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師德師風(fēng)建設(shè)活動實施方案《師德師風(fēng)建設(shè)活動實施方案》篇一《師德師風(fēng)建設(shè)活動實施方案》篇二師德師風(fēng)建設(shè)活動實施方案為深入貫徹教育部門關(guān)于加強師德師風(fēng)建設(shè)的指示精神,全面提高教師隊伍的師德素養(yǎng)和專業(yè)水平,結(jié)合我校實際情況,特制定本實施方案。一、指導(dǎo)思想堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,遵循教育規(guī)律,以“立德樹人”為根本任務(wù),以“四有”好老師為標(biāo)準(zhǔn),通過開展師德師風(fēng)建設(shè)活動,引導(dǎo)廣大教師不忘初心,牢記使命,努力培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。二、活動目標(biāo)通過本次活動,旨在實現(xiàn)以下目標(biāo):1.提高認識:增強全體教師對師德師風(fēng)建設(shè)重要性的認識,自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范。2.完善制度:建立健全師德師風(fēng)建設(shè)的長效機制,確保師德師風(fēng)建設(shè)工作的制度化、規(guī)范化。3.提升素養(yǎng):通過學(xué)習(xí)和實踐活動,提升教師的職業(yè)道德素養(yǎng)和專業(yè)能力。4.樹立典型:發(fā)掘和宣傳身邊的師德師風(fēng)先進典型,發(fā)揮榜樣的示范引領(lǐng)作用。5.改進作風(fēng):推動教師作風(fēng)轉(zhuǎn)變,增強服務(wù)意識,提高教育教學(xué)質(zhì)量。三、活動內(nèi)容1.學(xué)習(xí)培訓(xùn):定期組織教師學(xué)習(xí)《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)和政策文件,提升法律意識和職業(yè)道德素養(yǎng)。2.主題討論:圍繞師德師風(fēng)建設(shè)主題,開展專題討論會,引導(dǎo)教師深入思考和交流,增強師德師風(fēng)建設(shè)的自覺性和主動性。3.榜樣學(xué)習(xí):組織教師學(xué)習(xí)全國師德師風(fēng)先進典型的先進事跡,開展“師德標(biāo)兵”、“優(yōu)秀教師”等評選活動,樹立學(xué)習(xí)榜樣。4.實踐活動:通過志愿服務(wù)、社會調(diào)查等形式,引導(dǎo)教師將師德師風(fēng)建設(shè)融入實際工作和生活,增強社會責(zé)任感和職業(yè)使命感。5.反思提升:要求每位教師撰寫師德師風(fēng)自我反思報告,查找自身存在的問題和不足,制定改進措施,不斷提升自我。四、實施步驟1.宣傳動員階段:通過教職工大會等形式,廣泛宣傳本次活動的重要意義,動員全體教師積極參與。2.組織實施階段:按照活動內(nèi)容,分步驟、分階段組織實施,確保各項活動有序進行。3.檢查評估階段:定期檢查活動開展情況,對存在的問題及時整改,對好的經(jīng)驗和做法進行推廣。4.總結(jié)提高階段:活動結(jié)束后,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),形成長效機制,持續(xù)推動師德師風(fēng)建設(shè)。五、保障措施1.組織領(lǐng)導(dǎo):成立師德師風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。2.制度建設(shè):建立健全師德師風(fēng)考核評價制度、獎懲制度等,確保活動有章可循。3.監(jiān)督機制:設(shè)立師德師風(fēng)監(jiān)督舉報電話和郵箱,接受師生和社會的監(jiān)督。4.氛圍營造:利用校園網(wǎng)、宣傳欄等,廣泛宣傳師德師風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性,營造良好的活動氛圍。六、活動要求1.提高認識:全體教師要充分認識師德師風(fēng)建設(shè)的重要性,積極參與到活動中來。2.精心組織:各部門要根據(jù)本方案要求,結(jié)合實際,制定具體實施計劃。3.注重實效:活動開展要力戒形式主義,注重實效,確保活動取得實實在在的效果。七、附則1.本方案自發(fā)布之日起實施。2.本方案由學(xué)校師德師
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