2024廣西河池市都安瑤族自治縣事業(yè)單位招聘急需緊缺人才擬聘用人員歷年高頻難、易點（公共基礎測驗共200題含答案解析）模擬試卷

2024廣西河池市都安瑤族自治縣事業(yè)單位招聘急需緊缺人才擬聘用人員歷年高頻難、易點（公共基礎測驗共200題含答案解析）模擬試卷每套試卷共200題，答案解析在題目后面題型單選題多選題判斷題合計統(tǒng)分人得分一、單選題(共124題)1、管理的核心問題是（）。A：處理好人際關系B：明確目標C：正確決策D：完善組織結構正確答案選項：A解析：此題旨在探究管理學的根本原則。在現(xiàn)代社會中，人際關系對人們起著重要作用。在管理中，人際關系的處理是至關重要的，因為它是影響企業(yè)生產效率的最主要因素之一。如果人際關系不好，就會影響員工對工作的積極性和創(chuàng)造性，不利于提高工作效率。建立良好的人際互動關系，有助于提升工作人員的情緒穩(wěn)定性和安全感，從而促進生產者身心健康。如果不注意協(xié)調人際關系，就會影響工作質量和工作效率，甚至造成嚴重事故。人際關系的緊張狀態(tài)會導致人的情緒低落，從而削弱機體的免疫力，增加患病的風險，同時也會抑制人的創(chuàng)新能力。在此背景下,”如何處理好員工與領導之間關系“成為管理者關注的熱點之一?！币虼耍谄髽I(yè)管理工作中，必須深入研究員工之間的人際關系，積極探索適宜的方式和方法，引導員工建立融洽和諧的人際關系。本課題通過對員工心理問題及對策進行研究，為管理者解決工作中存在的問題提供了理論依據(jù)。由于的存在，故本題選擇A。2、紀要需要把握基本要求，以下選項說法錯誤的是（）。A：正文一般由前言、主體和結尾三個部分組成B：前言部分交代會議概況，包括會議時間、地點、主持人、發(fā)言人、會議目的和任務、主要議題等C：紀要需標注發(fā)文機關，也可以列出若干附件D：結尾部分一般標注出席人員、列席人員、缺席人員信息和文件公開屬性等正確答案選項：C解析：本題旨在考察公文所需的基本概念和知識。它是一種以文字形式記錄會議議程、討論意見和決定的文件。會議紀要適用于記錄會議的主要議題和達成的協(xié)議。序言部分說明會議的基本情況及意義、會議議程、參加人員及其分工、發(fā)言方式、表決辦法以及注意事項。一般情況下，會議紀要的正文由前言、主體和結尾三個部分構成，這些部分共同構成了會議紀要的核心內容。主體部分是會議內容的說明，寫好主體方面就等于抓住了會議紀要的精髓。在前言部分，我們將詳細介紹會議的時間、地點、主持人、發(fā)言人、目的和任務，以及主要議題等方面的內容，以全面呈現(xiàn)會議的情況。會議紀要的核心內容在于其主體部分，而主體部分的質量則直接影響著會議紀要的品質。根據(jù)邏輯關系，主體部分可被劃分為三個部分，其中之一是關于會議精神的部分；三是會議中產生的問題與建議。其次，會議所帶來的收獲也是不可忽視的；在行文過程中需要對這三方面內容進行綜合考慮才能形成完整的紀要。會議所要求的條件之一即為第三。正文中對會議記錄的內容作了詳細說明，并在附錄中列出了會議議程及討論情況表。一般情況下，會議紀要的結尾并未注明發(fā)文機關或附件，而是以出席人員、列席人員、缺席人員的信息和文件公開屬性等形式呈現(xiàn)，與其他公文不同。由于的存在，故本題選擇C。3、長期保存的案卷，是指保管期限為（）A：25年以上的文件材料B：35年以上的文件材料C：16-50年的文件材料D：36-70年的文件材料正確答案選項：C解析：本題旨在考察讀者在公文寫作方面的知識儲備。根據(jù)《國家檔案局關于機關檔案保管期限的規(guī)定》，文書檔案的保管期限被劃分為三個不同的時間段，分別是永久、長期和短期。由于文書工作的需要，有些單位對文件材料進行了整理，但仍有相當一部分不符合現(xiàn)行國家法律、法規(guī)要求的文件材料被保留下來。從十六年到五十年左右的時間跨度較長，而在短期內則不超過十五年。案卷中的長期保存期限為16至50年的文件材料，是指那些需要長期保存的。在此前提下，本文對“不符合法律規(guī)定”和“違反保密規(guī)則”兩種情況進行了分析說明。A、B、D三個項目存在錯誤，而C個項目則正確無誤。由于檔案部門在長期工作中形成了大量的具有歷史和現(xiàn)實價值的原始記錄資料，因而對這些原始記錄資料應及時進行整理歸檔，以滿足各方面利用的需要。由于的存在，故本題選擇C。4、行政執(zhí)行的手段不包括（）。A：法律手段B：行政手段C：經濟手段D：文化手段正確答案選項：D解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。它主要指國家權力對社會組織或公民個人行使公共權力進行控制與監(jiān)督的過程。行政執(zhí)行：作為公共行政學發(fā)展歷程中最早的概念之一，它被廣泛應用于行政領域的實施和監(jiān)督。其主要內容有行政立法、行政執(zhí)法、行政監(jiān)督等方面。行政機關及其從業(yè)人員在遵守法律的前提下，實施行政決策，以達成對行政目標和社會目標的預測，這是一系列活動的綜合體。其中法律手段屬于內部制約力量。行政執(zhí)行的手段涵蓋了行政、法律、經濟和教育等多個領域，這些手段共同構成了行政執(zhí)行的基礎。行政措施則是行政管理主體運用國家權力，采取一定形式強制或誘導性地迫使公民遵守某種義務或者禁止某種行為的一種方式。在行政執(zhí)行過程中，行政機關通過制定行政法律、法規(guī)、法令等法律手段，對實施過程進行規(guī)范化的方式，即所謂的法律手段。行政措施是由國家強制力保證實施的行為方式。在行政執(zhí)行過程中，法律手段作為一種外在的約束因素，具有強制性、權威性和普遍性的規(guī)范作用，以規(guī)范行政執(zhí)行的內外部關系。這種方式可以保證行政主體按照既定的目標實現(xiàn)政策意圖，從而提高行政效率。B項正確，行政手段指的是通過行政機關內部的層級控制機制，運用命令、指揮、控制、規(guī)定、指令等手段來實施政策執(zhí)行的一種方式。其缺點在于它容易造成行政權與公民權利之間的沖突。行政手段之所以備受青睞，是因為它具有強制性，能夠借助行政體制內的各種行政資源，快速而有力地促進行政執(zhí)行的落實。在遵循經濟規(guī)律的前提下，行政機關運用各種經濟杠桿，包括但不限于稅收、罰款、政府開支、政府合同、利息等，以調節(jié)經濟變量的關系為手段，從而實現(xiàn)行政執(zhí)行的目標。行政手段和行政措施都不是行政行為的構成要素，它們只是行政管理中的一種工具。在行政執(zhí)行中，文化手段并非屬于D項錯誤的一種手段。關于“行政執(zhí)行”概念的界定所謂行政執(zhí)行是相對于行政命令和行政監(jiān)督而言的一種行政行為方式或程序。由于的存在，故本題選擇D。5、記敘文是以記人、敘事、寫景、狀物為主，以寫人物的經歷和事物發(fā)展變化為主要內容的一種文體形式。最主要的表達方式：A：敘述、議論B：描寫、議論C：說明、議論D：說明、抒情正確答案選項：A解析：本題旨在考察公文寫作技巧的熟練程度。它是通過語言來反映人物或事物特點的方式之一。1描述：一種表達人物經歷和事物演變過程的方式。敘述是作者根據(jù)一定的內容和需要，運用文字材料來反映人物活動情況和思想情緒的方法。在文學創(chuàng)作中，這是一種最為基礎、最為普遍、也是最為重要的表達方式。在文學作品中是用來表現(xiàn)人物性格和環(huán)境氣氛等方面所使用的方法和技巧。2描繪：是對人物的外貌、動作、事物的性質、形態(tài)和景物的形態(tài)、變化所作的具體描繪和生動刻畫。它包括說明文和議論文兩部分。3說明：這是一種以簡明的措辭、客觀而精準的方式來闡述事物或說明事理的表達方式。4抒情：是作者以作品中心人物為媒介，通過文字表達主觀感受、傾訴內心情感的一種文學表達方式，可分為直接抒情和間接抒情兩種形式。直接抒發(fā)內心情感主要靠對客觀現(xiàn)實和生活現(xiàn)象的觀察與分析。直抒胸臆是一種直截了當?shù)那楦斜磉_方式。間接抒情主要是通過人物語言來表現(xiàn)的，如借景狀物，借事抒情等。在敘述、描寫、議論的過程中，間接抒情流露出的情感是一種愛與憎的交織。5論述：以作品為基礎，闡述個人的觀點或理念。（記敘文中的議論往往起畫龍點睛，深化中心，揭示記敘目的和意義的作用）。由于的存在，故本題選擇A。6、對上級有所請求且需上級回復的公文可選用（）。A：請示B：報告C：批復D：批示正確答案選項：A解析：本題旨在考察公文所需的基本概念和知識。“請”是指上位法人對下級作出的具體行政行為提出建議或批評意見，不受法律監(jiān)督。A項正確，《黨政機關公文處理工作條例》第八條第十一項規(guī)定:“請示。適用于向上級機關請求指示、批準?！盉項錯誤，《黨政機關公文處理工作條例》第八條第十項規(guī)定:“報告。適用于向上級機關匯報工作、反映情況，回復上級機關的詢問?！边@就表明請示和批復都屬應用文類，但兩者在寫作上有一定差別。C項錯誤，《黨政機關公文處理工作條例》第八條第十二項規(guī)定:“批復。適用于答復下級機關請示事項?！北久}考查考生對文件寫作和公文寫作方法的理解與掌握程度。在上級領導機關轉發(fā)或批轉下級機關的工作報告、建議時，常采用的一種應用文體是批示，其錯誤在于D項。在實際工作中,“上級機關轉呈下級機關辦理或者要求辦理的事務”一般都稱為“交辦”.而本文所談的“下達”則主要指上級機關向本級人民政府及其所屬部門所作出的指示。該公文文種并未被納入《黨政機關公文處理工作條例》的規(guī)定范圍之內。由于的存在，故本題選擇A。7、行政監(jiān)督的性質是監(jiān)督主體對行政機關及其工作人員的一種（）。A：強制監(jiān)督B：權力監(jiān)督C：法制監(jiān)督D：輿論監(jiān)督正確答案選項：C解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。行政監(jiān)督包括法律、法規(guī)和規(guī)章等規(guī)范性文件及各種形式的會議、視察、調查研究、檢查評比活動中發(fā)現(xiàn)的問題以及其他有關情況，依法實施有效地制約與糾正。行政監(jiān)督是由行政系統(tǒng)內外的監(jiān)督主體對行政組織及其從業(yè)人員的行政行為進行的監(jiān)督和檢查。在社會主義國家中，行政監(jiān)督屬于上層建筑范疇，它是由政治、經濟和文化等社會因素決定的，其內容主要包括憲法性原則和規(guī)范性文件兩個方面。行政監(jiān)督的本質在于監(jiān)督主體對行政機關及其從業(yè)人員進行一種以法律為基礎的監(jiān)管。行政監(jiān)督具有權威性、強制性和公開性等特點。行政監(jiān)督的本質在于，監(jiān)督主體對行政機關及其從業(yè)人員進行一種基于法律的監(jiān)督。因此，行政機關及其工作人員所做的一切工作都必須符合法定權限范圍內的要求，并按照一定方式進行監(jiān)督。根據(jù)法律規(guī)定，監(jiān)督主體應當嚴格遵守法定程序，行使其監(jiān)督權。因此，必須從這一根本原則出發(fā)來研究我國行政訴訟監(jiān)督機制。對行政機關及其工作人員在行政活動中遵守法制情況的監(jiān)督，是一種監(jiān)督手段，旨在確保其合法性和規(guī)范性。本論文從我國現(xiàn)行立法和執(zhí)法現(xiàn)狀入手，通過分析存在問題，提出完善建議，以進一步健全我國行政執(zhí)法監(jiān)督體系。由于的存在，故本題選擇C。8、名稱變更可以使用（）。A：規(guī)定性通知B：布置性通知C：告知性通知D：發(fā)布性通知正確答案選項：C解析：本題旨在考察公文的基礎知識，包括但不限于文書處理等方面。如果沒有明確地作出要求或規(guī)定時，應按一般文種進行處理。在上級機關對某一事項做出具體或原則規(guī)定時，規(guī)定性通知是一種用于糾正A項錯誤的方式。如果要求用在一般情況下，則應將此命令稱為一般性通知。在發(fā)文內容帶有一定的“指引”意味，但又不適宜采用其他下文形式（例如決策）時，可以考慮采用此種通知方式。它是指各級組織根據(jù)領導意圖和任務要求而發(fā)出的有關部署各項工作的指令文件，一般具有明確的目的，并有較強的指導性，適用于需要直接指導某一方面工作的場合。B項錯誤，布置性通知是一種通知方式，用于規(guī)劃工作、安排活動或處理某些重要事項。它與任務性通知不同，一般不直接傳達上級的精神，而是通過布置和督促下級執(zhí)行上級下達的計劃來達到完成任務的目的。因為這類通知通常被用于規(guī)劃和安排某項任務，包括具體的工作事項等，所以也被稱為工作通告。它可以直接傳達上級對某件事情的要求，使之得以落實。在獲得本機關的授權后，辦公廳（室）或職能部門有權向下級機關發(fā)送通知，除非這些通知被指定為重要工作的布置。它通常是指對某個事項作出明確答復后發(fā)出的一種書面通知。C項為正確項，告知性通知又稱知照性通知或事務性通知。它既適用于上級機關下達的指示和決定，也適用于下級機關對上級機關的批示和指令進行答復時發(fā)出的通知。特此通知，向下屬機構或相關單位、部門傳達特定信息。告知性通知一般不需要經過正式審批就能生效。告知性通知是一種廣泛適用于機構、人事調整、公章啟用或作廢、機關單位隸屬關系變更、名稱變更、遷址辦公以及電話號碼變更等多種場合的通知工具。在公文中一般不做“公告”二字，但它卻有一定作用，特別是對一些重要問題作出了明確的規(guī)定，因此，應將其作為一種正式文件予以公布。發(fā)布的性通知主要用于發(fā)布（印發(fā)）法規(guī)、規(guī)章，同時也適用于發(fā)布（印發(fā)）其他文書，如領導重要講話、規(guī)劃、方案及審定事項等，而D項錯誤則是其中之一。在日常工作中，我們發(fā)現(xiàn)一些行政事業(yè)單位的有關部門和人員，由于不了解其具體要求，往往將告知性通知誤為一般性的通告或公告。由于的存在，故本題選擇C。9、《關于轉發(fā)A市關于轉發(fā)省林業(yè)廳<關于開展今春飛播工作的通知>》，該標題太繁瑣，應修改為（）。A：《轉發(fā)省林業(yè)廳關于開展今春飛播工作的通知》B：《轉發(fā)省林業(yè)廳<關于開展今春飛播工作的通知>》C：《關于轉發(fā)A市<關于開展今春飛播工作的通知>》D：《轉發(fā)<關于開展今春飛播工作的通知>的通知》正確答案選項：A解析：本題旨在考察公文的基礎知識，包括但不限于文書處理等方面。本題型共分為四個小題目，每個題目給出一個選項。根據(jù)《黨政機關公文處理工作條例》第九條第七項規(guī)定:“標題由發(fā)文機關名稱、事由和文種組成。”標題格式一般由“發(fā)文機關關于事由的文種”組成，其中除文種不可以省略外，其他部分在一定情況下可省略。根據(jù)《林業(yè)技術推廣法》等相關規(guī)定，對于已發(fā)布實施的文件應當按照國家統(tǒng)一要求進行清理，并在此基礎上制作符合自身需要的新形式公文。A項正確，轉發(fā)性通知的標題格式一般為“發(fā)文機關轉發(fā)所轉文件名稱的通知”的格式，但如果所轉發(fā)的文件也是通知且標題過長，就可以省略發(fā)文機關和發(fā)文文種，變成“轉發(fā)原文件標題”,以避免文種重復。根據(jù)原公文寫作慣例，對于同一事項，不能用相同的文種來表達。鑒于原始文件的發(fā)布機構為省林業(yè)廳，因此可以省略發(fā)文機關和首次轉發(fā)的發(fā)文機關，即“傳達省林業(yè)廳有關今春飛播工作的通知”。改成了“省林業(yè)系統(tǒng)今春飛播造林動員大會暨表彰會”。在標題中使用了單書名稱，將“<；關于開展今春飛播工作的通知>；”與“P>B、C”這兩個錯誤混淆；”由于缺乏明確的文種，因此在事由之后應當附加一份“通知”，以充分說明相關情況”。此外，由于C項原本事所涉及的發(fā)文機關存在錯誤，因此應當將其歸屬于省林業(yè)廳。D項的錯誤和語言表述的不完整性。和內容為“關于做好春季造林綠化準備的意見”.該兩項都是省人民政府發(fā)布的關于全省森林防火工作部署的重要決定。選項標題中有事由“轉發(fā)<；關于開展今春飛播工作的通知>；”另外，有兩個句子是并列關系句而非因果復述式復現(xiàn)關系句，因而應將它們分別歸入不同類型的句式中去分析理解。由于未省略原文件的文種，因此出現(xiàn)了一種“轉發(fā)<；····的通知>；的通知”格式，因此在“轉發(fā)”之前必須添加介詞“關于”二字，以確保標題表意的完整性。因原文為《關于開展今年春小麥播種準備工作的通知》，故以該文為準。由于的存在，故本題選擇A。10、企業(yè)在生產經營和管理活動中所創(chuàng)造的具有本企業(yè)特色的精神財富及物質形態(tài)稱為（）。A：企業(yè)品牌B：企業(yè)作風C：企業(yè)文化D：企業(yè)形象正確答案選項：C解析：此題旨在探究管理學的根本原則。是一個企業(yè)長期積累起來的精神產品。A項錯誤，指的是以企業(yè)名稱為品牌名稱，傳遞企業(yè)的經營理念、文化、價值觀念以及對消費者的態(tài)度等信息的品牌。企業(yè)作風包括工作作風、工作方法、領導藝術、人際關系等方面內容。在長期的生產經營等實踐活動中，企業(yè)所形成的一種內在風氣，即B項錯誤，體現(xiàn)了企業(yè)的內在品質和外在表現(xiàn)。它包括工作作風、工作方法和領導藝術。企業(yè)在各種活動中所展現(xiàn)的一貫態(tài)度和行為處事的風格，是全體員工在企業(yè)發(fā)展過程中不斷積淀和塑造的精神風貌。它體現(xiàn)了員工的思想意識，道德品質以及行為準則。其為一種處事之風范，精神之風貌，為外在之顯現(xiàn)。因此，本文選擇了“企業(yè)價值觀”作為切入點，研究了企業(yè)價值觀與企業(yè)文化之間的關系，探討了構建企業(yè)價值觀體系的途徑。在企業(yè)的生產經營和管理活動中，所創(chuàng)造的具有本企業(yè)特色的精神財富及物質形態(tài)，被稱為組織文化，它是企業(yè)的靈魂，是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力，而企業(yè)文化的核心則在于其所蘊含的價值觀。企業(yè)形象代表著一個企業(yè)的整體形象和社會地位，它不僅體現(xiàn)了該企業(yè)職工的精神面貌、價值取向、道德品質，而且也反映出企業(yè)員工與社會公眾之間的關系。在企業(yè)文化建設中，D項錯誤所代表的企業(yè)形象是指人們通過對企業(yè)產品特點、行銷策略、人員風格等方面的觀察和分析，所形成的對企業(yè)的整體印象，它是企業(yè)精神文化的一種外在表現(xiàn)形式，也是企業(yè)文化建設的核心。企業(yè)文化與企業(yè)形象之間有著密切的聯(lián)系。由于的存在，故本題選擇C。11、近年來，我國經濟社會發(fā)展迅猛，行政力量的功勞極為顯著。但是，伴隨行政力量的不斷擴大也出現(xiàn)了一些不良行政態(tài)勢即行政部門具有一些不當?shù)淖藨B(tài)、風格、作風和個性。下列對此分析錯誤的是（）。A：行政組織規(guī)模的擴大導致政府在設官分職、劃分權責、提高效率等方面遇到困難B：行政決策遲緩作為一種嚴重不作為現(xiàn)象直接損害公共決策應有的時效性，引發(fā)權益糾葛C：專業(yè)人才的廣泛使用造成不同專業(yè)人員間、政府與公眾間相互理解的某些障礙D：官僚化傾向滋長，導致程序化行政現(xiàn)象出現(xiàn)，使得官員進取精神受到影響正確答案選項：B解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。由于政府機構臃腫，職能重疊，導致政府工作效率低下。由于A項的正確性，行政組織規(guī)模得到了擴大，從而孕育出了大量專業(yè)部門和各類行政委員會。由于這些問題都與決策機構有關，因此就出現(xiàn)了“誰來決策”或“如何決策”的矛盾。隨著政府公務人員的大量增加，政府行政管理的專業(yè)化水平得到提升，但同時也面臨著設官分職、權責劃分、效率提高等方面的重重挑戰(zhàn)。這類問題是由于缺乏有效的決策程序所引起的。政府行政管理的效率和有效性受到影響，因為在B項錯誤中，行政決策的遲緩導致了問題的出現(xiàn)。其中最根本的問題就是政府官員與公眾之間存在著信息不對稱，即社會公眾對政府部門的了解程度遠遠低于他們對于政府部門工作狀況的認識。導致此種情形的根本原因在于參與決策的各方所持有的不同立場和觀點。這導致公共決策問題變得更加復雜而難以解決。C項所指的是政府在吸納和利用專業(yè)人才方面的高度專業(yè)化現(xiàn)象，這是政府人員專業(yè)化的重要體現(xiàn)。這一現(xiàn)象的根源在于現(xiàn)代社會的再分工和學科再分化，以及公共行政管理對象的多元化和復雜化，這些因素共同作用導致了這種現(xiàn)象的出現(xiàn)。因此，我們要克服這些問題必須加強公務員隊伍建設。專業(yè)化的政府管理人員在提升政府行政管理水平和效率的同時，也帶來了在不同專業(yè)人員之間以及政府與公眾之間相互理解方面的一些阻礙。因此，為了消除官僚制的弊端，必須從政治體制改革入手，進行制度創(chuàng)新，建立起科學有效的公務員管理制度。在國家行政組織中，由于D項的正確性和官僚化傾向的滋長，導致了一種“程序化”的行政現(xiàn)象，這種現(xiàn)象不僅使得人際關系淡薄，還抑制了主動進取精神，同時也導致政府與公眾關系的惡化。因此,“行政官員專業(yè)化”問題是一個值得研究的課題，本文僅從公務員隊伍建設角度來探討這一問題。本題是選非題，因此正確答案是B。12、“事情如果有變壞的可能，不管這種可能性有多小，它總會發(fā)生”這就是著名的墨菲原理。這一原理告訴我們，在管理實踐中（）。A：要想在某一個領域保持優(yōu)勢就必須成為這一領域的權威B：想得更周到、全面些，采取多種措施，防止偶然發(fā)生的失誤和損失C：不值得做的事情，就不值得做好D：任何一個組織都可能面臨的一個共同問題，即構成組織的各個部分往往決定了組織的水平正確答案選項：B解析：此題旨在探究管理學的根本原則。它告訴人們，如果你能在最短的時間內做出決定的話，你就可以避免很多損失。在西方文化中，墨菲定律是一種廣為流傳的俚語，由愛德華?墨菲先生提出。因此，人們總是在為自己的行為尋找借口，希望能夠逃避未來可能出現(xiàn)的危機，而忽視了事物發(fā)展的客觀規(guī)律。在墨菲定律中，我們似乎被一種宿命論和悲觀主義的色彩所籠罩，它暗示著一切事物都存在著潛在的惡化可能性，因此，我們似乎只能袖手旁觀，等待悲劇的降臨。本文的研究目的是通過對大學生心理問題及成因分析，探討高校心理健康教育與思想政治工作相結合的有效途徑和方法。墨菲定律所提醒的并非僅僅是讓我們袖手旁觀，也不是承認我們在面對風險時無能為力，而是提醒我們必須以一種正確的心態(tài)去面對未來可能發(fā)生的風險，即：我們應該高度重視那些看似微不足道的事件；2.制定全面的應對方案，以應對各種情況；3.以一種積極向上的態(tài)度去面對；4.在挫折的磨礪中不斷向前邁進，不斷提升自我。由于的存在，故本題選擇B。13、在完成高度保密和緊急任務時往往不適用的領導方式是（）。A：強制方式B：說服方式C：激勵方式D：示范方式正確答案選項：B解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。行政領導具有雙重性，即既是領導者又是被領導者。行政領導，作為國家行政機關中主管職能的承擔者，負責依法行使國家權力，組織和管理行政事務所進行的行政活動，是國家行政管理中不可或缺的領導。其中以強制方式為主，其他三種為輔。行政領導的主要手段包括采用強制手段、運用說服技巧、實施激勵措施以及展示示范效應四種方式。它包括強制性命令和非強制性命令兩種形式。為了確保行政組織能夠高效協(xié)調地實現(xiàn)組織目標，必須建立一套強制性的指令或命令，以確保組織成員能夠執(zhí)行。強制方式是一種強制性制度安排，它要求被領導者服從其指揮，自覺接受領導。采用一種強制性的領導方式，即發(fā)布具有權威性、必須執(zhí)行的指示和命令，以達到強制的目的。強制性是權力運行中最重要也是最為根本的原則。行政組織的正式授權是采取強制手段的基礎，領導者只能在其職權范圍內對組織成員實施強制，否則將構成職權濫用。強制性與任意性相結合，這是現(xiàn)代行政管理學所追求的目標之一。只有通過實施相應的紀律和懲罰措施，才能確保被領導者不會違反指令或命令。所謂“適當”,即根據(jù)不同情況確定其內容或程度，既不能過猶不及也不得任意變更。在行政領導中，強制手段是一種必不可少的手段，其應用范圍廣泛。如果不使用這種手段，則不能達到預期目的，甚至適得其反。在工作中，領導者通過啟發(fā)、勸告、誘導、商量、建議等多種手段，引導被領導者接受并貫徹其意圖，從而實現(xiàn)工作目標。通過巧妙的說服技巧，領導者能夠直接洞悉被領導者的內心想法和期望，從而精準地調整工作目標和進程，有針對性地引導被領導者積極地完成任務；此外，領導還可以利用說明的手段來達到教育、鼓舞或激勵的目的。借助說明方法，我們能夠有效地促進上下級之間情感的交流。在一些特殊條件下，如戰(zhàn)時，戰(zhàn)爭中等，也可采取一定的方法來實施說服策略。因此，在絕大多數(shù)情形下，領導者應當傾向于運用說服的技巧。因此，領導者應該根據(jù)具體情況靈活運用各種說服技巧，才能收到較好效果。然而，說服并非萬能之策，且在完成高度保密的緊急任務時，說服的時間有時會變得漫長，因此說服的方式并不適用。激勵就是通過滿足人的需要來調動人的動機的過程。C項錯誤，激勵方式指的是領導者運用物質或精神上的激勵手段，以激發(fā)被領導者的工作熱情，從而實現(xiàn)其工作目標。因此，激勵是領導者實施領導活動最重要的環(huán)節(jié)之一。為了確保組織成員在工作中感到安心和愉悅，必須為他們提供相應的物質和精神條件，以確保他們能夠充分發(fā)揮自己的潛力和能力。激勵的形式可以分為兩種，一種是廣泛適用的激勵方式，另一種則是獨特的激勵方式。這種激勵可以提高整個組織的工作效率。對于所有組織成員而言，普遍的激勵應當包括提供優(yōu)越的工作環(huán)境和公正的薪酬待遇，這是領導者在其能力范圍內應盡最大努力提供的。本文從四個方面探討了如何運用激勵手段提高行政管理者的工作效率。為了激勵那些在工作中表現(xiàn)突出的人，我們應該給予他們更高的報酬和榮譽，這樣可以激勵他們更加努力地工作，同時也能夠讓其他人向他們看齊。為了更好地完成行政任務，行政領導者必須采用一種激勵方式，這種方式可以激發(fā)他們的積極性和主動性。它是由領導者自身素質決定的，具有明顯的示范性。D項錯誤，作為一種示范方式，指的是領導者通過身體力行或樹立榜樣、典型，為組織成員提供仿效、學習的領導方式。反之，則會影響到下屬或群眾對領導者行為的理解和支持。當領導者以端正的作風、恪守法律法規(guī)、不受私情影響、不為私利所動時，他們在工作中的身體力行將會形成一種良好的組織氛圍，從而為工作的順利開展奠定堅實的基礎。示范法就是將自己所做的事或所取得的成績向其他人員進行推廣。榜樣與典型作用亦是一樣。下面我們來分析一下領導干部如何正確地使用先進人物，并以此為基礎建立起良好的社會輿論。除了在道德和社會風氣方面發(fā)揮積極作用外，示范方法還提供了優(yōu)秀的工作方法供人學習和參考，若能恰當?shù)貞?，將會取得顯著的成效。榜樣和典型在教育實踐中都有重要意義。由于的存在，故本題選擇B。14、當今管理的新趨勢是企業(yè)由追求利潤最大化轉向追求企業(yè)（）最大化。A：社會效益B：整體價值C：自身價值D：經濟效益正確答案選項：B解析：此題旨在探究管理學的根本原則。本研究旨在探討在現(xiàn)代企業(yè)制度下，如何運用激勵理論來激發(fā)和保持組織中每個人的工作動機及積極性，從而使之產生最大效能以推動整個組織系統(tǒng)高效運行。B項正確，當前的管理趨勢是：企業(yè)正在從追求最大化利潤轉向追求最大化整體價值；2.從“勞動力”向“人力資源”轉變，最終演化為“人力資本”，這是人類智慧的結晶”；3.傳統(tǒng)的監(jiān)管型管理已被授權型管理所取代，最終演變?yōu)闈撃荛_發(fā)和人力資本價值增值的全新模式；4.員工的心態(tài)已經從被動的接受型向積極的參與型轉變，最終演變?yōu)橐宰晕覟橹行牡墓芾硇?。由于的存在，故本題選擇B。15、公文文稿簽發(fā)前,應當由（）進行審核。A：發(fā)文機關負責人B：發(fā)文機關辦公廳（室）C：發(fā)文機關起草人D：發(fā)文機關校對秘書正確答案選項：B解析：本題旨在考察公文的基礎知識，包括但不限于文書處理等方面。可見公文文責自負，對文件內容負責。根據(jù)《黨政機關公文處理工作條例》第二十條規(guī)定:“公文文稿簽發(fā)前，應當由發(fā)文機關辦公廳（室）進行審核?！北绢}旨在說明文件簽發(fā)部門對公文是否經過審查，以及如何審查等問題。由于的存在，故本題選擇B。16、當正文之后的空白容不下印章或簽署人、簽名單、成文日期時，不宜采用下列哪種解決方法（）。A：調整正文行距B：標記“此頁無正文”C：調整正文字體D：調整正文字距正確答案選項：C解析：本題旨在考察公文的基礎知識，包括但不限于文書處理等方面。該條款未涉及文字書寫問題，但從行文結構來看，有必要對其進行修改完善?！饵h政機關公文格式》（GB/T9704—2012）第7.3.5.5條“特殊情況說明”明確規(guī)定:“當公文排版后所?？瞻滋幉荒苋菹掠≌禄蚝灠l(fā)人簽名章、成文日期時，可以采取調整行距、字距的措施解決?！备鶕?jù)《黨政機關公文格式》（GB/T9704—2012）的規(guī)定，對于A項的正確性，可以采取調整正文行距的措施來解決問題。在此前提下，筆者認為可考慮對部分條款進行修改。在我國公文格式上一版國家標準《國家行政機關公文格式》（GB9704—1999）中，明確規(guī)定當公文排版后所?？瞻滋幉荒苋菁{印章位置時，應采取調整行距、字距的措施進行解決，以確保印章與正文同處一面，不得使用標識“此頁無正文”的方法解決問題。然而，現(xiàn)行《黨政機關公文格式》（GB/T9704—2012）已刪除“不得采取標識‘此頁無正文’的方法解決”，因此修訂推斷后的公文格式不再禁止采用標記“此頁無正文”的解決方法，而是根據(jù)選優(yōu)原則，此項說法比C項更為合適，因此不應選擇。根據(jù)此條款要求，筆者認為在實際工作中未發(fā)現(xiàn)修改原文種規(guī)格或改變原有版式尺寸等做法的案例，而僅有少數(shù)作者對其進行了修改。C項錯誤，《黨政機關公文格式》（GB/T9704—2012）第5.2.2條“字體和字號”明確規(guī)定:“如無特殊說明，公文格式各要素一般用3號仿宋體字。特定情況可以作適當調整。”在此情形下，修改后的公文格式仍允許使用標點符號。根據(jù)選優(yōu)原則，一般情況下不應對正文字體進行調整，然而，相較于B項，此項表述存在不妥之處，因此建議優(yōu)先考慮。根據(jù)《黨政機關公文格式》（GB/T9704—2012）的規(guī)定，對于D項的正確性，可以采用調整正文字距的方式來解決問題。修改后的標題和注釋與原文句相同或近似時，均應在原文中注明出處，并按新標準要求加括號標明該標點符號所在段落的頁碼。由于本題為選非題，因此我們選擇了C作為本題的選非題。17、要確?！笆掠腥俗觯擞惺伦?；事得其人，人得其事”，需做好管理中的（）工作。A：計劃B：組織C：領導D：控制正確答案選項：B解析：B項正確，組織是一種多層次的職位結構，其目的在于實現(xiàn)既定的目標，該結構按照一定的規(guī)則和程序進行設置，并具有相應的人員隸屬關系，以實現(xiàn)權責角色的有效發(fā)揮。組織是指為完成特定職能或任務所建立起來并由其成員組成的具有明確分工與合作關系的整體。組織工作是一項旨在實現(xiàn)組織共同目標的活動，其核心在于明確組織內各要素之間的相互關系，并對其進行有效的協(xié)調和管理。組織工作具有整體性、系統(tǒng)性等特點。只有在有效的組織工作和合理的任務安排下，確保每個人都有自己的能力去從事適合自己的工作，才能實現(xiàn)“事有人做，人有事做；事得其人，人得其事”的目標”。在這個意義上說,“組織就是由一系列職責分工、相互依賴、相互作用并互相協(xié)調的職位所組成的有機體系?！痹谒泄芾砺毮苤校媱澒ぷ魇亲罨镜穆毮苤?，它不僅是設定組織目標和實現(xiàn)這一目標的整體戰(zhàn)略，更是決定行動方向和方式的關鍵。它既是對員工個人的要求，也是組織對整個社會成員的要求。與文中所述不相符。與題意相符。在C項錯誤中，領導的主要職責是引導和激勵所有參與任務的人進行工作，并進行有效的溝通和協(xié)調，以促進個體和群體自覺、自愿、自信地為實現(xiàn)組織既定目標而努力。它包括制定規(guī)劃、實施計劃、檢查執(zhí)行情況以及總結提高四個方面內容。與文中所述不相符。領導工作具有一定的目的性，它通過計劃、實施、檢查、總結等一系列活動來達到預期的結果，其根本目的是為完成既定的戰(zhàn)略目標服務。對于D項錯誤，管理的一項職能在于控制工作，即主管人員對下屬的工作成果進行測量、衡量和評價，并采取相應的糾正措施，以確保工作的順利進行。它既包括上級主管對下級實施有效控制的手段和方法，也包括各級管理人員對所屬工作人員的有效監(jiān)督和制約。與文中所述不相符。由于本案例中被試都來自于企業(yè)一線生產第一線員工，其在日常生產經營活動中所處的崗位及所承擔的任務不盡相同。由于的存在，故本題選擇B。18、按照事業(yè)單位的（），通?？蓪⑹聵I(yè)單位分為全額、差額、自收自支預算管理單位。A：資金來源B：職責不同C：行業(yè)領域D：隸屬關系正確答案選項：A解析：本題旨在考察與事業(yè)單位相關的制度規(guī)范。事業(yè)單位的組織形式有國家機構、企業(yè)單位、民辦非企事業(yè)等多種。根據(jù)事業(yè)單位的資金來源不同，事業(yè)單位可分為自收自支、全額撥款和差額撥款三種類型。本試題以現(xiàn)行《事業(yè)單位會計制度》及有關規(guī)定作為依據(jù)，結合新頒布的事業(yè)單位會計準則對其進行綜合評價，并在此基礎上設計出一套完整的考試方案，以期達到全面檢測考生能力的目的。根據(jù)社會功能的不同，現(xiàn)有的事業(yè)單位可被歸為三個類別，分別是承擔行政職能、從事生產經營活動以及從事公益服務。由于事業(yè)單位具有公益性、社會性、非營利性等特點，因此其財務管理與企業(yè)財務管理有著很大差異。由于的存在，故本題選擇A。19、函適用于()商洽工作，詢問和答復問題、請求批準和答復審批事項。A：不相隸屬機關之間B：上下級機關之間C：同級機關之間D：具有隸屬關系的機關之間正確答案選項：A解析：本題旨在考察公文的基礎知識，包括但不限于文書處理等方面。這就決定了本題目所涉及到的函件主要是指各級各類機關在辦理公務時使用的文書，包括請示與報告、批復與命令以及其他有關文電等內容。根據(jù)《黨政機關公文處理工作條例》第九條第（十四）款規(guī)定:“函適用于不相隸屬機關之間商洽工作、詢問和答復問題、請求批準和答復審批事項?！庇捎谖覈壳皼]有統(tǒng)一的公文格式，所以本部分內容主要是針對一些常用公文而編寫的。由于的存在，故本題選擇A。20、以下屬于公文寫作中結尾用語是：A：通知如下B：收悉C：當否，請批示D：某先生臺鑒正確答案選項：C解析：此題旨在考察公文的撰寫技巧。它主要用于表示對某件事情或某個問題已經解決或者正在處理，而請求作出答復的一類語言現(xiàn)象。當下級機關向上級機關提交請示公文文種時，一旦請示事項完成，公文結尾處會出現(xiàn)一種具有格式性用語的情況，即“當否，請批示?！罢堉甘尽笔窍录墝ι霞壍囊蠡蛎钭鞒龃饛偷囊环N形式性語言。C項是對的。它表示發(fā)文部門對答復事項作出決定或指示，一般在正文末尾用一個小括號標記出。A項：通常在文章開頭使用“通知以下”這一慣用語，以表達通知的含義?！笆障ぁ币话愠霈F(xiàn)在開頭部分或正文中，它與下文內容無關，不作為全文的結束語,“收悉”和其他幾個項均為公文標題的一部分。A項失誤。收文者與受信者之間的關系一般為主從關系，但也有例外情況。B項：“收悉”一詞指的是已收到并知悉的信息，在信函往來等方面被廣泛使用，通常在文章開頭使用?！芭_鑒”即鑒定書,“臺鑒”與“臺鑒”一詞同為漢字詞，都表示文書或文件的性質和內容，但兩者有明顯不同。B項有誤。“臺鑒”錯誤。在公文寫作中，一般不會使用“臺鑒”這一敬辭，因為它是一種請對方審察、裁奪的工具。“臺鑒字”是在“臺”和“鑒”兩個字前加上一個括號后組成的名詞性短語。D項出現(xiàn)了誤差。在漢語里,“臺”是一種特殊而常用的稱謂形式，它不僅表示身份地位和等級，還可以用來指稱人或事物。由于的存在，故本題選擇C。在數(shù)學學習中，有的同學由于對概念不理解而造成了錯解或漏解現(xiàn)象，這是正常情況，但若是對這些錯誤進行分析并加以糾正就會使問題得到解決。；21、重點排污單位應當安裝水污染物排放自動監(jiān)測設備，與（）的監(jiān)控設備聯(lián)網(wǎng)。保證監(jiān)測設備各正常運行。A：經營行業(yè)B：環(huán)境保護主管部門C：國際環(huán)保組織D：相關社會公益組織正確答案選項：B解析：本題旨在探究其他法律法規(guī)的適用范圍和效力。所以，本試題選擇了該條文中的一個知識點進行分析和解答。根據(jù)《水污染防治法》第二十三條第一款規(guī)定:“重點排污單位還應當安裝水污染物排放自動監(jiān)測設備，與環(huán)境保護主管部門的監(jiān)控設備聯(lián)網(wǎng)，并保證監(jiān)測設備正常運行?！庇捎谠摋l文是針對某企業(yè)進行監(jiān)督性監(jiān)管而設計的，因此在實際應用中可能存在一定局限性。由于的存在，故本題選擇B。22、關于我國知識產權，說法有誤的是（）。A：知識產權的客體為智力成果B：知識產權不具有域外效力C：著作權保護期限為作者終生D：發(fā)明專利權期限為20年正確答案選項：C解析：本題旨在探究知識產權的本質與價值。它既不是有形的實物，也不包括無形的知識和信息，而是指權利人對其所享有的權利在一定時間內依法享有的專有權。A、B兩項正確，知識產權的本質在于其作為一種無形的財產所具有的屬性。即知識產權不以營利為目的，而是作為一種特殊的智力成果而存在。知識產權并非有形財產，而是一種無形的財產形式，具有無形財產的本質特征。如果不經過一定期限而繼續(xù)行使，則喪失了其法律效力。（2）知識產權呈現(xiàn)出一種獨特的屬性，具有獨占性的特質。著作權的取得也需通過一定的行政審批程序。也可稱為獨占性，排他性，壟斷性。根據(jù)法律規(guī)定，知識產權是其權利人所擁有的專屬權利，任何人都不得侵犯其權利。如果專利權利人是自然人或法人時，則其專利權的期限可以延長至三十年。（3）知識產權所具有的時間屬性是不可忽視的特征。本題所談的內容主要是有關著作權方面的問題，而對其他知識產權問題則涉及較少。通常情況下，知識產權在法律規(guī)定的時間范圍內才能被視為有效，這是法律所賦予的。當智力勞動成果過期后，它們便成為了社會共有的財富，可以被任何人合法地使用。（4）知識產權在不同地域呈現(xiàn)出獨特的地域特征。在某一特定國家或地區(qū)獲得的知識產權，僅在該國或該地區(qū)范圍內具有法律效力，除非已經簽署了國際公約或雙邊互惠協(xié)定，否則一般不會對其產生跨境效力。（5）大多數(shù)知識產權的獲取必須遵循法定程序。一般情況下，獲取知識產權需要經過相應的行政審批程序，但著作權并不適用于此。在C項錯誤中，作者享有人身權中的署名權、修改權和保護作品完整權的保護期不受限制，但其發(fā)表權和著作財產權的保護期為作者終身及死后50年。D項正確，根據(jù)《專利法》第四十二條規(guī)定:“發(fā)明專利權的期限為二十年，實用新型專利權的期限為十年，外觀設計專利權的期限為十五年，均自申請日起計算?！庇捎诘拇嬖冢时绢}選擇C。23、行政訴訟中，原告對訴訟的具體行政行為負有舉證責任。（）A：正確B：錯誤正確答案選項：B解析：本題旨在考察考生對法律知識的掌握情況。在此條件下,“舉證”即是指被告為維護自己的合法權益而必須證明其做出的行政行為合法有效，并承擔相應的法律責任。根據(jù)《行政訴訟法》第三十四條第一款規(guī)定:“被告對作出的行政行為負有舉證責任，應當提供作出該行政行為的證據(jù)和所依據(jù)的規(guī)范性文件。”所謂舉證是指證明當事人主張的事實存在或者不存在以及如何確定其是否真實可靠等問題。題目中“原告對訴訟的具體行政行為負有舉證責任”說法錯誤。筆者認為,“舉證責任倒置”不符合我國現(xiàn)行立法精神，也與國際慣例相違背。由于的原因，本題存在誤差。24、八周歲以上的未成年人不能辨認自己行為的屬于（）。A：限制民事行為能力人B：完全民事行為能力人C：無民事行為能力人D：保留民事行為能力人正確答案選項：C解析：本題對民法典進行了調查。因此，本題以八九歲以下兒童是否可以被授予監(jiān)護人資格為命題內容。根據(jù)《民法典》第二十一條規(guī)定:“不能辨認自己行為的未成年人為無民事行為能力人，由其法定代理人代理實施民事法律行為。八周歲以上的未成年人不能辨認自己行為的，適用前款規(guī)定?！北绢}目要求考生在閱讀和理解題意基礎上回答問題，并對答案進行分析與討論。由于的存在，故本題選擇C。25、中華人民共和國的政權組織形式是（）。A：聯(lián)邦制B：人民代表大會C：人民民主專政D：人民代表大會制度正確答案選項：D解析：本題旨在探究憲法的內涵與外延。政體有單一制和多黨制兩種類型，我國目前實行的是單一制的政權機構。政權的組織形式，是指由國家統(tǒng)治階級以何種方式構建政權的一種制度。A項錯誤.聯(lián)邦制是國家結構形式分類。國家結構形式是一個動態(tài)發(fā)展的過程，隨著社會經濟制度的變革而變化。國家的組織形式指的是對國家整體及其各個組成部分之間關系進行調整的方式。在單一制國家中，各民族間、國家內部都有一個共同的政治制度或社會制度。現(xiàn)代世界各國的國家結構形式，可歸納為單一制和復合制（即聯(lián)邦制）兩種，這兩種形式各具特色。在此情況下，如何認識國家機構的設置及其相互關系？我國實行的是單一制度。B項錯誤，《中華人民共和國憲法》第二條第二款規(guī)定:“人民行使國家權力的機關是全國人民代表大會和地方各級人民代表大會?！币虼耍嗣翊泶髸贫仁俏覈w的根本特征，它在整個國家政治生活中處于主導地位。我國的權力機關乃是由人民代表大會所組成。所以,“人民民主專政”也稱無產階級專政或人民政權。C項錯誤，《中華人民共和國憲法》第一條規(guī)定:“中華人民共和國是工人階級領導的、以工農聯(lián)盟為基礎的人民民主專政的社會主義國家”；因此,“人民民主”是我們黨和國家在政治生活中必須堅持的一項根本制度。因此，我國的政治體制以人民民主專政為核心，這是一種具有國家性質的制度。D項正確，《中華人民共和國憲法》第2條規(guī)定:“中華人民共和國的一切權力屬于人民。人民行使國家權力的機關是全國人民代表大會和地方各級代表大會。人民依照法律規(guī)定，通過各種途徑和形式，管理國家事務，管理經濟和文化事業(yè)，管理社會事務?！钡?條規(guī)定:“中華人民共和國的國家機構實行民主集中制原則。全國人民代表大會和地方各級人民代表大會都由民主選舉產生，對人民負責，受人民監(jiān)督。國家行政機關、監(jiān)察機關、審判機關、檢察機關都由人民代表大會產生，對它負責，受它監(jiān)督?！蹦敲?“什么是民主？”我國所采用的政權組織形式為人民代表大會制度，這是一種基于民主集中制原則的國家根本政治制度。那么,“什么是民主？”；本部分內容是關于“人的自由”這一問題，主要討論了在什么意義上存在著人的自由和人的不自由，以及人的自由與人類社會發(fā)展之間的關系。由于的存在，故本題選擇D。26、下列屬于限制民事行為能力人的是（）。A：甲，20周歲，大專畢業(yè)后閑賦在家B：乙，36周歲，患有精神病，不能完全辨認自己的行為C：丙，17周歲，以開網(wǎng)店取得的收入作為主要生活來源D：丁，7周歲，正在上小學正確答案選項：B解析：本題旨在探究與民法相關的知識領域。A項錯誤，《民法典》第十八條第一款:"；完全具備民事行為能力的成年人，享有獨立實施民事法律行為的自主權。如果是未成年人的行為能力不完善，不能單獨實施民事法律行為的話，那么在其成年后，就應該由監(jiān)護人代為執(zhí)行或者代行監(jiān)護職責，并對未成年子女承擔相應的撫養(yǎng)責任。"；甲已年滿18歲，其精神狀態(tài)正常，具備完全的民事行為能力。在民事活動中，有行為能力和沒有行為能力兩種情況，分別適用不同的民法規(guī)范。B項正確，《民法典》第二十二條:"；該條款適用于在我國境內無住所或者居住期間經常來往或有穩(wěn)定收入來源的自然人以及單位和社會組織，但對未成年人則不適用于。對于那些無法完全識別自身行為的成年人，他們被視為限制民事行為能力的人。在實施民事法律行為時，他們可以由其法定代理人代理或經其法定代理人同意、追認。然而，他們也可以獨立實施純粹獲得利益的民事法律行為，或者與其智力、精神健康狀況相適應的民事法律行為。"；C項錯誤，《民法典》第十八條第二款:"；對于未滿十六歲的未成年人而言，如果他們主要依靠自身的勞動所得維持生計，那么他們將被視為具備完全的民事行為能力。"；被視為完全具備民事行為能力的人，年僅17歲，主要依靠通過開設網(wǎng)店所獲得的收入來維持日常生活。在成年人監(jiān)護制度中，被監(jiān)護人對自己所生嬰兒享有監(jiān)護權和撫養(yǎng)權，并受國家法律保護。D項錯誤，《民法典》第十九條:"；丁二周歲，不具有行為能力，只能依法參加勞動或從事其他與自己生活密切相關的活動。對于年齡超過八周歲的未成年人而言，他們的民事行為能力受到限制，因此在實施民事法律行為時，他們可以由其法定代理人代理或經其法定代理人同意、追認，但同時也可以獨立實施與其年齡和智力相適應的純獲利益的民事法律行為。"；他在日常生活中表現(xiàn)出的行為不符合法定程序，但有其合理性和合法性，因此可以成為民事主體，并享有民事權利與承擔民事責任。丁年僅七歲，未達到限制其民事行為能力的年齡。本部分內容是指在法定監(jiān)護人的監(jiān)護下，被監(jiān)護人對其實施了不法行為而導致本人受到損害時，由國家承擔民事責任的法律規(guī)范的總稱。由于的存在，故本題選擇B。27、（）不屬于我國當代社會主義的法律體系。A：憲法B：刑法C：地方性法規(guī)D：程序法正確答案選項：C解析：本題對法理學進行了測試。它包括憲法及其相關法規(guī)、刑法及附屬法規(guī)和單行條例等各種規(guī)范性文件組成的法律系統(tǒng)。法律體系是由多個國家現(xiàn)行法律規(guī)范進行分類組合，形成一個有機的整體，其中每個法律部門都扮演著不同的角色，構成了一個完整的法律體系。它包括各部門法及其他規(guī)范性文件組成的系統(tǒng)和各種具體法律制度。簡言之，法律體系乃是由多個部門共同組成的法律體系。它包括各個具體部門法和它們之間的相互關系及其適用規(guī)則。部門法，是依據(jù)一定的規(guī)范和原則所制定的一系列同類規(guī)范的總稱，其涵蓋范圍廣泛，包括但不限于法律部門。其中，民商事法為最重要的一個方面，也是目前我國法學研究中最為薄弱的領域之一。我國的法律體系可分為七個主要的法律領域，分別是憲法及其相關法、民商法、行政法、經濟法、社會法、刑法以及訴訟和非訴訟程序法。它包括民法、商法、刑法和訴訟法等四個方面。由于的存在，故本題選擇C。28、下面不屬于執(zhí)法原則的是。（）A：行政法治原則B：行政合理性原則C：實踐性原則D：行政效率原則正確答案選項：C解析：本題對法理學進行了測試。在這個過程中，既要遵循一般行政法的要求，又要體現(xiàn)出自己獨特的特點。執(zhí)法，是國家行政機關在法定職權和程序下，行使行政管理職權、履行職責、貫徹和實施法律的一系列活動。所謂行政法上的公平原則，就是在行政法學中所強調的平等對待一切人的公正原則。在行政過程中，必須嚴格遵守法律法規(guī)，注重效率和公正，確保合理性和公正性。行政權力與公民權利之間存在著矛盾。根據(jù)A項正確，行政法治原則，也被稱為依法行政，指的是行政機關必須嚴格遵守和執(zhí)行法律，不得享有任何超越法律規(guī)定的特權。行政效率是行政正當性原則的核心，只有在一定程度上達到了高效率才有可能實現(xiàn)行政法意義上的公平公正。行政合法性原則的確立必須建立在有法可依的基礎上，而對違法必究的原則則是確保行政合法性的關鍵所在。只有這樣，才能使權力運行更加符合公共利益，實現(xiàn)國家的目的和公民的權利。在行政機關的自由裁量過程中，必須遵循行政合理性原則，確保其受到必要的法律控制，以維護公眾的利益和正當理由。在C項錯誤中，所涉及的實踐性原則并非執(zhí)法，而是以事實和實踐為基礎的立法原則。D項正確，行政效率性原則是指行政機關在行使其職能時，必須以最高效的方式，最大限度地減少人力成本，最大限度地降低經濟成本，同時盡可能地提高工作效率，以達到最大化的社會和經濟效益。；這就要求政府機構和工作人員必須有較高的工作效率和工作質量，同時又不能使自己的行為造成不必要的損失，即所謂“低消耗”原則。；在我國的經濟生活中，人們對稅收的重視程度遠遠超過了對其他經濟杠桿的關注和利用，這是因為稅收是國家調節(jié)經濟運行、實現(xiàn)宏觀調控目標最主要、最有效果的手段之一。；由于的存在，故本題選擇C。29、某食品公司在廣告中歪曲事實，影射競爭對手的商品中含有抑制兒童發(fā)育的成分，而給競爭對手造成重大經濟損失。該食品公司的行為屬于（）A：虛假標識B：商業(yè)賄賂C：侵犯商業(yè)秘密D：商業(yè)誹謗正確答案選項：D解析：本題對經濟法進行了檢驗。在這一法條下，被誤用的商品或者與他人具有特殊關系的企業(yè)名稱、社會團體名稱和域名均屬于混淆行為的范疇。A項錯誤，根據(jù)《反不正當競爭法》第六條規(guī)定:“經營者不得實施下列混淆行為，引人誤認為是他人商品或者與他人存在特定聯(lián)系：（一）擅自使用與他人有一定影響的商品名稱、包裝、裝潢等相同或者近似的標識；（二）擅自使用他人有一定影響的企業(yè)名稱（包括簡稱、字號等）、社會組織名稱（包括簡稱等）、姓名（包括筆名、藝名、譯名等）；（三）擅自使用他人有一定影響的域名主體部分、網(wǎng)站名稱、網(wǎng)頁等；（四）其他足以引人誤認為是他人商品或者與他人存在特定聯(lián)系的混淆行為?！币虼?，在司法實踐中，應注意區(qū)分兩種情況，即“不正當競爭”和“商業(yè)賄賂”。根據(jù)上述法規(guī)，某食品公司并未采用虛假標識的手段進行不正當競爭，這一行為已被明確規(guī)定。這說明經營者在提供商品或服務時應當遵循誠實信用原則。B項錯誤，《反不正當競爭法》第七條第一款規(guī)定:“經營者不得采用財物或者其他手段賄賂下列單位或者個人，以謀取交易機會或者競爭優(yōu)勢：（一）交易相對方的工作人員；（二）受交易相對方委托辦理相關事務的單位或者個人；（三）利用職權或者影響力影響交易的單位或者個人?！鳖}中另一個食品企業(yè)也不是商業(yè)賄賂。該食品公司的行為并非以商業(yè)賄賂為目的。該款對侵犯商業(yè)秘密犯罪的構成要件作出了明確具體的界定，但是在司法實踐中，對于哪些情形下侵害了商業(yè)秘密并不能一概而論，而是需要具體分析。C項錯誤，《反不正當競爭法》第九條第一款規(guī)定:“經營者不得實施下列侵犯商業(yè)秘密的行為：（一）以盜竊、賄賂、欺詐、脅迫、電子侵入或者其他不正當手段獲取權利人的商業(yè)秘密；（二）披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業(yè)秘密；（三）違反保密義務或者違反權利人有關保守商業(yè)秘密的要求，披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業(yè)秘密；（四）教唆、引誘、幫助他人違反保密義務或者違反權利人有關保守商業(yè)秘密的要求，獲取、披露、使用或者允許他人使用權利人的商業(yè)秘密?！痹擃}中某食品公司提供的“某食品公司”不是競爭對手，該食品公司提供的商品或服務也不是競爭對手。某食品公司在其行為中暗示了競爭對手的存在，這種暗示并不涉及商業(yè)機密。此款規(guī)定是針對該食品公司所發(fā)布的廣告而言的，與該段文字無關聯(lián)，故不引討論。D項正確，《反不正當競爭法》第十一條規(guī)定:“經營者不得編造、傳播虛假信息或者誤導性信息，損害競爭對手的商業(yè)信譽、商品聲譽?！鳖}干中該食品公司故意隱瞞自己的真實身份或提供虛假材料欺騙他人的行為也構成商業(yè)詆毀。某食品公司在其標題中歪曲了事實，暗示競爭對手的行為已經對其商業(yè)信譽和商品聲譽造成了損害，這種行為屬于商業(yè)上的誹謗。在司法實踐中,“商業(yè)誹謗”一詞被廣泛使用，但其含義卻并沒有一個統(tǒng)一的認識。由于的存在，故本題選擇D。30、某景區(qū)把游客公廁建在沙土上，游客開車過來車輛陷入沙土之中，工作人員借機威脅索要巨額拖車費。經調查，涉案的五人被查獲，五名嫌疑人的行為涉嫌構成（）。A：詐騙罪B：非法經營罪C：強迫交易罪D：濫用職權罪正確答案選項：C解析：本題對刑法進行了測試。詐騙數(shù)額應當按照實際損失與想象中損失之和計算。根據(jù)A項錯誤，詐騙罪是一種以非法占有為目的的行為，通過虛構事實或隱瞞真相的手段，騙取大量公私財物。B項錯誤，根據(jù)《刑法》第二百二十五條規(guī)定:“非法經營罪是指違反國家規(guī)定，有下列非法經營行為之一的犯罪：（一）未經許可經營法律、行政法規(guī)規(guī)定的專營、專賣物品或其他限制買賣的物品的；（二）買賣進出口許可證、進出口原產地證明以及其他法律、行政法規(guī)規(guī)定的經營許可證或者批準文件的；（三）未經國家有關主管部門批準，非法經營證券、期貨或者保險業(yè)務的，或者非法從事資金結算業(yè)務的；（四）從事其他非法經營活動，擾亂市場秩序，情節(jié)嚴重的行為?！逼渲?“強迫他人從事危害社會的管理活動”為犯罪主體。C項正確，根據(jù)《刑法》第二百二十六條規(guī)定:“以暴力、威脅手段，實施下列行為之一，情節(jié)嚴重的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；情節(jié)特別嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金：（一）強買強賣商品的；（二）強迫他人提供或者接受服務的；（三）強迫他人參與或者退出投標、拍賣的；（四）強迫他人轉讓或者收購公司、企業(yè)的股份、債券或者其他資產的；（五）強迫他人參與或者退出特定的經營活動的?！鄙鲜鋈N情形都應認定為受賄罪中的職務侵占型犯罪。D項錯誤，根據(jù)《刑法》第三百九十七條規(guī)定:“濫用職權罪是指國家機關工作人員故意逾越職權，不按或違反法律決定、處理其無權決定、處理的事項，或者違反規(guī)定處理公務，致使侵吞公共財產、國家和人民遭受重大財產損失等行為?！庇捎谏鲜鰩追N情況中都有一個共同特點即行為人對自己的職務范圍內的權力進行了濫用，所以在認定本罪時就需要注意區(qū)分這兩種情形，否則會出現(xiàn)錯案。由于的存在，故本題選擇C。31、根據(jù)我國《憲法》的規(guī)定，下列選項中屬于國務院職權的是A：決定特赦B：批準直轄市的建置C：對國防、民政、文教、經濟等各項工作的領導和管理D：宣布全國進入緊急狀態(tài)正確答案選項：C解析：本題旨在探究憲法的內涵與外延。A項錯誤，根據(jù)《憲法》第六十七條規(guī)定:“全國人民代表大會常務委員會行使下列職權:......（十八）決定特赦......”決定特赦屬于全國人大常委會職權。B項錯誤，根據(jù)《憲法》第六十二條規(guī)定:“全國人民代表大會行使下列職權:......（十三）批準省、自治區(qū)和直轄市的建置......”；因此,“批準”是對我國地方立法活動中產生的具體法律問題作出的批復，而不是對具體的法律法規(guī)進行修改或補充。全國人大的職權范圍包括批準設立直轄市。C項正確，根據(jù)《憲法》第八十九條規(guī)定:“國務院行使下列職權:......（六）領導和管理經濟工作和城鄉(xiāng)建設、生態(tài)文明建設；（七）領導和管理教育、科學、文化、衛(wèi)生、體育和計劃生育工作；（八）領導和管理民政、公安、司法行政等工作......（十）領導和管理國防建設事業(yè)......”；國務院擁有領導和管理國防、民政、文教、經濟等各項工作的職權。我國實行人民代表大會制度。D項錯誤，根據(jù)《憲法》第八十條規(guī)定:“中華人民共和國主席根據(jù)全國人民代表大會的決定和全國人民代表大會常務委員會的決定，公布法律，任免國務院總理、副總理、國務委員、各部部長、各委員會主任、審計長、秘書長，授予國家的勛章和榮譽稱號，發(fā)布特赦令，宣布進入緊急狀態(tài)，宣布戰(zhàn)爭狀態(tài)，發(fā)布動員令。”中華人民共和國主席有權宣布全國進入緊急狀態(tài)。由于的存在，故本題選擇C。32、王某潛入某工廠倉庫盜竊，將倉庫貨物（價值兩萬元）扔到墻外，準備一會兒翻墻出去再撿，偶爾經過此處的劉某發(fā)現(xiàn)該貨物無人看管，遂將其拿走，據(jù)為己有。10分鐘后，王某來到院墻外，發(fā)現(xiàn)貨物已無蹤影。對于王某、劉某行為定性，下列哪一個選項是正確的？（）A：王某成立盜竊罪（未遂），劉某成立盜竊罪（既遂）B：王某和劉某成立盜竊罪共犯（既遂）C：王某成立盜竊罪（既遂），劉某成立侵占罪D：王某成立盜竊罪（未遂），劉某成立侵占罪正確答案選項：C解析：根據(jù)第二百六十四條的規(guī)定，對于數(shù)額較大的公私財物盜竊行為，將被視為盜竊罪。對于這類犯罪，在司法實踐中如何認定其是否成立共犯以及是以盜竊罪論處還是以侵占罪論處？根據(jù)盜竊罪既遂的通說，只有在財物脫離占有人的實際控制后，才能構成盜竊罪既遂。在標題中，王某已經成功竊得價值2萬元的貨物，并將其扔出墻外，此時該財產已經超出了工廠的實際控制范圍，因此，王某被認定為盜竊罪的既遂。這種觀點忽視了行為人是否具有非法經營活動的主觀故意，而把被害人作為一個犯罪主體看待，因而導致司法實踐中對盜竊罪既遂犯的認定出現(xiàn)分歧和混亂。根據(jù)《刑法》第二百七十條規(guī)定，對于他人的遺忘物或埋藏物，若其數(shù)額較大，且拒不歸還，則構成侵占罪。在盜竊行為尚未達到數(shù)額巨大，情節(jié)特別嚴重時，可以認定為侵占罪。劉某將無人看管的倉庫貨物據(jù)為己有，構成侵占罪的要件之一。王某和劉某并未表現(xiàn)出犯罪意愿，因此不屬于共同犯罪的范疇。劉某的行為已經超過了他所代表的公司對倉庫的管理范圍，應當認定為盜竊罪，以其個人名義向公安機關報案，并由公安部門追究劉某犯盜竊罪的刑事責任。由于的存在，故本題選擇C。第三人對該行為負有全部賠償責任。33、下列各項中符合有關法律規(guī)定的是（）。A：行政機關的復議決定是發(fā)生法律效力的終局決定B：省級人民政府對自然資源的所有權或者使用權作出的確權復議決定，行政相對人不服的可以提起行政訴訟C：公民、法人或其他組織對行政復議決定不服的，可以依照行政訴訟法的規(guī)定向人民法院提起行政訴訟，但是法律規(guī)定行政復議決定為最終裁決的除外D：當事人對稅務機關的處罰決定、強制執(zhí)行措施或者稅收保全措施不服的，必須先申請復議。對復議決定不服的，可以依法向人民法院起訴正確答案選項：C解析：本題對行政法進行了考察。該條款明確了行政復議機關在作出具體行政行為時必須依據(jù)法定程序進行審查判斷，如果沒有依法進行必要的調查和審理就不能做出判決。A項錯誤，《行政復議法》第五條規(guī)定:“公民、法人或者其他組織對行政復議決定不服的，可以依照行政訴訟法的規(guī)定向人民法院提起行政訴訟，但是法律規(guī)定行政復議決定為最終裁決的除外?！毙姓C關在作出具體行政行為之前，應當進行必要的準備工作，以防止發(fā)生行政復議或訴訟中可能出現(xiàn)的錯誤。因此，并非所有的復議決定都能被視為最終的裁決。在此情形下，省級人民政府做出行政行為的目的是為了保護公共利益和維護國家利益。B項錯誤，《行政復議法》第三十條第二款規(guī)定:“根據(jù)國務院或者省、自治區(qū)、直轄市人民政府對行政區(qū)劃的勘定、調整或者征收土地的決定，省、自治區(qū)、直轄市人民政府確認土地、礦藏、水流、森林、山嶺、草原、荒地、灘涂、海域等自然資源的所有權或者使用權的行政復議決定為最終裁決?！痹诖饲闆r下，如果沒有行政復議決定，那么該如何處理？因此，對于自然資源的所有權或使用權，省級人民政府所做出的確權復議決定將被視為最終裁決，因此不得向法院提起行政訴訟。因此，申請人可以直接提出行政訴訟。C項正確，《行政復議法》第五條規(guī)定:“公民、法人或者其他組織對行政復議決定不服的，可以依照行政訴訟法的規(guī)定向人民法院提起行政訴訟，但是法律規(guī)定行政復議決定為最終裁決的除外。”這是個原則性問題，沒有明確規(guī)定，實踐中往往根據(jù)具體情況而定。在涉及納稅數(shù)額與稅務機關發(fā)生行政爭議的情況下，若當事人對D項錯誤存在異議，應先向有關部門申請復議，只有在復議決定不被接受的情況下，方可提起行政訴訟。因此，稅務機關作為納稅人，在進行稅務訴訟活動之前必須明確自己是否屬于行政主體。若當事人對稅務機關所作出的行政處罰、行政強制（包括稅收保全措施和強制執(zhí)行）以及反傾銷稅存在異議，其可向有關部門申請復議或直接提起行政訴訟，以維護自身權益。由于我國法律沒有關于行政復議程序方面的規(guī)定，因此在具體實踐中如何進行行政復議是個難點問題。由于的存在，故本題選擇C。34、選舉制度，是一國統(tǒng)治階級通過法律規(guī)定的關于選舉國家代表機關的代表和國家公職人員的原則、程序與方法等各項制度的總稱，選舉制度的內容通常是（）規(guī)定的。A：憲法B：選舉法C：行政法規(guī)D：民事法規(guī)正確答案選項：B解析：本題對憲法知識進行了測試。它對國家權力機構——立法權、行政權進行了規(guī)范。A項錯誤，憲法作為國家的根本大法，確立了國家的根本體制和根本使命。根據(jù)法律規(guī)定，選舉制度是統(tǒng)治階級為選舉國家代表機關代表和國家公職人員而制定的一系列原則、程序和方法，其中包括選舉的基本原則、選舉權利的確立、組織選舉的程序和方法，以及選民和代表之間的關系。根據(jù)《選舉法》的規(guī)定，一般適用于選舉。主要由行政訴訟法所規(guī)定的。在行使行政職權和接受行政法制監(jiān)督過程中，行政主體與行政相對人、行政法制監(jiān)督主體之間的各種關系，以及行政主體內部發(fā)生的各種關系的法律規(guī)范，統(tǒng)稱為行政法。D項錯誤，民法是規(guī)范公民間、法人間以及其他非法人組織之間財產和人身關系的法律準則，旨在確保平等主體的權利和尊嚴得到保障。由于的存在，故本題選擇B。35、國家工作人員利用職務上的便利，侵吞、盜取、騙取或者以其他手段占有公共財物的，構成（）。A：挪用公款罪B：貪污罪C：挪用資金罪D：受賄罪正確答案選項：B解析：本題對程序法進行了考查。因此，在司法實踐中對挪用公款行為認定存在一定難度。A項錯誤，《中華人民共和國刑法》第三百八十四條規(guī)定:“國家工作人員利用職務上的便利，挪用公款歸個人使用，進行非法活動的，或者挪用公款數(shù)額較大、進行營利活動的，或者挪用公款數(shù)額較大、超過三個月未還的，是挪用公款罪，處五年以下有期徒刑或者拘役；情節(jié)嚴重的，處五年以上有期徒刑。挪用公款數(shù)額巨大不退還的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑。挪用用于救災、搶險、防汛、優(yōu)撫、扶貧、移民、救濟款物歸個人使用的，從重處罰?！币陨蠗l款中,”利用“和”被利用“都有明確含義，但是在具體適用時，卻存在一些問題，需要進一步研究解決。一、關于利用”被利用“一詞的理解。B項正確，《中華人民共和國刑法》第三百八十二條規(guī)定:“國家工作人員利用職務上的便利，侵吞、竊取、騙取或者以其他手段非法占有公共財物的，是貪污罪。受國家機關、國有公司、企業(yè)、事業(yè)單位、人民團體委托管理、經營國有財產的人員，利用職務上的便利，侵吞、竊取、騙取或者以其他手段非法占有國有財物的，以貪污論。與前兩款所列人員勾結，伙同貪污的，以共犯論處?！盋項錯誤，《中華人民共和國刑法》第二百七十二條規(guī)定:“挪用資金罪，是指公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員利用職務上的便利，挪用本單位資金歸個人使用或者借貸給他人，數(shù)額較大、超過3個月未還的，或者雖未超過3個月，但數(shù)額較大、進行營利活動的，或者進行非法活動的行為?！边@就把“公款”界定在國家工作人員這一特定范圍內，與一般意義上的公職人員的含義存在一定差異，因此，有必要對其加以探討。D項錯誤，《中華人民共和國刑法》第三百八十八條規(guī)定:“國家工作人員利用本人職權或者地位形成的便利條件，通過其他國家工作人員職務上的行為，為請托人謀取不正當利益，索取請托人財物或者收受請托人財物的，以受賄論處?！币陨细鳁l都有明確的法律意義和適用標準，因此在司法實踐中很容易理解。由于的存在，故本題選擇B。36、法與時轉則治，治與世宜則有功。2018年3月11日，第十三屆全國人民代表大會第一次會議通過了《中華人民共和國憲法修正案》。關于這次憲法修改的重大意義，下列表述錯誤的是（）。A：這是黨中央新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義全局和戰(zhàn)略高度作出的重大決策B：這是基于順應社會發(fā)展變化，填補法律漏洞而作出大規(guī)模法律調整的必然選擇C：這是推進全面依法治國，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重大措施D：這是黨領導人民建設中國特色社會主義實踐發(fā)展的必然要求正確答案選項：B解析：本題旨在探究憲法的內涵與外延。此次修憲充分體現(xiàn)了黨對憲法實施工作的高度重視。在十三屆全國人民代表大會第一次會議上，憲法修正案獲得了高票通過，這一歷史性任務的完成標志著我國憲法又一次與時俱進。同時也對我們黨提出更高的政治要求，對各級政府及其工作人員提出更高的工作要求。修訂后的憲法，更加凸顯了全黨和全體人民的意志，更加凸顯了中國特色社會主義制度的優(yōu)越性，更好地適應了推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的需求，為動員和組織全國各族人民奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利提供了堅實的憲法保障。因此，在新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義的全局和戰(zhàn)略高度下，黨中央做出了一項重大決策，即對憲法進行修訂；推進全面依法治國、深化國家治理體系和提升治理能力現(xiàn)代化，是一項具有重大意義的措施；我國現(xiàn)行憲法對改革開放以來經濟社會發(fā)展做出了重要貢獻。中國特色社會主義建設的實踐發(fā)展，必須以黨的領導為核心，以人民的利益為出發(fā)點。我國正處于改革攻堅期與深水區(qū),“十三五”時期也將進入全面建成小康社會決勝階段，如何以法治思維深化改革開放、推動經濟社會持續(xù)健康發(fā)展成為重要課題?？紤]到本題為選非題，因此我們選擇B作為本題的題目。37、單位犯罪一般是出于為本單位謀取非法利益，為單位謀取合法利益的行為不可能成立任何犯罪。（）A：正確B：錯誤正確答案選項：B解析：本題旨在考察讀者對犯罪現(xiàn)象的理解和掌握程度。單位作為犯罪主體之一，其所涉及的罪名范圍廣泛，既包括自然人，也包括法人。所以本題既要考察犯罪對象和犯罪構成，還要考查犯罪主觀方面即刑法上的故意問題。甚至還存在一些專門針對純正單位的違法行為，例如提供虛假財務報告、妨礙清算、單位受賄和逃匯等罪行。因為受賄罪與單位受賄不同，它沒有直接獲取國家和人民財產的目的，而是以自己名義收受他人財物后才實施的犯罪行為。在判定受賄罪時，我們無需過多考慮所追求的利益是否合法，只要存在“以錢為本”的含義，那么該罪名就會成立。因此，題干中的“為單位謀取合法利益的行為不可能構成任何犯罪”的說法是不準確的。從刑法理論上看，如果受賄對象是國家工作人員或公司、企業(yè)或者其他事業(yè)單位人員，則屬于職務侵占罪。由于的原因，本題存在誤差。38、下列選項中不能認定為專利保護對象的是（）。A：發(fā)明B：實用新型C：外觀設計D：技術設計方案正確答案選項：D解析：《專利法》第二條規(guī)定:“本法所稱的發(fā)明創(chuàng)造是指發(fā)明、實用新型和外觀設計。發(fā)明，是指對產品、方法或者其改進所提出的新的技術方案。實用新型，是指對產品的形狀、構造或者其結合所提出的適于實用的新的技術方案。外觀設計，是指對產品的整體或者局部的形狀、圖案或者其結合以及色彩與形狀、圖案的結合所作出的富有美感并適于工業(yè)應用的新設計。”在此定義中,“專利”一詞被理解成了具有新穎性的一種技術方案或一個產品。由于本題為選非題，故正確答案為D，故此句話的表達方式略顯平凡。39、我國地方行政機關分為（）級A：3B：4C：5D：6正確答案選項：B解析：本題對憲法常識進行了測試?！兜胤礁骷壢嗣翊泶髸偷胤礁骷壢嗣裾M織法》第一條規(guī)定:“省、自治區(qū)、直轄市、自治州、縣、自治縣、市、市轄區(qū)、鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)設立人民代表大會和人民政府?！备鶕?jù)這一規(guī)定，我們知道了什么叫地方行政機關？第五十四條規(guī)定:“地方各級人民政府是地方各級人民代表大會的執(zhí)行機關，是地方各級國家行政機關?！备鶕?jù)法律規(guī)定，地方行政機關被劃分為四個等級，其中第一等級為省、自治區(qū)和直轄市人民政府；第二級，即設區(qū)的市級和自治州人民政府；在行政區(qū)劃中，第三級指的是由縣、縣級市、市轄區(qū)人民政府所組成的行政機構；本文所討論的是第四級政府中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。第四個等級，即由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所組成的行政機構。在縣級以上地方各級政府中設置鄉(xiāng)鎮(zhèn)長的目的是為了加強對基層行政管理和監(jiān)督職能。由于的存在，故本題選擇B。40、下列應當負刑事責任的是（）。A：張某飲酒過量神志不清，暴打妻子致其重傷B：劉某見胡同里有一人強暴婦女，于是拿起磚頭將其打暈，事后鑒定為重傷C：李某，15歲。盜竊珠寶店價值20余萬元飾物D：王某精神病發(fā)作將其父砍死正確答案選項：A解析：本題旨在探究刑法中有關刑事責任的規(guī)定，以期深入了解相關法律法規(guī)。“醉酒的時候”是指張某在酒醒之后的一段時間內，沒有飲酒。A項正確，《刑法》第十九條規(guī)定:“醉酒的人犯罪，應當負刑事責任。”如果張某在酒醉之后駕駛機動車追逐競駛，則張某應當承擔相應的法律責任。因此，張某應當對其行為承擔刑事責任。這就明確了對于行為人實施正當防衛(wèi)所產生的危害后果是否要承擔法律責任問題。B項錯誤，《刑法》第二十條第一、二款規(guī)定:“為了使國家、公共利益、本人或者他人的人身、財產和其他權利免受正在進行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行為，對不法侵害人造成損害的，屬于正當防衛(wèi)，不負刑事責任。正當防衛(wèi)明顯超過必要限度造成重大損害的，應當負刑事責任，但是應當減輕或者免除處罰。”劉某的行為屬于正當防衛(wèi)行為，因此不承擔任何刑事責任。根據(jù)以上規(guī)定,“已被判處死刑緩期執(zhí)行三年以下有期徒刑或者拘役的被告人，如果沒有正當理由不認罪認