醫(yī)療期協(xié)議模板(2024版)

編號：__________醫(yī)療期協(xié)議模板(2024版)甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

醫(yī)療期協(xié)議模板(2024版)合同目錄第一章：前言1.1制定目的1.2適用范圍1.3定義與解釋第二章：醫(yī)療期協(xié)議的簽訂主體2.1甲方（單位）2.2乙方（員工）第三章：醫(yī)療期的確定3.1醫(yī)療期的起始時間3.2醫(yī)療期的結(jié)束條件3.3醫(yī)療期的時長第四章：醫(yī)療期間的權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利與義務(wù)4.2乙方權(quán)利與義務(wù)第五章：醫(yī)療期間的工作安排5.1工作調(diào)整5.2工作交接5.3工作補貼第六章：醫(yī)療期間的待遇保障6.1醫(yī)療待遇6.2工資待遇6.3福利待遇第七章：醫(yī)療期間的培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)機會7.2職業(yè)發(fā)展第八章：醫(yī)療期間的溝通與協(xié)調(diào)8.1信息溝通8.2矛盾協(xié)調(diào)第九章：醫(yī)療期結(jié)束后的安排9.1復(fù)職安排9.2崗位調(diào)整9.3合同續(xù)簽第十章：違約責(zé)任與爭議解決10.1違約責(zé)任10.2爭議解決方式第十一章：合同的生效、變更與終止11.1合同生效條件11.2合同變更11.3合同終止第十二章：合同的附件12.1附件一：醫(yī)療期證明12.2附件二：工作交接清單12.3附件三：培訓(xùn)與發(fā)展計劃第十三章：其他約定13.1保密條款13.2知識產(chǎn)權(quán)保護13.3法律法規(guī)遵守第十四章：合同的簽訂與備案14.1簽訂程序14.2備案程序合同編號medical_leave_agreement_2024第一章：前言1.1制定目的：為規(guī)范員工醫(yī)療期期間的行為，保障甲乙雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)，制定本協(xié)議。1.2適用范圍：適用于與我公司建立勞動合同關(guān)系的所有員工。1.3定義與解釋：本協(xié)議中的醫(yī)療期指員工因疾病需要治療而不能正常工作，由甲方依法給予的假期。第二章：醫(yī)療期協(xié)議的簽訂主體2.1甲方（單位）：具體指派負(fù)責(zé)人與乙方簽訂本協(xié)議。2.2乙方（員工）：指與甲方建立勞動合同關(guān)系的員工。第三章：醫(yī)療期的確定3.1醫(yī)療期的起始時間：從乙方因病不能正常工作之日起計算。3.2醫(yī)療期的結(jié)束條件：乙方康復(fù)并經(jīng)甲方指定的醫(yī)療機構(gòu)認(rèn)定可以恢復(fù)正常工作。3.3醫(yī)療期的時長：根據(jù)乙方的實際病情和《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》確定。第四章：醫(yī)療期間的權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利與義務(wù)4.1.1按國家規(guī)定支付乙方在醫(yī)療期間的基本工資。4.1.2為乙方提供醫(yī)療期內(nèi)所需的醫(yī)療保障。4.1.3不得解除與乙方的勞動合同。4.2乙方權(quán)利與義務(wù)4.2.1如實向甲方報告病情及治療情況。4.2.2積極配合甲方的慰問與援助。4.2.3在醫(yī)療期內(nèi)努力康復(fù)，爭取早日返回工作崗位。第五章：醫(yī)療期間的工作安排5.1工作調(diào)整：甲方根據(jù)乙方病情及工作需要，可適當(dāng)調(diào)整乙方的工作崗位。5.2工作交接：乙方在醫(yī)療期前需完成工作交接，確保工作連續(xù)性。5.3工作補貼：甲方在乙方醫(yī)療期內(nèi)，按國家規(guī)定和公司規(guī)定給予乙方相應(yīng)的工作補貼。第六章：醫(yī)療期間的待遇保障6.1醫(yī)療待遇：甲方應(yīng)確保乙方在醫(yī)療期間享受國家規(guī)定的醫(yī)療待遇。6.2工資待遇：甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付乙方在醫(yī)療期間的工資。6.3福利待遇：甲方應(yīng)保障乙方的福利待遇不受影響，如年假、體檢等。第七章：醫(yī)療期間的培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)機會：甲方應(yīng)鼓勵乙方在醫(yī)療期間參加適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)，提升個人能力。7.2職業(yè)發(fā)展：甲方應(yīng)在乙方醫(yī)療期結(jié)束后，根據(jù)乙方的實際情況和能力，提供合適的職業(yè)發(fā)展機會。第八章：醫(yī)療期期間的溝通與協(xié)調(diào)8.1信息溝通：甲方應(yīng)定期與乙方溝通，了解乙方的病情及治療情況，并提供必要的協(xié)助。8.2矛盾協(xié)調(diào)：如在醫(yī)療期間出現(xiàn)矛盾，雙方應(yīng)積極協(xié)調(diào)解決，必要時可邀請第三方調(diào)解。第九章：醫(yī)療期結(jié)束后的安排9.1復(fù)職安排：乙方醫(yī)療期結(jié)束后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的身體狀況和能力，安排合適的職位。9.2崗位調(diào)整：如乙方身體狀況不再適合原崗位，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。9.3合同續(xù)簽：醫(yī)療期結(jié)束后，如乙方愿意繼續(xù)履行勞動合同，甲方應(yīng)與其續(xù)簽。第十章：違約責(zé)任與爭議解決10.1違約責(zé)任：違反本協(xié)議的一方，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。10.2爭議解決方式：如雙方在執(zhí)行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一章：合同的生效、變更與終止11.1合同生效條件：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更：本協(xié)議的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。11.3合同終止：本協(xié)議在下列情況下終止：11.3.1乙方的醫(yī)療期結(jié)束，且恢復(fù)正常工作；11.3.2雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；11.3.3依法應(yīng)當(dāng)終止的其他情形。第十二章：合同的附件12.1附件一：醫(yī)療期證明12.2附件二：工作交接清單12.3附件三：培訓(xùn)與發(fā)展計劃第十三章：其他約定13.1保密條款：雙方應(yīng)對本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)對方同意不得向第三方披露。13.2知識產(chǎn)權(quán)保護：雙方應(yīng)尊重對方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯對方的知識產(chǎn)權(quán)。13.3法律法規(guī)遵守：雙方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得違反法律法規(guī)的規(guī)定。第十四章：合同的簽訂與備案14.1簽訂程序：本協(xié)議由雙方協(xié)商一致后簽訂，并由雙方蓋章確認(rèn)。14.2備案程序：本協(xié)議簽訂后，應(yīng)向乙方所在地的勞動行政部門備案。甲方（單位）：____________________簽字：____________________日期：____________________乙方（員工）：____________________簽字：____________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方額外義務(wù)：甲方應(yīng)承擔(dān)乙方的醫(yī)療費用，包括但不限于門診費、住院費、藥費等。說明：甲方應(yīng)確保乙方的醫(yī)療需求得到充分滿足，減輕乙方因疾病帶來的經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。2.甲方額外保障：甲方應(yīng)為乙方提供心理輔導(dǎo)服務(wù)，幫助乙方盡快走出疾病陰影，恢復(fù)正常生活和工作。說明：心理輔導(dǎo)服務(wù)有助于乙方克服疾病帶來的心理障礙，提高生活質(zhì)量和工作效率。3.甲方額外權(quán)益：如乙方在醫(yī)療期間取得顯著的成績或進步，甲方應(yīng)給予乙方適當(dāng)?shù)莫剟詈捅碚?。說明：激勵乙方在醫(yī)療期間保持積極向上的心態(tài)，努力康復(fù)，為甲方創(chuàng)造更多價值。4.甲方協(xié)助乙方：甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理醫(yī)療期間的各項手續(xù)，如醫(yī)保報銷、病假申請等。說明：簡化乙方在醫(yī)療期間的手續(xù)辦理，讓乙方能更好地專注于康復(fù)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方如實報告：乙方應(yīng)如實向甲方報告病情及治療情況，如有虛假報告，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。說明：確保乙方提供的病情信息真實可靠，便于甲方制定相應(yīng)的醫(yī)療期安排。2.乙方積極配合：乙方應(yīng)積極配合甲方的慰問與援助，共同推動醫(yī)療期的順利開展。3.乙方職業(yè)規(guī)劃：乙方在醫(yī)療期間應(yīng)制定合理的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為醫(yī)療期結(jié)束后的工作做好準(zhǔn)備。說明：乙方應(yīng)充分利用醫(yī)療期時間，思考并規(guī)劃自己的職業(yè)道路，提高康復(fù)后的就業(yè)競爭力。4.乙方自主學(xué)習(xí)：乙方在醫(yī)療期間應(yīng)主動學(xué)習(xí)新知識、新技能，提升個人綜合素質(zhì)。說明：鼓勵乙方在醫(yī)療期間通過自主學(xué)習(xí)，不斷提升自己的能力，為康復(fù)后的職業(yè)生涯打下基礎(chǔ)。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介職責(zé)：第三方中介應(yīng)為本協(xié)議的簽訂提供專業(yè)咨詢服務(wù)，確保協(xié)議的合法性和有效性。說明：第三方中介作為專業(yè)機構(gòu)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，為甲方和乙方提供專業(yè)的合同審查和指導(dǎo)。2.第三方中介費用：第三方中介的咨詢費用由甲方承擔(dān)，乙方無需支付。說明：確保乙方在簽訂本協(xié)議時，無需承擔(dān)額外費用，減輕乙方經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。3.第三方中介保密義務(wù)：第三方中介應(yīng)對本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)甲方和乙方同意不得向第三方披露。說明：保護甲乙雙方的隱私和商業(yè)秘密，防止信息泄露可能帶來的不利影響。4.第三方中介服務(wù)質(zhì)量：第三方中介應(yīng)保證提供的服務(wù)質(zhì)量，如發(fā)生服務(wù)質(zhì)量問題，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。說明：確保第三方中介提供的服務(wù)達到甲乙雙方的要求，保障甲乙雙方的合法權(quán)益。附件及其他補充說明一、附件列表：1.醫(yī)療期證明2.工作交接清單3.培訓(xùn)與發(fā)展計劃二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定支付乙方在醫(yī)療期間的工資和福利。2.甲方未按約定提供乙方醫(yī)療期間所需的醫(yī)療保障。3.乙方未如實向甲方報告病情及治療情況。4.乙方未積極配合甲方的慰問與援助。5.雙方未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無法正常履行。三、法律名詞及解釋：1.醫(yī)療期：根據(jù)《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》，指員工因疾病需要治療而不能正常工作，由企業(yè)依法給予的假期。2.勞動合同：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。3.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。4.賠償責(zé)任：違約方因違約行為給對方造成損失，應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定支付乙方工資和福利。解決辦法：乙方可以要求甲方履行合同約定，支付應(yīng)得的工資和福利。2.問題：甲方未按約定提供乙方醫(yī)療保障。解決辦法：乙方可以要求甲方履行合同約定，提供相應(yīng)的醫(yī)療保障。3.問題：乙方未如實報告病情及治療情況。解決辦法：甲方可以與乙方溝通，要求乙方如實報告病情及治療情況。4.問題：乙方未積極配合甲方的慰問與援助。解決辦法：甲方可以與乙方溝通，鼓勵乙方積極配合，共同推動醫(yī)