市場調(diào)研員業(yè)績考核協(xié)議

PAGEPAGE1合同編號：_______甲方（委托方）：_______乙方（受托方）：_______根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方擔(dān)任市場調(diào)研員業(yè)績考核的事宜，達成如下協(xié)議：一、合作內(nèi)容1.1甲方委托乙方對市場調(diào)研員進行業(yè)績考核，包括但不限于調(diào)研員的工作態(tài)度、工作效率、工作成果等方面。1.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，制定業(yè)績考核方案，并按照方案對市場調(diào)研員進行考核。1.3甲方應(yīng)提供市場調(diào)研員的工作資料、業(yè)績數(shù)據(jù)等相關(guān)信息，以便乙方進行考核。二、合作期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本協(xié)議有效期屆滿前一個月內(nèi)，以書面形式簽訂續(xù)約協(xié)議。三、費用及支付方式3.1甲方應(yīng)支付乙方業(yè)績考核服務(wù)費，具體金額為人民幣____元整（大寫：____元整）。3.2甲方應(yīng)在協(xié)議簽訂后七個工作日內(nèi)，將業(yè)績考核服務(wù)費支付給乙方。四、保密條款4.1雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向第三方泄露。4.2本協(xié)議終止或解除后，雙方仍需遵守本保密條款的規(guī)定，承擔(dān)保密義務(wù)。五、違約責(zé)任5.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約一方支付違約金，并賠償因此造成的損失。5.2雙方在履行本協(xié)議過程中，如發(fā)生糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______乙方（蓋章）：_______簽訂日期：____年__月__日合同編號：_______甲方（委托方）：_______乙方（受托方）：_______根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方擔(dān)任市場調(diào)研員業(yè)績考核的事宜，達成如下協(xié)議：一、合作內(nèi)容1.1甲方委托乙方對市場調(diào)研員進行業(yè)績考核，包括但不限于調(diào)研員的工作態(tài)度、工作效率、工作成果等方面。1.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，制定業(yè)績考核方案，并按照方案對市場調(diào)研員進行考核。1.3甲方應(yīng)提供市場調(diào)研員的工作資料、業(yè)績數(shù)據(jù)等相關(guān)信息，以便乙方進行考核。二、合作期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本協(xié)議有效期屆滿前一個月內(nèi)，以書面形式簽訂續(xù)約協(xié)議。三、費用及支付方式3.1甲方應(yīng)支付乙方業(yè)績考核服務(wù)費，具體金額為人民幣____元整（大寫：____元整）。3.2甲方應(yīng)在協(xié)議簽訂后七個工作日內(nèi)，將業(yè)績考核服務(wù)費支付給乙方。四、保密條款4.1雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向第三方泄露。4.2本協(xié)議終止或解除后，雙方仍需遵守本保密條款的規(guī)定，承擔(dān)保密義務(wù)。五、違約責(zé)任5.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約一方支付違約金，并賠償因此造成的損失。5.2雙方在履行本協(xié)議過程中，如發(fā)生糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______乙方（蓋章）：_______簽訂日期：____年__月__日附件：市場調(diào)研員業(yè)績考核方案目錄：一、考核目標(biāo)二、考核標(biāo)準(zhǔn)三、考核方法四、考核結(jié)果應(yīng)用五、其他事項附件列表：1.市場調(diào)研員業(yè)績考核方案2.甲方提供的市場調(diào)研員工作資料和業(yè)績數(shù)據(jù)3.乙方制定的業(yè)績考核方案法律名詞及解釋：1.合同法：指《中華人民共和國合同法》，規(guī)定了合同的訂立、履行、變更、解除和終止等方面的法律規(guī)則。2.違約責(zé)任：指當(dāng)一方未能履行合同約定的義務(wù)時，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，包括支付違約金和賠償損失等。3.保密條款：指合同中規(guī)定的雙方在合作過程中對所獲悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等進行保密的條款。4.訴訟：指當(dāng)雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛，無法通過協(xié)商解決時，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起的司法程序。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項：1.考核標(biāo)準(zhǔn)的明確性：確保業(yè)績考核方案中的考核標(biāo)準(zhǔn)具體、明確，避免產(chǎn)生歧義或爭議。2.數(shù)據(jù)的真實性和準(zhǔn)確性：甲方提供的市場調(diào)研員工作資料和業(yè)績數(shù)據(jù)應(yīng)真實、準(zhǔn)確，避免因數(shù)據(jù)問題導(dǎo)致考核結(jié)果的不公正。3.保密義務(wù)的履行：雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款，確保商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等不被泄露。4.合同變更和解除：如雙方同意變更或解除合同時，應(yīng)書面形式簽訂補充協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)。解決辦法：1.對于考核標(biāo)準(zhǔn)的明確性，可以與乙方充分溝通，明確考核指標(biāo)和要求，并在業(yè)績考核方案中詳細說明。2.對于數(shù)據(jù)真實性和準(zhǔn)確性的問題，甲方應(yīng)提供真實可靠的數(shù)據(jù)，并建立數(shù)據(jù)核實機制，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。3.對于保密義務(wù)的履行，雙方應(yīng)加強內(nèi)部保密意識培訓(xùn)，并采取相應(yīng)的技術(shù)和管理措施，防止信息泄露。4.對于合同變更和解除的情況，應(yīng)及時書面通知對方，并簽訂相應(yīng)的補充協(xié)議，確保雙方的權(quán)益得到保障。適用場景：以上合同適用于以下