代課教師聘用合同范本

代課教師聘用合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方代課教師事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位及工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方__________（學(xué)科）代課教師，負(fù)責(zé)__________（具體工作內(nèi)容）。2.乙方應(yīng)按照甲方制定的教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱和教學(xué)要求，完成教學(xué)任務(wù)。3.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。二、聘用期限1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方代課期間的工資為每月人民幣_(tái)___元（稅前）。2.乙方按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理相關(guān)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。3.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方的安排執(zhí)行。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的教學(xué)場(chǎng)所、教學(xué)設(shè)備和教學(xué)資料。3.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方的教育教學(xué)能力。六、保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.乙方在甲方工作期間，接觸到的甲方商業(yè)秘密、教學(xué)資源等，應(yīng)對(duì)外保密。2.乙方創(chuàng)作的教案、課件等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。七、解除和終止合同1.甲乙雙方提前解除或終止合同的，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或合同約定的，甲方有權(quán)解除合同。3.甲方因客觀原因需要解除或終止合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.教學(xué)計(jì)劃4.教學(xué)大綱5.教學(xué)要求6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等相關(guān)規(guī)定8.商業(yè)秘密、教學(xué)資源保密協(xié)議9.教案、課件等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱和教學(xué)要求完成教學(xué)任務(wù)，視為違約。2.乙方未服從甲方管理和安排，視為違約。3.乙方提前解除或終止合同，未按照約定書(shū)面通知甲方，視為違約。4.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，視為違約。5.甲方未按照約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等，視為違約。6.甲方未為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的教學(xué)場(chǎng)所、教學(xué)設(shè)備和教學(xué)資料，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》2.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者為保障基本生活所需的保險(xiǎn)制度4.加班：勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外繼續(xù)工作5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位因解除或終止勞動(dòng)合同，依法支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償6.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：著作權(quán)、專(zhuān)利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等權(quán)利四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，了解原因，提供必要的支持和幫助，乙方應(yīng)盡快調(diào)整狀態(tài)，確保教學(xué)任務(wù)順利完成。2.問(wèn)題：乙方要求提前解除或終止合同解決辦法：甲方應(yīng)認(rèn)真評(píng)估乙方提出的理由，如符合合同約定，應(yīng)同意解除或終止合同，并按照約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；如不符合合同約定，甲方有權(quán)拒絕，并說(shuō)明理由。3.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出書(shū)面催告，甲方應(yīng)在收到催告后____日內(nèi)支付相關(guān)費(fèi)用，如甲方仍未支付，乙方可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為學(xué)校、教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等需要聘請(qǐng)代課教師的企業(yè)或組織。2.乙方為具有教師資格證書(shū)，具備相應(yīng)教學(xué)