慈溪市互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)勞動(dòng)合同樣本

慈溪市互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)勞動(dòng)合同樣本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：慈溪市互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)科技有限公司乙方（勞動(dòng)者）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限第一條本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方在甲方從事互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作，具體工作崗位、工作內(nèi)容、工作任務(wù)及工作要求等按照甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要確定。三、勞動(dòng)報(bào)酬第三條甲方向乙方支付的勞動(dòng)報(bào)酬為：基本工資____元/月，績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方實(shí)際工作業(yè)績(jī)按月或按項(xiàng)目支付。乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等假期，甲方按國(guó)家規(guī)定支付相應(yīng)的工資。四、工作時(shí)間第四條乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行。乙方應(yīng)遵守甲方制定的考勤制度，按時(shí)上下班，不得遲到、早退。五、社會(huì)保險(xiǎn)第五條甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。六、勞動(dòng)保護(hù)第六條甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。乙方在作業(yè)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保自身和他人的生命財(cái)產(chǎn)安全。七、商業(yè)秘密第七條乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得向第三方披露或利用保密信息。八、合同解除和終止第八條本勞動(dòng)合同的解除和終止，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定執(zhí)行。九、爭(zhēng)議解決第九條雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十、其他約定第十條本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。對(duì)本勞動(dòng)合同的修改、補(bǔ)充，應(yīng)采用書(shū)面形式，經(jīng)雙方當(dāng)事人簽字蓋章后與本合同具有同等法律效力。十一、合同生效第十一條本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：慈溪市互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)科技有限公司乙方（勞動(dòng)者）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本3.甲方稅務(wù)登記證副本4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證副本5.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全防護(hù)用品清單6.商業(yè)秘密保密協(xié)議7.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)聯(lián)系方式二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方遲到、早退、曠工等違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為。2.乙方未經(jīng)甲方同意，泄露或使用商業(yè)秘密的行為。3.甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的行為。4.甲方未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)的行為。5.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全防護(hù)用品的行為。6.雙方未按照合同約定履行其他義務(wù)的行為。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者按照約定向用人單位提供的勞動(dòng)所得到的報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)立法，為勞動(dòng)者提供必要的物質(zhì)幫助的制度。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.勞動(dòng)爭(zhēng)議：勞動(dòng)關(guān)系雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.遇到勞動(dòng)報(bào)酬支付問(wèn)題，乙方應(yīng)與甲方溝通協(xié)商，如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.遇到工作時(shí)間和工作內(nèi)容問(wèn)題，乙方應(yīng)按照甲方制定的工作時(shí)間表和工作要求執(zhí)行，如有異議，可與甲方協(xié)商解決。3.遇到社會(huì)保險(xiǎn)問(wèn)題，乙方應(yīng)要求甲方依法為其參加社會(huì)保險(xiǎn)，如甲方拒絕，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.遇到勞動(dòng)保護(hù)問(wèn)題，乙方應(yīng)要求甲方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全防護(hù)用品，如甲方拒絕，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。5.遇到商業(yè)秘密泄露問(wèn)題，乙方應(yīng)立即向甲方報(bào)告，并積極配合甲方采取措施保護(hù)商業(yè)秘密，如因此造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方招聘乙方從事互聯(lián)網(wǎng)