婦幼保健院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和完善衛(wèi)生糾風(fēng)工作責(zé)任制的實(shí)施辦法

XXXX婦幼保健院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和完善衛(wèi)生糾風(fēng)工作責(zé)任制的實(shí)施辦法按照中共中央、國務(wù)院以及上級等部門有關(guān)衛(wèi)生糾風(fēng)工作責(zé)任制建設(shè)、醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九項準(zhǔn)則”等規(guī)定，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，特修訂本辦法。一、指導(dǎo)思想以落實(shí)糾風(fēng)工作責(zé)任制為抓手，把衛(wèi)生健康糾風(fēng)工作與深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作以及醫(yī)院其他各項工作緊密結(jié)合起來，不斷健全糾風(fēng)工作長效機(jī)制。

二、責(zé)任內(nèi)容醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部對本院糾風(fēng)工作具體承擔(dān)以下工作職責(zé):(一)貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院、省市衛(wèi)生健康委等上級部門關(guān)于衛(wèi)生糾風(fēng)工作的部署和要求，結(jié)合實(shí)際，研究制定本院具體工作計劃和方案，認(rèn)真組織實(shí)施。(二)加強(qiáng)宣傳教育，開展理想宗旨、職業(yè)道德、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、法制紀(jì)律和正反兩方面典型等教育活動，增強(qiáng)單位干部職工依法執(zhí)業(yè)、廉潔行醫(yī)、誠信服務(wù)意識。(三)加強(qiáng)制度建設(shè)，認(rèn)真抓好糾風(fēng)工作各項制度規(guī)定的落實(shí)，針對新情況、新問題，不斷制定完善各項規(guī)章制度，加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，逐步健全糾風(fēng)工作長效機(jī)制。(四)加強(qiáng)對本院職能部門(科室)開展糾風(fēng)工作的指導(dǎo)、檢查和考核，總結(jié)推廣經(jīng)驗，宣傳獎勵先進(jìn)典型，及時發(fā)現(xiàn)和糾正本院存在的不正之風(fēng)苗頭性問題。(五)建立首訴負(fù)責(zé)制和醫(yī)患溝通制度，按照有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真受理并及時處理群眾對本院不正之風(fēng)問題的投訴和反映，堅決查處損害群眾利益的不正之風(fēng)問題。(六)及時向衛(wèi)生計生行政主管部門以及上級有關(guān)部門報告本院重大衛(wèi)生糾風(fēng)工作事項及有關(guān)糾風(fēng)工作信息。(七)積極參與糾風(fēng)專項治理工作，支持配合衛(wèi)生糾風(fēng)部門和執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門履行職責(zé)。三、責(zé)任分解、考核與追究(一)責(zé)任分解醫(yī)院每年年初要按照上級關(guān)于糾風(fēng)工作的安排部署和工作要求，結(jié)合本院實(shí)際情況，確定年度糾風(fēng)工作任務(wù)和目標(biāo)，并根據(jù)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工和業(yè)務(wù)職能科室職責(zé)，對年度糾風(fēng)工作進(jìn)行任務(wù)分解，將責(zé)任落實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各個業(yè)務(wù)職能科室，明確任務(wù)目標(biāo)、時間進(jìn)度、工作要求和具體責(zé)任。紀(jì)檢監(jiān)察部門要充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，協(xié)助研究提出年度糾風(fēng)工作安排和任務(wù)分解的具體意見建議，提交黨委會審議確定，以正式文件上報下發(fā)。(二)責(zé)任考核醫(yī)院負(fù)責(zé)對本院內(nèi)設(shè)業(yè)務(wù)職能科室落實(shí)糾風(fēng)工作責(zé)任制情況進(jìn)行考核，紀(jì)委、紀(jì)檢監(jiān)察室協(xié)助黨政領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé)組織實(shí)施。檢查考核工作可采取聽取匯報、重點(diǎn)抽查、明查暗訪、患者滿意度調(diào)查、民主評議行風(fēng)、對主要任務(wù)指標(biāo)檢查考核、單位主要領(lǐng)導(dǎo)抓糾風(fēng)工作年度專題述職等方式進(jìn)行，對發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時研究解決?？己斯ぷ髋c領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核、工作目標(biāo)考核、年度考核等結(jié)合進(jìn)行，也可以組織專門考核。領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行糾風(fēng)工作責(zé)任制的情況，要列為民主生活會和述職報告的一項重要內(nèi)容。糾風(fēng)工作責(zé)任制執(zhí)行情況的考核結(jié)果，作為對領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)之一。對糾風(fēng)工作成績突出、效果顯著的個人和集體，要進(jìn)行表彰;對發(fā)生嚴(yán)重不正之風(fēng)問題或問題較多、群眾反響強(qiáng)烈的科室，要予以通報批評，與行風(fēng)建設(shè)考核、綜合考核、評先評優(yōu)等掛鉤，并追究相關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。(三)責(zé)任追究在落實(shí)衛(wèi)生糾風(fēng)工作責(zé)任制中，有下列情形之一的，本著實(shí)事求是、客觀公正，教育與懲處相結(jié)合、監(jiān)督檢查與改進(jìn)工作相結(jié)合的原則，追究單位主要負(fù)責(zé)人或有關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任:1.

對醫(yī)院內(nèi)發(fā)生的明令禁止的不正之風(fēng)問題不制止、不查處，或者對上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)交辦的糾風(fēng)工作事項拒不辦理，或者對嚴(yán)重不正之風(fēng)問題隱瞞不報、壓制不查的;2.由于管理不嚴(yán)、監(jiān)督不力、敷衍塞責(zé)，致使醫(yī)院內(nèi)發(fā)生嚴(yán)重不正之風(fēng)問題，造成惡劣影響的;3.因集體或個人違反國家政策規(guī)定，作出錯誤的規(guī)定、決定等，造成嚴(yán)重不正之風(fēng)問題的;4.授意、指使、縱容下屬人員阻撓、干擾、對抗監(jiān)督檢查或案件查辦，或?qū)z查人員、調(diào)查入員、投訴人、證明人叔擊報復(fù)的。有上述情形之一，情節(jié)較輕的，給予批評教育、責(zé)令書面檢査、誡勉談話或者通報批評處理，并取消年度評先評優(yōu)資格;情節(jié)較重或者群眾反映強(qiáng)烈、造成惡劣影響的，依照有關(guān)規(guī)定給予組織處理和黨紀(jì)政紀(jì)處分;涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。在責(zé)任考核和監(jiān)督檢查中對需要進(jìn)行責(zé)任追究的，紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察室要按照干部管理權(quán)限及時向有關(guān)部門提出責(zé)任追究的意見和建議。四、組織領(lǐng)導(dǎo)(一)醫(yī)院把清廉醫(yī)院建設(shè)、糾風(fēng)工作納入醫(yī)院的整體工作之中，與推進(jìn)醫(yī)改、各項管理和業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，總體規(guī)劃，統(tǒng)一部署，全面落實(shí)，一起考核。(二)建立領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，成立黨委書記為組長的醫(yī)院糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)醫(yī)院糾風(fēng)工作，研究制定總體方案和有關(guān)規(guī)定，研究處理與糾風(fēng)工作有關(guān)的其他重要問題。(三)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委、紀(jì)檢監(jiān)察室組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾的支持和參與”，堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則，建立健全糾風(fēng)工作責(zé)任制。黨委書記對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，切實(shí)履行糾風(fēng)工作第一責(zé)任人的職責(zé)，研究確定年度糾風(fēng)工作安排和任務(wù)分解意見，對重大糾風(fēng)工作要親自過問、聽取匯報、研究部署、督促檢查，及時研究解決糾風(fēng)工作中存在的困難和問題。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，把糾風(fēng)工作與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，研究制訂具體工作方案，認(rèn)真組織實(shí)施，切實(shí)抓好職責(zé)范圍內(nèi)的糾風(fēng)工作。(四)醫(yī)院紀(jì)委、紀(jì)檢監(jiān)察室要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查，協(xié)助配合黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和各業(yè)務(wù)職能科室抓好糾風(fēng)工作，針對工作中發(fā)現(xiàn)的問題，及時提出改進(jìn)工作的意見建議。(五)各科室負(fù)責(zé)人要