打造學(xué)習(xí)型團隊

關(guān)于打造學(xué)習(xí)型團隊學(xué)習(xí)型團隊不是為了學(xué)習(xí)！創(chuàng)新才是目的！第2頁,共47頁，2024年2月25日，星期天企業(yè)發(fā)展軌跡利潤規(guī)模規(guī)模利潤第3頁,共47頁，2024年2月25日，星期天學(xué)習(xí)型團隊=創(chuàng)新型團隊繼往：留駐智慧資產(chǎn)開來：啟發(fā)創(chuàng)新思維第4頁,共47頁，2024年2月25日，星期天靈感從哪里來？第5頁,共47頁，2024年2月25日，星期天學(xué)習(xí)型團隊不僅僅是為了創(chuàng)新！執(zhí)行力才是目的！第6頁,共47頁，2024年2月25日，星期天執(zhí)行力缺乏癥缺乏執(zhí)行力缺能力缺意愿等退休無挑戰(zhàn)第7頁,共47頁，2024年2月25日，星期天學(xué)習(xí)型團隊=執(zhí)行力團隊有表現(xiàn)欲的團隊不服老有進取心的團隊有服從有學(xué)習(xí)力的員工進步快第8頁,共47頁，2024年2月25日，星期天學(xué)習(xí)型團隊不僅僅是為了執(zhí)行力！留住人才是目的！第9頁,共47頁，2024年2月25日，星期天員工到底要什么？

核心員工要什么？

企業(yè)要留什么人？第10頁,共47頁，2024年2月25日，星期天學(xué)習(xí)型團隊=成長的氛圍真正的人才重視成長而非工資成長的氛圍是最廉價的凝聚力第11頁,共47頁，2024年2月25日，星期天個人學(xué)習(xí)和團隊學(xué)習(xí)第12頁,共47頁，2024年2月25日，星期天學(xué)了沒壞處，學(xué)了有用嗎？能否學(xué)會？能否會用？能否用？能否配合？能否堅持？能否有效？知道不如不知道——影響身心健康第13頁,共47頁，2024年2月25日，星期天某網(wǎng)站的培訓(xùn)課程清單

新任經(jīng)理全面管理技能提升訓(xùn)練

曹禮明2200元1980元上海4月9-10

《中層經(jīng)理管理技能提升研修班》

田勝波2800元2520元上海4月9-10

職場思維導(dǎo)圖

宋尚3200元3200元上海4月10-11

從設(shè)計到執(zhí)行-工廠統(tǒng)籌控制體系打造

曹禮明2500元2250元上海4月10-11

精妙優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)與客戶投訴、抱怨處理技..

張嫣2500元2250元深圳4月10-11

企業(yè)白領(lǐng)核心辦公技能（PPT+Exce..

陳劍2600元2340元深圳4月12-17

清華大學(xué)執(zhí)行經(jīng)理高級研修班

專家團6800元6800元北京4月14-15

在管理中提升領(lǐng)導(dǎo)力

錢建綱3580元3222元上海4月16-17

非人力資源經(jīng)理的人力資源管理

秦蕾3200元3200元廣州4月16-17

績效考核暨KPI+BSC實戰(zhàn)訓(xùn)練營

蔡巍2800元2520元廣州4月16-17

課程開發(fā)技術(shù)

【準時開課】朱春雷5800元5800元上海4月16-17

新產(chǎn)品開發(fā)與研發(fā)項目管理

黃飛宏2600元2340元深圳4月16-18

第九屆華夏儒商國學(xué)論壇

【準時開課】任法融3000元3000元北京4月17-18

企業(yè)白領(lǐng)核心辦公技能（PPT+Exce..

陳劍2600元2340元上海4月17-18

精妙優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)與客戶投訴、抱怨處理技..

張嫣2500元2250元上海4月18-18第14頁,共47頁，2024年2月25日，星期天無目的的學(xué)——白學(xué)第15頁,共47頁，2024年2月25日，星期天有目的的學(xué)——提升第16頁,共47頁，2024年2月25日，星期天團隊學(xué)習(xí)的任務(wù)員工心態(tài)建設(shè)員工技能提升組織能力提升組織項目革新組織目標達成第17頁,共47頁，2024年2月25日，星期天做企業(yè)就是辦學(xué)校老板技術(shù)顧問管理顧問銷售部宿舍食堂第18頁,共47頁，2024年2月25日，星期天企業(yè)價值觀工作方法管理方法職業(yè)道德人才建設(shè)文化氛圍人格化代表行為準則優(yōu)良傳統(tǒng)做事方式管理機制產(chǎn)品形象發(fā)展形象管理形象經(jīng)營形象外觀形象員工形象核心層外現(xiàn)層教練組的水平=企業(yè)未來教練組培育層管理=先理后學(xué)再習(xí)第19頁,共47頁，2024年2月25日，星期天以人為本？

以客戶為本？

第20頁,共47頁，2024年2月25日，星期天以人為本？

以人才為本？

第21頁,共47頁，2024年2月25日，星期天以人才為本？

以人的成長為本？

第22頁,共47頁，2024年2月25日，星期天以人為本

以人才為本

以人的成長為本

第23頁,共47頁，2024年2月25日，星期天用公司第一名的營銷代表做業(yè)務(wù)培訓(xùn)勝過于讓他親自做業(yè)務(wù)？第24頁,共47頁，2024年2月25日，星期天修身，

齊家，

治企，

富天下。企業(yè)家的格局第25頁,共47頁，2024年2月25日，星期天男人的最高理想：修身，齊家，治國，平天下。

國家興亡，匹夫有責(zé)。如果國家亂了，是富人搶窮人，還是窮人搶富人。我跑出去，出國好，資產(chǎn)充公，很多資本家都這樣。你的現(xiàn)金能讓你在國外過好日子，但是你是中國人，黃皮膚，外國人永遠都會把你當(dāng)中國人看，流浪漂泊的日子不好受?？倹]有在自己國家說家鄉(xiāng)話受周圍人尊稱為企業(yè)家爽。

你會說，國家不會亂。打錯特錯！1948年，離國民黨敗退臺灣還有一年的時候蔣統(tǒng)區(qū)還在買賣股票，妓院照常營業(yè)，銀行依然開門，老百姓誰知道1949年后股票和鈔票就成了廢紙。政府最善于做的事就是讓老百姓津津樂道的過日子。亂不亂你知道？什么時間亂你知道？你唯一能做的就是和政府一起消除亂源！辦好企業(yè)，共同致富。只要國家不亂，你永遠做受人尊敬的企業(yè)家，過富足生活。

有的人干一票，辛苦幾年，賺了錢夠花了，不干了?？纯催@樣的人有幾個好下場的。

又出去周游世界死在半路上的；有被騙破財?shù)?；有吸毒的；有賭博的；有玩股票被套的。。。

所以，企業(yè)家的宿命：賺錢，賺錢，賺錢，越富裕，說明你的能力越大，你能操作的資本月雄厚，你能幫助的人就越多。能力越大，責(zé)任越大。用你的能力讓社會更穩(wěn)定。修身齊家治企富天下。怎么修身：身體健康+心理健康；老板的身體好是全廠員工的福氣。心理健康:讀書。齊家：治家不是治人，是齊人，一同進步。治企就是培養(yǎng)企業(yè)員工的忠誠和做事能力，做個好校長，培養(yǎng)好老師。富天下，把那些不稱職的企業(yè)家的資產(chǎn)收過來，讓天下員工都納入到你的學(xué)校，大家共同致富，同奔小康。大家好，才是真的好。大家好，社會穩(wěn)定，才是真的好。企業(yè)家的格局第26頁,共47頁，2024年2月25日，星期天當(dāng)前民營企業(yè)的四大背景沒有工人，只有民工沒有靠山，只有靠天沒有創(chuàng)新，只有折舊沒有成長，只有鈔票第27頁,共47頁，2024年2月25日，星期天如何提升企業(yè)競爭力？產(chǎn)量質(zhì)量成本控制。。。第28頁,共47頁，2024年2月25日，星期天如何提升效率？工具設(shè)備流程方法理念？不靠譜——把理念轉(zhuǎn)化成工具第29頁,共47頁，2024年2月25日，星期天學(xué)習(xí)的作用隱性知識顯性化個人知識組織化組織知識編碼化編碼知識系統(tǒng)化知識管理持續(xù)化第30頁,共47頁，2024年2月25日，星期天學(xué)習(xí)促進管理為錢勞作苦——為夢工作樂老師加長官——威信更可觀學(xué)習(xí)帶靈感——創(chuàng)新就不難人人皆進取——氛圍被點燃有共同語言——有溝通基礎(chǔ)一個蘿卜一個坑——一個蘿卜旁邊盡是蘿卜種第31頁,共47頁，2024年2月25日，星期天

三個代表

代表老板權(quán)威

代表先進技術(shù)

代表先進理念

第32頁,共47頁，2024年2月25日，星期天好為人師——人人為師第33頁,共47頁，2024年2月25日，星期天一個汽車王國滅亡的啟示

工人說輔助電子設(shè)備多會影響發(fā)動機的電子控制系統(tǒng)

組長說他無知

課長沒有在意

社長覺得沒問題

董事會拿錢解決問題

十幾個人死了因為速度失控

風(fēng)暴來臨

一個汽車王國面臨滅亡第34頁,共47頁，2024年2月25日，星期天1·互相促進確立習(xí)慣——小組學(xué)習(xí)2·組織推動領(lǐng)導(dǎo)帶頭——組長帶動3·明確目標定期總結(jié)——明確目標4·培養(yǎng)隊伍建立機制——專業(yè)持續(xù)5.考核結(jié)果激勵進取——跟蹤評價團隊學(xué)習(xí)16字真經(jīng)第35頁,共47頁，2024年2月25日，星期天八國聯(lián)軍為什么能攻入北京?第36頁,共47頁，2024年2月25日，星期天國民黨軍為什么一敗涂地?第37頁,共47頁，2024年2月25日，星期天學(xué)習(xí)型組織推廣第一步：種子講師內(nèi)部講師培訓(xùn)（講編練學(xué)）目標：善于學(xué)習(xí)總結(jié)；可以講課；可以編課程。教練型上司磨練三步曲:車站演講;魔王關(guān);生存訓(xùn)練第38頁,共47頁，2024年2月25日，星期天為什么是種子講師?善于吸收善于進步影響他人團結(jié)進步第39頁,共47頁，2024年2月25日，星期天學(xué)習(xí)型組織推廣第二步：

四一學(xué)會學(xué)習(xí)會宗旨：學(xué)有所悟?qū)W習(xí)會工具：自編課件,講師視頻,電影視頻，圖書讀書會;演講會;新員培訓(xùn)會;項目組90后學(xué)習(xí)會；班組長特訓(xùn)營；干部強化班;新員工培訓(xùn)流程和內(nèi)容(軍訓(xùn),融入,技能,廠紀,心態(tài))讀書會流程和內(nèi)容(揮書,531分享,總結(jié))演講會教材項目組流程和內(nèi)容(定題,選人,計劃,實施,報告)第40頁,共47頁，2024年2月25日，星期天學(xué)習(xí)型組織推廣第二步：學(xué)習(xí)會模板分組主持圖書館：激勵影片；激勵書籍；技術(shù)書籍；管理書籍輪值主持人不同的主題和目標目標測評學(xué)習(xí)會怎么開學(xué)習(xí)會分組及日程計劃（每周一次）各自編自己課程（企業(yè)文化；溝通；廠規(guī)廠紀安全；5S管理；技能培訓(xùn)）第41頁,共47頁，2024年2月25日，星期天勵志電影電視：《黑暗中的舞者》《阿甘正傳》《喜劇之王》《媽媽再愛我一次》《飛躍顛峰》《風(fēng)云人物》《洛奇》《告別昨日》《我的左腳》《伯尼爾的奇跡》《奔騰年代》《光榮之路》《幸福來敲門》《亮劍》《士兵突擊》《兄弟連》

勵志書籍：.《不抱怨的世界》，《秘密》，《做最好的自己》，《由乞丐到總裁》，《做不可替代的員工》，《成功沒有榜樣》，《溝通與人際關(guān)系》，《做自己的救星》，《情商決定一生》，《犀牛成功學(xué)》，《無所畏懼》，《毛澤東傳》，《魯迅傳》，《拿破侖傳

》，《甘地傳》，《富蘭克林傳

》，《比爾蓋茨傳》，《李嘉誠傳》

第42頁,共47頁，2024年2月25日，星期天學(xué)習(xí)型組織推廣第三步：攻關(guān)項目組

主題和目標講師項目組長目標測評自編課程年度項目攻關(guān)計劃