工資代發(fā)代表委托范例示例樣本

工資代發(fā)代表委托范例示例樣本合同編號(hào)：__________甲方（委托方）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受托方）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家合法成立并有效運(yùn)營(yíng)的公司，乙方為一家具備相關(guān)資質(zhì)的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就甲方委托乙方代發(fā)員工工資事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、委托事項(xiàng)1.1甲方同意將其員工工資的發(fā)放工作委托給乙方，乙方同意接受甲方的委托。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、足額將員工工資發(fā)放至甲方指定員工的相關(guān)賬戶。1.3乙方應(yīng)在每月底前向甲方提供當(dāng)月員工工資發(fā)放明細(xì)表。二、委托期限2.1本合同的有效期限為____年，自雙方簽署之日起生效，至委托事項(xiàng)全部完成之日終止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議，并明確約定續(xù)約期限。三、費(fèi)用及支付3.1甲方應(yīng)按雙方約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資代發(fā)服務(wù)費(fèi)。3.2甲方應(yīng)在每個(gè)支付周期結(jié)束后____個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。3.3雙方同意，費(fèi)用支付的具體標(biāo)準(zhǔn)和方式，可由雙方在補(bǔ)充協(xié)議中另行約定。四、保密條款4.1雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中獲得的對(duì)方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方披露。4.2保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至合同終止或履行完畢之日終止。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此造成的一切損失。5.2雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如因一方遲延履行或未履行而給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________法定代表人（簽名）：__________法定代表人（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方公司資質(zhì)證書復(fù)印件3.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議4.員工工資發(fā)放明細(xì)表5.費(fèi)用支付憑證6.保密協(xié)議7.違約金計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，經(jīng)乙方催告后仍未支付。2.乙方未按約定時(shí)間、金額足額代發(fā)員工工資。3.雙方未按約定履行保密義務(wù)，泄露對(duì)方商業(yè)秘密或個(gè)人隱私。4.雙方未按約定解決爭(zhēng)議，一方拒絕協(xié)商或協(xié)商無果。三、法律名詞及解釋：1.委托方：指甲方，即委托乙方代發(fā)員工工資的單位。2.受托方：指乙方，即接受甲方委托代發(fā)員工工資的單位。3.工資代發(fā)服務(wù)費(fèi)：指乙方為甲方代發(fā)員工工資所收取的費(fèi)用。4.保密義務(wù)：指雙方在合同履行過程中對(duì)獲得的對(duì)方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息予以保密的義務(wù)。5.違約金：指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方延遲支付服務(wù)費(fèi)用。解決辦法：乙方應(yīng)催告甲方按時(shí)支付，如甲方仍不支付，乙方有權(quán)終止合同履行。2.問題：乙方未能按時(shí)足額代發(fā)員工工資。解決辦法：乙方應(yīng)立即查明原因，采取措施予以糾正，并向甲方賠償因此造成的損失。3.問題：雙方在履行保密義務(wù)過程中泄露對(duì)方信息。解決辦法：泄露方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，防止信息進(jìn)一步泄露，并向守約方賠償損失。4.問題：雙方在爭(zhēng)議解決過程中未能達(dá)成一致。解決辦法：雙方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，尋求法律途徑解決爭(zhēng)議。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為一家合法成立并有效運(yùn)營(yíng)的公司，需要將員工工資發(fā)放工作委托給專業(yè)機(jī)構(gòu)。2.乙方為一家具備相關(guān)資質(zhì)的專業(yè)