美容師勞動(dòng)合同范本

美容師勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________一、勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根據(jù)工作需要，可以與乙方協(xié)商一致，變更勞動(dòng)合同期限。3.乙方在合同期內(nèi)如無不履行合同義務(wù)的行為，合同到期后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方經(jīng)營(yíng)情況，優(yōu)先考慮與乙方續(xù)簽勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事美容師工作，具體工作內(nèi)容和要求按照甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要執(zhí)行。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理，按時(shí)完成甲方安排的工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金和其他補(bǔ)貼組成，具體工資標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.乙方依法享受帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等福利待遇。3.乙方加班工資按照甲方的加班工資規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的要求，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。2.甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查，保障乙方身體健康。3.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的要求，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，保障乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。五、合同的變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更或者解除本勞動(dòng)合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本勞動(dòng)合同：（1）在試用期內(nèi)，乙方不符合錄用條件的；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；（3）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；（6）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以終止本勞動(dòng)合同：（1）合同到期，雙方未續(xù)簽的；（2）乙方因個(gè)人原因提前解除勞動(dòng)合同的；（3）乙方因客觀原因無法繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的。4.甲方解除或者終止本勞動(dòng)合同的，應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。六、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同到期后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。七、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度復(fù)印件6.甲方薪酬制度復(fù)印件7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明復(fù)印件8.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。3.乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。4.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。5.乙方以欺詐、脅迫手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或變更勞動(dòng)合同，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。6.乙方被依法追究刑事責(zé)任，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。7.乙方未按照約定保密，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，用于考察勞動(dòng)者是否符合錄用條件的期限。3.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者按照約定向用人單位提供的勞動(dòng)所應(yīng)得的報(bào)酬。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過法律強(qiáng)制實(shí)施的，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的，為勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)提供基本生活保障的制度。5.保密義務(wù)：勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)及合同到期后，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方身份證復(fù)印件丟失，乙方應(yīng)重新提供身份證復(fù)印件。2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件丟失，乙方應(yīng)重新提供學(xué)歷證明復(fù)印件。3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件丟失，乙方應(yīng)重新提供職業(yè)資格證書復(fù)印件。4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件丟失，甲方應(yīng)重新提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件。5.甲方規(guī)章制度復(fù)印件丟失，甲方應(yīng)重新提供規(guī)章制度復(fù)印件。6.甲方薪酬制度復(fù)印件丟失，甲方應(yīng)重新提供薪酬制度復(fù)印件。7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明復(fù)印件丟失，甲方應(yīng)重新提供社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明復(fù)印件。8.如乙方違反保密協(xié)議，甲方應(yīng)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因此造成的損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新招錄美容師與乙方簽訂勞動(dòng)合同。2.甲方與乙方協(xié)商一致，變更勞動(dòng)合同期限。3.甲方解除或