物流公司帶薪培訓保安合同

物流公司帶薪培訓保安合同第一篇范文：合同編號：LC202312001甲方：__________物流有限公司（以下簡稱“甲方”）乙方：__________保安服務有限公司（以下簡稱“乙方”）鑒于甲方根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，提升保安人員素質，提高保安服務質量，現(xiàn)與乙方達成協(xié)議，由乙方為甲方保安人員進行帶薪培訓。雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以共同遵守。第一條培訓內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的要求，對甲方保安人員進行專業(yè)技能培訓，包括但不限于安全知識、防衛(wèi)技能、法律法規(guī)、消防知識等。1.2乙方應根據(jù)甲方保安人員的實際情況，制定培訓計劃，報甲方審批后實施。1.3乙方應保證培訓質量，確保甲方保安人員培訓后達到規(guī)定的技能要求。第二條培訓期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年。2.2培訓期限為____個月，自甲方保安人員報到乙方培訓基地之日起計算。第三條培訓費用3.1甲方應按照雙方約定的費用標準，向乙方支付培訓費用，具體金額雙方協(xié)商確定。3.2甲方應在培訓開始前向乙方支付全部培訓費用。3.3乙方應向甲方提供合法的稅務發(fā)票。第四條培訓人員管理4.1甲方應確保參加培訓的保安人員符合國家法律法規(guī)規(guī)定的條件。4.2甲方應對參加培訓的保安人員進行篩選，確保具備一定的素質和基礎。4.3乙方應對甲方保安人員進行嚴格的管理和考核，確保培訓質量。第五條知識產(chǎn)權5.1乙方應保證培訓內(nèi)容的合法性，不得侵犯他人的知識產(chǎn)權。5.2培訓過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權歸乙方所有，但甲方享有在其業(yè)務范圍內(nèi)使用培訓成果的權利。第六條違約責任6.1甲方未按約定支付培訓費用的，應支付違約金，違約金為培訓費用的____%。6.2乙方未按約定提供培訓服務的，應退還已收取的培訓費用，并支付違約金，違約金為培訓費用的____%。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同附件為《培訓計劃》和《培訓費用明細》，附件與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________物流有限公司乙方（蓋章）：__________保安服務有限公司簽訂日期：____年__月__日請注意，本合同僅為示例，您在簽訂實際合同前，請根據(jù)您公司的實際情況和需求，修改和完善合同條款，并咨詢專業(yè)法律人士的意見。第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導甲方：__________物流有限公司（以下簡稱“甲方”）乙方：__________保安服務有限公司（以下簡稱“乙方”）第三方：__________人力資源管理有限公司（以下簡稱“第三方”）鑒于甲方根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，提升保安人員素質，提高保安服務質量，現(xiàn)與乙方及第三方達成協(xié)議，由乙方負責保安人員的培訓，第三方負責協(xié)助乙方進行人員選拔和考核。雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以共同遵守。第一條第三方主體職責1.1第三方作為甲方和乙方之間的橋梁，負責協(xié)助乙方進行保安人員的選拔和考核工作。1.2第三方應根據(jù)甲方保安人員的需求，提供合適的人員選拔和考核方案，并報甲方審批后實施。1.3第三方應保證其提供的選拔和考核方案的合法性，確保甲方保安人員的權益得到保障。第二條甲方權益主導2.1甲方作為合同的主體，有權對乙方和第三方的服務進行監(jiān)督和評價，確保服務質量符合甲方的要求。2.2甲方有權根據(jù)實際情況，要求乙方和第三方調(diào)整培訓計劃和選拔考核方案。2.3甲方有權要求乙方和第三方提供培訓和選拔考核的相關資料和報告。第三條乙方責權利3.1乙方負責對甲方保安人員進行專業(yè)技能培訓，包括但不限于安全知識、防衛(wèi)技能、法律法規(guī)、消防知識等。3.2乙方根據(jù)甲方的要求，制定培訓計劃，并報甲方審批后實施。3.3乙方保證培訓質量，確保甲方保安人員培訓后達到規(guī)定的技能要求。第四條乙方違約及限制條款4.1乙方未按約定提供培訓服務的，應退還已收取的培訓費用，并支付違約金，違約金為培訓費用的____%。4.2乙方未按約定提供選拔考核方案的，應支付違約金，違約金為服務費用的____%。4.3乙方在培訓過程中，如有違反法律法規(guī)的行為，應承擔相應的法律責任。第五條第三方責權利5.1第三方負責協(xié)助乙方進行保安人員的選拔和考核工作。5.2第三方提供合適的人員選拔和考核方案，并報甲方審批后實施。5.3第三方保證其提供的選拔和考核方案的合法性，確保甲方保安人員的權益得到保障。第六條第三方違約及限制條款6.1第三方未按約定提供選拔考核方案的，應支付違約金，違約金為服務費用的____%。6.2第三方在協(xié)助乙方進行選拔考核過程中，如有違反法律法規(guī)的行為，應承擔相應的法律責任。第七條知識產(chǎn)權7.1乙方和第三方應保證培訓內(nèi)容和選拔考核方案的合法性，不得侵犯他人的知識產(chǎn)權。7.2培訓過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權歸乙方所有，但甲方享有在其業(yè)務范圍內(nèi)使用培訓成果的權利。第八條爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。第九條其他約定9.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。9.2本合同附件為《培訓計劃》和《選拔考核方案》，附件與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________物流有限公司乙方（蓋章）：__________保安服務有限公司第三方（蓋章）：__________人力資源管理有限公司簽訂日期：____年__月__日第三方介入的意義和目的在于，可以協(xié)助甲方和乙方更好地進行人員選拔和考核工作，確保甲方保安人員的素質和能力得到提升。同時，第三方作為獨立的合同主體，可以對乙方進行一定的監(jiān)督和約束，確保乙方按照甲方的要求提供培訓服務。甲方為主導的目的和意義在于，甲方作為合同的主體，有權對乙方和第三方的服務進行監(jiān)督和評價，確保服務質量符合甲方的要求。同時，甲方可以依據(jù)自身的業(yè)務發(fā)展需要，調(diào)整培訓計劃和選拔考核方案，使保安人員的能力得到提升，從而提升公司的整體服務質量。第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導甲方：__________物流有限公司（以下簡稱“甲方”）乙方：__________保安服務有限公司（以下簡稱“乙方”）第三方：__________人力資源管理有限公司（以下簡稱“第三方”）鑒于甲方根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，提升保安人員素質，提高保安服務質量，現(xiàn)與乙方及第三方達成協(xié)議，由乙方負責保安人員的培訓，第三方負責協(xié)助乙方進行人員選拔和考核。雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以共同遵守。第一條第三方主體職責1.1第三方作為甲方和乙方之間的橋梁，負責協(xié)助乙方進行保安人員的選拔和考核工作。1.2第三方應根據(jù)甲方保安人員的需求，提供合適的人員選拔和考核方案，并報甲方審批后實施。1.3第三方應保證其提供的選拔和考核方案的合法性，確保甲方保安人員的權益得到保障。第二條乙方權益主導2.1乙方作為合同的主體，有權對甲方和第三方的服務進行監(jiān)督和評價，確保服務質量符合乙方的要求。2.2乙方有權根據(jù)實際情況，要求甲方和第三方調(diào)整培訓計劃和選拔考核方案。2.3乙方有權要求甲方和第三方提供培訓和選拔考核的相關資料和報告。第三條甲方違約及限制條款3.1甲方未按約定支付培訓費用的，應支付違約金，違約金為培訓費用的____%。3.2甲方未按約定提供保安人員需求的，應支付違約金，違約金為服務費用的____%。3.3甲方在培訓過程中，如有違反法律法規(guī)的行為，應承擔相應的法律責任。第四條乙方責權利4.1乙方負責對甲方保安人員進行專業(yè)技能培訓，包括但不限于安全知識、防衛(wèi)技能、法律法規(guī)、消防知識等。4.2乙方根據(jù)甲方的要求，制定培訓計劃，并報甲方審批后實施。4.3乙方保證培訓質量，確保甲方保安人員培訓后達到規(guī)定的技能要求。第五條乙方違約及限制條款5.1乙方未按約定提供培訓服務的，應退還已收取的培訓費用，并支付違約金，違約金為培訓費用的____%。5.2乙方未按約定提供選拔考核方案的，應支付違約金，違約金為服務費用的____%。5.3乙方在培訓過程中，如有違反法律法規(guī)的行為，應承擔相應的法律責任。第六條第三方責權利6.1第三方負責協(xié)助乙方進行保安人員的選拔和考核工作。6.2第三方提供合適的人員選拔和考核方案，并報甲方審批后實施。6.3第三方保證其提供的選拔和考核方案的合法性，確保甲方保安人員的權益得到保障。第七條知識產(chǎn)權7.1乙方和第三方應保證培訓內(nèi)容和選拔考核方案的合法性，不得侵犯他人的知識產(chǎn)權。7.2培訓過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權歸乙方所有，但甲方享有在其業(yè)務范圍內(nèi)使用培訓成果的權利。第八條爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。第九條其他約定9.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。9.2本合同附件為《培訓計劃》和《選拔考核方案》，附件與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________物流有限公司乙方（蓋章）：__________保安服務有限公司第三方（蓋章）：__________人力資源管理有限公司簽訂日期：____年__月__日乙方為主導的目的和意義在于，乙方作