版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第頁共頁臨時(shí)勞動(dòng)用工合同范文[企業(yè)名稱]臨時(shí)勞動(dòng)用工合同范文(二)甲方:[企業(yè)名稱]法定代表人(簽字):傳真/電話:地址:[企業(yè)地址]乙方:[勞動(dòng)者姓名]身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話:鑒于甲方需要執(zhí)行某項(xiàng)臨時(shí)勞動(dòng)任務(wù),乙方愿意提供勞動(dòng)力,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下合作意向:第一條合同目的本合同旨在明確雙方的權(quán)利義務(wù),保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益,發(fā)揮勞動(dòng)者的積極性和創(chuàng)造力,確保勞動(dòng)合同的履行。第二條合同期限本合同自年月日起生效,至年月日終止。如有需要延長勞動(dòng)期限,雙方須另行協(xié)商并簽署補(bǔ)充協(xié)議。第三條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意并愿意按照甲方的工作安排,從事如下具體工作內(nèi)容:[具體工作內(nèi)容]。2.乙方同意根據(jù)甲方的要求,異地工作或出差,工作地點(diǎn)可能發(fā)生變動(dòng),甲方會(huì)提前通知乙方。第四條工作時(shí)間乙方應(yīng)按照甲方的工作安排,嚴(yán)格遵守工作時(shí)間,完成工作任務(wù)。工作時(shí)間為每周40小時(shí),具體工作時(shí)間由甲乙雙方協(xié)商確定。第五條勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定及與乙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn),支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。勞動(dòng)報(bào)酬以月薪形式支付,每月底為一個(gè)結(jié)算周期。2.乙方勞動(dòng)報(bào)酬的繳納方式:[支付方式],乙方應(yīng)提供相關(guān)的銀行賬戶及個(gè)人身份信息。3.乙方勞動(dòng)報(bào)酬的計(jì)算方式:[計(jì)算方式]。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇乙方享受甲方為其提供的適用法律、法規(guī)規(guī)定的基本社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇,具體包括:1.養(yǎng)老保險(xiǎn);2.醫(yī)療保險(xiǎn);3.失業(yè)保險(xiǎn);4.工傷保險(xiǎn);5.生育保險(xiǎn)。第七條工作紀(jì)律和保密條款1.乙方應(yīng)嚴(yán)守甲方的工作紀(jì)律,服從甲方的工作安排和管理,不得遲到早退,不得私自離崗或違反規(guī)定離崗。2.乙方在工作期間有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,不得向無關(guān)人員泄露。第八條違約責(zé)任1.如乙方未按時(shí)履行本合同的主要義務(wù),甲方有權(quán)解除合同,并扣除乙方因違約產(chǎn)生的違約金。2.如甲方未按時(shí)履行本合同的主要義務(wù),則乙方有權(quán)解除合同,要求甲方支付違約金。第九條合同爭(zhēng)議解決1.合同期間,雙方如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.各方同意接受仲裁裁決,仲裁裁決是終局的。第十條合同終止1.本合同期滿,正常終止。2.經(jīng)雙方協(xié)商,一方提前30天以書面形式通知對(duì)方解除合同。3.根據(jù)法律規(guī)定,本合同可因下列原因解除:(1)乙方因病或非因工負(fù)傷,不能履行勞動(dòng)合同的;(2)乙方狀態(tài)已經(jīng)變化,明顯不能履行勞動(dòng)合同的。第十一條其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本合同的任何修改、補(bǔ)充,均須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本合同中未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議。甲方(蓋章):法定代表人(簽字):日期:乙方(簽字):日期:臨時(shí)勞動(dòng)用工合同范文(三)甲方:(雇主信息)地址:電話:法定代表人:身份證號(hào)碼:乙方:(勞動(dòng)者信息)姓名:身份證號(hào)碼:住址:聯(lián)系電話:鑒于甲方需要進(jìn)行臨時(shí)工作,并需要聘請(qǐng)勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng),為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),雙方達(dá)成如下合同:一、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn):1.甲方聘請(qǐng)乙方從事于以下工作:(詳細(xì)描述工作內(nèi)容)2.工作地點(diǎn)為:二、工作期限:本合同的工作期限從【日期】起至【日期】止,共計(jì)【天數(shù)】天。三、勞動(dòng)報(bào)酬:1.甲方向乙方支付的勞動(dòng)報(bào)酬為【金額】,每【單位時(shí)間】支付一次。2.勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式及時(shí)間由雙方協(xié)商確定。四、勞動(dòng)時(shí)間安排:1.乙方的工作時(shí)間為每日【具體工作時(shí)間】,共工作【單位時(shí)間】。2.乙方應(yīng)按照工作時(shí)間和工作要求認(rèn)真履行工作職責(zé),不得擅自調(diào)整工作時(shí)間或違反工作安排。五、勞動(dòng)保護(hù):1.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施,確保乙方的人身安全和健康。2.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,并主動(dòng)采取必要的安全防護(hù)措施,確保自身的人身安全和健康。六、工傷及社會(huì)保險(xiǎn):1.甲方為乙方購買工傷保險(xiǎn),并承擔(dān)工傷產(chǎn)生的相應(yīng)費(fèi)用。2.乙方承擔(dān)自己的社會(huì)保險(xiǎn)和個(gè)人所得稅等相關(guān)費(fèi)用。七、違約責(zé)任:1.乙方違反本合同的規(guī)定,致使甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方擅自辭職或無故不按合同約定工作的,甲方有權(quán)解除合同,乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的一切損失。八、保密條款:乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和其他機(jī)密信息予以保密,不得泄露給任何第三方或利用于個(gè)人利益。九、爭(zhēng)議解決:雙方因合同履行發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;若協(xié)商不成,可通過仲裁或向人民法院起訴解決。十、其他事項(xiàng):(雙方可根據(jù)需要自行約定其他事項(xiàng))十一、合同終止:1.本合同到期后終止;如乙方在工作
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025版無息投資借款合同書示例3篇
- 2025版房地產(chǎn)項(xiàng)目土方挖填施工合同范本2篇
- 2025年度個(gè)人帶車庫帶私人泳池房產(chǎn)交易合同
- 2025年全球及中國橈動(dòng)脈止血器行業(yè)頭部企業(yè)市場(chǎng)占有率及排名調(diào)研報(bào)告
- 2025年全球及中國多功能推車行業(yè)頭部企業(yè)市場(chǎng)占有率及排名調(diào)研報(bào)告
- 2025年全球及中國液槽密封式高效送風(fēng)口行業(yè)頭部企業(yè)市場(chǎng)占有率及排名調(diào)研報(bào)告
- 2025-2030全球流程行業(yè)無線自動(dòng)化行業(yè)調(diào)研及趨勢(shì)分析報(bào)告
- 2025-2030全球并網(wǎng)型微型逆變器行業(yè)調(diào)研及趨勢(shì)分析報(bào)告
- 2024年煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽試題庫及答案(共200題)
- 2025版智慧醫(yī)療項(xiàng)目共同墊資合作協(xié)議書3篇
- 2025年度廚師職業(yè)培訓(xùn)學(xué)院合作辦學(xué)合同4篇
- 《組織行為學(xué)》第1章-組織行為學(xué)概述
- 2024年山東省泰安市高考物理一模試卷(含詳細(xì)答案解析)
- 護(hù)理指南手術(shù)器械臺(tái)擺放
- 腫瘤患者管理
- 2025年中國航空部附件維修行業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)格局、行業(yè)政策及需求規(guī)模預(yù)測(cè)報(bào)告
- 2025春夏運(yùn)動(dòng)戶外行業(yè)趨勢(shì)白皮書
- 《法制宣傳之盜竊罪》課件
- 窒息的急救解讀課件
- 下腔靜脈濾器置入術(shù)共27張課件
- 人教小學(xué)四年級(jí)上冊(cè)數(shù)學(xué)知識(shí)點(diǎn)歸納
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論