員工保密協(xié)議：企業(yè)內(nèi)部知識(shí)

PAGEPAGE1員工保密協(xié)議：企業(yè)內(nèi)部知識(shí)本協(xié)議（以下簡(jiǎn)稱“本協(xié)議”）由以下雙方于____年__月__日簽署：甲方（雇主）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：______________乙方（員工）：姓名：____________________身份證號(hào)：________________鑒于甲方是一家在中華人民共和國(guó)（以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)”）注冊(cè)成立的企業(yè)，擁有一定的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密；乙方是甲方的員工，可能接觸到甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。為了保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，確保乙方的保密義務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條定義1.1“商業(yè)秘密”指不為公眾所知悉、能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。1.2“技術(shù)秘密”指甲方擁有或控制的、具有創(chuàng)新性、實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)方案、設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)數(shù)據(jù)、計(jì)算機(jī)程序、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)信息。1.3“保密信息”指商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的總稱。第二條保密義務(wù)2.1乙方在甲方任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的保密信息承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露、泄露、使用或允許他人使用甲方的保密信息。2.2乙方應(yīng)當(dāng)妥善保管甲方的保密信息，采取一切必要措施防止保密信息泄露、遺失或被他人非法獲取。2.3乙方不得將甲方的保密信息用于任何與甲方業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。第三條保密期限3.1本協(xié)議的保密期限自乙方簽署本協(xié)議之日起至甲方的保密信息進(jìn)入公有領(lǐng)域或乙方不再知曉該保密信息之日止。3.2對(duì)于甲方明確標(biāo)識(shí)為永久保密的保密信息，乙方應(yīng)當(dāng)永久承擔(dān)保密義務(wù)。第四條違約責(zé)任4.1如乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.2乙方違約的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為乙方違約行為給甲方造成的實(shí)際損失的2倍，如實(shí)際損失難以計(jì)算的，甲方有權(quán)要求乙方支付人民幣_(tái)___元作為違約金。4.3乙方違約的，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同，并要求乙方返還甲方支付的工資、獎(jiǎng)金、津貼等一切費(fèi)用。4.4乙方違約給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、預(yù)期利益損失等。第五條其他條款5.1本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。5.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.3本協(xié)議的任何修改、補(bǔ)充均須以書面形式作出，經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-員工保密協(xié)議：企業(yè)內(nèi)部知識(shí)目錄一、定義二、保密義務(wù)三、保密期限四、違約責(zé)任五、其他條款附件一：保密信息清單附件二：離職后保密義務(wù)確認(rèn)書附件三：保密協(xié)議雙方簽字頁(yè)一、定義1.1“商業(yè)秘密”指不為公眾所知悉、能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。1.2“技術(shù)秘密”指甲方擁有或控制的、具有創(chuàng)新性、實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)方案、設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)數(shù)據(jù)、計(jì)算機(jī)程序、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)信息。1.3“保密信息”指商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的總稱。二、保密義務(wù)2.1乙方在甲方任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的保密信息承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露、泄露、使用或允許他人使用甲方的保密信息。2.2乙方應(yīng)當(dāng)妥善保管甲方的保密信息，采取一切必要措施防止保密信息泄露、遺失或被他人非法獲取。2.3乙方不得將甲方的保密信息用于任何與甲方業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。三、保密期限3.1本協(xié)議的保密期限自乙方簽署本協(xié)議之日起至甲方的保密信息進(jìn)入公有領(lǐng)域或乙方不再知曉該保密信息之日止。3.2對(duì)于甲方明確標(biāo)識(shí)為永久保密的保密信息，乙方應(yīng)當(dāng)永久承擔(dān)保密義務(wù)。四、違約責(zé)任4.1如乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.2乙方違約的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為乙方違約行為給甲方造成的實(shí)際損失的2倍，如實(shí)際損失難以計(jì)算的，甲方有權(quán)要求乙方支付人民幣_(tái)___元作為違約金。4.3乙方違約的，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同，并要求乙方返還甲方支付的工資、獎(jiǎng)金、津貼等一切費(fèi)用。4.4乙方違約給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、預(yù)期利益損失等。五、其他條款5.1本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。5.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.3本協(xié)議的任何修改、補(bǔ)充均須以書面形式作出，經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。附件一：保密信息清單附件二：離職后保密義務(wù)確認(rèn)書附件三：保密協(xié)議雙方簽字頁(yè)甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________附件列表：1.附件一：保密信息清單2.附件二：離職后保密義務(wù)確認(rèn)書3.附件三：保密協(xié)議雙方簽字頁(yè)法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。2.技術(shù)秘密：指甲方擁有或控制的、具有創(chuàng)新性、實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)方案、設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)數(shù)據(jù)、計(jì)算機(jī)程序、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)信息。3.保密信息：指商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的總稱。實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中可能遇到的相關(guān)問(wèn)題及注意事項(xiàng)：1.如何界定保密信息的范圍？解決辦法：在附件一中詳細(xì)列出保密信息的具體內(nèi)容，以便雙方明確保密范圍。2.如何確保乙方在離職后繼續(xù)履行保密義務(wù)？解決辦法：在附件二中，乙方需簽字確認(rèn)離職后的保密義務(wù)，并明確違反保密義務(wù)的后果。3.如何處理乙方違反保密協(xié)議的行為？解決辦法：根據(jù)本協(xié)議第四條違約責(zé)任的規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。4.如何修改或補(bǔ)充保密協(xié)議？解決辦法：根據(jù)本協(xié)議第五條其他條款的規(guī)定，任何修改、補(bǔ)充均須以書面形式作出，經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。適用場(chǎng)景：本合同適用于以下場(chǎng)景：1.企業(yè)與員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，要求員工對(duì)企業(yè)的商業(yè)秘密和技術(shù)