年勞務(wù)合同范本簡(jiǎn)單

年勞務(wù)合同范本簡(jiǎn)單合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方同意按照甲方的要求，從事__________工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不得超過____小時(shí)，每周至少休息一日。2.國(guó)家法定節(jié)假日和休息日，乙方享有休息權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬2.乙方加班工資按國(guó)家規(guī)定支付。3.乙方享受各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。五、勞動(dòng)保護(hù)和安全1.甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)和安全規(guī)定，為乙方提供安全的工作環(huán)境和條件。2.乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)安全操作規(guī)程，不得違章作業(yè)。六、保密條款1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。七、合同的變更、解除和終止1.合同期內(nèi)，甲乙雙方不得擅自變更合同內(nèi)容。確需變更的，應(yīng)書面協(xié)商一致。2.合同期內(nèi)，乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。3.合同期滿或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明5.甲方規(guī)章制度6.甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息清單7.乙方工作成果證明8.乙方加班記錄9.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資，視為違約。2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，視為違約。3.乙方未按約定完成工作任務(wù)，視為違約。4.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，視為違約。5.雙方未按約定變更合同內(nèi)容，視為違約。6.乙方未提前一個(gè)月書面通知甲方解除合同，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者按照約定完成工作任務(wù)后，用人單位支付給勞動(dòng)者的工資和福利。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法參加的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.違約責(zé)任：違反合同約定的一方，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任和違約金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定時(shí)間支付工資：乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.乙方未按約定完成工作任務(wù)：甲方可以與乙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方可以與乙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以向法院提起訴訟，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.雙方未按約定變更合同內(nèi)容：雙方應(yīng)重新簽訂書面協(xié)議，明確變更內(nèi)容。5.乙方未提前一個(gè)月書面通知甲方解除合同：甲方可以與乙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作崗位和勞動(dòng)條件。2.乙方為甲方提供勞動(dòng)力，完成工作任務(wù)。3.甲方按時(shí)支付乙方工資和福利。4.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.乙方遵守甲