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創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)企業(yè)家精神企業(yè)家精神造就了一個(gè)個(gè)創(chuàng)業(yè)英雄和他們背后卓越的企業(yè),把一粒粒商業(yè)的種子培育成參天大樹(shù)。企業(yè)家精神也常被稱為創(chuàng)業(yè)精神企業(yè)家精神企業(yè)家精神注解理查德·泰德羅在《影響歷史的商業(yè)七巨頭》一書中曾指出,美國(guó)人最擅長(zhǎng)的事便是創(chuàng)建初創(chuàng)企業(yè),互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)是在硅谷誕生的。硅谷聚集了最勇敢的創(chuàng)業(yè)者:他們愛(ài)穿T恤、牛仔,體閑鞋他們崇尚創(chuàng)新,敢冒風(fēng)險(xiǎn),沒(méi)有框架束縛他們以追求變化為樂(lè),把標(biāo)新立異的想法轉(zhuǎn)換成新產(chǎn)品、新工藝、新公司和新市場(chǎng)他們追求富有挑戰(zhàn)的工作,并享受成功后自我實(shí)現(xiàn)的愉悅創(chuàng)新、冒險(xiǎn),合作,敬業(yè)、學(xué)習(xí)、誠(chéng)信、服務(wù)是企業(yè)家精神的重要內(nèi)涵工廠制時(shí)期EntrepreneurshipExploiter(開(kāi)拓者)創(chuàng)建自己的初創(chuàng)企業(yè)是每個(gè)企業(yè)家的夢(mèng)想這個(gè)社會(huì)離不開(kāi)開(kāi)拓者,他們是探索財(cái)富來(lái)源的冒險(xiǎn)者Newidea(新想法)每一個(gè)成功企業(yè)都是從最初的個(gè)新想法演化而來(lái)的創(chuàng)新思維是企業(yè)家的特質(zhì),也是企業(yè)家精神的核心內(nèi)涵Takeresponsibility(承擔(dān)責(zé)任)對(duì)股東負(fù)責(zé),使股東利益最大化對(duì)顧客負(fù)責(zé),生產(chǎn)可信賴的良心產(chǎn)品對(duì)員工負(fù)責(zé),為他們營(yíng)造成長(zhǎng)的空間對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé),創(chuàng)造正面價(jià)值,積累社會(huì)財(cái)富責(zé)任是一種使命Risktaker(風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)者)他們能夠了解風(fēng)險(xiǎn),有效地對(duì)待風(fēng)險(xiǎn)Passion(激情)
企業(yè)家精神是一種擋不住的激情,它意味著對(duì)新事物、初創(chuàng)企業(yè)、新產(chǎn)品、新領(lǐng)域的強(qiáng)烈向往。Unbendingspirit(不屈不撓的精神)持之以恒和堅(jiān)持不懈是創(chuàng)業(yè)者關(guān)鍵的品格Self-confident(自信)自信讓企業(yè)家在困境中看到未來(lái)成功的曙光自信是成功的重要條件Honesty(誠(chéng)信)誠(chéng)信是做人之本、治家之本、置業(yè)之本、治國(guó)之本人無(wú)誠(chéng)信不立家無(wú)誠(chéng)信不和業(yè)無(wú)誠(chéng)信不興國(guó)無(wú)誠(chéng)信不寧Insight(洞察力
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