自動(dòng)自發(fā)讀后感

范文一:

《自動(dòng)自發(fā)》一書作者以樸實(shí)無華的語句、生動(dòng)鮮活的職場(chǎng)事例，淋漓盡致的講述了作為一名企業(yè)員工應(yīng)該如何對(duì)待自己的工作，適時(shí)調(diào)整心態(tài)，使員工能夠全面挖掘自身的潛能，全身心的投入到自己的本職工作中，以優(yōu)異的成績(jī)完成自己的分內(nèi)工作并贏得老板的賞識(shí)。讀完《自動(dòng)自發(fā)》一書后，我個(gè)人從中受益匪淺，下面談?wù)勎覀€(gè)人的幾點(diǎn)體會(huì)。

一、工作之中無小事

工作作為一個(gè)人一生中重要的生活內(nèi)容，不僅為我們提供經(jīng)濟(jì)，同時(shí)也讓我們從中磨煉意志、塑造人格、發(fā)揮潛能、全面提升自身的各方面能力，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的人生價(jià)值。那么作為一名員工，我們不但要把工作做完，重要的是我們要把工作做好。要想很好的完成工作中的各項(xiàng)內(nèi)容，需要我們加強(qiáng)自身的專業(yè)技能、強(qiáng)化企業(yè)主人翁意識(shí)、發(fā)揮主觀能動(dòng)性、及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的不足之處并進(jìn)行改進(jìn)。

工作是一件很復(fù)雜的事情，每一環(huán)節(jié)完成的好與壞都對(duì)最終結(jié)果的達(dá)成有著舉足輕重的影響，因此要求我們要從小事做起，抓細(xì)節(jié)、重過程、謀全局，只有局部都做好，才會(huì)使整體更加完美。所以我個(gè)人認(rèn)為工作之中無小事，只有小的事情做好了，才能讓我們有能力去完成更高要求的工作。

二、上司和同事都是朋友

古語說：“天時(shí)、地利、人和?！弊鳛橹腥A兒女，“以和為貴”是我們中華民族的傳統(tǒng)美德。同樣在工作中，不論是我們的上司還是我們的同事，他們都不是我們的壓榨者或敵對(duì)者，而是我們不可缺少的真摯朋友。在工作中或生活中我們總會(huì)遇到一些我們解決不了或令我們疑惑的問題，那么這時(shí)上司或同事都是我們求助的對(duì)象。相信他們都會(huì)對(duì)于我們的困難伸出溫暖的援助之手，為我們出謀劃策、指點(diǎn)迷津，讓我們渡過難關(guān)。

在我們公司的訓(xùn)導(dǎo)中也有這樣一句話：同事相處，友愛尊重。作為職場(chǎng)中的一名成員，我們要用心去對(duì)待每一位上司和同事，與大家結(jié)成革命般的友誼，因?yàn)槲覀兪且粋€(gè)團(tuán)隊(duì)，只有我們心往一處想、勁往一處使，才會(huì)使我們的能量最大化，才會(huì)讓公司的業(yè)績(jī)蒸蒸日上，才會(huì)讓我們的生活越來越好。在工作中，不要因?yàn)樯纤镜男⌒∨u(píng)而記恨在心，不要因?yàn)橥碌囊稽c(diǎn)爭(zhēng)吵而耿耿于懷，上司的批評(píng)是我們進(jìn)步的良言，同事間的爭(zhēng)吵是我們生活的磨合濟(jì)。只有把上司和同事當(dāng)成我們身邊的朋友，才會(huì)讓我們能夠輕松愉快的投入到自己的工作中，良好的完成每一項(xiàng)工作任務(wù)。

三、把公司看作我們的家

除了我們的家庭，那么就要屬我們?cè)诠就Ａ舻臅r(shí)間最長(zhǎng)了，因此我們同樣需要把公司當(dāng)成自己的家一樣去對(duì)待。我們要積極主動(dòng)的去完成自己的工作，自動(dòng)自發(fā)的去關(guān)心公司的發(fā)展。理解公司的價(jià)值觀，掌握公司的發(fā)展動(dòng)態(tài)，與公司同呼吸、共患難，表現(xiàn)出自己主人翁的姿態(tài)。公司的發(fā)展是通過我們的努力工作去實(shí)現(xiàn)的，我們的價(jià)值是通過公司的發(fā)展來體現(xiàn)的，所以我們充分調(diào)動(dòng)起自身的主觀能動(dòng)性，把公司的每一件事情都當(dāng)成自己的事情一樣去盡力辦好，為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)出我們的全部力量。

總之，作為一名企業(yè)員工，我們要端正工作態(tài)度，改變不良工作習(xí)慣；提升業(yè)務(wù)技能，完善不足之處；調(diào)動(dòng)主觀意愿，摒棄消極情緒。全情、全面、全心投入到工作中，我們不但要用責(zé)任去把工作做完，我們更要用愛去把工作做好！

范文二:

《自動(dòng)自發(fā)》一書，通過許多淺顯易懂的事例，講述了許許多多的道理，作為年輕人，我們應(yīng)該從中學(xué)習(xí)什么呢?這本書精辟地闡述了作為一個(gè)企業(yè)員工應(yīng)如何做到：勤奮、敬業(yè)、忠誠(chéng)、自信。自動(dòng)自發(fā)就是沒有人要求、強(qiáng)迫你，自學(xué)并且出色的做好每一件事情。

一個(gè)人除了會(huì)做事還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還要有工作的意愿，也就是要自動(dòng)自發(fā)，沒有人樂意被別人強(qiáng)迫來做自己不愿意的事情。所謂的自動(dòng)自發(fā)不是一個(gè)口號(hào)一個(gè)動(dòng)作，而是要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性與責(zé)任心，在接受工作后應(yīng)盡一切努力與想盡一切辦法把工作做好。其實(shí)，這不光是我們應(yīng)該對(duì)待工作的態(tài)度，他更是一種人生態(tài)度?，F(xiàn)在的我們，生活在高速發(fā)展的現(xiàn)代社會(huì)，每時(shí)每刻都會(huì)接受一些新的挑戰(zhàn)和挫折，如何去面對(duì)這些挑戰(zhàn)和挫折呢?是放棄還是努力堅(jiān)持不懈?不妨選擇“自動(dòng)自發(fā)”這種可以幫助你掃平一切挫折的積極健康的人生態(tài)度。??

老板不在身邊卻更加賣力工作的人，將會(huì)獲得更多獎(jiǎng)賞。如果只有在別人注意時(shí)才有好的表現(xiàn)，那么你永遠(yuǎn)無法達(dá)到成功的頂峰。最嚴(yán)格的表現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是自己設(shè)定的，而不是別人要求的。如果你對(duì)自己的期望比老板對(duì)你的期許更高，那么你就無需擔(dān)心會(huì)不會(huì)失去工作。同樣，如果你能達(dá)到自己設(shè)定的最高標(biāo)準(zhǔn)，那么升遷晉級(jí)也將指日可待。?

自動(dòng)自發(fā)地做事，同時(shí)為自己的所作所為承擔(dān)責(zé)任，那些成就大業(yè)之人和凡事得過且過的人之間的最根本的區(qū)別在于，成功者懂得為自己的行為負(fù)責(zé)。沒有人能促使你成功，也沒有人能阻撓你達(dá)成自己的目標(biāo)。

范文三:

匆匆之間離開了校園，還在回望著校園的風(fēng)景，恍然大悟才發(fā)現(xiàn)已經(jīng)身處社會(huì)，這個(gè)我以前期待的，夢(mèng)想的地方。因?yàn)橐恢痹谧x書，一直在鍛煉，一直渴望有一天能夠齊家治國(guó)平天下。

真正的身臨其中，才知道自己未來的路還會(huì)很長(zhǎng)，雖然夢(mèng)想未丟，目標(biāo)尚在，但還是感覺突然的無可是從。畢竟換了一個(gè)環(huán)境，畢竟是一條與學(xué)校生活相差頗大的路，畢竟是與這二十多年截然不同的生活。該怎么工作？該怎么融入公司？該怎么為企業(yè)創(chuàng)造效益與價(jià)值？《自動(dòng)自發(fā)》讓我找到了答案。

人生漫漫而又短暫，每個(gè)人都想在這個(gè)舞臺(tái)跳出自己最美的探戈，剛步入社會(huì)，一腔熱血滿懷熱情的希望近快干出一番事業(yè)。但是一接觸才發(fā)現(xiàn)生活遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是自己想象的那么理想，于是開始迷茫開始彷徨，開始隨波逐流，慢慢淡忘直掛云帆濟(jì)滄海，年老了只好感慨曾經(jīng)滄海難為水，后悔為什么自己沒有堅(jiān)強(qiáng)的走下去，僅能悔恨只是當(dāng)時(shí)已惘然。但是《自動(dòng)自發(fā)》為我指明了方向。

人生需要拼搏需要奮斗，但是同時(shí)也需要注意方式。在工作中，我們需要主動(dòng)進(jìn)取，隨時(shí)準(zhǔn)備把握機(jī)會(huì)，展現(xiàn)超乎他人要求的工作表現(xiàn)，以及擁有“為了完成任務(wù)，必要時(shí)不惜打破成規(guī)”的智慧和判斷，而不能當(dāng)一天和尚敲一天鐘。如果總是抱著得過且過的態(tài)度與作風(fēng)，那么不僅是工作，連生活也會(huì)一塌糊涂。我想一個(gè)有理想有責(zé)任感的人是恥于這樣活著的，不滿是向上的車輪，我們應(yīng)該滿懷希望與熱忱，向前進(jìn)，向前沖。

我讀《自動(dòng)自發(fā)》不僅僅看到了我們應(yīng)該如何對(duì)待工作，更瞭望到應(yīng)該選擇一個(gè)怎樣的人生。這就讓我想起了一個(gè)很古老又很年輕的哲學(xué)問題“人應(yīng)該怎樣活著”，每個(gè)人都無法避免的需要回答。我們所選擇的工作不應(yīng)該是懈怠消極，我們工作應(yīng)該是踏踏實(shí)實(shí)從小事做起，尤其是剛畢業(yè)的大學(xué)生，不這樣則難于塑造成功的人生。而且我們必須同時(shí)看清自己的命運(yùn)是與企業(yè)息息相關(guān)。不要認(rèn)為現(xiàn)在是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，頻繁的跳槽就能改變這一切，沒有一顆忠誠(chéng)的心，沒有一個(gè)有責(zé)任感的觀念注定將一事無成。所以我們需要熱忱，熱愛我們所選擇的工作，因?yàn)橹挥腥硇牡耐度氩拍苁棺约旱膬r(jià)值發(fā)揮到極限，從而帶來別人的尊重與成功的喜悅。

在大學(xué)期間我就讀了很多經(jīng)濟(jì)管理類的書，因此我學(xué)到了剛開始工作不要問公司能給我多少，而應(yīng)該反問我能為公司服務(wù)什么。富士康老總郭臺(tái)銘曾對(duì)兒子說“人的價(jià)值體現(xiàn)就在于為人所用”，是呀，如果總是眼高手低，一山望著一山高，沒有求真務(wù)實(shí)的精神，怎么能有成長(zhǎng)呢？大多的時(shí)候，我們只是看到了成功者的光彩，而不知道他們?yōu)槌晒λ?jīng)受的痛苦。要知道天將降大任于是人也，必先苦其心志。

路漫漫而修遠(yuǎn)兮，大學(xué)不是學(xué)習(xí)的終止，而是我們?nèi)松拈_始。我們才真正感受到這個(gè)無形的，現(xiàn)實(shí)的，殘酷的社會(huì)，這一切都讓我激動(dòng)不已。因?yàn)槿绻巳硕寄馨研潘徒o加西亞，人生不是缺少了不少樂趣，正是因?yàn)橛锌嚯y，我們才能超越；正是因?yàn)橛惺?，?/p>