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第3頁(yè)共3頁(yè)2024年標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同專業(yè)版甲方(簽字):_____乙方(簽字):_____根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。一、勞動(dòng)合同期限勞動(dòng)合同期限:自____年____月____日至法定退休日止。二、工作內(nèi)容乙方同意按甲方工作需要從事_____工作。乙方應(yīng)按甲方的合同和施工現(xiàn)場(chǎng)具體要求,按照完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件(一)甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間和作息休假制度。(二)甲方因工作需要必須安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的,應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后方可延長(zhǎng)工作時(shí)間,并按國(guó)家規(guī)定精神,由乙方所在分公司、項(xiàng)目部按建筑行業(yè)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行實(shí)際處理和操作。(三)甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育培訓(xùn),并由乙方所在分公司、項(xiàng)目部為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。(四)乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,并有權(quán)拒絕違章指揮。四、勞動(dòng)報(bào)酬(一)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況,并根據(jù)乙方崗位、職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn),由乙方所在分公司、項(xiàng)目部按建筑行業(yè)相關(guān)規(guī)定,依法、足額、按約發(fā)放到位。(二)甲方根據(jù)本企業(yè)年度利潤(rùn)情況設(shè)定年終獎(jiǎng)金,基數(shù)可根據(jù)乙方的工作能力、勞動(dòng)表現(xiàn)、出勤情況、工作崗位等由所在分公司、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)考核發(fā)放。(三)甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)規(guī)定和企業(yè)狀況,由乙方所在分公司、項(xiàng)目部向乙方提供有關(guān)津貼和補(bǔ)助。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利(一)甲、乙雙方簽訂合同后,甲方圍繞保齡不少于____年原則,采取倒推方法,確定繳費(fèi)基數(shù),按照一級(jí)建造師月退休工資為____元、二級(jí)建造師月退休工資為____元、其他人員月退休工資為____元的標(biāo)準(zhǔn),為乙方按規(guī)定繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)金。(二)根據(jù)建筑行業(yè)的具體條件和特殊性,甲方為乙方在總公司設(shè)立檔案工資____元;據(jù)此由乙方為其投?;A(chǔ)保險(xiǎn)____元,甲方承包____元,乙方承擔(dān)____元;另根據(jù)乙方個(gè)人特殊性,甲方另為其投保元,甲方承擔(dān)____元,乙方承擔(dān)____元。(三)甲方為乙方按有關(guān)規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方有權(quán)向甲方查詢繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況。(四)乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)后,依法享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇,不得再向甲方要求額外的賠償或補(bǔ)助。六、勞動(dòng)紀(jì)律(一)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和甲方制定的《考核方案》等各項(xiàng)規(guī)章制度。(二)甲方有權(quán)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)規(guī)章制度對(duì)乙方違紀(jì)行為給予懲處直至辭退。七、勞動(dòng)合同的解除(一)符合下列情況,甲方可以解除勞動(dòng)合同:1、甲方經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化,企業(yè)滿員,確需裁員的。2、乙方患病或非工傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的。3、乙方嚴(yán)重違反企業(yè)的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,并造成一定后果,根據(jù)企業(yè)有關(guān)條例和規(guī)定應(yīng)予辭退的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除與乙方的勞動(dòng)合同。4、因觸犯國(guó)家法規(guī)被拘留、勞教教養(yǎng)、判刑,甲方將作開除處理,勞動(dòng)合同隨之終止。(二)符合下列情況,乙方可以解除勞動(dòng)合同:1、經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確定,勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害了乙方身體健康的。2、甲方不履行勞動(dòng)合同或違反國(guó)家政策、法規(guī),侵害乙方合法利益的。3、甲方不按規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的。(三)一般情況下任何一方解除勞動(dòng)合同,必須提前六個(gè)月通知對(duì)方,解除合同的程序按企業(yè)有關(guān)規(guī)定辦理。(四)乙方在合同期內(nèi),由于甲、乙雙方工作的特殊性,除非有合法、特殊情由一般應(yīng)工作滿15年或合同期滿;如有正當(dāng)理由,不愿在本企業(yè)工作時(shí),可以提出辭職。但必須提前六個(gè)月書面通知甲方,經(jīng)甲方批準(zhǔn)生效。生效后乙方應(yīng)退還甲方為其超額投保部分金額;乙方在職期間以甲方為單位申領(lǐng)的相關(guān)證件在使用年限內(nèi),其所有權(quán)和使用權(quán)歸甲方所有;如未經(jīng)甲方同意擅自離職,乙方應(yīng)賠償甲方所有相關(guān)費(fèi)用,并三倍返還甲方為其超額投保金額。且甲方通過政府勞動(dòng)部門,依照本合同追回因乙方原因給甲方造成的所有經(jīng)濟(jì)損失。(五)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)規(guī)定員工工作年齡,原則上男性滿55周歲,女性滿50周歲,甲方不再與其簽訂勞動(dòng)合同;但乙方身體素質(zhì)好,工作經(jīng)驗(yàn)豐富,有一定工作能力,其表現(xiàn)優(yōu)秀,具有奉獻(xiàn)精神,甲方可以考慮續(xù)簽。八、甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議可直接向高郵市人民政府勞動(dòng)和社會(huì)保障部門申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁不服的,可向高郵市人民法院提出訴訟。九、本合同未盡事宜,按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定通過雙方協(xié)商解決。十、本合同不得代簽和涂改,經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。十一、協(xié)議中所稱“分公司、項(xiàng)目部”皆為經(jīng)濟(jì)上獨(dú)立核算,行政上相對(duì)獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,對(duì)外、對(duì)內(nèi)獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。甲方(蓋章)_____法定代表人(簽名)_____或委托代理人(簽名)_____乙方(簽名)_____日期:____年____月____日2024年標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同專業(yè)版(2)標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同甲方:(雇主名稱)乙方:(勞動(dòng)者姓名)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲方與乙方達(dá)成以下勞動(dòng)合同,并同意共同遵守:第一條合同目的甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任(崗位名稱),雙方確認(rèn)并同意按照本合同約定的內(nèi)容和約定期限進(jìn)行勞動(dòng)合作。第二條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為(具體工作地點(diǎn))。第三條工作內(nèi)容和崗位職責(zé)乙方的工作內(nèi)容和崗位職責(zé)包括:(詳細(xì)描述工作內(nèi)容和崗位職責(zé))。第四條工作時(shí)間和休假1.乙方每天的工作時(shí)間為(具體工作時(shí)間),每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。如有特殊情況需要延長(zhǎng)工作時(shí)間,甲方應(yīng)在接到乙方書面請(qǐng)求后支付相應(yīng)的加班費(fèi)。2.甲方按照國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定為乙方提供法定的休假,具體如下:(1)年假:乙方在連續(xù)工作一年后,享受帶薪年假(工作日)天數(shù)為____天。(2)病假:乙方享受帶薪病假(工作日)天數(shù)為____天,超過規(guī)定天數(shù)的病假應(yīng)提供醫(yī)療證明。(3)產(chǎn)假和陪產(chǎn)假:按照國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。(4)婚假:乙方享受婚假(工作日)天數(shù)為____天。(5)喪假:乙方享受喪假(工作日)天數(shù)為____天。第五條工資和薪酬1.乙方的工資為人民幣_(tái)____元/月(含稅)。2.甲方按照國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第六條保密義務(wù)乙方在工作期間和離職后,對(duì)于甲方的商業(yè)秘密和其他機(jī)密信息應(yīng)予以保密,不得泄露或向他人提供。第七條終止勞動(dòng)合同1.乙方因故意違反勞動(dòng)紀(jì)律或本合同約定的情況下,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,并依法支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方提前一個(gè)月書面通知甲方解除勞動(dòng)合同即可解除勞動(dòng)合同。3.乙方在解除勞動(dòng)合同后應(yīng)如實(shí)交代工作情況,并將相關(guān)工作交接給后續(xù)員工。第八條其他條款1.乙方在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間,如有變更個(gè)人信息(包括但不限于個(gè)人住址、聯(lián)系電話等),應(yīng)提前書面通知甲方。2.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,并具有法律效力。甲方(蓋章):乙方(簽字):日期:日期:2024年標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同專業(yè)版(3)標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同要求詳細(xì)定義勞動(dòng)雙方關(guān)系,包括雇傭時(shí)間、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工資和福利待遇、工作績(jī)效考核、雙方權(quán)益保護(hù)等。本文以簡(jiǎn)潔明了的方式,列舉了標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同的基本要素。合同中的具體條款應(yīng)根據(jù)雙方具體情況予以調(diào)整。標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同甲方:(單位名稱)住所地:__________________法定代表人:__________________單位組織機(jī)構(gòu)代碼:__________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:_________________乙方:(個(gè)人姓名)住址:________________身份證號(hào)碼:__________________聯(lián)系電話:__________________鑒于甲方為維護(hù)和發(fā)展自身的利益,乙方為實(shí)現(xiàn)自身的就業(yè)目標(biāo),甲乙雙方本著平等、自愿和互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下合同:第一條合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)___個(gè)月。第二條工作地點(diǎn)乙方將在甲方的辦公場(chǎng)所工作,詳細(xì)地址為:______________________。第三條工作內(nèi)容和職責(zé)甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任崗位職務(wù)為__________________,具體工作內(nèi)容和職責(zé)為:______________________。第四條工作時(shí)間乙方每周工作時(shí)間為____小時(shí),工作時(shí)間安排為__________________。根據(jù)工作需要,甲方有權(quán)臨時(shí)調(diào)整工作時(shí)間,但需提前通知乙方。第五條工資和福利待遇1.乙方享受甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn),月工資為__________________(大寫:__________________)元。工資每月按照制度支付,具體支付時(shí)間為每月的_____日。2.乙方享受甲方規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金待遇。具體比例和繳納方式依據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和甲方規(guī)定執(zhí)行。3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn),可適當(dāng)調(diào)整其工資和福利待遇。第六條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工具設(shè)備,并提供必要的崗位培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息,并保證工作的安全和高效進(jìn)行。第七條終止合同1.本合同期滿即終止,甲乙雙方可根據(jù)需要協(xié)商續(xù)簽或解除合同。2.合同期內(nèi),如甲方或乙方有以下情況之一,對(duì)方有權(quán)解除合同:(1)違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度的;(2)嚴(yán)重?fù)p害甲方

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