公路行業(yè)養(yǎng)護工派遣合同

公路行業(yè)養(yǎng)護工派遣合同合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為專業(yè)從事公路行業(yè)養(yǎng)護工作的公司，具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗；乙方為需要養(yǎng)護工作的公路行業(yè)單位，雙方本著平等、自愿、誠信的原則，就甲方派遣乙方養(yǎng)護工事宜，達成如下協(xié)議：一、派遣人員及崗位1.1甲方根據(jù)乙方的實際需求，派遣養(yǎng)護工若干名到乙方從事養(yǎng)護工作。1.2乙方根據(jù)甲方派遣員工的實際情況，為甲方派遣員工安排合適的養(yǎng)護工作崗位。二、派遣期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。2.2合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約____年。三、派遣員工待遇3.1甲方派遣員工到乙方工作，其工資、福利、社會保險等由乙方承擔。3.2乙方應按照國家和地方法律法規(guī)，為甲方派遣員工繳納社會保險，保障其合法權(quán)益。3.3乙方應按照雙方商定的工資標準和待遇，按時足額支付甲方派遣員工的工資。四、派遣員工的管理和培訓4.1甲方應保證派遣員工具備相應的資質(zhì)和技能，滿足乙方的工作需求。4.2甲方應定期對派遣員工進行業(yè)務培訓，提高其專業(yè)素質(zhì)和工作能力。4.3乙方應對甲方派遣員工進行日常管理，對其工作表現(xiàn)進行考核。五、保密條款5.1雙方在合同期內(nèi)和合同結(jié)束后，應對雙方的商業(yè)秘密和機密信息予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。六、違約責任6.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。七、爭議解決7.1對于因執(zhí)行本合同而產(chǎn)生的任何爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交__________仲裁委員會仲裁。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________法定代表人（或授權(quán)代表）：__________法定代表人（或授權(quán)代表）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.養(yǎng)護工派遣合同2.派遣員工名單3.派遣員工資質(zhì)證明4.社會保險繳納證明5.工資標準及待遇明細6.培訓計劃及考核標準7.商業(yè)秘密和機密信息保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按約定派遣具備相應資質(zhì)和技能的員工，視為違約。2.甲方未按約定定期對派遣員工進行業(yè)務培訓，視為違約。3.乙方未按約定支付甲方派遣員工的工資，視為違約。4.乙方未按約定為甲方派遣員工繳納社會保險，視為違約。5.雙方未按約定保守商業(yè)秘密和機密信息，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.養(yǎng)護工：指從事公路養(yǎng)護工作的人員。2.派遣單位：指專業(yè)從事公路行業(yè)養(yǎng)護工作的公司。3.接收單位：指需要養(yǎng)護工作的公路行業(yè)單位。4.派遣期限：指合同約定的甲方派遣員工到乙方工作的時間期限。5.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：派遣員工不足或不符合乙方工作需求。解決辦法：甲方應保證派遣員工具備相應資質(zhì)和技能，必要時增加派遣員工或調(diào)整人員。2.問題：乙方未按時足額支付工資。解決辦法：乙方應按照雙方商定的工資標準和待遇，按時足額支付甲方派遣員工的工資。3.問題：派遣員工工作表現(xiàn)不佳。解決辦法：乙方對甲方派遣員工進行日常管理，對其工作表現(xiàn)進行考核，必要時進行培訓或調(diào)整人員。4.問題：雙方泄露對方商業(yè)秘密和機密信息。解決辦法：雙方遵守保密條款，加強對派遣員工的保密