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數(shù)據(jù)科學(xué)勞動合同模板合同編號:__________單位名稱:________________單位地址:________________聯(lián)系人:________________聯(lián)系電話:________________姓名:________________身份證號:________________聯(lián)系電話:________________地址:________________鑒于甲方是一家專注于數(shù)據(jù)科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)和應(yīng)用的高科技企業(yè),乙方愿意加入甲方,共同開展數(shù)據(jù)科學(xué)研究工作。雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。第二條工作內(nèi)容2.1乙方作為甲方的數(shù)據(jù)科學(xué)家,主要工作內(nèi)容包括:(1)開展數(shù)據(jù)采集、處理、分析和建模等工作;(2)根據(jù)甲方項目需求,提供數(shù)據(jù)科學(xué)解決方案;(3)協(xié)助甲方完成相關(guān)項目的研究、開發(fā)和實施;(4)參與甲方內(nèi)部數(shù)據(jù)科學(xué)知識的分享與培訓(xùn)。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成工作任務(wù),并保證工作質(zhì)量。第三條工作地點乙方的工作地點為甲方所在地,如有項目需要,乙方應(yīng)服從甲方的安排,前往其他地點開展工作。第四條工作時間4.1乙方每周工作時間____小時,周一至周五,上午____時至下午____時。4.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度,按時上下班,如有特殊情況,需提前向甲方請假。第五條工資待遇5.1乙方的工資由基本工資和績效獎金組成,具體金額雙方協(xié)商確定。5.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等福利待遇。5.3甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),對甲方提供的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等保密信息承擔保密義務(wù)。6.2乙方不得泄露甲方的保密信息,不得利用甲方的保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。6.3如乙方違反保密義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任,并賠償因此給甲方造成的損失。第七條違約責任7.1雙方應(yīng)嚴格履行本合同的約定,如一方違反合同條款,另一方有權(quán)要求違約方承擔違約責任。7.2乙方如提前解除合同,應(yīng)提前一個月通知甲方,并支付甲方一個月工資作為違約金。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________簽訂日期:________________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方工作簡歷4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方項目說明書8.甲方保密協(xié)議9.乙方簽署的保密承諾書10.雙方簽署的勞動合同續(xù)簽協(xié)議(如有)二、違約行為及認定:1.乙方未按約定時間完成工作任務(wù),或工作質(zhì)量未達到甲方要求。2.乙方泄露甲方保密信息,或利用甲方保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。3.乙方未經(jīng)甲方同意,提前解除合同。4.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇。5.甲方未按約定為乙方繳納社會保險和住房公積金。6.甲方未按約定提供乙方工作條件或環(huán)境。三、法律名詞及解釋:1.數(shù)據(jù)科學(xué):是指利用科學(xué)方法、流程、算法和系統(tǒng)來從結(jié)構(gòu)化和非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)中提取知識和洞察力,并以可解釋和可管理的方式呈現(xiàn)給決策者。2.保密義務(wù):指乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),對甲方提供的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等保密信息承擔保密義務(wù)。3.違約金:指乙方提前解除合同時,應(yīng)支付給甲方的一個月工資作為違約金。4.績效獎金:指根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方業(yè)績目標完成情況,給予乙方的獎金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作進度滯后:乙方應(yīng)加強與甲方的溝通,調(diào)整工作計劃,確保工作按時完成。2.乙方泄露保密信息:甲方應(yīng)加強對乙方的監(jiān)督和培訓(xùn),確保乙方充分理解保密義務(wù)的重要性。3.工資支付爭議:雙方應(yīng)明確工資支付標準和時間,如有爭議,可通過友好協(xié)商或法律途徑解決。4.工作條件不滿足:甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需求,提供必要的工作條件和支持。五

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