經(jīng)理層成員崗位聘用協(xié)議書

經(jīng)理層成員崗位聘用協(xié)議書合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________一、崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方經(jīng)理層成員，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方總經(jīng)理管理公司運營及團隊建設(shè)等工作。1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的各項規(guī)章制度，確保公司業(yè)務(wù)的正常運營。1.3乙方應(yīng)積極參與公司的決策，為公司的持續(xù)發(fā)展提供合理化建議。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2除非一方提前終止本協(xié)議，否則雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議至約定聘用期滿。三、勞動報酬3.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。3.2甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。3.3乙方享有法定的節(jié)假日休息及加班工資。3.4甲方應(yīng)根據(jù)乙方的業(yè)績和貢獻，給予相應(yīng)的獎金和獎勵。四、保密及知識產(chǎn)權(quán)4.1乙方在任職期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及與業(yè)務(wù)相關(guān)的其他保密信息。4.2乙方應(yīng)尊重甲方擁有的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前終止本協(xié)議，應(yīng)支付甲方違約金，違約金數(shù)額為乙方試用期滿后一個月工資的____倍。六、爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方工作簡歷證明4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會保險登記證復(fù)印件8.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議9.甲方與乙方簽訂的知識產(chǎn)權(quán)保護協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定履行崗位職責(zé)，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他保密信息，視為違約。3.乙方提前終止協(xié)議未支付違約金，視為違約。4.甲方未按約定支付乙方工資及福利，視為違約。5.甲方未為乙方繳納社會保險費，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指聘用方，即企業(yè)或單位。2.乙方：指受聘方，即員工或管理人員。3.崗位職責(zé)：指乙方在甲方擔(dān)任經(jīng)理層成員所需履行的職責(zé)和工作內(nèi)容。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，對產(chǎn)品的技術(shù)性能、生產(chǎn)工藝、配方等具有實際或潛在價值的信息。6.保密協(xié)議：指甲乙雙方簽訂的關(guān)于保密事項的協(xié)議。7.知識產(chǎn)權(quán)：指著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等法律規(guī)定的權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在任職期間因個人原因離職，未支付違約金。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商，要求乙方支付違約金；協(xié)商不成的，可以向法院提起訴訟。2.問題：甲方未按約定支付乙方工資及福利。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商，要求甲方支付應(yīng)付款項；協(xié)商不成的，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或向法院提起訴訟。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他保密信息。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商，要求乙方停止泄露并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；協(xié)商不成的，可以向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供工作崗位及相應(yīng)的管理權(quán)限。2.乙方在甲方任職期間，應(yīng)履行崗位職責(zé)，遵守甲方規(guī)章制度。3.甲方應(yīng)按約定支付