新編秘書實務(第5版)-習題與答案 第6章 商務活動_第1頁
新編秘書實務(第5版)-習題與答案 第6章 商務活動_第2頁
新編秘書實務(第5版)-習題與答案 第6章 商務活動_第3頁
新編秘書實務(第5版)-習題與答案 第6章 商務活動_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第六章商務活動一、單項選擇題在舉辦剪彩儀式時,剪彩人多是(D)。A.普通大眾B.秘書人員C.儀式主持人D.在場的最高領導人在商務交往中,凡身份較高的人士會見身份較低者,一般都稱為(B)。A.拜見B.接見C.拜會D.會面開放參觀就是企業(yè)主動地開放一些項目供(C)參觀,從而達到宣傳、溝通等作用。A.內部人員B.旅游者C.外部人員D.上級領導(B)是組織或企業(yè)在成立之際向社會首次展現(xiàn)自己,以引起社會與公眾的關注。A.剪彩儀式B.開業(yè)典禮C.周年慶典D.竣工儀式(C)是社會組織為了宣布某項重要消息,把有關新聞機構的記者召集在一起,進行信息發(fā)布的一種特殊形式的會議。A.剪彩儀式B.開業(yè)典禮C.新聞發(fā)布會D.竣工儀式二、多項選擇題開放參觀活動的作用有(ABCD)。A.為組織與公眾直接溝通提供機會B.提高組織的透明度C.增加社會組織的美譽度D.促進組織自身的不斷完善組織開放參觀的主要項目包括(ABCD)。A.組織的展覽室與環(huán)境B.生產設備和工藝流程C.員工的教育與培訓設施D.組織的服務、娛樂、福利、衛(wèi)生等設施一般來說,慶典的出席者通常應包括(ACD)等人士。A.上級與組織的領導B.競爭對手C.大眾傳媒D.合作伙伴在剪彩儀式中,往往由(ABD)擔任剪彩者。A.上級領導B.單位負責人C.大眾傳媒D.合作伙伴三、判斷題會議的新聞報道方式有多種,舉行新聞發(fā)布會只是其多種形式之中的一種而已。(√)舉行儀式活動,邀請有關客人出席,可以發(fā)出請柬,也可以電話邀請。(×)招待酒會不僅需要較多秘書服務,而且需要更多的經過專門訓練的專門人員的服務。(√)四、簡答題1.召開新聞發(fā)布會時需要注意的事項有哪些?參考答案:第一,新聞發(fā)布會發(fā)言人講話應簡明扼要,重點突出,清晰流暢,對記者提問要隨問隨答,回答誠懇而巧妙。第二,新聞的信息必須準確無誤,發(fā)現(xiàn)錯誤應立即更正。對于不便發(fā)表和透露的內容,應委婉地做出解釋。第三,各位發(fā)言人在重大問題上要統(tǒng)一口徑,切忌說法不一。第四,不要隨意打斷記者的發(fā)言和提問,也不能以各種表情、動作表示不滿。對各方記者要一視同仁,不能厚此薄彼。2.召開新聞發(fā)布會需要準備哪些材料?參考答案:第一,發(fā)言人的發(fā)言稿。發(fā)言稿既要緊扣主題又要全面、準確、真實、生動。第二,回答提綱。為使發(fā)言人在現(xiàn)場回答問題時表現(xiàn)自如,可事先預測一下記者將要問到的問題,并準備好答案。第三,報道提綱。可事先將報道重點、有關的數(shù)據(jù)、資料編印出來,作為記者采訪報道的參考資料。第四,其他輔助材料。如圖片、實物、模型、錄像、光碟等,目的是增強發(fā)言人的講話效果,加深與會者對會議主題的認識和理解。四、案例分析題1.閱讀案例,回答問題。一天下午,宏達公司要與外地某企業(yè)舉行會談,會上欲就雙方技術合作事項達成協(xié)議。王麗作為該公司的秘書為此事做了大量的準備工作。但就在這天臨近中午時,王麗發(fā)現(xiàn)有關質量監(jiān)督管理方面的資料沒有準備。她急忙通過各種方式查找這類資料。資料終于找到了,可會談也開始了,王麗只好提心吊膽地等待會談結果。會談開始后,雙方就事先準備好的協(xié)議草案展開了充分的討論。最后,外地某企業(yè)代表提出了質量監(jiān)督管理方面的問題,因為這對于合作項目的成功有著重大的意義。然而,由于公司的代表手中缺乏這方面的材料,無法給對方以滿意的答復。會談無法繼續(xù)進行,只得暫時休會。問題:你認為秘書王麗應該如何做?參考答案:(1)材料要提前做準備,不可太倉促,忙中難免出錯;(2)準備材料前,向領導請示,列出談判所需材料清單目錄,根據(jù)目錄準備材料;(3)根據(jù)清單,完成一項,在清單目錄旁做一個標記;(4)將整理好的材料,按目錄的順序排列,裝訂,編制頁碼,這樣可以防止遺漏材料;(5)提前將準備好的材料交有關領導審核,確認沒有問題后,再復印相應的份數(shù);(6)發(fā)現(xiàn)問題后,要及時采取措施補救,不要抱任何僥幸心理,結果比過程更重要。2.閱讀案例,回答問題。恒達商業(yè)集團公司業(yè)務不斷擴大,決定兼并本市北區(qū)實達商業(yè)公司為旗下子公司,目前談判工作基本完成,擬于11月10日前與實達主管部門A區(qū)政府舉行簽字儀式。恒達商業(yè)集團公司決定由總經辦行政經理李明全面負

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論