工作內(nèi)容的風險；（3）制定預防該風險的措施3.13綜合能力評估指承包商選擇時期采納的量化評估結(jié)論，量化評估采納評估清單對承包商的設備、人員、HSE治理及井控安全等專項安全治理進行評估3.14日常工作表現(xiàn)的評估考核指項目實施時期，由屬地主管對承包商的日常安全表現(xiàn)所做的審核和評估3.15總體結(jié)果評判指項目終止后，由項目組織實施單位綜合各方的審核評估意見,做出總體結(jié)果評判3.16不符合項指日常安全審核過程中所發(fā)覺的不安全行為和不安全狀況4治理程序4.1資質(zhì)認證及選擇4.2合同的預備4.3招（議）標會議4.4簽約4.5培訓4.6現(xiàn)場治理與監(jiān)督4.7評估及歸檔5職責5.1資質(zhì)認證及選擇5.1.1項目組織實施單位（1）負責對承包商進行安全資格審查和能力評估（2）擇優(yōu)舉薦通過安全資格審查和能力評估的承包商5.1.2油田安全部門對舉薦的承包商進行安全資質(zhì)審核，合格后發(fā)放《安全資質(zhì)證書》5.2合同的預備5.2.1項目組織實施單位（1）負責提供項目相關的安全技術(shù)標準和要求（2）負責確保招標文件的安全條款具有針對性（3）負責項目中的安全風險評估（4）不能與生產(chǎn)區(qū)域完全隔斷的改擴建項目，由用戶單位負責（1）、（2）、（3）項的資料預備5.2.2合同治理部門確保招標文件中相關安全技術(shù)標準和要求的完整性5.3招（議）標會議5.3.1項目組織實施單位（1）負責選派合格的人員，在招（議）標會議中說明及說明項目相關的安全標準及要求（2）負責審核承包商的安全工作打算和高危作業(yè)的安全措施及預案（3）負責提供《安全要求傳達確認書》（附件1）（4）不能與生產(chǎn)區(qū)域完全隔斷的改擴建項目，由用戶單位負責執(zhí)行（1）、（2）、（3）項的工作5.3.2合同治理部門（1）確保安排招（議）標會議中安全標準及要求的議程（2）負責向投標承包商發(fā)放及回收《安全要求傳達確認書》5.4簽約5.4.1項目組織實施單位負責審核確認安全合同或合同中的安全條款5.4.2合同治理部門（1）（2）及時簽訂項目安全合同5.5培訓5.5.1承包商負責對所屬職員進行相關法律、法規(guī)的培訓，并提供培訓和考核記錄5.5.2項目組織實施單位（1）負責對承包商進行工作場所相關安全規(guī)定及作業(yè)程序的培訓（提供相關教材）、考核、認定、歸檔（2）負責對高危作業(yè)、應急預案進行相關的安全培訓、考核認定、歸檔（3）項目組織實施單位安全部門負責督導培訓的執(zhí)行及成效，并提供相應的培訓資源（4）不能與生產(chǎn)區(qū)域完全隔斷的改擴建項目，由用戶單位負責執(zhí)行（1）、（2）、（3）項的工作5.6現(xiàn)場治理與監(jiān)督5.6.1承包商按照合同的相關條款，在作業(yè)中落實安全標準和要求5.6.2項目組織實施單位（1）明確劃分屬地安全責任（2）屬地主管應確保承包商在作業(yè)過程中相關安全標準和要求得到落實（3）屬地主管應參與并監(jiān)督指導承包商的班前（后）會（4）屬地主管每日應與承包商一起對工作區(qū)域進行安全審核及整改跟蹤（5）屬地主管負責承包商損工、限工、急救箱、未遂事件的通報及調(diào)查（6）不能與生產(chǎn)區(qū)域完全隔斷的改擴建項目，由用戶單位負責執(zhí)行（1）、（2）、（3）、（4）、（5）項的工作，項目組織實施單位的屬地主管應與用戶單位配合，負責做好承包商的現(xiàn)場安全治理工作5.7評估項目組織實施單位（1）負責在承包商選擇時期的綜合能力評估（2）負責對重要和長周期項目進行定期評估（3）屬地主管負責承包商日常工作表現(xiàn)的評估考核（4）在項目終止后，對各時期的評估情形進行綜合分析，形成對承包商的總體評判結(jié)果（5）負責將總體評判結(jié)果提交合同治理部門，并歸檔共享（6）不能與生產(chǎn)區(qū)域完全隔斷的改擴建項目，由用戶單位負責執(zhí)行第（3）項的工作，項目組織實施單位應依照用戶單位日常工作表現(xiàn)的評估考核結(jié)果負責做好承包商的總體評判結(jié)果6治理要求6.1資質(zhì)認證的要求項目組織實施單位向承包商提供《安全資質(zhì)證書申請表》，對承包商進行安全資格審查和能力評估，經(jīng)用戶單位HSE總監(jiān)審核后，報行政正職批準，報油田安全部門核發(fā)《安全資質(zhì)證書》。6.2資質(zhì)認證的內(nèi)容（1）營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)代碼、稅務證的復印件；（2）企業(yè)資質(zhì)等級證書、主管部門或政府部門頒發(fā)的安全許可證的復印件；（3）企業(yè)簡介。包括企業(yè)性質(zhì)、業(yè)務范疇、主管部門、機構(gòu)設置、歷史變革、資質(zhì)等級、技術(shù)裝備和技術(shù)人員情形、要緊業(yè)績、近3年的安全業(yè)績證明等。工程技術(shù)類承包商還須提供：（1）要緊技術(shù)人員的職稱證書、資格證書和專門工種從業(yè)人員上崗證的復印件。（2）HSE治理手冊、體系文件（從事物探作業(yè)、鉆井、試油、修井、固井、泥漿服務、測井、錄井、測試、油田地面建設、愛護和承包運行業(yè)務的承包商必須建立、推行HSE治理體系）或安全治理證明文件，包括組織機構(gòu)的設置、安全生產(chǎn)責任制、安全治理規(guī)章制度等。鍋爐、壓力容器、壓力管道和消防工程設計、制造、安裝、檢驗、修理的承包商還須出示相應的從業(yè)許可證、資質(zhì)證原件，并提供復印件備案。專門產(chǎn)品供應商還須提供有關生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品的質(zhì)量認證證書等。從事產(chǎn)品代理銷售，須提供代理銷售許可證，代理銷售國外產(chǎn)品，須持有國家有關部門頒發(fā)的批準證書。承包商提供的申辦材料須符合以下要求：（1）各種復印件清晰反映原件面貌，并加蓋本單位公章；（2）申辦材料統(tǒng)一用A4紙，并裝訂成冊。承包商之間相互掛靠必須符合以下規(guī)定：被掛靠者必須具備：①持有有效的油田安全資質(zhì)證書；②安全資質(zhì)必須涵蓋掛靠單位的業(yè)務范疇；③配備有治理掛靠者的機構(gòu)和人員。掛靠者必須具備：①業(yè)務性質(zhì)與被掛靠者的業(yè)務性質(zhì)相吻合；②建立與自身生產(chǎn)規(guī)模、業(yè)務性質(zhì)相匹配的安全治理組織；獨立持有有效的油田安全資質(zhì)證書。承包商若以某單位的下屬單位（分、子公司）的名義進入油田市場，不能僅以所屬單位（總、母公司）的名義申辦油田安全資質(zhì)證書，必須具備與擬承擔項目相適應的設備、職員安全素養(yǎng)及其它安全保證條件，建立與之相適應的安全監(jiān)督治理體系，并出具相關資料。對鍋爐、壓力容器、壓力管道和消防工程的設計、制造、安裝、檢驗、修理的承包商以及專門產(chǎn)品供應商，應擇優(yōu)選擇、總量操縱。安全資質(zhì)證書到期后，應及時按照上述程序要求續(xù)辦。對審查合格的承包商，油田將組織有關部門對其進行抽查，并形成評判報告，若承包商的安全資質(zhì)和能力不真實，取消其安全資質(zhì)。6.3承包商的選擇承包商的選擇必須基于以下原則：（1）近三年的安全業(yè)績（2）HSE體系建立情形或安全治理能力（3）必須有足夠的安全資源保證不同類別承包商選擇條件（附件3、附件4、附件5、附件6、附件7、附件8）6.4合同的預備（1）項目組織實施單位要明確承包商應遵守的安全標準與要求、執(zhí)行工作的標準、人員的專業(yè)要求、行為規(guī)范及安全工作目標。（2）項目組織實施單位要明確發(fā)包的安全工作內(nèi)容，并對發(fā)包工作進行危害分析（3）項目組織實施單位應對所發(fā)包的高危作業(yè)制定安全說明（4）項目組織實施單位應對項目的全部HSE費用作出概算（5）項目組織實施單位應明確發(fā)包前承包商應預備的相關文件和打算（6）項目組織實施單位應明確該項目實施期間的安全監(jiān)督、治理、審核主體及歸口治理部門（7）不能與生產(chǎn)區(qū)域完全隔斷的改擴建項目，由用戶單位負責執(zhí)行（1）、（2）、（3）、（4）、（5）、（6）項的工作。6.5招（議）標會議（1）項目組織實施單位應選派能夠說明相關安全標準和要求的人員，負責說明與項目相關的安全標準和要求。（2）項目組織實施單位在招（議）標會議上應明確表達對項目安全治理和安全目標的期望（3）項目組織實施單位應明確安全信息交流渠道（4）承包商應承諾HSE的費用構(gòu)成（5）由項目組織實施單位負責確認承包商所報的HSE費用構(gòu)成（6）不能與生產(chǎn)區(qū)域完全隔斷的改擴建項目，用戶單位要參加招（議）標會議，由用戶單位負責執(zhí)行（1）、（2）、（3）、（5）項的工作6.6簽約（1）項目組織實施單位負責制定安全合同文本或經(jīng)濟合同文本中的安全條款（2）項目組織實施單位要依照項目的特點，保證安全合同或經(jīng)濟合同中的安全條款的針對性（3）經(jīng)濟合同與安全合同必須同時簽訂（4）不能與生產(chǎn)區(qū)域完全隔斷的改擴建項目，項目組織實施單位要確保用戶單位提出的相關安全要求6.7培訓（1）承包商入廠前，應按照合同要求對參加項目的所有職員進行相關安全法律、法規(guī)的一級安全培訓，并向項目組織實施單位提供相關培訓和考試記錄（2）項目實施單位（用戶單位）負責安排具有資格的人員，對承包商進行入廠、施工作業(yè)及其它安全要求的二級安全培訓，并為承包商提供相應的安全標準和要求，考核合格后，發(fā)給“入廠許可證”，并記錄歸檔（3）項目實施單位（用戶單位）負責安排具有資格的人員，對承包商進行與項目相關的高危作業(yè)的專項三級安全培訓，并提供相關的安全標準，考核合格后，發(fā)給相關“高危作業(yè)資格證”，并記錄歸檔（4）屬地主管在日常安全審核中，發(fā)覺承包商職員不能滿足安全作業(yè)要求時，應趕忙提出并按要求對其進行再培訓，終止后進行考核，重新認證（5）承包商職員若離開工作區(qū)域6個月以上，視作新職員進行安全三級培訓（6）承包商職員在同一工作區(qū)域連續(xù)工作滿1年以上，需做施工作業(yè)及高危作業(yè)的復習培訓（7）項目組織實施單位負責對承包商培訓記錄的歸檔治理（8）不能與生產(chǎn)區(qū)域完全隔斷的改擴建項目，由用戶單位承擔（2）、（3）、（4）項工作內(nèi)容，并將培訓考核結(jié)果反饋給項目組織實施單位6.8現(xiàn)場治理與監(jiān)督（1）屬地主管負責承包商項目期間日常的安全治理、監(jiān)督、審核和評估（2）承包商在項目正式實施前，應編寫HSE例卷（或許可），得到批準后，方可組織作業(yè)（3）承包商職員必須佩帶“入廠許可證”方可入廠（4）從事特種作業(yè)的承包商職員必須在安全帽上粘貼相應的“特種作業(yè)資格證”（5）屬地主管每日需參與承包商的班前（后）會，并督導承包商使用“工作安全分析（JSA）”方法與職員進行溝通（6）項目組織實施單位應適時督導屬地主管對承包商的安全治理和監(jiān)督工作，并對承包商進行審核、評估（7）屬地主管與承包商每日應共同進行一次安全審核與觀看（附件2）（8）新建項目投產(chǎn)后發(fā)生整改作業(yè)時，由用戶單位負責對承包商進行安全治理（9）不能與生產(chǎn)區(qū)域完全隔斷的改擴建項目，現(xiàn)場監(jiān)督治理以用戶單位的屬地主管為主，項目組織實施單位的屬地主管配合。6.9評估及歸檔（1）評估一樣分為承包商選擇時期的綜合能力評估、日常工作表現(xiàn)的評估考核和定期評估（即各類承包商安全技術(shù)評估治理方法）、項目終止后的總體評判結(jié)果等。（2）承包商選擇時期的綜合能力評估按承包商類別進行相應的安全技術(shù)評估（附件3、附件4、附件5、附件6、附件7、附件8（3）對承包商日常工作表現(xiàn)的評估考核和定期評估（附件9、附件10、附件11、附件12、附件13），并將評估考核結(jié)果及時告知承包商和相關方。對日常工作表現(xiàn)評估的不合格項，由屬地主管要求承包商做出整改打算并督促整改（4）項目組織實施單位在項目終止后，綜合各方的審核評估意見，做出總體評判結(jié)果（附件14、附件15、附件16、附件17、附件18），并將此結(jié)果報合同治理部門，作為項目結(jié)算的重要依據(jù)及下次招（議）標的參考（5）不能與生產(chǎn)區(qū)域完全隔斷的改擴建項目，總體評判結(jié)果要以用戶單位屬地主管日常審核評估結(jié)果為要緊參考，總體評判結(jié)果要反饋給用戶單位2、此表作為財務結(jié)算的必須憑據(jù)；3、此表作為下一次合同招（議）標的重要舉薦依據(jù)；二、消防支隊相關規(guī)章制度1、名目①消防支隊治理方針、目標、承諾②支隊長HSE治理承諾③維穩(wěn)防恐應急治理規(guī)定④通用安全標準⑤《消防支隊安全治理規(guī)定（暫行）》⑥油田消防支隊職員守則2、具體制度消防支隊治理方針、目標、承諾消防支隊HSE治理方針：以人為本、安全第一、預防為主；、全員參與、連續(xù)提高、創(chuàng)建和諧。消防支隊HSE治理目標：連續(xù)對甲乙方全體職員進行宣傳、教育和培訓，不斷提高其健康、安全與環(huán)境的意思和水平。將HSE愛護治理工作貫穿于消防工作的全過程。隨時處于戰(zhàn)備執(zhí)勤狀態(tài)，做到零事故、零傷亡；為HSE治理體系的有效運行提供資源保證；愛護生態(tài)環(huán)境，不發(fā)生大的污染事件。從細節(jié)點滴做起，把環(huán)境阻礙降低到最小程度。消防支隊HSE治理承諾：依據(jù)標準建立并有效運行HSE治理體系，樹立良好的油田消防公眾形象；甲乙全體職員積極參與HSE治理；加強消防安全，突出預防治理，最大限度地減少火災危害；保證職員安全健康，制造和諧環(huán)境。支隊長HSE治理承諾堅持“以人為本、預防為主、防消結(jié)合”的工作方針，以防火滅火、做好油田安全生產(chǎn)服務保駕為己任，以創(chuàng)建一流專消防隊務為目標，履行油田企業(yè)安全文化建設的各項制度和標準，不斷提高消防支隊的HSE治理水平。我承諾：始終將安全作為支隊的工作核心，帶頭踐行“有感領導”；建立和有效運行HSE治理體系，提供所需的資源保證，并連續(xù)改進；制造關懷、尊重、平等的工作環(huán)境，表彰和獎勵對HSE治理做出奉獻的單位和職員；按打算保質(zhì)保量完成行為安全審核和安全體會分享，并督促、關心他人完成；做到開車時系好安全帶，并提醒乘車人系好安全帶。維穩(wěn)防恐應急治理規(guī)定認真落實戰(zhàn)備執(zhí)勤、值班制度。嚴禁脫崗、睡崗、酒后上崗。執(zhí)勤崗位不得離任，吃飯實行輪換，有事必須事先請假，待批準后方可離開，并限期歸隊。值班領導要熟知應急，熟知應急匯報程序和匯報內(nèi)容要求。專門時期，支隊甲乙方職員在崗期間，原則上不得隨意請假、外出和單人離隊。確保通訊暢通。手機、要保證及時正常接聽，嚴禁手機關機、不接。對講機、照相和攝影器材要定期充足電，保證隨時處于完好的工作狀態(tài)。支隊機關留一臺值班車，24小時待命，各大隊消防指揮車的車況要處于完好狀態(tài)，司機配備到位，隨時待命。嚴格檢查和操縱外來人員和車輛，原則上，未經(jīng)承諾，禁止外來人員和車輛進入營區(qū)或在營區(qū)周圍滯留。加強門崗執(zhí)勤和巡查，白天崗執(zhí)勤時段：10:00—22:00，雙崗、定崗在營區(qū)大門；夜間崗執(zhí)勤時段：22：00—次日10:00，實行四崗制，定崗在營房大門內(nèi)，由執(zhí)勤隊長帶崗，每2小時巡查一次。要求佩戴袖標、配備對講機、防身器械、報警器、手電筒等。堅持查鋪、查哨制度。各大隊執(zhí)勤隊長、執(zhí)勤分隊長輪番查鋪查哨每晚許多于2次，對在隊人員就寢、在崗人員執(zhí)勤情形、營區(qū)設施、配備防護器具的佩戴、放置點、重點部位、營區(qū)周圍的環(huán)境及可疑情形進行逐一檢查、巡視。統(tǒng)一應急報警訊號，防恐反恐出警以報警器聲為號，以班為單位，由各班長負責，攜帶防衛(wèi)器械，聽從指揮；消防出警以電鈴聲為號，按規(guī)定出動。各崗位執(zhí)勤人員必須熟記防恐反恐應急報警、《恐懼突擊突發(fā)事件處理流程》報警程序，并做好接警記錄、錄音機出警過程錄像、照相等資料的收集。嚴格按上述規(guī)定落實各項防恐反恐等工作。通用安全標準1目的—為了規(guī)范職員的安全行為，防止損害事故發(fā)生，特制定本標準。2范疇—本標準適用于塔里木油田甲乙方職員及外來人員，為油田強制性執(zhí)行標準。3責任—安全能力是公司雇傭職員的差不多條件，每位職員都應對自己的安全、周圍人的安全以及所指導的人員的安全負責，做到“不損害他人，不損害自己，不被他人損害”。違反本標準中的條款，將會受到相應處罰，直至解除勞動合同。4標準內(nèi)容4.1不安全行為4.1.1不可觸犯的行為，即安全高壓線。職員有下列行為之一，即使是初次違反也可能被解除勞動合同。（1）在禁止煙火的生產(chǎn)區(qū)域違反禁火規(guī)定。（2）未辦理特種作業(yè)手續(xù)、未經(jīng)安全確認就組織、實施特種作業(yè)。（3）在酒精、毒品、麻醉品阻礙下上崗工作。（4）瞞報、謊報事故或干擾事故調(diào)查處理。4.1.2有下列行為之一，是科級以上行政干部的，免去其行政職務；是一般職員的，會受到崗位低聘或待崗處理。（1）建設或工程技術(shù)服務項目未按照安全治理程序組織進行設計、施工或者未進行安全驗收就組織投產(chǎn)的。（2）未按安全規(guī)定錄用承包商、未與承包商簽訂安全生產(chǎn)合同、HSE例卷未經(jīng)審批就組織施工作業(yè)的。（3）職員未經(jīng)安全培訓、未取得安全資質(zhì)、未簽訂安全生產(chǎn)合同安排其上崗的。（4）指導職員違反任何強制性安全標準的。（5）特種設備無證使用的，特種作業(yè)從業(yè)人員無證操作的。（6）進行工藝技術(shù)變更時，未按規(guī)定履行變更手續(xù)、更新工藝信息的。（7）脫崗、睡崗的。（8）不按照操作規(guī)程、操作確認制度的要求進行操作的。4.1.3有下列行為之一，依照情節(jié)輕重給予警告、記過或扣罰安全資質(zhì)分等處罰。（1）發(fā)生急救箱事件未及時報告。（2）重復違反勞動愛護用品穿戴規(guī)定的。（3）不按規(guī)定進行巡檢的。（4）發(fā)覺事故隱患不進行處理或及時報告的。（5）未按要求進行職員能力評估的。（6）接到事故隱患報告，沒有及時安排整改或報告的。（7）關于臨時無法整改的事故隱患，安全措施得不到落實或執(zhí)行的。4.1.4其它可能阻礙安全的行為：（1）在工作場所挑戰(zhàn)他人或爭斗。（2）在工作場所惡作劇。（3）不誠實的行為，偽造巡檢、操作、愛護記錄及個人檔案等。（4）安排職員疲勞工作。4.2個人安全4.2.1在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)工作時，必須正確穿戴符合生產(chǎn)區(qū)域治理規(guī)定的個人勞動防護用品。從事可能接觸化學品、腐蝕性物質(zhì)、有毒有害物品、電氣操作的職員必須穿戴公司規(guī)定的個人專業(yè)防護裝備。蓄長發(fā)者須將頭發(fā)盤入安全帽中。4.2.2在從事下列工作時，不承諾佩戴手鐲、戒指、耳環(huán)、項鏈等松散飾物。（1）進行修理工作。（2）在有電流的地點工作，如換保險絲。（3）操作轉(zhuǎn)動設備。4.2.3進入85分貝以上噪音區(qū)域必須佩戴護耳。4.2.4禁止使用汽油等揮發(fā)性溶劑清洗衣物或身上的油污。4.2.5在生產(chǎn)區(qū)域不要將鑰匙掛在腰間。4.2.6不要用腳踢任何物品，以幸免產(chǎn)生火花和人身損害。4.2.7搬運超過25kg的重物應使用工具；搬運重物應腿部使力，盡量幸免腰部用力。4.2.8應保持對周圍環(huán)境的警覺，幸免絆倒、滑倒、墜落、碰撞以及被弧光、墜物、化學氣體等損害。4.3個人衛(wèi)生4.3.1接觸化學品、粉塵、油污等工作應當在工作后淋浴。4.3.2不應在生產(chǎn)操作區(qū)就餐。4.3.3不應將未經(jīng)清洗的工作服帶回家。4.3.4河水和工藝用水不應用于飲用或清洗食物。4.4生產(chǎn)區(qū)域安全4.4.1進入生產(chǎn)區(qū)域的安全要求（1）進入生產(chǎn)區(qū)域或從事某一工作前，應先熟知涉及的安全規(guī)定及程序，遵守各區(qū)域的安全標志的指示內(nèi)容，了解應配備的個人防護用品，進入前嚴格按規(guī)定穿戴。（2）外來人員進入生產(chǎn)區(qū)域應有專人陪同，應按區(qū)域安全要求穿戴個人防護用品，禁止穿裙子、短褲及高跟鞋、涼鞋、拖鞋等任何露腳趾的鞋。進入生產(chǎn)區(qū)域必須登記，同意安全培訓，配合入廠檢查，服從現(xiàn)場人員的治理。（3）禁止攜帶含酒精的飲料、爆炸品、火種進入易燃易爆場所，未經(jīng)承諾，禁止攜帶照相機、攝像機、便攜式個人電子產(chǎn)品或信號發(fā)射裝置等物品進入易燃易爆場所。4.4.2盛裝易燃易爆、腐蝕、有毒、易揮發(fā)液體的容器應加蓋和標識。4.4.3臨時施工區(qū)域應使用安全防護圍欄或安全專用隔離帶進行隔離，進入該防護區(qū)域應得到區(qū)域主管的同意，以安全的方式進入，禁止跨過圍欄或圍繩。4.4.4在生產(chǎn)區(qū)域應走人行通道，沿直角穿越道路，注意兩邊行駛車輛。不要踩踏管線、設備、鐵軌；不要走捷徑、抄小路；非緊急情形，不要跑步。4.4.5托物叉板應定點存放整齊，并水平放置，嚴禁立放，禁止在叉板上行走。4.4.6擺放和疊放物品時應盡可能降低重心、保持穩(wěn)固，應采納“低重輕高”的原則。4.4.7長條物品和尖刺或銳利物品搬運時，必須確保不要危及自己和他人安全。4.4.8應盡量幸免用壓縮空氣做清潔工作，禁止將壓縮空氣導向或?qū)受|體的任何部位，如吹掃工作服上的灰塵等；必須使用壓縮空氣進行設備清潔工作時，應使用有效的防護裝置和臉部愛護罩或?qū)ｉT的護目鏡。4.4.9使用蒸汽時，應穿戴有效的防護裝置和臉部愛護罩或?qū)ｉT的護目鏡，禁止將蒸汽導向或?qū)受|體的任何部位；使用蒸汽吹掃盛裝過油氣及易燃易爆品的密閉容器時，必須經(jīng)區(qū)域主管同意，采取操縱壓力、靜電導通等必要的安全措施。4.4.10使用氮氣必須采取嚴格的工程操縱措施，嚴禁未經(jīng)承諾改變氮氣用途。4.4.11禁止未經(jīng)許可拆除或停用生產(chǎn)場所的消防設施、氣體檢測裝置、安全閥、報警裝置、專用安全防護用品等安全設施，或改變其用途。禁止堵塞消防通道。4.4.12放射和電磁輻射物質(zhì)（品）及設備的入廠和使用必須得到許可和采取專門的防護措施。4.4.13專門作業(yè)安全（1）嚴禁在未獲得工作許可證的情形下進行任何專門規(guī)工作和危險作業(yè)。（2）在生產(chǎn)區(qū)域進行以下作業(yè)時應第一取得安全工作許可證，并申請相應的專門作業(yè)許可證：4.5電氣安全4.5.1電氣線路不得私自改裝，必須通過變更治理程序?qū)徟?，由具備合格資質(zhì)的人員進行。4.5.2只有培訓合格的持證電工才能操作、調(diào)整及愛護電氣設備，以及進入配電室完成指定操作，如斷電、上鎖等。.5.3電源插板、插座應保持清潔，且將其置于不易被水濺到的地點，不得被任何物體所覆蓋。4.6工用具安全4.6.1新的或經(jīng)改裝的工用具投入使用前，必須通過安全檢查，并附上標簽。4.6.2使用任何工用具之前，應檢查其狀況以確定能否安全使用；關于檢查標簽已過期的工用具，不論其狀況如何，都不能使用。4.6.3使用電動或空氣驅(qū)動的便攜工具時，要注意手和軀體的位置，幸免損害，并建議使用護目鏡及護耳。4.6.4使用工用具之前，確保所有建議的安全措施已落實。不要私自擺弄、試驗或操作未經(jīng)批準使用的工用具。4.6.5在正常夠不著的時候，應使用梯子、正確搭建的腳手架和可移動的平臺。4.6.6在兩米或兩米以上有墜落危險的地點工作時必須使用安全帶。4.6.7各類工具，如刀具、鑿和沖頭，不用時都應放在工具箱內(nèi)。（9）禁止在能夠引起嗜睡的藥品的阻礙下駕車。（10）駕駛員不得擅自將車交給他人駕駛；非駕駛?cè)藛T不得向駕駛員提出駕駛的要求。（11）嚴禁酒后駕車。凡油田分公司職員，不管在何時、何地，駕駛何種性質(zhì)的車輛，均不得有酒后駕駛行為，否則，一經(jīng)發(fā)覺，取消全年獎金，并給予行政處分，因酒后駕車產(chǎn)生的一切后果，責任自負。（12）車輛停放應：a.在指定地點。b.無人時引擎熄火。c.距離消防栓10米之外。d.不得阻礙車輛和行人通行以及堵塞消防車通道。e.車頭方向應打向路邊一側(cè)。f.下車時用遠離車門的一只手打開該車門g.人進入車下檢查，應熄火、剎上手剎。（13）禁止客貨混裝；任何人員不得坐在運輸?shù)奈镔Y上。（14）吊車、叉車、鏟車等特種車輛上禁止乘坐其他人員，除非設有正規(guī)的附加座位。《消防支隊安全治理規(guī)定（暫行）》第一章總則第一條為加強安全生產(chǎn)工作，建立安全生產(chǎn)長效機制，防止和減少各類事故，保證支隊職員安全、健康和企業(yè)財產(chǎn)不受缺失，依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國消防法》等有關法律、法規(guī)和上級部門有關安全治理規(guī)章制度，結(jié)合支隊實際，制定本規(guī)定。第二條安全生產(chǎn)工作應堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針和“以人為本”的理念，按照“誰主管、誰負責”的原則、“誰批準、誰負責”和“誰使用、誰負責”的原則，實施安全生產(chǎn)目標治理，全面落實安全生產(chǎn)責任制，建立HSE治理體系，加強風險治理,抓好安全生產(chǎn)培訓教育，提高全員安全素養(yǎng)，保證安全投入，及時排除事故隱患，提高治理水平，強化安全基礎工作，建立不斷完善、連續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制。第三條本規(guī)定適用于消防支隊所屬各單位、全體職員和在消防支隊進行服務的承包商。第二章組織機構(gòu)與責任第一條消防支隊成立以支隊長為主任的HSE治理委員會，領導支隊安全工作。其職責是：（一）負責組織完成沃德節(jié)能公司HSE治理委員會安排的安全生產(chǎn)任務。（二）討論制定本單位安全生產(chǎn)治理規(guī)定、考核目標和獎懲方案。（三）主持召開每委度至少一次HSE治理委員會會議，全面把握本單位安全生產(chǎn)動態(tài)，討論處理安全工作中的重大問題。（四）組織本單位每季度至少一次安全大檢查。（五）及時匯報事故情形，按規(guī)定對一樣及以下事故進行調(diào)查，提出處理意見報上級安全部門審批。（六）審核本單位向油田HSE治理委員會匯報的安全工作情形及有關資料。第二條HSE治理委員會下設辦公室，辦公室設在防火安全科，對HSE治理委員會負責。其職責：（一）負責處理本單位安全生產(chǎn)治理日常工作。（二）及時向本單位HSE治理委員會提供安全生產(chǎn)動態(tài)、安全工作打算及進展情形和有關決議的提案。（三）具體組織落實本單位HSE治理委員會的各項決議。（四）負責組織本單位的安全檢查。第三條各大隊成立以行政正職為組長HSE治理領導小組，負責本隊安全生產(chǎn)工作，其職責是：（一）負責建立本單位的HSE治理小組。（二）負責組織完成上級安排的安全生產(chǎn)工作。（三）每半個月召開一次HSE治理小組會議，分析本單位安全生產(chǎn)動態(tài)和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情形，及時糾正和處罰“三違”行為。（四）每半個月組織一次安全檢查，組織整改事故隱患，排除不安全因素，將無力自行整改的安全問題及時向上級HSE治理委員會匯報，并及時在HSE小組會議上通報。（五）發(fā)生事故時，及時組織現(xiàn)場搶險和搶救工作，并趕忙向上級部門匯報，積極配合事故調(diào)查工作。第四條支隊各級行政正職領導為本單位安全生產(chǎn)第一責任者，對本單位安全生產(chǎn)工作全面負責。分管安全工作領導負主管領導責任，其他領導按照“誰主管、誰負責”的原則，對分管工作的安全生產(chǎn)負主管領導責任。各職能部門對各自業(yè)務范疇內(nèi)的安全生產(chǎn)負治理責任；職員對本崗位的安全生產(chǎn)工作負直截了當責任。第五條依照安全生產(chǎn)實際情形，消防支隊采取兩級安全職能治理制。HSE治理委員會為一級安全職能機構(gòu)，安全主管部門，基層單位HSE治理委員會（小組）為二級安全職能機構(gòu)（兼）。第六條消防支隊建立安全三級監(jiān)督體系，支隊設立HSE總監(jiān)、HSE監(jiān)督，站隊建立HSE監(jiān)督員。專（兼）職安全治理人員應定期參加沃德節(jié)能公司組織的培訓，取得安全生產(chǎn)資格證書。安全治理人員對支隊安全生產(chǎn)工作負治理責任。第七條各級安全第一責任人要逐級簽訂《安全生產(chǎn)責任狀》，明確年度安全工作目標、指標以及雙方安全責任和義務。第八條在簽訂勞動合同或工程承包合同時，合同中要有安全條款或單獨簽訂安全協(xié)議，用以明確合同雙方在安全方面的責任、權(quán)益、義務以及其它要求，由合同辦理部門負責。第三章安全生產(chǎn)責任制第一條安全生產(chǎn)責任制是企業(yè)各級領導、職能部門和在一定崗位上的勞動者個人對安全生產(chǎn)工作應負責任的一種制度，也是企業(yè)的一項差不多治理制度。第二條“安全生產(chǎn)，人人有責”，落實安全生產(chǎn)責任是安全治理的核心，支隊建立以行政正職負總責、副職分工負責、分級治理分級負責的安全生產(chǎn)責任。第三條按照“誰主管、誰負責”的原則，各級領導、技術(shù)人員、崗位職員必須按照“一職一責、一崗一責”的要求，明確在安全方面的責任，自覺履行安全職責，保證安全生產(chǎn)。第四條消防支隊各崗位安全工作職責：一、支隊長安全工作職責1.全面領導本單位的安全生產(chǎn)工作，承擔本單位安全生產(chǎn)第一責任。并做好本人及辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。2.建立、健全本單位安全治理機構(gòu)，依照安全工作的需要配足安全治理人員，采取有效措施充分發(fā)揮安全治理機構(gòu)和安全治理人員的職能作用，保持本單位安全治理人員相對穩(wěn)固。建立和健全本單位安全生產(chǎn)責任制，定期檢查和考核同級副職的安全生產(chǎn)責任制的執(zhí)行情形。3.認真貫徹國家有關安全生產(chǎn)工作的方針、政策、法律法規(guī)和上級指示，依照油田分公司安全工作部署，審定本單位安全治理制度、安全工作打算、應急救援治理程序等，隨時檢查進展情形。4.定期主持召開本單位安全工作會議，及時解決本單位安全生產(chǎn)中的重大問題；審定提交油田HSE治理委員會或上級安全治理部門討論解決的提案。5.審定批準本單位安全生產(chǎn)獎懲方案、安全技術(shù)措施和經(jīng)費打算，并提供經(jīng)費保證。6.加強組織領導，建立健全安全治理機構(gòu)，定期主持召開安全生產(chǎn)委員會會議，及時解決安全生產(chǎn)中的重大問題，組織并參與重大事故的調(diào)查處理，及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。7.組織本單位的安全檢查工作。認真履行承包責任，重視信息反饋，及時采取措施，整改和排除重大事故隱患。8.新建、改建、擴建工程項目時，應審定是否落實了安全、防火設施與主體工程同時設計、同時施工和同時驗收投產(chǎn)的規(guī)定。9.保證本單位安全執(zhí)勤投入的有效實施。定期向職工代表大會報告安全執(zhí)勤工作情形，認真聽取意見和建議，同意職工監(jiān)督。二、政委安全工作職責1.協(xié)助本單位安全生產(chǎn)第一責任人分管安全生產(chǎn)工作，對本單位的安全生產(chǎn)工作負直截了當領導責任。2.做好本人及辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。3.對本支隊貫徹黨和國家的安全方針起監(jiān)督作用，并提出建議和意見。4.協(xié)助支隊長搞好安全生產(chǎn)方針、消防方針、各項政策、制度的貫徹、宣傳和教育，提高全支隊職工的安全意識和自我防范能力。5.發(fā)揮黨支部在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督保證作用，教育黨員、起榜樣帶頭作用，帶領職工群眾做到安全生產(chǎn)無事故。6.協(xié)助支隊長推廣安全生產(chǎn)先進體會，評選優(yōu)秀黨員、先進黨支部、先進黨小組時，要把安全工作業(yè)績作為重要內(nèi)容和依據(jù)。7.組織分管的安全執(zhí)勤檢查工作，落實重大生產(chǎn)事故隱患的整改措施，參與分管工作中發(fā)生的重大以上事故的調(diào)查處理。8.經(jīng)常深入各大隊和部門，了解職工思想問題，對分管工作的有關人員進行安全教育，不斷提高安全素養(yǎng)和意識。9.組織召開安全會議，研究解決分管工作中存在的問題并提出整改建議。10.經(jīng)常走訪和慰問執(zhí)勤有困難的職工，排除職工的后顧之憂，安心本職工作，在愉快工作的時候減少誤操作，從而減少各類事故的發(fā)生，為全支隊實現(xiàn)安全文明執(zhí)勤奠定良好的基礎。三、副支隊長安全工作職責1.協(xié)助本單位安全生產(chǎn)第一責任人分管安全生產(chǎn)工作，對本單位的安全生產(chǎn)工作負直截了當領導責任。并做好本人及辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。2.協(xié)助經(jīng)理認真貫徹執(zhí)行國家和上級的有關安全、防火、職業(yè)健康等方面的方針、政策、法律、法規(guī)。3.監(jiān)督檢查分管工作中各職能部門安全職責和各項安全規(guī)章制度的執(zhí)行情形，及時糾正安全執(zhí)勤中的失職和違章行為。4.組織制定、修訂、審批分管部門安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程、及有關安全措施打算，并組織實施。5.依照油田分公司安全工作部署，組織制定本單位的安全工作打算，并組織實施；把握本單位安全生產(chǎn)情形，發(fā)覺問題及時處理。6.組織開展本單位安全生產(chǎn)檢查(每季度一次)，定時刻、定人員、定措施，落實重大生產(chǎn)事故隱患的整改措施。并將檢查情形和發(fā)覺的問題及處理意見匯報給油田HSE治理委員會。7.審查提交本單位HSE治理委員會討論的各項提案；審核本單位上報油田HSE治理委員會的工作情形匯報，組織本單位一樣事故的調(diào)查處理，配合上級部門對重、特大事故進行調(diào)查。8.定期參加安全治理委員會會議，并向支隊長匯報分管方面的安全執(zhí)勤情形。9.對分管工作的有關人員進行安全教育，不斷提高安全素養(yǎng)和意識。四、安全總監(jiān)安全工作職責1.協(xié)助本單位安全生產(chǎn)第一責任人做好本單位的安全工作，對本單位的安全生產(chǎn)工作負直截了當領導責任。做好本人及辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。2.在本單位安全生產(chǎn)第一責任人和油田分公司安全總監(jiān)的領導下，負責監(jiān)督本單位各級領導、所屬各單位及各部門貫徹執(zhí)行國家和上級關于安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和規(guī)定；監(jiān)督本單位各級領導、所屬各單位及各部門安全生產(chǎn)責任制的落實情形。3.負責監(jiān)督所屬各單位設置與生產(chǎn)規(guī)模和安全要求相適應的安全監(jiān)督人員(包括安全監(jiān)督員和安全監(jiān)督機構(gòu)或相應安全監(jiān)督治理部門。4.領導所屬各單位HSE監(jiān)督、本單位安全監(jiān)督機構(gòu)或相應安全監(jiān)督治理部門的工作；定期主持安全例會聽取所屬各單位HSE監(jiān)督、本單位安全監(jiān)督機構(gòu)或相應安全監(jiān)督治理部門的工作匯報；定期向油田分公司安全總監(jiān)和質(zhì)量安全環(huán)保處匯報工作。5.負責監(jiān)督所屬各單位(包括承包商)HSE體系的建立；HSE體系定期的評審與審核及HSE數(shù)據(jù)的上報工作。6.監(jiān)督本單位新、改、擴建工程項目的安全生產(chǎn)“三同時”(包括環(huán)境愛護及工業(yè)衛(wèi)生“三同時”)的執(zhí)行落實情形；監(jiān)督重要設備、裝置的安全評估工作；監(jiān)督所屬各單位安全技術(shù)措施、安全隱患整改方案的實施。7.對本單位鍋爐壓力容器、消防設備及特種設備的采購、施工、安裝、檢驗、修理、使用等情形進行監(jiān)督；組織審查本單位危險性較大的各類作業(yè)應急方案并監(jiān)督實施。8.監(jiān)督所屬各單位是否按要求召開HSE會議、開展HSE教育培訓、進行HSE檢查；監(jiān)督本單位一樣事故的處理，是否嚴格按照“四不放過”的要求進行。9.對本單位消防工程設施修理等作業(yè)派駐安全監(jiān)督；對本單位進入有限空間作業(yè)、高空作業(yè)、工業(yè)臨時用電等危險性較大作業(yè)的作業(yè)許可證制度落實情形實施監(jiān)督。10.對本單位職員安全生產(chǎn)合同的簽定情形進行監(jiān)督，保證職員簽定勞動合同的同時必須簽定安全合同，并保證職員安全合同的條款得到有效落實；對在本單位從事施工作業(yè)和操作運行工作的各類承包商的“安全資質(zhì)證書”、安全合同簽定情形進行審查監(jiān)督。11.監(jiān)督本單位勞動愛護用品是否按照油田分公司的規(guī)定發(fā)放使用；監(jiān)督保健費、防暑降溫物品的發(fā)放是否符合規(guī)定；負責監(jiān)督本單位安全生產(chǎn)年度考核和獎勵兌現(xiàn)情形。五、工會主席安全工作職責1.協(xié)助本單位安全生產(chǎn)第一責任人做好本單位安全工作，對本單位的安全生產(chǎn)工作負一定領導責任。并做好本人及辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。2.參與事故調(diào)查處理、工作鑒定審批、勞保用品的治理、群眾意見的反饋處理等與安全治理相關的工作。3.組織各級工會治理人員及時處理群眾所關懷的生產(chǎn)生活中的安全問題。4.參與沃德節(jié)能公司及本單位的企業(yè)安全文化建議。六、綜合辦公室主任安全工作職責1.全面負責本科室的安全工作，對本科室的安全工作負第一責任。2.做好本人及辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。3.在支隊HSE治理委員會的領導下，負責帶領全科人員學習貫徹和執(zhí)行各項有關安全工作的方針、政策、法律法規(guī)和企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并帶頭執(zhí)行；積極開展本科室各項安全工作。4.組織制定本部門及部門人員的安全工作職責。監(jiān)督檢查本科室職員執(zhí)行各項安全工作和規(guī)章制度情形，對建章現(xiàn)象予以糾正、禁止和處理，情形嚴峻者報上級部門處理。5.在編制、審定、檢查本單位工作打算的同時，應編制、審定檢查安全技術(shù)措施打算，并將所需投入的資金納入年度預算。6.負責將本單位重大事故隱患治理項目及時列入打算，參加有關事故的調(diào)查處理工作。7.定期向部門主管領導匯報本部門及業(yè)務范疇內(nèi)的安全工作情形。8.應按規(guī)定確保安全技術(shù)措施、安全執(zhí)勤保證基金、勞動防護用品、保健津貼和防暑降溫的經(jīng)費?？顚Ｓ?。9.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)合同，杜絕違章作業(yè)，對違章指揮有權(quán)拒絕。10.定期組織對本科室人員進行安全知識培訓和考核。七綜合辦公室副主任安全工作職責1.協(xié)助科長抓好本科室的各項安全工作，對本科室的安全工作負領導責任。2.做好本人及辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。3.當科長不在時，代行其安全工作職責。4.檢查安全技術(shù)措施打算，并將所需投入的資金納入年度預算。5.應按規(guī)定確保安全技術(shù)措施、安全執(zhí)勤保證基金、勞動防護用品、保健津貼和防暑降溫的經(jīng)費?？顚Ｓ谩?.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)合同，杜絕違章作業(yè)，對違章指揮有權(quán)拒絕。7.參加本部門人員的安全培訓和教育，提高自身安全技術(shù)素養(yǎng)。八戰(zhàn)訓裝備科科長安全工作職責1.全面負責本科室的安全工作，對本科室的安全工作負第一責任。2.做好本人及辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。3.在支隊HSE治理委員會的領導下，負責帶領全科人員學習貫徹和執(zhí)行各項有關安全工作的方針、政策、法律法規(guī)和企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并帶頭執(zhí)行；積極開展本科室各項安全工作。4.監(jiān)督檢查本科室職員執(zhí)行各項安全工作和規(guī)章制度情形，對建章現(xiàn)象予以糾正、禁止和處理，情形嚴峻者報上級部門處理。5.組織制定本部門及部門人員的安全工作職責。把安全工作納入重要議事日程，監(jiān)督檢查本部門及其部門人員安全工作職責的履行情形。6.認真組織并參加安全大檢查，積極排除各種不安全因素，防止事故發(fā)生，制定防范措施。組織召開專業(yè)會議，研究解決本部門及業(yè)務范疇內(nèi)的重大安全隱患。7.把握本單位重要設備運行狀況，按規(guī)定組織進行保養(yǎng)、修理、檢驗等工作。8.對本部門及業(yè)務范疇內(nèi)違章作業(yè)人員有權(quán)停止工作并進行教育，對屢教不改者可提出處理意見。9.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)合同，杜絕違章作業(yè)，對違章指揮有權(quán)拒絕。10.定期組織對本科室人員進行安全知識培訓和考核。九戰(zhàn)訓裝備科副科長安全工作職責1.協(xié)助科長抓好本科室的各項安全工作，對本科室的安全工作負領導責任。2.做好本人及辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。3.當科長不在時，代行其安全工作職責。4.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)合同，杜絕違章作業(yè)，對違章指揮有權(quán)拒絕。5.參加本部門人員的安全培訓和教育，提高自身安全技術(shù)素養(yǎng)。十防火安全科科長崗位安全工作職責1.全面負責本科室的安全工作，對本科室的安全工作負第一責任。并做好本人及辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。2.在支隊HSE治理委員會的領導下，全面負責HSE治理委員會辦公的安全工作，對辦公室的安全工作負治理責任。3.在支隊HSE治理委員會和負責安全工作副支隊的領導下，負責全支隊的防火器材的治理及安全防火工作，確保職工的安全健康和國家的財產(chǎn)不受缺失。4.在支隊HSE治理委員會的領導下，負責帶領全科人員學習貫徹和執(zhí)行各項有關安全工作的方針、政策、法律法規(guī)和企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并帶頭執(zhí)行，并檢查執(zhí)行情形；積極開展本科室各項安全工作。5.負責建立、修改支隊的防火器材設施的治理臺帳并負責監(jiān)督和檢查。6.負責組織制訂、修訂、審查全支隊安全防火治理制度、HSE工作打算、安全技術(shù)規(guī)程等有關文件，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情形。7.組織對職工進行安全防火技術(shù)、安全思想、安全防火知識的宣傳教育及定期考核。8.負責組織全支隊的安全防火大檢查，對查出的隱患督促各單位落實整改。進行現(xiàn)場檢查發(fā)覺問題及時處理，對緊急安全情形有權(quán)建議支隊領導停止作業(yè)。9.參加新建、改建、擴建和大檢查工程的設計、審查、竣工驗收工作，檢查“三同時”執(zhí)行情形。10.負責對各類重大事故、人身傷亡事故及工傷事故的調(diào)查和處理工作。11.以創(chuàng)無事故單位為宗旨，組織開展全支隊的各類安全防火活動和競賽，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)體會，達到安全生產(chǎn)目的。12.督促和審查安全、防火、勞保標準執(zhí)行和工傷統(tǒng)計上報工作。13.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)合同，杜絕違章作業(yè)，對違章指揮有權(quán)拒絕。14.監(jiān)督檢查本科室職員執(zhí)行各項安全工作和規(guī)章制度情形，對建章現(xiàn)象予以糾正、禁止和處理，情形嚴峻者報上級部門處15.定期組織對本科室人員進行安全知識培訓和考核。十一防火安全科副科長安全工作職責1.協(xié)助科長抓好本科室的各項安全工作，對本科室的安全工作負領導責任。2.做好本人及辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。3.當科長不在時，代行其安全工作職責。4.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)合同，杜絕違章作業(yè)，對違章指揮有權(quán)拒絕。5.參加本部門人員的安全培訓和教育，提高自身安全技術(shù)素養(yǎng)。十二支隊HSE監(jiān)督員安全工作職責1.協(xié)助科長抓好支隊及本科室的各項安全工作，并做好本人及辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。2.在支隊防火安全科科長的領導下，負責監(jiān)督本單位所屬各隊（站）貫徹招待國家和上級關于安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和規(guī)定的情形；本單位所屬各隊（站）安全生產(chǎn)責任制的落實情形。3.監(jiān)督本單位所屬各隊（站）是否按要求配備HSE監(jiān)督員并具體領導HSE監(jiān)督員的工作；定期收集各隊（站）HSE監(jiān)督員的匯報資料，分析本單位的安全形勢，并向HSE總監(jiān)和安全監(jiān)督機構(gòu)匯報工作。4.負責監(jiān)督本單位所屬各隊（站）HSE作業(yè)指導書和檢查表的執(zhí)行情形；并監(jiān)督各隊（站）是否按要求召開HSE會議、開展HSE教育培訓、進行HSE檢查；HSE事件的處理是否嚴格按照“四不放過”的要求進行。5.負責監(jiān)督本單位所屬各隊（站）安全隱患是否及時整改；十三支隊其它崗位職員安全工作職責1.協(xié)助科長做好本科室的各項安全工作，做好本人及辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。2.自覺學習各項安全規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行安全規(guī)章制度、崗位安全責任和工作標準。3.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)合同，杜絕違章作業(yè)，對違章指揮有權(quán)拒絕。4.上崗時正確使用各項辦公設備，保證崗位用電安全及各種設備、辦公用品齊全、完好有效。5.協(xié)助科室領導做好本科室的各項安全工作，熟練把握本崗位應急搶險程序，發(fā)生事故時按程序正確處理和報告。6.禁止、糾正和舉報他人的不安全行為。7.遵守勞動紀律和職業(yè)道德。8.積極參加安全活動，自覺提高安全意識和應急處理、自救互救及緊急逃生等安全技能。十四各大隊大隊長安全工作職責1.各消防大隊大隊長為各自消防大隊屬地（行政）主管，全面負責屬地的各項工作，對本大隊的安全生產(chǎn)工作負第一責任。并做好本人辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。2.把安全防火工作納入重要的議事日程，認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并帶頭執(zhí)行，對違章現(xiàn)象予以糾正、禁止和處理，情形嚴峻者報上級部門處理。3.組織制定本大隊所有人員的安全生產(chǎn)職責，負責新職員大隊級安全教育，并對本單位職工進行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)思想和提高安全意識、安全技術(shù)教育，定期組織考核，堅持參加每周的安全日活動。4.組織制定或修訂本單位的安全執(zhí)勤治理制度和安全技術(shù)規(guī)程。審查設備檢修方案，使其符合安全要求，并認真貫徹執(zhí)行。5.嚴格按照安全操作規(guī)程組織訓練、指揮日常工作，組織制定各項作業(yè)的安全措施和搶險應急預案，并組織實施；負責應急預案實施人員的動態(tài)治理，保證應急預案實施人員隨時到位；發(fā)生事故及時組織搶險，并趕忙匯報；配合上級部門對事故進行調(diào)查。6.按規(guī)定定期主持召開安全工作會議，及時解決本大隊存在的安全問題，重大問題及時向上級匯報。7.認真組織并參加安全防火大檢查，做到大隊周檢查、班組日檢查，完全整改事故隱患和排除各類不安全因素。對不能趕忙整改或無力解決的隱患要落實防范措施并及時上報有關部門。8.加強執(zhí)勤設備，受壓容器，專門是安全裝置，安全附件，各類防火設施的治理，使之處于完好狀態(tài)。9.定期向主管領導匯報本大隊安全執(zhí)勤情形，對違章人員有權(quán)停止工作并進行教育，并提出處理意見。10.對本單位發(fā)生的各類事故及時報告，按事故治理規(guī)定和“四不放過”原則進行處理。十五各大隊副大隊長安全工作職責1.協(xié)助和支持大隊長抓好本大隊安全生產(chǎn)工作，對本單位安全生產(chǎn)工作負領導責任。2.做好本人辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。3.當本大隊大隊長不在時，由其代行安全職責。4.監(jiān)督檢查職員執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，拒絕違章作業(yè)、違章指揮。5.重點工作、關鍵環(huán)節(jié)嚴把安全關。6.巡回檢查，發(fā)覺事故隱患和不安全因素及時提出整改或匯報，發(fā)覺違章行為及時禁止和糾正。7.把握重要設備運行狀況，按規(guī)定組織進行保養(yǎng)、修理、檢驗等工作。十六執(zhí)勤分隊長安全工作職責1.在大隊領導下，協(xié)助隊領導作好轄區(qū)及隊內(nèi)的各項安全工作，確保隊內(nèi)的人和物的安全，并對隊內(nèi)各項安全工作負一定的直截了當領導責任。2.做好本人辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。3.負責新職工大隊級安全教育，并對本單位職工進行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)思想和提高安全意識，安全技術(shù)教育，定期組織考核，堅持參加每周的安全日活動。4.參預制定或修訂本單位的安全執(zhí)勤治理制度和安全技術(shù)規(guī)程。使其符合安全要求，并認真貫徹執(zhí)行。5.協(xié)助大隊及業(yè)務范疇內(nèi)的重大安全事故進行調(diào)查處理，制定防范措施，組織召開專業(yè)會議，研究解決中隊及業(yè)務范疇內(nèi)的重大安全隱患。6.支持安全員的工作，認真組織并參加安全大檢查，做到中隊班組日檢查，對查出的各類隱患要認真整改；（按“三定”原則）：對不能趕忙整改或無力解決的隱患要落實防范措施并及時上報有關部門。7.加強執(zhí)勤設備，受壓容器，專門是安全裝置，安全附件，各類防火設施的治理，使之處于完好狀態(tài)。8.對違章作業(yè)人員有權(quán)停止工作并進行教育，并提出處理意見。親自參加本單位的各類事故的調(diào)查和處理。按“四不放過”原則進行各類事故治理。十七大隊安全監(jiān)督員安全工作職責1.在大隊領導下，協(xié)助隊領導作好轄區(qū)及隊內(nèi)的各項安全工作，確保隊內(nèi)的人和物的安全，并對隊內(nèi)各項安全工作負一定的安全治理責任。2.做好本人辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。3.監(jiān)督并帶頭執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和崗位安全責任制、操作規(guī)程、和工作標準，遵守勞動紀律。4.監(jiān)督并帶頭執(zhí)行職員安全生產(chǎn)合同的有關條款；禁止和糾正“三違”行為，必要時可直截了當向HSE監(jiān)督或上級部門匯報。5.完成HSE監(jiān)督和上級安全治理部門安全排的任務或交辦的工作。6.積極組織學習安全知識，開展安全活動，強化職員安全素養(yǎng)，提高處理緊急事件和緊急避險的能力。7.全面把握本隊的安全生產(chǎn)情形，定期向大隊領導匯報安全生產(chǎn)情形。8.負責本大隊安全專用器具的治理及愛護保養(yǎng)的監(jiān)督工作。十八班組長（值班長）安全工作職責1.在大隊的領導下，對本班組的安全工作負全面責任，認真學習和貫徹各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和本崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程。2.做好本人辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。3.認真組織本班組人員做好安全活動工作、負責對新上崗人員、實習人員等的班組安全防火教育，并做好記錄。4.做到班前講安全，班中查安全、班后總結(jié)安全，并將本班組安全生產(chǎn)情形記載到安全防火記錄本，列為交接班內(nèi)容之一。5.嚴格執(zhí)行崗位安全職責的各項安全制度，安全技術(shù)規(guī)程。發(fā)覺違章作業(yè)嚴加禁止，并檢查持證上崗情形。6.組織好班組的安全活動、崗位技術(shù)練兵和事故應急演練，支持安全員的工作。7.督促教育崗位職員正確使用勞動愛護用品和消防器材，搞好崗位的機電設備、防火設施、安全裝置、防護器材的愛護保養(yǎng)，使之處于良好狀態(tài)，搞好安全文明生產(chǎn)。8.發(fā)生事故及時組織搶救，及時向領導報告，愛護現(xiàn)場，做詳細記錄，參加事故分析，提出防范措施。9.有權(quán)拒絕違章作業(yè)指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和禁止。十九消防員安全工作職責1.做好本人辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。2.認真學習和遵守各項安全執(zhí)勤規(guī)章制度和本崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程，服從治理，嚴格遵守勞動、操作、工作紀律。3.正確操作，精心愛護設備，妥善保管、正確使用各種勞動防護用品和消防器材，保持作業(yè)環(huán)境和現(xiàn)場整潔，搞好文明執(zhí)勤、清潔執(zhí)勤、持證上崗。4.搶險救援、滅火、訓練、演練時要配戴好勞動愛護用品，做好有毒有害物質(zhì)的防毒、防損害安全措施，禁止不配戴好勞動愛護用品，沒做好有毒有害物質(zhì)的防毒、防損害安全措施進入現(xiàn)場。5.嚴格執(zhí)行《危險化學品治理條例》，禁止各類危險品亂領、亂放，禁止使用易燃易爆擦洗各種物品物件。訓練、演練時要配戴好勞動愛護用品，6.發(fā)覺事故隱患或其他不安全因素，應當趕忙向大隊領導報告。7.有權(quán)拒絕違章作業(yè)指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和禁止。8.參與本崗位的危害識別和風險評估，提出風險削減措施，預防事故的發(fā)生。二十駕駛員安全工作職責1.做好本人辦公區(qū)域、生活區(qū)域的各項安全工作，確保自身安全，對自身及所屬區(qū)域安全負責。2.認真學習執(zhí)行有關上級各項安全的法律、法規(guī)，遵守各項規(guī)章制度。3.駕駛員在大隊長、主管車輛副大隊長的領導下，服從安全員、班長的各項安全工作指令。4.在車輛外出行駛中，遵守有關規(guī)定，加強責任心，開車不高速行駛，不在駕駛室吸煙。停車遠離火源，保證安全運輸。5.積極參加各種安全活動、崗位技術(shù)練兵和事故應急演練。發(fā)覺事故隱患或其他不安全因素，應當趕忙向現(xiàn)場安全生產(chǎn)治理人員或本單位負責人報告。6.正確佩戴勞動愛護用具，持證上崗。7.有權(quán)拒絕違章操作的指揮，指令，協(xié)助領導做好安全工作。第五條支隊各職能部門對業(yè)務范疇內(nèi)的安全生產(chǎn)負責，應認真履行各自安全職責，支持和保證安全生產(chǎn)。一綜合辦公室安全工作職責1.按規(guī)定做好安全技術(shù)措施、勞動愛護用品、保健津貼、防暑降溫、安全宣傳、安全獎勵資金等經(jīng)費開支，對需要實施的安全技術(shù)措施項目、重大事故隱患治理項目，要及時安排資金，并認真監(jiān)督執(zhí)行。2.將各級各類干部的安全生產(chǎn)業(yè)績納入其工作業(yè)績考核內(nèi)容；在對各單位和相關部門的業(yè)績合同中，要有相應的安全考核指標，并嚴格按規(guī)定指標考核兌現(xiàn)3.將各單位安全生產(chǎn)業(yè)績納入“雙文明”考核內(nèi)容，實行安全一票否決制。4.負責新入廠職員的安全技術(shù)培訓和全員安全培訓、考核，保證生產(chǎn)崗位職員持證上崗和專門工種持有效的操作證。5.參與事故處理，按照人事治理程序辦理對事故責任人的處分手續(xù)。6.負責認定、審批工作和辦理相關手續(xù)。7.負責按規(guī)定采購、發(fā)放職員個人勞動愛護用品。8.參加重、特大事故調(diào)查和處理，監(jiān)察事故調(diào)查處理工作，查處事故調(diào)查中不負責任、弄虛作假、包庇縱容等違紀行為。9.充分利用各種宣傳手段、媒體，宣傳報導安全生產(chǎn)好人好事和先進典型，對重大玩忽職守行為及嚴峻違章操作現(xiàn)象及時給予曝光。二戰(zhàn)訓裝備科安全工作職責1.按照“安全第一、預防為主”、“管戰(zhàn)訓必須管安全”的原則組織戰(zhàn)訓裝備工作，杜絕違章指揮，隨時把握各隊安全工作動態(tài)。2.在支隊HSE治理委員會的領導下，負責物資裝備等安全技術(shù)治理和各大隊的日常治理工作。3.負責設備的運行治理和鑒定，并按要求進行定期檢查，組織、指導、督促解決存在的問題，確保在用設備安全運行。4.建立特種設備的安全運行檔案，對特種設備進行安全分類，適時組織對特種設備的安全性能進行評判。5.參加安全部門組織的安全檢查，負責設備系統(tǒng)的安全檢查，把好設備安全關。6.負責審批一樣設備事故的處理意見，負責組織重大設備事故的調(diào)查，協(xié)助上級部門對特大設備事故進行調(diào)查。三防火安全科安全工作職責1.在支隊HSE治理委員會的領導下，負責宣傳、貫徹和執(zhí)行各級有關安全生產(chǎn)工作的方針、政策、法規(guī)和規(guī)定；積極開展安全生產(chǎn)治理和安全監(jiān)督工作。2.負責制定和修訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。3.認真做好HSE委員會辦公室的日常工作，積極向上級安全監(jiān)督部門匯報工作。4.按照本單位安全生產(chǎn)第一責任人、本單位HSE總監(jiān)的指示和要求，每月定期召開安全例會，聽取所屬各單位HSE工作匯報；向所屬各單位安排布置相關工作。5.對所屬各單位安全規(guī)章制度落實情形進行監(jiān)督；對本單位勞動愛護用品、保健津貼和防暑降溫物品發(fā)放及使用情形實施監(jiān)督。6.負責監(jiān)督所屬各單位例行安全檢查的開展情形，審查監(jiān)督本單位安全隱患、安全技術(shù)措施的立項并監(jiān)督實施。7.負責監(jiān)督在本單位施工的各類服務承包商和本單位職員安全合同的簽定、實施工作。8.負責組織、和諧和監(jiān)督所屬各單位職員安全培訓工作。9.負責監(jiān)督檢查所屬各單位應急預案是否有針對性，是否定期演練，應急預案人員動態(tài)治理是否落實。四各大隊（站）安全工作職責1.按照“安全第一、預防為主”、“管生產(chǎn)必須管安全”的原則組織指揮生產(chǎn)，杜絕違章指揮，隨時把握安全生產(chǎn)動態(tài)。2.在支隊第一責任人、安全總監(jiān)的領導下，負責宣傳、貫徹和執(zhí)行關于安全生產(chǎn)工作的方針、政策、法規(guī)和規(guī)定；積極開展安全生產(chǎn)治理和安全監(jiān)督工作。3.按照要求每月定期開展HSE治理小組各項活動，安排布置相關工作，及時向支隊HSE治理機構(gòu)反饋信息。4.制定本單位安全治理規(guī)章制度，落實各級安全治理規(guī)章制度5.對本單位勞動愛護用品、保健津貼和防暑降溫物品發(fā)放及使用情形實施監(jiān)督。6.組織本單位安全檢查工作開展，負責安全隱患整改并及時上報。7.在生產(chǎn)中顯現(xiàn)不安全因素、險情以及發(fā)生事故時，要采取果斷措施，防火事故擴大，并及時通知支隊領導和相關部門進行處理；負責搶險的組織、信息傳遞、資料收集等工作。8.負責制定本單位應急預案，并定期組織演練和修改。9.負責協(xié)助配合上級相關部門對生產(chǎn)事故進行調(diào)查。10.負責制定本單位的安全教育培訓打算并組織實施，對進入本單位的承包商、參觀學習等人員的安全教育及安全負責。11.負責監(jiān)督在單位服務的各類承包商和本單位人員安全合同簽定、實施工作。第四章安全技術(shù)第一條支隊應依據(jù)國家、公安部有關標準，加大技術(shù)改造力度，及時剔除危及安全生產(chǎn)的技術(shù)和設備，提高本質(zhì)安全。第二條戰(zhàn)訓裝備科負責在新技術(shù)、新設備、新裝置投入使用前，編制安全操作規(guī)程和設備愛護保養(yǎng)制度。組織在役重要和特種設備的安全評判，定期組織對特種設備的校驗保養(yǎng)工作第三條安全防火科負責組織新建、改建、擴建工程項目的安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生和環(huán)保工作“三同時”工作，按照規(guī)定組織實施安全預評判和驗收評判。第五章安全培訓教育第一條綜合辦公室（人事部門）負責安全培訓教育打算的審定和培訓經(jīng)費的治理；戰(zhàn)訓裝備科（培訓基地）負責支隊內(nèi)部安全培訓教育工作的實施和建立職員三級安全教育檔案；防火安全科負責支隊級安全教育，制作開發(fā)安全培訓課件，督促各單位認真落實各級安全教育培訓工作。第二條安全培訓和教育目的是保證職員具備必要的安全生產(chǎn)技能和防范事故的能力。未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓和考核合格的職員不得上崗作業(yè)。第三條支隊安全第一責任人、分管安全工作領導和安全治理人員必須定期參加沃德節(jié)能公司組織的安全生產(chǎn)治理知識培訓，具備必要的安全生產(chǎn)知識和治理能力。第四條特種作業(yè)人員必須到具有專業(yè)資質(zhì)的機構(gòu)參加培訓，取得《中華人民共和國特種作業(yè)人員操作證》后，方可上崗操作。持證人員要定期進行復證。第五條新職員(包括合同工、外雇工、外單位調(diào)入職工和大中專畢業(yè)生等)必須經(jīng)支隊、大隊、各班三級安全教育培訓，時刻許多于40學時，并經(jīng)考試合格，把握必備的安全技能后，方可上崗工作。（一）支隊級安全教育由戰(zhàn)訓裝備科負責，防火安全科協(xié)助，教育內(nèi)容為：1.國家有關的法律法規(guī)和集團公司、沃德節(jié)能公司、支隊的安全治理制度、規(guī)定；2.支隊安全工作概況；3.消防常識、職業(yè)健康等安全基礎知識；4.典型事故案例、撲救各類火災安全注意事項、各類建筑物耐火極限及預防事故的差不多知識等安全常識（新職工參加支隊級安全教育并考試合格后，方可分配到大隊級單位）。（二）大隊級安全教育由各單位安全生產(chǎn)第一責任人負責，主管安全的隊長組織實施。教育內(nèi)容為:1.本單位的安全工作概況。2.本單位要緊危害因素及安全事項和安全生產(chǎn)規(guī)章制度。3.安全設施、工具、個人勞動防護用品、急救器材、消防器材的性能和使用方法及火警和急救聯(lián)系方法，預防事故和職業(yè)病危害的要緊措施。4.典型事故案例及事故應急處理措施等。（三）班級安全教育由班長負責教育，以讓職員了解訓練和撲救火災過程中的風險為重點，采納講解、訓練和演練相結(jié)合等方式，教育內(nèi)容為:1.本崗位(工種)的工作特點和注意事項。2.本崗位(工種)應知應會內(nèi)容及安全技術(shù)操作規(guī)程。3.本崗位(工種)設備、工具的性能及安全技術(shù)裝備、安全設施、防護用品的使用和保管方法。4.本崗位(工種)事故案例及危害因素的預防措施等相關內(nèi)容（新職工參加班級安全教育并考試合格后，方可上崗工作）。（四）支、大隊要建立安全教育臺賬，并做好記錄。（五）新職員必須按規(guī)定的時刻同意培訓，由相關業(yè)務部門或安全科對其操作技能和安全技術(shù)進行全面考核，合格后方可獨立頂崗操作。未經(jīng)三級安全教育或考試不合格者，不得分配工作。違反規(guī)定造成事故的，追究有關人員的責任。第六條職員發(fā)生崗位變動時，應對其重新進行相應的安全教育，經(jīng)考試合格后，方可從事新崗位工作。職工離開操作崗位(休產(chǎn)假、病假、外出學習等)半年以上重新上崗時，必須重新參加支、大隊級安全教育。對一個月內(nèi)連續(xù)違章達3次或一年內(nèi)累計違章達9次的工，要離崗參加安全培訓，經(jīng)考試合格后，方可回到崗位工作。第七條發(fā)生一樣事故（B級）后，要組織召開事故現(xiàn)場會，確保所有人員能夠吸取事故教訓，杜絕同類事故再度發(fā)生。第八條采納新技術(shù)和使用新設備前，由戰(zhàn)訓裝備科負責組織相關人員進行專門的技術(shù)培訓和教育，考核合格后方可使用。第九條要加強安全連續(xù)教育，依照工作實際和季節(jié)變化等特點，開展有特點和針對性的安全教育活動。不斷提高職員的操作技能和防范事故的能力。第十條要加強日常安全教育。布置工作時要有安全要求，完成任務后要有安全講評。第六章安全檢查及隱患整改第一條安全生產(chǎn)檢查是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的一項重要措施。各級領導應按照“誰主管、誰負責”的原則，經(jīng)常深入基層進行安全檢查，指導工作、解決問題。第二條各級要定期組織安全檢查。防火安全科應每兩個月組織一次綜合性安全檢查。并依照上級部門要求、季節(jié)變化和節(jié)假日特點，組織安全專項檢查、季節(jié)和節(jié)假日安全檢查。大隊級單位每月檢查一次，各班組應每周檢查一次，要落實交接班檢查等日常安全檢查。第三條支隊堅持領導干部安全聯(lián)系制度，領導應每季度至少一次深入安全聯(lián)系單位進行檢查和指導安全生產(chǎn)工作。第四條安全檢查要做出書面記錄，并由檢查人和被檢查單位負責人簽字。要記錄檢查的時刻、地點、內(nèi)容、發(fā)覺的問題及處理情形等內(nèi)容。第五條對檢查中發(fā)覺的“三違”行為，應當場禁止和糾正；對發(fā)覺的問題和隱患，應告知受檢單位，督促整改。第六條職員有發(fā)覺事故隱患的義務，崗位人員要認真履行崗位安全職責，發(fā)覺隱患要及時報告。按沃德節(jié)能公司有關規(guī)定對報告隱患的職員依照不同的性質(zhì)給予不同的獎勵。第七條事故隱患整改遵循“誰治理、誰負責，誰施工、誰負責，誰驗收、誰負責”的原則?；鶎訂挝粚Πl(fā)覺的事故隱患應組織整改，定期對隱患治理情形進行檢查，確保整改措施落實到位，對無法整改的隱患，要以書面形式上報業(yè)務部門，同時設置安全警示標志，告知有關人員緊急情形的應急措施，采取有效措施防止事故的發(fā)生。第八條對事故隱患的整改，由支隊主管領導牽頭，組織有關部門參加，對隱患進行調(diào)查和評估，形成調(diào)查報告，確保做到防范措施、責任、人員、資金和時刻“五落實”，并建立事故隱患檔案第九條防火安全科要建立事故隱患匯總表，定期檢查隱患整改情形并上報支隊HSE治理委員會，統(tǒng)一和諧解決。對支隊無法解決的隱患要趕忙上報沃德節(jié)能公司質(zhì)量安全環(huán)保處。第七章安全投入第一條支隊保證安全生產(chǎn)方面的資金投入。在編制年度預算時，優(yōu)先保證安全費用。安全投入包括事故隱患治理和安全技術(shù)措施項目經(jīng)費。第二條事故隱患治理打算和安全技術(shù)措施實行項目治理。由有關業(yè)務部門組織進行竣工驗收。第三條安全技術(shù)措施打算項目的要緊范疇包括：安全技術(shù)、職業(yè)健康、輔助房屋及設施和安全宣傳教育經(jīng)費四個方面。第八章交通安全治理第一條交通安全教育培訓1.健全、完善道路交通安全教育培訓制度，定期組織專業(yè)人員對消防支隊的駕駛員和外雇車輛駕駛員進行培訓教育。2.經(jīng)常性的開展道路交通安全宣傳教育活動，依照季節(jié)特點，有針對性地提高宣傳力度，不斷提高寬敞職員道路交通安全意識。3.道路交通安全宣傳教育培訓的內(nèi)容為交通法規(guī)、交通規(guī)則、交通安全常識、駕車技能、交通事故案例分析，以及上級主管部門的相關通報、指示等。第二條車輛安全治理1.戰(zhàn)訓裝備科是車輛安全治理的要緊部門，負責抓好抓實本單位的車輛安全治理，確保道路交通安全；負責建立機動車技術(shù)檔案（包括車輛的履歷、歷次大修的時刻，以及更換的零部件、車輛修復等情形），負責健全車輛檢驗修理保養(yǎng)制度。2.綜合辦公室負責機關車輛治理和調(diào)派工作，并不定期的對外雇車輛車況進行檢查，對車況不行的車輛，要趕忙退回原單位，該車從此以后不得再回消防支隊承擔任務。3.各站隊隊長是本單位車輛安全第一責任人，各單位要指派專人負責車輛治理和調(diào)派，做好車庫和停車場的安全工作，確保車庫和停車場符合有關安全規(guī)定。要建立機動車臺帳及技術(shù)檔案等資料。車輛調(diào)入、調(diào)出后，要及時更新臺帳，并上報支隊戰(zhàn)訓裝備科。4.各站、隊要制訂修保打算，按時對車輛進行修保，駕駛員要嚴格按照《車輛修理保養(yǎng)制度》進行出車前檢查、途中停車檢查、回廠后檢查，隨時保持車況的完好，保證車輛運行狀況良好。5.車輛必須懸掛機動車號牌、放置檢驗合格標志、保險標志、配備滅火器材，噴涂放大號和自編號，方準上路行駛。6.車輛費證、牌照、隨車工具要妥善保管，駕駛員在進行車輛交接時，必須交接清晰各種費證和隨車工具，填寫交接清單，交接雙方在交接清單上簽