2024年公司員工聘用合同例文（2篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)2024年公司員工聘用合同例文甲方：_____法定代表人：_____乙方：_____身份證號(hào)碼：_____地址：一、試用合同期限試用期為個(gè)月，自____年____月____日至____年____月____日止。二、根據(jù)甲方的安排，乙方在工作崗位。三、甲方聘用乙方的試用期為一月，月薪為600元，試用期滿后，并經(jīng)考核合格工資為850底薪+50元全勤+1%工資提成，雙方根據(jù)平等協(xié)商原則，簽訂勞動(dòng)合同。成任務(wù)值根據(jù)季節(jié)調(diào)整,四、甲方的基本權(quán)利及義務(wù)1、甲方的權(quán)利1)有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和店內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度;員工聘用合同2)在試用期間，乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失，有乙方賠償，情節(jié)嚴(yán)重的追究其法律責(zé)任;3)試用期間，乙方由于個(gè)人原因發(fā)生的疾病景意外事故，由乙方負(fù)責(zé);2、甲方的義務(wù)1)為乙方提供必要的工作條件;2)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及店內(nèi)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);五、乙方的基本權(quán)利及義務(wù)1、乙方的權(quán)利1)享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;2)享有店內(nèi)規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;3)試用期間如變更單位，須提前一個(gè)月通知甲方，雙方協(xié)商終止合同。2、乙方的義務(wù)1)遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);2)遵守店內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);3)維護(hù)店內(nèi)的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。六、甲方的其他權(quán)利及義務(wù)1、試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權(quán)提前解除本合同;2、乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;七、乙方的其他權(quán)利及義務(wù)1、試用期滿，乙方有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;2、具有參與店內(nèi)民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;3、反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商處理。九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。法定代表人：簽字：簽約日期：簽約地點(diǎn)2024年公司員工聘用合同例文（二）合同編號(hào)：起草日期：生效日期：甲方：[公司名稱]法定代表人：[法定代表人姓名]注冊(cè)地址：[公司注冊(cè)地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]電子郵箱：[電子郵箱]乙方：[員工姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]戶籍地址：[戶籍地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]電子郵箱：[電子郵箱]在甲乙雙方本著平等、自愿的原則下，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下聘用合同：第一條聘用崗位與職責(zé)乙方應(yīng)聘為甲方的員工，聘用崗位為：[職位名稱]，主要職責(zé)包括但不限于：[具體職責(zé)]。第二條合同期限本合同的合同期限為：自[起始日期]起，至[終止日期]止。合同期滿后需要續(xù)簽的，雙方應(yīng)提前[提前續(xù)簽時(shí)間]個(gè)月進(jìn)行協(xié)商。第三條工作時(shí)間和休假1.乙方應(yīng)在合同生效后的[正式入職日期]起正式開(kāi)始工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間，并按時(shí)到崗。3.乙方享有甲方規(guī)定的帶薪年假、婚喪假、產(chǎn)假、病假等假期。4.乙方應(yīng)提前向甲方提交請(qǐng)假申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后方可休假。第四條工資、薪資和福利待遇1.乙方的工資、薪資按照甲方規(guī)定的薪酬制度進(jìn)行計(jì)算和支付。2.乙方的福利待遇按照甲方現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、年終獎(jiǎng)金等。第五條保密條款在乙方任職期間和解聘后，乙方須對(duì)甲方的商業(yè)秘密、核心技術(shù)、商業(yè)合作伙伴信息等保密，并承諾不將任何涉及甲方商業(yè)利益的信息泄露給任何第三方。第六條知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在工作期間所研發(fā)創(chuàng)造的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明專利、軟件著作權(quán)等，均歸甲方享有所有權(quán)。第七條終止合同1.合同期滿后，雙方可以協(xié)商終止合同，若無(wú)協(xié)商則自動(dòng)續(xù)簽。2.乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)定，如有違反甲方規(guī)定的情況，甲方有權(quán)解除合同。3.乙方提前辭職應(yīng)提前[提前通知期限]個(gè)月通知甲方，并經(jīng)甲方同意后方可解除合同。第八條糾紛解決本合同所引起的爭(zhēng)議或糾紛，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交甲方所在地人民法院進(jìn)行訴訟解決。第九條其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽署補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，