團隊意識培訓課程

團隊意識培訓課程團隊意識培訓課程團隊意識培訓課程一股神奇的力量——那就是螞蟻軍團！在非洲的大草原上，如果你見到羚羊在奔跑，那一定是獅子來了；如果見到獅子在躲避，那就是象群發(fā)怒了；如果見到成百上千的獅子和大象集體逃命的壯觀景象，那就是什么動物來了？

由于本人工作能力和接觸項目有限，希望借此機會將自己的體會與大家分享，更希望大家能提出更多更為深刻的意見!謝謝團隊意識培訓課程團隊意識培訓課程團隊意識培訓課程一股神奇的力1一股神奇的力量——那就是螞蟻軍團！

在非洲的大草原上，如果你見到羚羊在奔跑，那一定是獅子來了；如果見到獅子在躲避，那就是象群發(fā)怒了；如果見到成百上千的獅子和大象集體逃命的壯觀景象，那就是什么動物來了？

一股神奇的力量——那就是螞蟻軍團！

2一股神奇的力量

所有動物的圍獵，都不可能像螞蟻軍團這般聲勢浩大，場面壯觀！但僅憑視覺和聽覺去感受它們是遠遠不夠的。軍團蟻散發(fā)出來的氣味也足夠讓人感到驚駭，它們所到之處，留下的氣味幾天甚至幾星期才消散。這種氣味只意味著一個信息：“危險來了，逃命吧！”一股神奇的力量

所有動物的圍獵，都不可能像螞蟻軍團這般聲3一股神奇的力量螞蟻是世界上社會性最強的動物，它們深信：

只有完美的團隊，沒有完美的個人。螞蟻的“群體意識”是人類無法比擬的，它們勢如破竹，勇不可擋，團結(jié)奮進，無堅不摧。這就是由一個弱小生命構(gòu)成的團隊力量！

一股神奇的力量螞蟻是世界上社會性最強的動物，它們深信：4一股神奇的力量有這樣一個問題：給你一滴水，怎樣讓它不干？答案：把它放進大海里。啟示：只有依賴團隊，得到伙伴的支持和幫助，才能永葆活力。單獨的一滴水，連自下而上都難，更別說有所作為了。但融入海洋，就可以和大海一起，掀起滔天巨浪！

一股神奇的力量有這樣一個問題：答案：把它放進大海里。啟示：

5大雁群飛的現(xiàn)象其他例子

大雁群飛的現(xiàn)象其他例子6狼的智慧特懷曼·L·托爾利/著豺狼的微笑狼的智慧豺狼的微笑7

多么壯麗的場面！廣闊無垠的曠野上，一群狼踏著積雪尋找獵物。它們最常用的一種行進方法是單列行進，一匹挨一匹。領頭狼的體力消耗最大。作為開路先鋒，他在松軟的雪地上率先沖開一條小路，以便讓后邊的狼保存體力。領頭狼累了時，便會讓到一邊，讓緊跟在身后的那匹狼接替它的位置。這樣它就可以跟隊尾，輕松一下，養(yǎng)精蓄銳，迎接新的挑戰(zhàn)。

狼群是如何在雪地上前進的？多么壯麗的場面！廣闊無垠的曠野上，一群狼踏著8團隊游戲訓練團隊游戲訓練9首先請以分組的型式分坐首先請以分組的型式分坐10

旗人旗事---組成團隊隊長隊名隊徽（LOGO）口號隊歌時間：20分鐘藝術化展示旗人旗事---組成團隊隊長藝術化展示11通過游戲體驗什么是團隊？

人群——指的是結(jié)合在一起的人員沒有共同的目標。比如：大家一起在公共汽車上，在站臺等車的一群人。群體——指為共同的目標結(jié)合在一起做事的那伙人。比如：公共汽車拋錨了，乘客和售票員一起下車推車。通過游戲體驗什么是團隊？12什么是團隊？

團隊——就是一群擁有互補技能的人，他們?yōu)榱艘粋€共同的目標而努力去達到目的，并固守相互間的責任。結(jié)論——一群人同心協(xié)力、集思廣益，通過技能互補，共同創(chuàng)造一項智能財產(chǎn)，其產(chǎn)生的群體智慧將遠遠高于個人智慧。

什么是團隊？13什么是團隊？

足球比賽交響樂團合唱團軍隊龍舟競賽消防隊野外拓展拔河比賽橄欖球最能體現(xiàn)團隊合作的都有哪些例子？什么是團隊？最能體現(xiàn)團隊合作的都有哪些例子？14什么是團隊？

團隊精神是什么？團隊精神——是團隊的成員為了團隊的利益和目標而相互協(xié)作、盡心盡力的意愿和作風，是將個體利益與整體利益相統(tǒng)一，從而實現(xiàn)組織高效率運作的理想工作狀態(tài)，是高績效團隊中的靈魂，是成功團隊中難以琢磨的特質(zhì)。什么是團隊？15團隊游戲訓練團隊游戲訓練16沙漠求生沙漠求生17游戲背景現(xiàn)在是8月8號上午11：00。你們在美國考察，乘坐一架小型飛機去另一個城市繼續(xù)旅程，可是起飛后不久，就因為機械故障迫降到美國西南部的茫茫沙漠中，這里炎熱，周圍長著刺狀仙人掌和短樹叢，偶爾有幾株桶狀仙人掌。由于是夏天，你們身上只穿著輕便服裝---短衣、短褲。這里離最近的城鎮(zhèn)有120公里，遠處的山脈隱隱可見。現(xiàn)在，你們在墜毀的飛機里發(fā)現(xiàn)這些東西，你怎么安排它們的次序，幫助你們求生呢？游戲背景現(xiàn)在是8月8號上午11：00。你們在美國考察，乘18小組平均得分

個人得分

組名得分(請每個團隊的領隊講講你們決定生死的過程!)小組平均得分個人得分組名得分(請每個團隊的領隊講19團隊游戲訓練團隊游戲訓練20紅藍經(jīng)營大比拼紅藍經(jīng)營大比拼21123（*2）456（*4）

利潤A公司123（*2）456（*4）利潤B公司

規(guī)則：紅-紅：雙方-30萬紅-藍：紅+50萬藍-50萬藍-藍：雙方+30萬目的：利潤最大化123（*2）456（*4）22溝通團結(jié)領導雙贏團隊間的啟示合作共贏溝通團結(jié)領導雙贏團隊間的啟示合作共贏23團隊建設日趨重要的時代背景◆現(xiàn)代社會是團隊力量競爭的社會

◆房地產(chǎn)行業(yè)是各專業(yè)的高度整合◆團隊力量大于單個人力量之總和◆

借助團隊可增大個人的無形資產(chǎn)◆

加入團隊使競爭發(fā)生了質(zhì)的升華團隊建設日趨重要的時代背景24成功的工作團隊之基本特征◆各成員在心理上相互依賴和認同◆各成員在行為上相互配合和制約

◆各成員對該群體都有一種歸屬感

◆各成員由一共同目標聚集在一起成功的工作團隊之基本特征25成員關系：

決定團隊的整體效能發(fā)揮優(yōu)勢，取長補短：1＋1＞2相安無事，彬彬有禮：1＋1＝2貌合神離，問題成堆：0＜1＋1＜2雙方斗氣，躺倒不干：1＋1＝0矛盾激化，互相拆臺：1＋1＜0成員關系：

決定團隊的整體效能26團隊建設的瓶頸究竟在哪里？并不是各成員太無能，而是這些成員們太“能干”，誰都只想當“主角”而不愿當“配角”，以致于無法讓其他成員與其共事。心理和行為默契團隊的力量之源團隊建設的瓶頸究竟在哪里？心理和行為默契團隊的力量之源27團隊精神的建設◆成績歸功于團隊

◆讓員工流行換位思考◆所有事情由“我”變成“我們”

◆處處體現(xiàn)“雙贏”策略◆要獎勵個人更要獎勵群體◆信息、知識、經(jīng)驗和資源的共享團隊精神的建設28團隊精神的表現(xiàn)

★

擁有自豪感，集體榮譽感★團結(jié)友愛，互助補位★

成員間相互信任、通力合作★

目標一致，群策群力，共享成果★

和諧、坦誠且互補的成員關系★

勇于負責，勇于承擔★

尊重成員人格，幫助成員成長團隊精神的表現(xiàn)★擁有自豪感，集體榮譽感29員工是企業(yè)最寶貴的資源★吸納和培養(yǎng)優(yōu)秀人才★信任、重用、留住人才★

為人才提供無邊界舞臺★

倡導自我實現(xiàn)、自我超越★

經(jīng)驗知識是生產(chǎn)力★

重激勵，輕懲罰

員工是企業(yè)最寶貴的資源30讓員工與企業(yè)共同成長★

企業(yè)是員工成長的平臺，員工是企業(yè)成功的動力★企業(yè)與員工同樹品牌、共享榮譽★

能者多勞，公平競崗，多勞多得★

建立和完善科學高效的績效評估體系和激勵機制★

設立針對業(yè)務能力提升和職業(yè)生涯設計的全程培訓★

建立業(yè)務及管理梯隊，重視后備人才培養(yǎng)和儲備讓員工與企業(yè)共同成長31讓員工與企業(yè)共同成長優(yōu)秀的品牌背后，必須是一群高素質(zhì)、團結(jié)、高效、奮進的員工所組成的優(yōu)秀團隊。團隊精神是目標一致；團隊精神是眾志成城；團隊精神是唇齒相依；團隊精神是集思廣益；團隊精神是協(xié)作共進。也只有這樣的團隊才能無堅不摧、無往不利、才會構(gòu)筑起能抵受任何暴風雨考驗的不倒長城。

讓員工與企業(yè)共同成長32讓員工與企業(yè)共同成長

以下是我最欣賞的一段形容公司與員工關系的話：

如果說企業(yè)是屹立不倒的長城，那員工則是構(gòu)筑萬里長城的方磚，長城因每一塊方磚而矗立，方磚則因長城綿延而永存。

讓員工與企業(yè)共同成長33齊心協(xié)力,共創(chuàng)輝煌

現(xiàn)代企業(yè)之間的競爭，說到底是人才的競爭！建設優(yōu)秀的工作團隊，我們就將無往而不利！齊心協(xié)力