關于選樹培育全區(qū)安全生產治本攻堅三年行動創(chuàng)新案例及安全生產主體責任落實標桿企業(yè)（第一批）的通知

東營經濟技術開發(fā)區(qū)安全生產委員會辦公室關于選樹培育全區(qū)安全生產治本攻堅三年行動創(chuàng)新案例及安全生產主體責任落實標桿企業(yè)（第一批）的通知各街道安委會，區(qū)安委會有關成員單位：為強化典型引領、示范帶動，推動安全生產治本攻堅三年行動和企業(yè)安全生產主體責任落實量化提升工程縱深開展，市政府安委會決定在全市選樹培育一批安全生產治本攻堅三年行動創(chuàng)新案例（以下簡稱創(chuàng)新案例）和安全生產主體責任落實標桿企業(yè)（以下簡稱標桿企業(yè))，為做好我區(qū)創(chuàng)新案例和標桿企業(yè)的選樹和推薦工作，就有關事項通知如下。一、選樹培育標準（一）創(chuàng)新案例選樹培育標準依據安全生產治本攻堅三年行動實施方案要求，主要圍繞實施“八大行動”“四項整治”，聚焦重點行業(yè)領域、關鍵工作環(huán)節(jié)，在安全理念、安全責任、安全規(guī)劃、安全法治、安全標準、安全科技、安全工程、安全素質等各方面多角度，發(fā)掘先進工作經驗，培育形成創(chuàng)新案例。1.有創(chuàng)新舉措。聚焦解決安全生產深層次矛盾和突出問題，特別是圍繞特定行業(yè)健全一件事“全鏈條”監(jiān)管體系等，采取開創(chuàng)性、源頭性、治本性工作舉措，在治理體系和治理能力上取得較大突破，具有較強的推廣借鑒價值。2.有制度成果。創(chuàng)新經驗固化上升為地方性法規(guī)條例、政府規(guī)章，或是形成制度成果、長效機制，切實解決現實和長遠的問題，常態(tài)化、長效化推動安全生產治理模式向事前預防轉型。3.有明顯成效。實踐證明創(chuàng)新做法科學管用，切實管住社會末梢和最小單元，有效促進本質安全水平提升、防范生產安全事故效果明顯。（例如，在全省全面推廣應用電氣焊作業(yè)智能化監(jiān)管平臺的創(chuàng)新做法，通過使用信息化、智能化手段，推動電氣焊作業(yè)從“以人管人“向“以碼管機、以機管人、以智管焊”轉變，實現電氣焊作業(yè)“人、機、事”全流程、全鏈條、全周期管理，有效推動安全防范關口前移。）（二）“標桿企業(yè)“選樹培育標準突出抓終端、抓末梢、抓基層、抓基礎、抓崗位、抓職責，全面覆蓋化工、工貿、消防、交通運輸、建筑施工、燃氣、海上安全、特種設備等各個行業(yè)領域，培樹落實安全生產主體責任示范企業(yè)，宣傳推廣典型經驗。1.有嚴密的安全責任體系。建立健全以落實企業(yè)主要負責人第一責任為核心的全員安全生產責任制，推動安全生產責任落實到最小單元，企業(yè)主要負責人帶頭履責，企業(yè)全員知責明責、規(guī)范履責、主動盡責，在安全投入、安全培訓、基礎管理、風險管控、隱患排查等關鍵環(huán)節(jié)嚴格落實主體責任事項和要求。2.有完善的安全治理體系。聚焦企業(yè)主體責任虛化、弱化、泛化、外化等突出問題，積極探索落實主體責任、提升治理能力的新舉措、新辦法、新機制，形成符合企業(yè)特點的安全管理體系和管理模式，形成可看、可比、可學、可推廣的典型經驗，企業(yè)安全生產內生動力和活力有效激發(fā)，安全生產治理能力明顯提升．3.有較高的本質安全水平。企業(yè)各類風險可控在控，標準化管理體系完善、設施設備、生產工藝等安全水平處于國內甚至國際先進水平，有效防范違規(guī)違章和生產安全事故發(fā)生。培樹企業(yè)不存在安全生產違法違規(guī)行為，近2年未發(fā)生生產安全事故。（例如，**企業(yè)建立安全生產積分制度，采取計分管理，將所有安全生產落實事項進行量化賦分，對員工完成的事項進行加分，對不按要求、違章的進行扣分，并將積分制度與工資福利績效掛鉤，實行獎優(yōu)罰劣，充分調動了每一名員工履責盡責的積極性主動性，有效提升企業(yè)安全生產意識和管理水平。)二、成果形式及報送數量（一）成果形式創(chuàng)新案例和標桿企業(yè)典型經驗要形成書面材料?？偨Y經驗要實事求是、符合實際、語言生動，不夸大其詞，確保內容真實、數據準確，多用具體事例和數據支撐。1.創(chuàng)新案例經驗材料嚴格按照以下體例要求進行組稿：案例背景（500字以內）、案例綜述（3000字左右）。2.標桿企業(yè)經驗材料嚴格按照以下體例要求進行組稿：企業(yè)簡述（500字以內）、經驗背景（500字以內）、經驗綜述（2500字左右）。（二）培樹數量1.創(chuàng)新案例：各街道、園區(qū)各報送不少于1個擬培樹創(chuàng)新案例；經濟發(fā)展部、建設管理部、綜合執(zhí)法部、應急管理部、發(fā)展保障部、交警一大隊、消防救援大隊各報送不少于1個擬培樹創(chuàng)新案例，其他區(qū)級行業(yè)部門根據本行業(yè)工作實際總結報送。2.標桿企業(yè)：各街道、園區(qū)各報送不少于1家擬培樹標桿企業(yè)；區(qū)級20個重點行業(yè)領域牽頭單位各報送不少于1家擬培樹標桿企業(yè)。三、工作安排（一）確定培樹名單。5月14日前，各街道、園區(qū)和區(qū)有關部門單位要研究確定擬培樹創(chuàng)新案例和標桿企業(yè)，將《擬培樹創(chuàng)新案例統(tǒng)計表》（附件1）、《擬培樹標桿企業(yè)統(tǒng)計表》（附件2）報區(qū)安委會辦公室審核。（二）抓好培育打造。各街道、園區(qū)和區(qū)有關部門單位要用好用足用活典型示范這一重要抓手，尊重基層首創(chuàng)，加強調查研究，及時發(fā)現挖掘和總結提煉實踐中的鮮活案例，強化跟蹤指導，做好選樹培育，確保培育形成高質量的創(chuàng)新案例和有引領作用的標桿企業(yè)。（三）報送典型成果。各街道、園區(qū)和區(qū)有關部門單位要組織對選樹培育的典型經驗認真總結提煉，形成高質量、可推廣的成果材料，于8月25日前報區(qū)安委會辦公室。（四）注重成果運用。區(qū)安委會辦公室將組織對各街道、園區(qū)和區(qū)有關部門單位報送的典型經驗材料進行統(tǒng)一評審，擇優(yōu)向省、市推薦上報。同時，在開發(fā)區(qū)三年行動專題專欄上予以刊發(fā)推廣。各街道、園區(qū)和區(qū)有關部門單位要結合實際，常態(tài)化開展創(chuàng)新案例、標桿企業(yè)選樹和推介工作，綜合運用創(chuàng)新試點、現場觀摩、通報表揚等方式，加大宣傳推廣力度，推動學習借鑒、成果轉化，不斷擴大典型影響力，進一步凝聚力量、形成共識、聯系方式：8310201；郵箱：dykfqajj@附件：1.擬培樹創(chuàng)新案例統(tǒng)計表2.擬培樹標桿企業(yè)統(tǒng)計表3.區(qū)級20個重點行業(yè)領域牽頭單位名單東營經濟技術開發(fā)區(qū)安全生產委員會辦公室2024年5月10日附件1擬培樹創(chuàng)新案例統(tǒng)計表填報日期：年月日序號案例主題培樹單位案例簡介/創(chuàng)新點培樹計劃注：1.案例主題填寫創(chuàng)新案例標題；2.培樹單位填寫具體部門、單位規(guī)范全稱；3.案例簡介主要介紹創(chuàng)新案例背景、突出特點、預期成效等，不超過150字；4.培樹計劃主要介紹創(chuàng)新案例培樹時間節(jié)點、工作步驟等，不超過150字。

附件2擬培樹標桿企業(yè)統(tǒng)計表填報日期：年月日序號選樹標桿企業(yè)名稱行業(yè)類型典型經驗主題典型經驗簡介/創(chuàng)新點培樹計劃培樹單位注：1.行業(yè)類型為：化工、工貿、消防、交通運輸、建筑施工、燃氣、海上安全、特種設備等；2.典型經驗主題填寫典型經驗標題；3.典型經驗簡介主要介紹典型經驗背景、突出特點、預期成效等，不超過150字；4.培樹計劃主要介紹創(chuàng)新案例培樹時間節(jié)點、工作步驟等，不超過150字；5.培樹單位填寫具體部門、單位規(guī)范全稱。附件3區(qū)級2