2024-住家保姆照顧自理老人合同

住家保姆照顧自理老人合同合同編號：__________第一章：合同雙方基本信息1.1合同甲方（雇主）信息填寫甲方（雇主）的詳細(xì)信息，包括但不限于姓名、身份證號、聯(lián)系方式、地址等。1.2合同乙方（保姆）信息填寫乙方（保姆）的詳細(xì)信息，包括但不限于姓名、身份證號、聯(lián)系方式、地址等。第二章：合同服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍明確乙方（保姆）應(yīng)提供的服務(wù)范圍，包括但不限于照顧老人的日常生活、家務(wù)、陪同就醫(yī)等。2.2服務(wù)時間填寫乙方（保姆）的服務(wù)時間，包括但不限于工作日、工作時間、休息日等。第三章：合同費用及支付方式3.1費用標(biāo)準(zhǔn)填寫乙方的服務(wù)費用標(biāo)準(zhǔn)，包括但不限于月薪、加班費、獎金等。3.2支付方式填寫甲方支付乙方費用的方式，包括但不限于現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬、支票等。第四章：合同雙方的權(quán)利與義務(wù)4.1甲方（雇主）的權(quán)利與義務(wù)明確甲方（雇主）的權(quán)利與義務(wù)，包括但不限于提供合適的工作環(huán)境、按時支付費用、尊重乙方的人身權(quán)利等。4.2乙方（保姆）的權(quán)利與義務(wù)明確乙方（保姆）的權(quán)利與義務(wù)，包括但不限于提供專業(yè)的服務(wù)、尊重甲方及老人的意愿、保護(hù)甲方及老人的隱私等。第五章：合同的變更與終止5.1合同的變更明確合同變更的條件、程序等，包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時間、費用標(biāo)準(zhǔn)的變更等。5.2合同的終止明確合同終止的條件、程序等，包括但不限于合同到期、雙方協(xié)商一致、一方違約等情況。第六章：保密條款6.1保密義務(wù)乙方（保姆）應(yīng)保守在服務(wù)期間所獲悉的甲方（雇主）及老人的所有個人信息、家庭情況、生活習(xí)慣等隱私信息，不得向任何第三方泄露。6.2保密期限乙方的保密義務(wù)自合同簽訂之日起生效，直至合同終止或保密信息成為公開信息。第七章：違約責(zé)任7.1甲方違約若甲方違反合同規(guī)定，包括但不限于未按時支付費用、未提供合適的工作環(huán)境等，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方違約若乙方違反合同規(guī)定，包括但不限于未提供約定的服務(wù)、泄露甲方及老人隱私等，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八章：爭議解決8.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決合同履行過程中出現(xiàn)的任何爭議。8.2仲裁條款若協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)進(jìn)行仲裁。第九章：合同期限9.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同期限本合同的有效期為____年，自合同生效之日起計算。第十章：其他條款10.1完整協(xié)議本合同構(gòu)成雙方的完整協(xié)議，取代所有先前的口頭或書面協(xié)議。10.2可分割性如果本合同的任何條款被認(rèn)定為無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。10.3通知任何通知或通信應(yīng)通過書面形式進(jìn)行，并送達(dá)對方指定的地址。10.4法律適用本合同的解釋、適用和履行受中華人民共和國法律的約束。10.5權(quán)利轉(zhuǎn)讓未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得將其在本合同下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。10.6合同修改本合同的任何修改或補充均應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽署。第十一章：保險條款11.1保險購買甲方應(yīng)購買與服務(wù)內(nèi)容相關(guān)的保險，以保障乙方在提供服務(wù)過程中可能發(fā)生的意外傷害。11.2保險責(zé)任甲方購買的保險應(yīng)覆蓋乙方在服務(wù)期間發(fā)生的意外傷害，保險公司應(yīng)根據(jù)保險合同承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十二章：健康與安全12.1健康檢查乙方應(yīng)在合同生效前進(jìn)行健康檢查，并提供健康證明。甲方有權(quán)要求乙方定期進(jìn)行健康檢查。12.2安全培訓(xùn)甲方應(yīng)提供必要的安全培訓(xùn)，確保乙方在提供服務(wù)過程中能夠正確使用安全設(shè)備和個人防護(hù)用品。第十三章：節(jié)假日安排13.1法定節(jié)假日乙方在法定節(jié)假日期間有權(quán)享受帶薪休假，具體安排應(yīng)遵守國家相關(guān)規(guī)定。13.2年假乙方根據(jù)工作年限享有相應(yīng)的年假，具體天數(shù)和安排應(yīng)符合國家勞動法的規(guī)定。第十四章：加班與補休14.1加班工作乙方在甲方要求下加班時，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定的加班費標(biāo)準(zhǔn)支付加班費。14.2補休安排乙方加班后，甲方應(yīng)合理安排乙方的補休時間，確保乙方的工作與休息平衡。第十五章：合同解除與補償15.1合同解除雙方均有權(quán)在合同到期前提前解除合同，但應(yīng)提前通知對方，并按照合同規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。15.2解除補償除非乙方違反合同規(guī)定，甲方在解除合同時應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。附件部分附件A：乙方健康證明（此處留白供乙方提交健康證明）附件B：安全培訓(xùn)記錄（此處留白供記錄安全培訓(xùn)詳情）簽字部分甲方（雇主）簽字