信息與數(shù)據(jù)安全管理制度

信息與數(shù)據(jù)安全管理制度第一條總則為了確保企業(yè)的信息與數(shù)據(jù)安全，促進(jìn)企業(yè)的可連續(xù)發(fā)展，提高企業(yè)的競爭力，本制度依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)實際情況訂立，適用于公司內(nèi)部全部員工、合作伙伴、供應(yīng)商及客戶。全部相關(guān)方都必需遵守本制度的規(guī)定。第二條信息和數(shù)據(jù)分類為了更好地管理和保護信息和數(shù)據(jù)，我們將其分為三個等級：機密級、緊要級和一般級。機密級：指對企業(yè)核心機密信息和數(shù)據(jù)，包含但不限于財務(wù)數(shù)據(jù)、研發(fā)數(shù)據(jù)、商業(yè)秘密等。緊要級：指對企業(yè)的緊要信息和數(shù)據(jù)，包含但不限于市場分析數(shù)據(jù)、客戶資料等。一般級：指對企業(yè)一般性信息和數(shù)據(jù)，包含但不限于公開發(fā)表的資料、一般行政文件等。第三條信息和數(shù)據(jù)的收集和存儲信息和數(shù)據(jù)的收集應(yīng)遵從相關(guān)法律法規(guī)，并經(jīng)過事先的合法授權(quán)。信息和數(shù)據(jù)的存儲應(yīng)采取安全可靠的措施，包含但不限于加密存儲、備份和災(zāi)備措施，保證其完整性、可用性和可追溯性。不同等級的信息和數(shù)據(jù)應(yīng)采用不同的存儲方式和權(quán)限掌控策略。第四條信息和數(shù)據(jù)的使用和傳輸在使用信息和數(shù)據(jù)時，應(yīng)依照權(quán)限和需要最小化原則進(jìn)行，不得超出工作需要范圍。不得將機密級信息和數(shù)據(jù)傳輸至非安全網(wǎng)絡(luò)或設(shè)備，而且在傳輸時應(yīng)采取加密等安全措施。不得將緊要級信息和數(shù)據(jù)發(fā)送至未經(jīng)授權(quán)的個人或機構(gòu)，不得進(jìn)行未經(jīng)批準(zhǔn)的傳輸和復(fù)制。一般級信息和數(shù)據(jù)的傳輸和使用應(yīng)遵從相關(guān)規(guī)定，不得違反相關(guān)法律法規(guī)。第五條信息和數(shù)據(jù)的保護任何人不得利用信息和數(shù)據(jù)從事非法活動，不得泄露、竄改、銷毀或盜用信息和數(shù)據(jù)。任何人在使用信息和數(shù)據(jù)時應(yīng)注意保密，不得隨便將信息和數(shù)據(jù)輸出至公共環(huán)境或未經(jīng)授權(quán)的個人或機構(gòu)。任何人在發(fā)現(xiàn)信息和數(shù)據(jù)異常情況時應(yīng)立刻報告，不得擅自處理或傳播。第六條信息和數(shù)據(jù)的銷毀不再需要的信息和數(shù)據(jù)應(yīng)及時進(jìn)行銷毀，采取安全可靠的措施，確保信息和數(shù)據(jù)無法復(fù)原。不同等級的信息和數(shù)據(jù)的銷毀方式應(yīng)依據(jù)安全需求進(jìn)行區(qū)分，并記錄銷毀的時間、方式和相關(guān)人員。第七條信息和數(shù)據(jù)的違規(guī)處理對于有意或者重點違反本制度的行為，將依照相關(guān)政策進(jìn)行紀(jì)律處分甚至法律追究。對于細(xì)小違反本制度的行為，應(yīng)及時進(jìn)行教育和警示，確保不再重復(fù)顯現(xiàn)仿佛情況。第八條保密協(xié)議對于涉及機密級信息和數(shù)據(jù)的人員，需要簽訂保密協(xié)議并接受相應(yīng)的培訓(xùn)，確保其意識到信息和數(shù)據(jù)安全的緊要性，嚴(yán)格遵守相關(guān)制度和規(guī)定。第九條審查和監(jiān)督企業(yè)將建立信息與數(shù)據(jù)安全管理制度的審查和監(jiān)督機構(gòu)，負(fù)責(zé)制度的執(zhí)行、評估和改進(jìn)。相關(guān)部門將定期對信息和數(shù)據(jù)安全管理制度進(jìn)行檢查和評估，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并進(jìn)行相關(guān)的矯正和防范措施。第十條附則本制度的解釋權(quán)歸企業(yè)全部，并在必需時依據(jù)實際情況進(jìn)行修訂和增補。本制度自頒布之日起生效，并向全體員工公示。對新員工將進(jìn)行引導(dǎo)和培訓(xùn)。以上為《信息與數(shù)據(jù)安全管理制度》的內(nèi)容，望廣闊員工、合作伙