公司合同履行與解除制度

公司合同履行與解除制度1.背景和目的為了規(guī)范公司與合作伙伴之間的合同履行與解除流程，保護(hù)公司利益，維護(hù)合作伙伴關(guān)系穩(wěn)定，訂立本制度。本制度的目的是確保公司與合作伙伴之間的合同履行過程規(guī)范、透亮，并明確雙方在解除合同時的權(quán)益與義務(wù)。2.適用范圍本制度適用于公司與合作伙伴簽訂的各類合同，包含但不限于采購合同、銷售合同、服務(wù)合同等。3.合同履行3.1合同簽訂在公司與合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談并達(dá)成全都后，應(yīng)當(dāng)及時簽訂正式合同。合同內(nèi)容應(yīng)明確商定雙方的權(quán)益、義務(wù)、履行方式、期限等關(guān)鍵條款，并由雙方授權(quán)的代表人簽字確認(rèn)。3.2合同執(zhí)行公司在合同執(zhí)行過程中應(yīng)嚴(yán)格依照合同商定履行相應(yīng)義務(wù)，保證供貨質(zhì)量、交付時間等關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成，同時合作伙伴也應(yīng)依照商定供應(yīng)相應(yīng)服務(wù)、產(chǎn)品等。3.3合同履行監(jiān)督為確保合同的履行質(zhì)量，公司應(yīng)當(dāng)設(shè)立合同履行監(jiān)督團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)控、評估和反饋。監(jiān)督團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)定期與合作伙伴進(jìn)行溝通，解決合同履行中的問題，并記錄相關(guān)溝通紀(jì)錄。4.合同解除4.1協(xié)商解除當(dāng)合同履行中發(fā)生爭議或無法連續(xù)履行時，公司與合作伙伴應(yīng)首先進(jìn)行協(xié)商解決。雙方應(yīng)坐下來，就爭議的事項(xiàng)進(jìn)行充分討論，并尋求達(dá)成雙方滿意的解決方案。協(xié)商解除的決議需要經(jīng)雙方授權(quán)代表人簽字確認(rèn)。4.2解除通知當(dāng)雙方協(xié)商全都解除合同時，解除方應(yīng)書面通知被解除方，明確解除合同的原因、解除生效日期等關(guān)鍵信息。4.3解除后的權(quán)益和義務(wù)在合同解除之后，雙方應(yīng)依照合同商定以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，履行解除后的義務(wù)和責(zé)任。如有支出款項(xiàng)的，應(yīng)依照商定進(jìn)行結(jié)算，并辦理相關(guān)手續(xù)。5.合同爭議解決5.1調(diào)解與仲裁如在協(xié)商解除過程中無法達(dá)成全都，或是合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方可以通過調(diào)解、仲裁等方式解決爭議。具體解決方式應(yīng)依據(jù)相關(guān)合同條款和適用的法律法規(guī)進(jìn)行選擇。5.2訴訟當(dāng)無法通過談判、調(diào)解、仲裁解決爭議時，雙方有權(quán)向法院提起訴訟。6.制度執(zhí)行和監(jiān)督6.1制度執(zhí)行公司相關(guān)部門和人員應(yīng)遵守本制度的規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行。相關(guān)部門和人員應(yīng)對合同履行與解除的情況進(jìn)行記錄、跟蹤和統(tǒng)計，并及時向上級匯報。6.2制度監(jiān)督公司內(nèi)部應(yīng)設(shè)立合同管理監(jiān)督部門，負(fù)責(zé)對合同履行與解除情況進(jìn)行監(jiān)控和評估。監(jiān)督部門應(yīng)隨時接受相關(guān)部門的報告，提出改進(jìn)看法，并對違反制度的行為進(jìn)行監(jiān)督和矯正。7.附則本制度自頒布之日起執(zhí)行。相關(guān)部門應(yīng)做好宣傳工作，確保員工了解和遵守本制度。對于違反本制度的行為，將依據(jù)公司相關(guān)制度進(jìn)行處理。公司保存對本制度進(jìn)行解釋、修訂的權(quán)利，并由合規(guī)部門負(fù)責(zé)解釋和修訂的審批工作。以上規(guī)章制度，供公司內(nèi)部管理人員參考執(zhí)行，以