保險(xiǎn)行業(yè)社保勞動(dòng)合同示例

保險(xiǎn)行業(yè)社保勞動(dòng)合同示例合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：________________________聯(lián)系電話(huà)：____________________聯(lián)系人：____________________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：________________住址：_______________________聯(lián)系電話(huà)：____________________第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方同意在合同期限內(nèi)，按照甲方的要求，從事社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)工作。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位為_(kāi)_______，具體工作內(nèi)容和要求，按照甲方的規(guī)章制度和實(shí)際情況執(zhí)行。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的咨詢(xún)、辦理等工作，保證服務(wù)質(zhì)量，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方同意按照甲方的薪酬制度，接受相應(yīng)的工資待遇。3.2乙方的工作績(jī)效將作為薪酬分配的重要依據(jù)。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，乙方應(yīng)按時(shí)參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。4.2乙方依法享受各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇，甲方按時(shí)足額支付相關(guān)費(fèi)用。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合勞動(dòng)安全衛(wèi)生要求的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。5.2乙方應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程，確保自身和他人的安全。第六條培訓(xùn)和學(xué)習(xí)6.1甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。6.2乙方應(yīng)積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高自身素質(zhì)，以適應(yīng)工作需要。第七條保密條款7.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的工作內(nèi)容、客戶(hù)信息等商業(yè)秘密予以保密。7.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條合同的解除和終止8.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。8.2乙方解除合同的，應(yīng)提前向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，并按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：____________乙方（簽字）：____________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明5.甲方規(guī)章制度6.甲方薪酬制度7.甲方勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全操作規(guī)程8.乙方業(yè)務(wù)培訓(xùn)記錄9.乙方保密協(xié)議10.合同解除或終止申請(qǐng)書(shū)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，視為違約。2.乙方提前解除合同未按要求提前通知甲方，視為違約。3.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。4.甲方未按照約定支付乙方工資待遇，視為違約。5.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限：勞動(dòng)合同確定的明確起止時(shí)間的期限。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)、養(yǎng)老等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的社會(huì)保障制度。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。5.違約：合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：解決辦法：甲方應(yīng)與乙方溝通，了解原因，提供必要的支持和培訓(xùn)，必要時(shí)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整工作任務(wù)。2.問(wèn)題：乙方提前解除合同未提前通知甲方。解決辦法：甲方應(yīng)要求乙方按照合同約定提前通知，并辦理相關(guān)手續(xù)。3.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，必要時(shí)通過(guò)法律途徑維護(hù)自身權(quán)益。4.問(wèn)題：甲方未按照約定支付乙方工資待遇。解決辦法：甲方應(yīng)立即糾正錯(cuò)誤，補(bǔ)發(fā)乙方應(yīng)得的工資待遇。5.問(wèn)題：甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，確保乙方享受相應(yīng)的保險(xiǎn)待遇。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新成立的保險(xiǎn)公司，需要招聘員工開(kāi)展社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。2.乙方為具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)業(yè)人士，愿意加入甲