員工子女托管班安全協(xié)議書

員工子女托管班安全協(xié)議書合同編號(hào)：__________甲方（員工子女托管班）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方提供子女托管服務(wù)，乙方將其子女委托甲方照看，為確保雙方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書，共同遵守。一、甲方義務(wù)1.1甲方應(yīng)提供一個(gè)安全、衛(wèi)生、舒適的托管環(huán)境，確保乙方子女的人身安全。1.2甲方應(yīng)配備有經(jīng)驗(yàn)的照看人員，負(fù)責(zé)照顧乙方子女的日常生活及學(xué)習(xí)。1.3甲方應(yīng)建立健全的安全管理制度，定期進(jìn)行安全檢查，消除安全隱患。1.4甲方應(yīng)按照我國(guó)法律法規(guī)的規(guī)定，負(fù)責(zé)乙方子女的接送、看護(hù)、輔導(dǎo)等工作。二、乙方義務(wù)2.1乙方應(yīng)按時(shí)接送子女，如有特殊情況需提前通知甲方。2.2乙方應(yīng)如實(shí)告知子女的健康狀況及特殊需求，以便甲方及時(shí)采取相應(yīng)措施。2.3乙方應(yīng)遵守甲方的管理制度，配合甲方的工作，共同保障子女的安全。2.4乙方應(yīng)按時(shí)支付托管費(fèi)用，如逾期支付，應(yīng)支付滯納金。三、安全保障3.1甲方應(yīng)確保乙方子女在托管期間的人身安全，如有意外傷害，甲方應(yīng)立即采取措施救治，并通知乙方。3.2甲方應(yīng)定期組織安全培訓(xùn)，提高照看人員的安全意識(shí)，確保托管班的安全。3.3甲方應(yīng)加強(qiáng)與乙方家長(zhǎng)的溝通，共同關(guān)注子女的安全和教育問題。3.4乙方應(yīng)確保子女在托管期間遵守紀(jì)律，不參加危險(xiǎn)活動(dòng)，不打鬧，不欺負(fù)同學(xué)。四、托管費(fèi)用4.1乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)支付托管費(fèi)用。4.2甲方應(yīng)提供正規(guī)發(fā)票，乙方有權(quán)要求甲方開具發(fā)票。4.3托管費(fèi)用的調(diào)整，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。五、解除協(xié)議5.1甲乙雙方同意解除本協(xié)議的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。5.2乙方未按時(shí)支付托管費(fèi)用，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。5.3甲方未按照約定提供托管服務(wù)，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。七、其他約定7.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（員工子女托管班）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.員工子女托管班安全協(xié)議書2.甲方（員工子女托管班）營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本3.甲方（員工子女托管班）法人代表身份證明4.乙方（員工）勞動(dòng)合同5.乙方（員工）身份證復(fù)印件6.乙方（員工）子女出生證明或戶口簿7.安全管理制度8.托管人員資格證明9.托管班環(huán)境檢測(cè)報(bào)告10.意外傷害保險(xiǎn)單據(jù)二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供安全、衛(wèi)生、舒適的托管環(huán)境。2.甲方未配備有經(jīng)驗(yàn)的照看人員。3.甲方未建立健全的安全管理制度。4.甲方未按照我國(guó)法律法規(guī)的規(guī)定負(fù)責(zé)乙方子女的接送、看護(hù)、輔導(dǎo)等工作。5.乙方未按時(shí)接送子女。6.乙方未如實(shí)告知子女的健康狀況及特殊需求。7.乙方未遵守甲方的管理制度。8.乙方未按時(shí)支付托管費(fèi)用。三、法律名詞及解釋：1.員工子女托管班：指為員工子女提供看護(hù)、輔導(dǎo)等服務(wù)的機(jī)構(gòu)。2.安全管理制度：指為保證托管班安全而制定的規(guī)章制度。3.意外傷害：指在托管期間，乙方子女因意外原因造成的人身傷害。4.托管費(fèi)用：指乙方支付給甲方的子女看護(hù)、輔導(dǎo)等服務(wù)的費(fèi)用。5.違約行為：指合同雙方未能履行合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方提供的托管環(huán)境不安全或衛(wèi)生條件差。解決辦法：甲方應(yīng)立即改善環(huán)境，確保乙方子女的人身安全。2.問題：托管人員不具備相關(guān)資格或經(jīng)驗(yàn)不足。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)托管人員的培訓(xùn)和選拔，確保其具備相應(yīng)的資格和經(jīng)驗(yàn)。3.問題：乙方未按時(shí)支付托管費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通，提醒其按時(shí)支付費(fèi)用，必要時(shí)可依法追討欠款。4.問題：乙方子女在托管期間發(fā)生意外傷害。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施救治，并通知乙方，同時(shí)向保險(xiǎn)公司報(bào)案。5.問題：甲方未按照約定提供服務(wù)。解決辦法：乙方有權(quán)解除協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方子女提供托管服務(wù)。2.乙方將子女委