外籍教師及專家聘用合同書(2024版)

編號：__________外籍教師及專家聘用合同書(2024版)甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

外籍教師及專家聘用合同書(2024版)合同目錄第一章：總則1.1合同背景1.2合同目的1.3合同適用范圍1.4合同效力第二章：定義與解釋2.1定義2.1.1外籍教師2.1.2專家2.1.3聘用單位2.1.4合同期限2.2解釋規(guī)則第三章：聘用條件3.1外籍教師的資格要求3.1.1教育背景3.1.2教學經(jīng)驗3.1.3語言能力3.2專家的資格要求3.2.1專業(yè)領域3.2.2工作經(jīng)驗3.2.3語言能力第四章：聘用期限4.1聘用期限的約定4.1.1起始日期4.1.2終止日期4.2聘用期限的延長4.2.1延長條件4.2.2延長程序第五章：工作內(nèi)容5.1外籍教師的工作職責5.1.1教學任務5.1.2科研任務5.1.3學術交流5.2專家的工作職責5.2.1咨詢?nèi)蝿?.2.2項目合作5.2.3技術指導第六章：待遇與報酬6.1薪酬待遇6.1.1基本工資6.1.2獎金6.1.3福利待遇6.2工作時間與休息休假6.2.1工作時間6.2.2休息休假6.3住宿與交通6.3.1住宿安排6.3.2交通補貼第七章：合同的變更與解除7.1合同變更7.1.1變更條件7.1.2變更程序7.2合同解除7.2.1解除條件7.2.2解除程序第八章：違約責任8.1聘用單位的違約責任8.2外籍教師與專家的違約責任8.3違約賠償?shù)诰耪拢籂幾h解決9.1爭議解決方式9.1.1協(xié)商解決9.1.2調(diào)解解決9.1.3仲裁解決9.1.4訴訟解決9.2仲裁與訴訟的適用法律第十章：合同的生效、終止與解除10.1合同的生效條件10.2合同的終止條件10.3合同的解除條件第十一章：其他約定11.1知識產(chǎn)權11.2保密義務11.3信息安全11.4法律、法規(guī)變化第十二章：合同的修訂與補充12.1修訂條件12.2補充協(xié)議第十三章：附件13.1附件列表13.2附件內(nèi)容第十四章：其他14.1合同解除或終止后的權利與義務14.2合同的保管與復印件14.3合同的傳遞與通知14.4合同的生效日期合同編號_________第一章：總則1.1合同背景本合同是基于外籍教師及專家在中國境內(nèi)的教學、科研及學術交流活動，為促進教育事業(yè)的發(fā)展和對外交流，雙方平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂的。1.2合同目的本合同旨在明確外籍教師及專家在聘用單位的工作職責、待遇及相關權利義務，確保雙方利益的合理保障，促進教育事業(yè)的發(fā)展。1.3合同適用范圍本合同適用于中華人民共和國境內(nèi)，外籍教師及專家在聘用單位從事教育教學、科研及學術交流等活動。1.4合同效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限屆滿或者雙方提前終止合同的，本合同失效。第二章：定義與解釋2.1定義2.1.1外籍教師指在聘用單位從事教育教學工作的外國人，應具有相應的教師資格和教育教學經(jīng)驗。2.1.2專家指在聘用單位從事科研及學術交流工作的外國人，應具有相應的專業(yè)背景和工作經(jīng)驗。2.1.3聘用單位指與外籍教師及專家簽訂本合同的中華人民共和國境內(nèi)的企事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位等。2.1.4合同期限指本合同約定的外籍教師及專家在聘用單位工作的起始和終止日期。2.2解釋規(guī)則本合同未盡事宜，由雙方友好協(xié)商解決；本合同附件及補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三章：聘用條件3.1外籍教師的資格要求3.1.1教育背景3.1.2教學經(jīng)驗3.1.3語言能力3.2專家的資格要求3.2.1專業(yè)領域應具有相關專業(yè)領域的學術背景和研究成果。3.2.2工作經(jīng)驗3.2.3語言能力第四章：聘用期限4.1聘用期限的約定4.1.1起始日期本合同約定的起始日期為____年__月__日。4.1.2終止日期本合同約定的終止日期為____年__月__日。4.2聘用期限的延長4.2.1延長條件雙方同意在合同到期前6個月內(nèi)，根據(jù)外籍教師及專家的工作表現(xiàn)和聘用單位的需要，協(xié)商一致可延長合同期限。4.2.2延長程序延長合同期限的，雙方應簽訂書面extensionagreement，并明確延長后的合同期限。第五章：工作內(nèi)容5.1外籍教師的工作職責5.1.1教學任務承擔教育教學任務，制定教學計劃，進行課堂教學，指導學生學術研究等。5.1.2科研任務參與學校的科研項目，開展學術交流，發(fā)表學術論文等。5.1.3學術交流參加學術交流活動，與國際同行建立合作關系，提高學校的國際影響力。5.2專家的工作職責5.2.1咨詢?nèi)蝿諡槠赣脝挝惶峁I(yè)咨詢服務，幫助解決相關領域的技術難題。5.2.2項目合作與國內(nèi)同行合作開展科研項目，促進技術進步和創(chuàng)新。5.2.3技術指導對外籍教師及專家在科研、教學等方面給予技術指導和培訓。第六章：待遇與報酬6.1薪酬待遇6.1.1基本工資外籍教師及專家的基本工資由聘用單位根據(jù)其職稱、學歷、工作經(jīng)驗和市場行情等因素確定。6.1.2獎金根據(jù)外籍教師及專家的工作表現(xiàn)和聘用單位的獎勵政策，可獲得相應的獎金。6.1.3福利待遇外籍教師及專家可享受國家規(guī)定的holidays、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等福利待遇。6.2工作時間與休息休假6.2.1工作時間外籍教師及專家的工作時間按照聘用單位的規(guī)定執(zhí)行，每周工作時間不超過40小時。6.2.2休息休假外籍教師及專家享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。6.3住宿與交通6.3.1住宿安排聘用單位為外籍教師及專家提供舒適的住宿環(huán)境，配備必要的生活設施。6.3.2第八章：違約責任8.1聘用單位的違約責任如聘用單位違反本合同的約定，導致外籍教師及專家的合法權益受到損害的，聘用單位應承擔相應的違約責任，賠償損失。8.2外籍教師與專家的違約責任如外籍教師及專家違反本合同的約定，導致聘用單位的合法權益受到損害的，外籍教師及專家應承擔相應的違約責任，賠償損失。8.3違約賠償違約方應承擔因違約所造成的直接損失賠償責任，包括但不限于經(jīng)濟損失、聲譽損失等。第九章：爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1協(xié)商解決雙方應通過友好協(xié)商解決合同爭議。9.1.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可向所在地的商會申請調(diào)解。9.1.3仲裁解決如調(diào)解不成，任何一方均可向約定的仲裁委員會申請仲裁。9.1.4訴訟解決如仲裁不成，可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。9.2仲裁與訴訟的適用法律仲裁和訴訟均適用中華人民共和國的法律。第十章：合同的生效、終止與解除10.1合同的生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同的終止條件本合同終止的條件如下：（1）合同期限屆滿；（2）雙方提前終止合同且達成書面協(xié)議；（3）法律規(guī)定或者雙方約定的其他終止條件。10.3合同的解除條件本合同解除的條件如下：（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）一方違反合同嚴重違約，對方有權解除合同；（3）法律規(guī)定或者雙方約定的其他解除條件。第十一章：其他約定11.1知識產(chǎn)權外籍教師及專家在聘用期間所取得的知識產(chǎn)權歸聘用單位所有，具體按照聘用單位的知識產(chǎn)權管理規(guī)定執(zhí)行。11.2保密義務外籍教師及專家應對聘用單位的商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)聘用單位同意不得泄露給第三方。11.3信息安全外籍教師及專家應遵守聘用單位的信息安全規(guī)定，保護聘用單位的網(wǎng)絡安全和信息安全。11.4法律、法規(guī)變化本合同如因法律、法規(guī)變化需要調(diào)整的，雙方應協(xié)商一致并簽署書面修改協(xié)議。第十二章：合同的修訂與補充12.1修訂條件本合同的修訂應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修訂協(xié)議。12.2補充協(xié)議本合同的補充協(xié)議應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面補充協(xié)議。第十三章：附件13.1附件列表附件1：外籍教師及專家的個人信息及資格證明附件2：聘用單位的資質(zhì)證明附件3：工作職責詳細描述附件4：薪酬福利詳細描述附件5：住宿與交通詳細描述13.2附件內(nèi)容附件內(nèi)容應為本合同中涉及到的具體文件和資料。第十四章：其他14.1合同解除或終止后的權利與義務合同解除或終止后，外籍教師及專家應按照聘用單位的要求辦理相關手續(xù)，返還借用物品，并按照約定承擔相應的違約責任。14.2合同的保管與復印件本合同的正本應由雙方各自保管，并留存一份復印件供雙方查閱。14.3合同的傳遞與通知本合同的任何通知、傳票或其他通信均應以書面形式送達對方指定的地址和聯(lián)系方式。14.4合同的生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。（合同方簽字）（日期：____年__月__日）多方為主導時的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導時的特殊約定1.1甲方義務甲方應確保乙方在合同期間的工作條件和環(huán)境符合約定的標準，包括但不限于提供必要的辦公設施、教學設備和科研資源。1.2甲方培訓責任甲方應提供必要的培訓和指導，以幫助乙方適應工作環(huán)境和提高工作能力，培訓內(nèi)容包括但不限于教學方法、課程設計、科研流程等。1.3甲方保障責任甲方應依法保障乙方的合法權益，包括但不限于提供社會保險、醫(yī)療保險、工傷保險等福利待遇，并確保乙方的個人信息安全。附加條款二：乙方為主導時的特殊約定2.1乙方工作職責乙方應按照甲方的要求，履行教學工作或科研任務，并積極參與甲方的學術交流和項目合作。2.2乙方績效評估乙方的工作績效將定期進行評估，評估結(jié)果將作為乙方獲得薪酬、獎金及續(xù)簽合同的重要依據(jù)。2.3乙方保密義務乙方應對在合同期間獲知的甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以嚴格保密，未經(jīng)甲方同意不得向任何第三方泄露。附加條款三：第三方中介的特殊約定3.1第三方中介義務第三方中介應負責協(xié)助甲方和乙方履行合同義務，包括但不限于招聘、簽證辦理、住宿安排等事宜。3.2第三方中介責任第三方中介應對其提供的服務負責，如因中介服務導致的合同糾紛，中介應承擔相應的法律責任。3.3第三方中介費用甲方和乙方應按照約定向第三方中介支付服務費用，具體費用標準應在附件中詳細說明。附件及其他補充說明一、附件列表：附件1：外籍教師及專家的個人信息及資格證明附件2：聘用單位的資質(zhì)證明附件3：工作職責詳細描述附件4：薪酬福利詳細描述附件5：住宿與交通詳細描述附件6：培訓計劃與指導說明附件7：績效評估標準與流程附件8：保密協(xié)議附件9：第三方中介服務協(xié)議附件10：工作簽證申請指南附件11：合同解除或終止后的手續(xù)指南附件12：知識產(chǎn)權歸屬聲明附件13：信息安全協(xié)議附件14：法律、法規(guī)變化通知二、違約行為及認定：1.甲方違約行為未按約定提供工作條件與環(huán)境未提供必要培訓與指導未依法保障乙方合法權益未按時支付薪酬與福利2.乙方違約行為未按約定履行工作職責未參與學術交流與項目合作未遵守保密義務3.第三方中介違約行為未按約定提供服務未協(xié)助甲方和乙方履行合同義務未遵守法律法規(guī)導致合同糾紛未按約定收取或退還中介費用三、法律名詞及解釋：1.外籍教師指在中華人民共和國境內(nèi)從事教育教學工作的外國人。2.專家指在中華人民共和國境內(nèi)從事科研及學術交流工作的外國人。3.聘用單位指與外籍教師及專家簽訂勞動合同的中華人民共和國境內(nèi)的企事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位等。4.合同期限指本合同約定的外籍教師及專家在聘用單位工作的起始和終止日期。5.違約行為指合同一方或多方未履行合同約定的義務或違反合同條款的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作環(huán)境不符合約定及時與甲方溝通，要求改善工作環(huán)境?？善刚垖I(yè)機構(gòu)進行工作環(huán)境評估。2.薪酬福利未按時支付書面提醒甲方履行支付義務?？勺稍兎深檰枺扇》墒侄尉S護權益。3.培訓與指導不足要求甲方履行培訓義務，提供培