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第頁(yè)共頁(yè)個(gè)人與個(gè)人用工協(xié)議書(shū)范文甲方(雇主):_______(姓名)住所:_______(地址)身份證號(hào):_______聯(lián)系電話(huà):_______乙方(雇員):_______(姓名)住所:_______(地址)身份證號(hào):_______聯(lián)系電話(huà):_______鑒于甲、乙雙方愿意建立雇傭關(guān)系,根據(jù)《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),達(dá)成以下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方工作,從事_______(具體工作內(nèi)容)的工作。1.2工作地點(diǎn)為_(kāi)______(具體地址)。1.3工作時(shí)間為每周_______小時(shí),具體上班時(shí)間為_(kāi)______至_______。1.4甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行必要的安排和調(diào)整。第二條工資及發(fā)放2.1甲方將按月向乙方支付工資。工資標(biāo)準(zhǔn)為每月_______元(大寫(xiě):_______)。2.2工資將在每月_______號(hào)以現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬的方式發(fā)放給乙方。2.3如遇法定節(jié)假日需要加班的情況,甲方將按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)給乙方。第三條休假及福利待遇3.1根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)定,乙方享有帶薪年假_______天(滿(mǎn)一年后有效)。3.2如乙方需要請(qǐng)假,需提前_______小時(shí)向甲方請(qǐng)假,并得到甲方的批準(zhǔn)。3.3乙方享有法定的婚假、喪假、產(chǎn)假等權(quán)益。3.4甲方將按照國(guó)家和甲方規(guī)定給予乙方相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇。第四條保密約定4.1乙方在工作期間及離職后需要保守甲方的商業(yè)秘密和公司機(jī)密。4.2乙方對(duì)于在工作期間所獲得的任何商業(yè)機(jī)密,不得以任何形式向外界泄露。4.3違反上述保密約定的,乙方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條終止協(xié)議5.1正常終止:本協(xié)議按照合同約定期限滿(mǎn)后自動(dòng)終止,雙方無(wú)需支付違約金。5.2解除協(xié)議:一方提前解除本協(xié)議,需提前_______天書(shū)面通知對(duì)方,應(yīng)支付相應(yīng)的違約金。5.3協(xié)商終止:雙方經(jīng)協(xié)商一致,可提前終止本協(xié)議,需簽署解除協(xié)議書(shū)。第六條違約責(zé)任6.1甲方如未按照本協(xié)議約定支付工資或提供規(guī)定工作條件,應(yīng)支付相應(yīng)的違約金給乙方。6.2乙方如未按照本協(xié)議約定履行工作職責(zé),應(yīng)支付相應(yīng)的違約金給甲方。第七條爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交甲方住所地的人民法院進(jìn)行解決。第八條附則8.1本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。8.2本協(xié)議自雙方簽字后生效,并自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日期滿(mǎn)。8.3本協(xié)議如需修改或補(bǔ)充,需經(jīng)雙方協(xié)商一致,形成書(shū)面的補(bǔ)充協(xié)議。甲方(雇主):乙方(雇員):簽字:_______簽字:_______日期:_______日期:_______個(gè)人與個(gè)人用工協(xié)議書(shū)范文(二)甲方(雇主):姓名:身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話(huà):乙方(雇員):姓名:身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話(huà):鑒于甲方需要雇傭乙方從事特定工作,并且雙方已就相關(guān)事宜達(dá)成一致意見(jiàn),現(xiàn)簽訂以下合同:第一條工作描述1.1甲方聘請(qǐng)乙方為公司崗位:(具體職位或崗位名稱(chēng)),具體工作內(nèi)容:(詳細(xì)描述乙方需要從事的工作內(nèi)容)。1.2工作地點(diǎn):(詳細(xì)描述工作的地點(diǎn),如果有多個(gè)工作地點(diǎn),需注明)。1.3工作時(shí)間:(注明工作時(shí)間,例如工作日、周末、加班等)。第二條工資與福利2.1乙方的工資由甲方支付,具體支付方式為:(示例:以月為單位支付,每月底支付上月工資)。2.2乙方的基本工資為:(具體注明基本工資數(shù)額)。2.3甲方將按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.4甲方將按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方提供帶薪年假、病假和其他法定假期。2.5甲方將按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方提供其他福利待遇,具體為:(列舉其他福利待遇,如補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等)。第三條保密協(xié)議3.1乙方在工作期間接觸到的公司機(jī)密信息,包括但不限于公司內(nèi)部資料、商業(yè)機(jī)密、商業(yè)計(jì)劃等,乙方需對(duì)此進(jìn)行保密。3.2乙方同意在離職后無(wú)條件保密公司的商業(yè)機(jī)密和內(nèi)部資料。第四條雙方權(quán)利和義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù):(1)按時(shí)支付乙方工資。(2)向乙方提供必要的工作條件和安全保障。(3)保證乙方享有法定的休假和福利待遇。(4)對(duì)乙方在工作期間的培訓(xùn)和提升提供支持。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù):(1)忠實(shí)履行工作職責(zé),按照雇主的要求完成工作任務(wù)。(2)遵守公司規(guī)章制度,維護(hù)公司的利益和聲譽(yù)。(3)認(rèn)真履行保密義務(wù),不泄露公司的商業(yè)機(jī)密。(4)在離職后,交還公司的資料和物品,并妥善處理與工作有關(guān)的事宜。第五條合同期限和終止5.1合同期限為(具體注明合同起止時(shí)間)。5.2甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行合理的考核,如乙方工作表現(xiàn)不符合要求,甲方有權(quán)終止合同。5.3乙方有權(quán)在提前(具體注明提前通知期限)的情況下終止合同,在此情況下乙方需提前通知甲方。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方因相關(guān)事宜發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),可協(xié)商解決。如協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他事項(xiàng)7.1本協(xié)議為乙方就職的約定,雙方自愿簽署。7.2本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。7.3本協(xié)議的修改和解釋需雙方

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