房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同

房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司業(yè)務(wù)員勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________住所：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限第一條本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方在甲方從事房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司業(yè)務(wù)員工作，具體工作內(nèi)容如下：1.負(fù)責(zé)客戶的接待與咨詢工作；2.執(zhí)行公司的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)操作流程；3.開展房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)，完成銷售任務(wù)；4.負(fù)責(zé)客戶的維護(hù)與跟進(jìn)工作；5.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。三、勞動(dòng)報(bào)酬第三條乙方的工資待遇如下：1.基本工資：每月人民幣_(tái)___元；2.績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方實(shí)際業(yè)績(jī)，每月發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金；3.乙方工資支付時(shí)間為每月__日之前；4.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家和地方政策執(zhí)行；5.甲方提供乙方合理的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。四、工作時(shí)間和休息休假第四條乙方的工作時(shí)間如下：1.每日工作時(shí)間：上午__點(diǎn)至下午__點(diǎn)；2.休息日：每周__天休息，休息日安排根據(jù)公司規(guī)定執(zhí)行；3.國(guó)家法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假。五、保密協(xié)議第五條乙方應(yīng)遵守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、業(yè)務(wù)操作流程、公司內(nèi)部資料等。乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，不得以任何形式泄露給第三方。否則，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、合同的變更、解除和終止第六條在合同期內(nèi)，如甲乙雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。第七條在合同期內(nèi)，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)依據(jù)公司規(guī)定解除勞動(dòng)合同。第八條在合同期內(nèi)，如遇國(guó)家法律法規(guī)變化，導(dǎo)致本合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商解除或終止合同。七、違約責(zé)任第九條雙方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決第十條雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定第十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司業(yè)務(wù)操作流程6.甲方公司內(nèi)部資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：包括但不限于客戶信息、業(yè)務(wù)操作流程、公司內(nèi)部資料等。2.乙方違反甲方公司規(guī)章制度：依據(jù)公司規(guī)定，包括但不限于遲到、早退、曠工等。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資：按照合同規(guī)定，每月工資應(yīng)在__日前支付。4.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家和地方政策執(zhí)行，甲方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.違約行為：違反合同規(guī)定的行為。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)，強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)：解決辦法：乙方應(yīng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力；甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和支持。2.乙方泄露商業(yè)秘密：解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)教育，與乙方簽訂保密協(xié)議；發(fā)現(xiàn)泄露行為，依法追責(zé)。3.甲方未按時(shí)支付工資：解決辦法：甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資，如遇特殊情況，應(yīng)提前與乙方溝通說(shuō)明。4.甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)：解決辦法：甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政策，及時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方招聘房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司業(yè)務(wù)員。2.乙方應(yīng)聘房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司業(yè)務(wù)員。3.雙方簽訂勞動(dòng)合同，明確工作內(nèi)容、工資待遇等事項(xiàng)。4.雙方履行勞動(dòng)合同，甲方按時(shí)支付