2024年非全日制勞動(dòng)合同樣本（5篇）

第2頁共2頁2024年非全日制勞動(dòng)合同樣本甲方：用人單位(公章)乙方：勞動(dòng)者根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同并承諾共同遵守本合同所列條款。一、合同期限和工作時(shí)間本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。工作時(shí)間：上午_____點(diǎn)_____分至_____點(diǎn)_____分;下午_____點(diǎn)_____分至_____點(diǎn)_____分。二、工作內(nèi)容勞動(dòng)者同意用人單位安排的_____工作(崗位)，工作質(zhì)量應(yīng)達(dá)到_____標(biāo)準(zhǔn)。三、勞動(dòng)報(bào)酬和保險(xiǎn)福利待遇在法定工作時(shí)間內(nèi)，勞動(dòng)者完成規(guī)定的工作任務(wù)，用人單位必須按時(shí)足額以貨幣形式支付勞動(dòng)者工資。勞動(dòng)者日(或小時(shí))工資為____元。工資結(jié)算期限為_____(小時(shí)、日、周、月)。甲方患職業(yè)病或因工負(fù)傷等待遇按國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1、用人單位為勞動(dòng)者提供必要的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)工具。2、用人單位負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律和用人單位規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。3、乙方應(yīng)當(dāng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)安全、工作制度、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。五、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止勞動(dòng)合同變更、解除和終止應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。六、用人單位與勞動(dòng)者約定的其他事項(xiàng)甲方甲方：_____乙方：_____2024年非全日制勞動(dòng)合同樣本（2）甲方(用人單位)信息用人單位名稱:用人單位住所:用人單位類型:法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:委托代理人:聯(lián)系人和電話:乙方(勞動(dòng)者)信息姓名:性別:出生年月:文化程度:戶籍所在地:戶籍類型:(非農(nóng)業(yè),農(nóng)業(yè))現(xiàn)居住地:居民身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話:第一條根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)民法典》的規(guī)定,甲,乙雙方本著平等自愿,協(xié)商一致,公正公平,誠實(shí)信用的原則,簽訂本合同,建立勞動(dòng)關(guān)系,并承諾共同遵守。第二條勞動(dòng)合同期限:從____年____月____日起至____年____月____日止。第三條本合同于____年____月____日生效。無試用期。乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任以下工作:。第五條乙方每天的工作時(shí)間,從時(shí)分到時(shí)分。每天不超過4小時(shí),每周累計(jì)不超過24小時(shí)。第六條甲方不得安排乙方超時(shí)工作。乙方可以同時(shí)與一個(gè)或一個(gè)以上用人單位訂立勞動(dòng)合同;但是,后訂立的勞動(dòng)合同不得影響先訂立的勞動(dòng)合同的履行。第七條乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元。甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的周期不得超過____日。第八條乙方按照自由職業(yè)人員參加社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定,自主參加社會(huì)保險(xiǎn)。第九條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全,衛(wèi)生的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn),并為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。甲方安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)如實(shí)告知乙方工作內(nèi)容,工作條件,工作地點(diǎn),職業(yè)危害防護(hù)技術(shù)和安全生產(chǎn)規(guī)程,并應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。第十條甲乙雙方可以隨時(shí)終止勞動(dòng)合同。終止勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)當(dāng)結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬,交接相關(guān)物品和事宜。第十一條甲方違反本合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬,或者支付的小時(shí)工資低于當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門舉報(bào)。第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:。第十三條本合同未盡事宜,均按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。第十四條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向合同履行地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十五條本合同一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。法定代表人或主要負(fù)責(zé)人簽名:乙方簽名:甲方(公章)簽章日期:_____簽名日期:_____附:本合同使用說明一,本合同書適用于非全日制從業(yè)人員。在本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè),個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織,民辦非企業(yè)單位,國家機(jī)關(guān),事業(yè)單位及社會(huì)團(tuán)體(以下統(tǒng)稱為用人單位)所使用的平均每日工作時(shí)間不超過4小時(shí),每周工作時(shí)間累計(jì)不超過24小時(shí),并以小時(shí)為單位計(jì)算發(fā)放工資的勞動(dòng)者與用人單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)使用。二,用人單位與職工簽訂本合同時(shí),雙方的信息要如實(shí)填寫。凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。沒有約定內(nèi)容的空格填寫"無"或者用斜線劃掉。三,簽訂本合同,甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或主要負(fù)責(zé)人本人應(yīng)簽字或蓋章。四,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款,在本合同書中第十二條中寫明。五,當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,勞動(dòng)合同的變更等內(nèi)容,可以作為合同附件另紙書寫。六,本合同應(yīng)用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練,準(zhǔn)確,不得涂改。七,本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,乙方的合同不得由甲方代為保管。甲方乙方____年____月____日2024年非全日制勞動(dòng)合同樣本（3）甲方（用人單位）名稱：地址：性質(zhì)：法定代表人（委托代理人）：乙方（勞動(dòng)者）姓名：性別：出生年月：家庭住址：居民身份證號(hào)碼：湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳印制甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限和工作內(nèi)容第一條本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。期限為____年（月）。第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意擔(dān)任崗位（工種）工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位（工種）。第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。二、工作時(shí)間第四條乙方累計(jì)每周工作時(shí)間不超過30個(gè)小時(shí)，具體日工作時(shí)間由甲乙雙方約定。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第五條甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具及勞動(dòng)保護(hù)用品，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。第六條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。第七條甲方安排乙方從事技術(shù)工作崗位的，乙方應(yīng)持證上崗。第八條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方漠視乙方安全健康和不道德的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。四、勞動(dòng)報(bào)酬第九條乙方的小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為元，（不得低于當(dāng)?shù)卣C布的小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)）。第十條甲方每周星期以法定貨幣形式足額支付乙方工資。第十一條甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的，支付不低于乙方小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資報(bào)酬。五、社會(huì)保險(xiǎn)待遇第十二條甲方支付的小時(shí)工資中已包含其應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方可依照國家和地方有關(guān)規(guī)定自主參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療保險(xiǎn)。第十三條甲方依照國家和地方規(guī)定，為乙方辦理工傷保險(xiǎn)和繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷享受工傷保險(xiǎn)待遇。第十四條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的相關(guān)待遇按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)紀(jì)律第十五條甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。第十六條乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。第十七條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可以解除本合同。七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十八條甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動(dòng)合同，但必須提前天以書面形式通知對(duì)方。第十九條本合同期滿，勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。第二十條本合同期滿后，未辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系，雙方應(yīng)及時(shí)辦理勞動(dòng)合同終止或延續(xù)手續(xù)。八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償?shù)诙粭l甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的，除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第二十二條甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹托r(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí)，另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第二十三條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同，給對(duì)甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)按國家和省有關(guān)規(guī)定給予賠償。第二十四條因甲乙任何一方的過錯(cuò)造成合同不能完全履行，由過錯(cuò)方承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金或損失賠償金元。九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任第二十五條其他違約責(zé)任十、雙方約定的其他事項(xiàng)第二十六條十一、勞動(dòng)爭議處理第二十七條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第二十八條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。（特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。）法定代表人或（委托代理人）：（簽名：）乙方：（簽名）續(xù)訂勞動(dòng)合同情況：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同續(xù)訂至甲方：（蓋章法定代表人或（委托代理人）：（簽名）2024年非全日制勞動(dòng)合同樣本（4）合同編號(hào)：2024年非全日制勞動(dòng)合同甲方：______________（以下簡稱“公司”）地址：______________法定代表人：______________聯(lián)系電話：______________乙方：______________（以下簡稱“員工”）住址：______________身份證號(hào)碼：______________聯(lián)系電話：______________鑒于甲方需要雇傭乙方從事特定工作，并且雙方已就相關(guān)事宜進(jìn)行了充分的協(xié)商和溝通，本著平等、自愿、互利的原則，達(dá)成以下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容和地點(diǎn)1.1甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任公司的_________（具體職位）職務(wù)。1.2乙方的工作地點(diǎn)為公司所在地或經(jīng)甲方同意的其他工作地點(diǎn)。第二條工作時(shí)間和休假2.1乙方的實(shí)際工作時(shí)間根據(jù)具體工作任務(wù)而定，并且可能需要根據(jù)公司的需要進(jìn)行有限的加班。2.2乙方享有法定假期，并且有權(quán)根據(jù)公司制定的休假政策享受額外的休假。第三條工資和福利待遇3.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)______元，工資按照工作時(shí)間和完成的工作任務(wù)進(jìn)行結(jié)算。3.2乙方將依照公司規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳納比例和標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方享有公司的其他福利待遇，包括但不限于年度獎(jiǎng)金、帶薪年假等，具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)公司制度進(jìn)行安排。第四條保密義務(wù)4.1乙方承諾在合同期間和解除合同后仍將保守公司的商業(yè)機(jī)密和其他涉及公司利益的信息，不得泄露給任何第三方。4.2乙方違反保密義務(wù)將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償公司因此受到的損失。第五條終止合同5.1合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。5.2乙方違反合同約定，嚴(yán)重?fù)p害公司利益的，公司有權(quán)立即解除合同，并要求乙方賠償相應(yīng)的損失。5.3雙方協(xié)商一致的情況下，可以提前解除合同，解除合同應(yīng)提前______天書面通知對(duì)方。第六條爭議解決6.1雙方因履行合同發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，并可附加書面補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。7.3本合同自雙方簽字之日起生效。甲方（公司）：乙方（員工）：簽字：__________簽字：__________日期：__________日期：__________2024年非全日制勞動(dòng)合同樣本（5）合同編號(hào)：____-XXX甲方：（單位名稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（個(gè)體勞動(dòng)者姓名）地址：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、公平合理的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供非全日制勞動(dòng)的事宜達(dá)成如下協(xié)議，并共同遵守：一、工作內(nèi)容1.乙方將為甲方提供以下工作內(nèi)容：（詳細(xì)描述工作內(nèi)容，包括具體的工作任務(wù)、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、工作方式等）2.雙方同意在所提供的工作任務(wù)和時(shí)間上進(jìn)行靈活調(diào)整，但乙方所提供的工作總時(shí)間不超過法律法規(guī)規(guī)定的最大勞動(dòng)時(shí)間。3.乙方需按照甲方的安排和要求履行相關(guān)工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。二、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方將向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，具體金額為：（具體描述勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式、頻次和金額，例如時(shí)薪、日薪、周薪或月薪等）2.雙方同意根據(jù)乙方實(shí)際提供的工作時(shí)間計(jì)算勞動(dòng)報(bào)酬，并按約定的支付頻次結(jié)算。3.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，不得遲延或拖欠。三、工作保密1.乙方承諾在履行工作過程中，保守甲方的商業(yè)秘密和相關(guān)資料，未經(jīng)甲方書面許可，不得泄露或用于其他非工作目的。2.乙方在合同終止后仍應(yīng)對(duì)其在工作期間獲得的甲方商業(yè)秘密和相關(guān)資料承擔(dān)保密責(zé)任。四、勞動(dòng)糾紛解決雙方在履行合同過程中如發(fā)生勞動(dòng)爭議或糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，