個人勞動合同簡單（3篇）

第頁共頁個人勞動合同簡單勞動者：（姓名）雇主單位：（單位名稱）日期：（簽署日期）鑒于勞動者愿意為雇主單位工作，雇主單位愿意聘用勞動者，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下個人勞動合同，以便共同遵守：第一條合同目的1.1根據(jù)勞動者的工作經(jīng)驗和技能，雇主單位聘用勞動者從事以下工作：（具體描述工作內(nèi)容）。第二條工作地點2.1勞動者正式工作的地點為雇主單位所在地。第三條工作時間3.1工作時間為每周（#）個工作日，每日工作時間為（#）小時。第四條工資與福利4.1勞動者每月的工資為（工資金額），以人民幣支付。4.2勞動者享受國家法律規(guī)定的社會保險和福利待遇，具體待遇按照雇主單位的規(guī)定執(zhí)行。第五條試用期5.1勞動者進(jìn)入雇主單位工作，將先進(jìn)行一個試用期為（#）個月。5.2在試用期內(nèi)，雙方可以根據(jù)實際工作情況隨時解除合同。5.3員工在試用期滿后，如無特殊情況，雇主單位將正式辦理入職手續(xù)。第六條勞動保護(hù)6.1雇主單位要保證勞動者在工作中的人身安全和健康，提供必要的勞動保護(hù)設(shè)施和條件。6.2雇主單位要按照國家法律規(guī)定為勞動者提供必要的勞動防護(hù)用具和辦理勞動保險。6.3雇主單位要配合勞動者進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)和進(jìn)修，提高勞動者的工作技能。第七條合同期限7.1本合同有效期為（#）年。7.2合同期滿前，雇主單位和勞動者可以協(xié)商續(xù)簽合同。第八條合同解除8.1合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同時，應(yīng)提前（#）個月書面通知對方。8.2除自然病故外，勞動者因病或者非因工負(fù)傷的，雇主單位應(yīng)當(dāng)支付勞動者醫(yī)療費。8.3有以下情況之一的，雇主單位有權(quán)解除合同：（1）勞動者嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者雇主單位的規(guī)章制度；（2）勞動者嚴(yán)重失職，擅自調(diào)離工作崗位；（3）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響；（4）勞動者行賄、受賄，侵占、盜竊雇主單位財物；（5）勞動者泄露雇主單位的商業(yè)秘密，給雇主單位造成重大損失。第九條爭議解決9.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動部門申請調(diào)解。9.2調(diào)解不成的，可以向人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式（#）份，雇主單位、勞動者各執(zhí)（#）份，具有同等法律效力。10.2本合同自（#）年（#）月（#）日起生效，至（#）年（#）月（#）日終止。勞動者雇主單位簽字：簽字：日期：日期：個人勞動合同簡單（二）個人勞動合同甲方：（公司名稱）法定代表人：經(jīng)營地址：聯(lián)系電話：乙方：姓名：身份證號碼：家庭住址：鑒于甲方需要雇傭乙方從事工作，雙方達(dá)成以下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容乙方將按照甲方的要求，從事（具體工作內(nèi)容），為甲方提供相應(yīng)的勞動力和服務(wù)。第二條工作時間1.乙方的工作時間為每周（具體工作日數(shù)）工作日，每天工作（具體工作小時數(shù)），具體工作時間由甲方安排。2.如有需要，甲方可以要求乙方進(jìn)行加班，乙方應(yīng)積極配合。第三條工資待遇1.甲方將按月支付給乙方工資，月工資為人民幣（具體金額）元。2.乙方的工資將通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付到乙方指定的銀行賬戶上。第四條保險和福利1.甲方將按照國家的規(guī)定，為乙方購買工傷保險和社會保險。2.乙方享受甲方提供的法定假期和年假。第五條工作紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密。2.乙方應(yīng)按時上下班，不遲到不早退。第六條合同期限本合同從（具體日期）起生效，有效期為（具體期限）。合同到期后，如雙方均不主動提出終止合同，并無特殊情況，合同將自動延續(xù)。第七條違約責(zé)任1.如乙方違反合同約定，嚴(yán)重影響甲方正常經(jīng)營活動的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如乙方惡意泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)向乙方追究法律責(zé)任。第八條糾紛解決雙方因履行本合同發(fā)生爭議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第九條合同解除1.乙方需提前（具體天數(shù)）書面通知甲方，甲方有權(quán)解除本合同。2.如本合同期滿或解除，乙方應(yīng)按甲方的要求，交還甲方所提供的工作工具和其他設(shè)備。第十條其他1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（公司名稱）：乙方：法定代表人簽名：簽名：日期：日期：參考資料：1.勞動法2.個人勞動合同范本個人勞動合同簡單（三）個人勞動合同甲方：（雇主單位名稱）住所：（雇主單位地址）統(tǒng)一社會信用代碼：（雇主單位統(tǒng)一社會信用代碼）乙方：（勞動者姓名）身份證號碼：（勞動者身份證號碼）住址：（勞動者住址）一、工作內(nèi)容和地點1.甲方聘請乙方從事以下工作（具體工作內(nèi)容）；2.工作地點為甲方所在地（具體地址）。二、工作時間和休假1.乙方每周工作40小時，具體工作時間為（具體工作時間安排）；2.乙方享有法定節(jié)假日及年假等休假權(quán)益，具體休假時間按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、工資和福利待遇1.甲方將按照國家有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度，按時足額支付乙方工資；2.甲方將按照相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費；3.具體工資和福利待遇見附表一。四、勞動保護(hù)和勞動條件1.甲方將為乙方提供符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件和工作環(huán)境，并履行相關(guān)安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)責(zé)任；2.甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動保護(hù)用品。五、勞動紀(jì)律和違約責(zé)任1.乙方應(yīng)按照甲方的工作規(guī)范和紀(jì)律要求進(jìn)行工作；2.乙方應(yīng)按照規(guī)定時間到崗并履行工作職責(zé)；3.如乙方因故無法履行合同的，應(yīng)提前（具體天數(shù)）向甲方請假；4.如乙方違反本合同相關(guān)約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、合同期限和解除1.本合同自（日期）起生效，合同期限為（具體期限），到期后自動終止；2.甲方或乙方如需要解除合同，應(yīng)提前（具體天數(shù)）書面通知對方。七、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如無法協(xié)商解決的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方協(xié)商確定補充或變更；2.本合同一式兩份，甲乙雙