醫(yī)院規(guī)章制度培訓(xùn)總結(jié)

第第頁醫(yī)院規(guī)章制度培訓(xùn)總結(jié)醫(yī)院規(guī)章制度培訓(xùn)總結(jié)（精選4篇）醫(yī)院規(guī)章制度培訓(xùn)總結(jié)篇1為了保證醫(yī)院工作的正常運(yùn)行，提高工作效率和醫(yī)療質(zhì)量，使管理上臺(tái)階，服務(wù)上檔次，增長(zhǎng)醫(yī)院的社會(huì)效益，使醫(yī)院各部門、各科室、各級(jí)各類人員在工作中有章可循，循章必嚴(yán)、違章必究。依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及我院各項(xiàng)規(guī)章制度的工作要求，我院在堅(jiān)持以病人為中心，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的前提下，于3月25日16：00在12樓會(huì)議室組織開展了醫(yī)療機(jī)構(gòu)相關(guān)法律法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度知識(shí)學(xué)習(xí)的活動(dòng)?，F(xiàn)將我活動(dòng)總結(jié)如下：一、通過學(xué)習(xí)提高思想認(rèn)得，加強(qiáng)遵紀(jì)守法的自發(fā)性。近年來，醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展快速，現(xiàn)代化醫(yī)院管理對(duì)各項(xiàng)工作的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化提出了更高的要求；依法治院、思想?yún)R報(bào)專題規(guī)范行醫(yī)成為醫(yī)院在新形勢(shì)下應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、保持可連續(xù)發(fā)展的基本保證。為使醫(yī)院的`管理工作更加適應(yīng)形勢(shì)的需要，以提高管理水平、健全管束機(jī)制，以保證各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。國(guó)家法律法規(guī)及規(guī)章制度不但是引導(dǎo)我盲作的指示燈，更舒范各個(gè)部門使其順利工作的保障。二、遵守規(guī)章制度舒范各項(xiàng)工作，提高工作效率的保障。醫(yī)院規(guī)章制度是醫(yī)院一切業(yè)務(wù)和行政管理工作的基礎(chǔ)與準(zhǔn)繩，是全體員工共同遵守的規(guī)范和準(zhǔn)則。明確規(guī)定員工什么事可做，什么事不行做，應(yīng)該怎么做；假如工作中違規(guī)操作顯現(xiàn)錯(cuò)誤則相應(yīng)承當(dāng)哪些責(zé)任，假如在科研工作中取得重成績(jī)則有相應(yīng)的獎(jiǎng)賞。這樣，各部門分工明確，職責(zé)清楚，相互協(xié)作，員工在工作中能有法可依，有章可循，避開不必需的探究和相互推諉現(xiàn)象，促進(jìn)工作人員的'自發(fā)性和講效率的工作作風(fēng)，是醫(yī)院工作規(guī)范化、系統(tǒng)化和提高工作效率的保障。工作效率的提高能減少單位本錢，從而提高醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。因此，我院醫(yī)務(wù)人員應(yīng)在工作上嚴(yán)格依照國(guó)家法律法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度中的各項(xiàng)要求，規(guī)范自身行為，認(rèn)真完成工作，改進(jìn)不完滿之處，發(fā)揚(yáng)自身優(yōu)點(diǎn)，要求只有這樣才略以本身的行為真正保證整個(gè)醫(yī)院工作正常且順利進(jìn)行，保證各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行，為醫(yī)院的發(fā)展與進(jìn)步貢獻(xiàn)本身的一份力氣。醫(yī)院規(guī)章制度培訓(xùn)總結(jié)篇220xx年，為鞏固我院愛嬰醫(yī)院創(chuàng)建成績(jī)，使愛嬰醫(yī)院管理各項(xiàng)制度措施執(zhí)行到位，我院全面貫徹實(shí)施《中華人民共和國(guó)母嬰保健法實(shí)施方法》確定的促進(jìn)母嬰哺養(yǎng)目標(biāo)，圍繞長(zhǎng)效管理，可連續(xù)保護(hù)、促進(jìn)和支持母乳喂養(yǎng)，提高母乳喂養(yǎng)率，以降低嬰兒發(fā)病率和死亡率，推動(dòng)愛嬰醫(yī)院進(jìn)一步建設(shè)和發(fā)展，與20xx年3月20日舉辦了愛嬰醫(yī)院培訓(xùn)，現(xiàn)總結(jié)如下：培訓(xùn)時(shí)間：20xx年3月20日參加人員：衛(wèi)生院全體職工及全體鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)內(nèi)容：1、普及愛嬰醫(yī)院的十條標(biāo)準(zhǔn)及母乳喂養(yǎng)知識(shí)及母乳喂養(yǎng)咨詢技巧。2、加強(qiáng)產(chǎn)婦出院后的連續(xù)母乳喂養(yǎng)管理提高母乳喂養(yǎng)率。一、愛嬰醫(yī)院十條標(biāo)準(zhǔn)1.有書面的母乳喂養(yǎng)政策，并常規(guī)地轉(zhuǎn)實(shí)現(xiàn)全部保健人員。2、對(duì)全部保健人員進(jìn)行必需的技術(shù)培訓(xùn)，使其能實(shí)施這一政策。3、要把有關(guān)母乳喂養(yǎng)的好處及處理方法告知全部的孕婦。4、幫忙母親在產(chǎn)后半小時(shí)內(nèi)開始母親喂養(yǎng)。5、引導(dǎo)母親如何喂奶，以及在需與其嬰兒分開的情況下如何保持泌乳。6、除母乳外禁止給新生兒吃任何食物及飲料除非有醫(yī)學(xué)指征。7、實(shí)行24小時(shí)母嬰同室。8、鼓舞按需哺乳。9、不要給母乳喂養(yǎng)的嬰兒吸人工奶頭，或用奶頭做勸慰物。10、促進(jìn)母乳喂養(yǎng)支持組織的建立，并將出院的母親轉(zhuǎn)給這些組織。二、母乳喂養(yǎng)的好處及正確的喂養(yǎng)姿勢(shì)和手法三、母乳喂養(yǎng)連續(xù)的時(shí)間及降生后4—6個(gè)月內(nèi)純母乳喂養(yǎng)的緊要性；我院在鞏固愛嬰醫(yī)院工作中取得了可喜的.成績(jī)，但也存在不少問題。對(duì)很多孕期知識(shí)仍須加大宣傳力度，對(duì)母乳喂養(yǎng)中存在的問題解決不及時(shí)，服務(wù)缺乏人性化，這些都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦刑骄砍鲆粭l適合的個(gè)性化服務(wù)，使愛嬰工作深入長(zhǎng)期，為婦女兒童的健康服務(wù)作出貢獻(xiàn)。此次培訓(xùn)衛(wèi)生院職工38人及全體鄉(xiāng)村醫(yī)生參加，無遲到、早退現(xiàn)象，在學(xué)習(xí)中認(rèn)真作好記錄，并樂觀參加討論。會(huì)后參加考試，成績(jī)均在90分以上。雙泉鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)院規(guī)章制度培訓(xùn)總結(jié)篇3昨天在賀老師的率領(lǐng)下，我們用了整整一天時(shí)間將學(xué)校訂立的規(guī)章制度學(xué)習(xí)討論了一番。每項(xiàng)制度由不同的人來朗讀，這樣每個(gè)人都有機(jī)會(huì)認(rèn)真地聽，認(rèn)真地進(jìn)行分析，總結(jié)，思。通過這次各項(xiàng)制度的學(xué)習(xí)，覺得本身覺悟提高了很多。思想也上升了一個(gè)高度。由于平常工作比較繁忙，我只抱著干好每天的工作這種思想，而對(duì)規(guī)章制度疏于學(xué)習(xí)。感覺與己關(guān)系不、可學(xué)可不學(xué)，即使在學(xué)習(xí)時(shí)也不足深入，對(duì)內(nèi)容也理解不足全面。在這種思想支配下，就會(huì)萌生一些自由散漫的思想。通過對(duì)這次規(guī)章制度地學(xué)習(xí)，使我深刻地認(rèn)得到，不學(xué)習(xí)規(guī)章制度、不熟識(shí)規(guī)章制度對(duì)各環(huán)節(jié)的`實(shí)在要求，就不行能特別好地遵守規(guī)章制度，并成為一名合格的員工。我們首先學(xué)習(xí)了教職工月考核方案?，F(xiàn)在我明確的了解，我必需從德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面來要求本身。其中的幾點(diǎn)學(xué)習(xí)感受頗深。關(guān)于備課，今年做了很的調(diào)整。從上至下的出謀劃策，以及每個(gè)老師對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)的錙銖必較，都想把本身所備的課，做到極致的完美。關(guān)于“輔導(dǎo)”那條。我也感受頗深。以前本身在堅(jiān)持培優(yōu)困補(bǔ)差上做的稍顯不足。雖然課堂上都能分層教學(xué)，在拔高優(yōu)秀生的同時(shí)也會(huì)兼顧到后進(jìn)生，但是在課后明顯對(duì)后進(jìn)生的的助要少很多，下學(xué)期，我計(jì)劃要對(duì)班里的后進(jìn)生有計(jì)劃，有目標(biāo)的進(jìn)行課后輔導(dǎo)，課堂雖然是主戰(zhàn)場(chǎng)，但是跟不上的學(xué)生還是會(huì)有，肯定要爭(zhēng)取不讓每個(gè)孩子掉隊(duì)，下學(xué)期我?guī)嗉?jí)的4、5、6并同時(shí)擔(dān)負(fù)三班級(jí)組小組長(zhǎng)。本身覺得擔(dān)負(fù)的任務(wù)很重。三班級(jí)是每個(gè)孩子的轉(zhuǎn)變點(diǎn)，由于一、二班級(jí)的課本內(nèi)容相對(duì)簡(jiǎn)單，三班級(jí)和二班級(jí)的英語跨度較，我要做的不但是讓本身這三個(gè)班的每個(gè)學(xué)生都輕松地跟上隊(duì)，而且我也有責(zé)任讓我們?nèi)嗉?jí)這個(gè)團(tuán)隊(duì)的每位老師都認(rèn)得到這點(diǎn)?？隙ㄒJ(rèn)真對(duì)待跟不上隊(duì)的學(xué)生，肯定要對(duì)這些學(xué)生做到有計(jì)劃的輔導(dǎo)，不是盲目的無計(jì)劃的。今日想起來了，叫來輔導(dǎo)一下，忘了，幾個(gè)星期月又沒動(dòng)靜。我們肯定要做好充分的工作，認(rèn)真對(duì)待差，分析學(xué)生，做好輔導(dǎo)時(shí)有的放矢。爭(zhēng)取不讓學(xué)生掉隊(duì)。讓每個(gè)學(xué)生都能輕松自信的'學(xué)好英語。學(xué)習(xí)教職工考勤制度時(shí)，覺得學(xué)校真是事無巨細(xì)，每件事情都為老師考慮，特別是這個(gè)親情假，實(shí)施了這么長(zhǎng)時(shí)間不知道為多少老師解決了多少難題。但是極個(gè)別老師竟然鉆這個(gè)空子。真是讓人無語。組里雖然沒有這種現(xiàn)象，但是對(duì)一些不良跡象也有所耳聞，心里難免有些憤憤不平，到不是覺得會(huì)對(duì)本身有什么，只是覺得，總是想著遲到早走，總是想著鉆學(xué)校制度上的一些漏洞，那教學(xué)能好到哪里，這樣怎么可能把學(xué)教好。學(xué)習(xí)到高新一小教導(dǎo)處教學(xué)檢查制度。里面有提到學(xué)校適時(shí)舉辦班級(jí)組以及全校性作業(yè)展評(píng)。以前英語很少有這樣的展評(píng)，只有書寫競(jìng)賽的展評(píng)，其實(shí)適時(shí)地舉辦作業(yè)展評(píng)真的會(huì)在很程度上激發(fā)學(xué)生的上進(jìn)心，每個(gè)人都想把本身最優(yōu)秀的一面呈現(xiàn)給別人。通過這次規(guī)章制度的認(rèn)真學(xué)習(xí)，我充分認(rèn)得到嚴(yán)明的紀(jì)律對(duì)于一個(gè)團(tuán)體的緊要性。制度不但是引導(dǎo)我盲作的指示燈，更舒范各個(gè)部門使其順利工作的保障。醫(yī)院規(guī)章制度培訓(xùn)總結(jié)篇4為了保證醫(yī)院工作的正常運(yùn)行，提高工作效率和醫(yī)療質(zhì)量，使管理上臺(tái)階，服務(wù)上檔次，增長(zhǎng)醫(yī)院的社會(huì)效益，使醫(yī)院各部門、各科室、各級(jí)各類人員在工作中有章可循，循章必嚴(yán)、違章必究。依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及我院各項(xiàng)規(guī)章制度的工作要求，我院在堅(jiān)持以病人為中心，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的前提下，于3月25日16：00在12樓會(huì)議室組織開展了醫(yī)療機(jī)構(gòu)相關(guān)法律法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度知識(shí)學(xué)習(xí)的活動(dòng)。現(xiàn)將我活動(dòng)總結(jié)如下：一、通過學(xué)習(xí)提高思想認(rèn)得，加強(qiáng)遵紀(jì)守法的自發(fā)性。近年來，醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展快速，現(xiàn)代化醫(yī)院管理對(duì)各項(xiàng)工作的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化提出了更高的要求；依法治院、思想?yún)R報(bào)專題規(guī)范行醫(yī)成為醫(yī)院在新形勢(shì)下應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、保持可連續(xù)發(fā)展的基本保證。為使醫(yī)院的管理工作更加適應(yīng)形勢(shì)的需要，以提高管理水平、健全管束機(jī)制，以保證各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。國(guó)家法律法規(guī)及規(guī)章制度不但是引導(dǎo)我盲作的指示燈，更舒范各個(gè)部門使其順利工作的保障。二、遵守規(guī)章制度舒范各項(xiàng)工作，提高工作效率的保障。醫(yī)院規(guī)章制度是醫(yī)院一切業(yè)務(wù)和行政管理工作的基礎(chǔ)與準(zhǔn)繩，是全體員工共同遵守的規(guī)范和準(zhǔn)則。明確規(guī)定員工什么事可做，什么事不行做，應(yīng)當(dāng)怎么做；假如工作中違規(guī)操作顯現(xiàn)錯(cuò)誤則相應(yīng)承當(dāng)哪些責(zé)任，假如在科研工作中取得重成績(jī)則有相應(yīng)的獎(jiǎng)賞。這樣，各部門分工明確，職責(zé)清楚，相互協(xié)作，員工在工作中能有法可依，有章可循，避開不必需的探究和相互推諉現(xiàn)象，促進(jìn)工作人員的'自發(fā)性和講效率的工作作風(fēng)，是醫(yī)院工作規(guī)范化、系統(tǒng)化和提高工作效率的.保障。工作效率的提高能減少單位本錢，從而提高醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。因此，我院醫(yī)務(wù)人員應(yīng)在工作上嚴(yán)格依照國(guó)家法律法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度中的各項(xiàng)要求，規(guī)范自身行為，認(rèn)真完成工作，改進(jìn)不完滿之處，發(fā)揚(yáng)自身優(yōu)點(diǎn)，要求只有這樣才略以本身