2024年食品企業(yè)員工保密協(xié)議（二篇）

第3頁共3頁2024年食品企業(yè)員工保密協(xié)議甲方：法定代表人：公司地址：乙方：身份證號(hào)：地址：甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及事宜，達(dá)成以下條款，以共同遵守：第一條秘密信息甲乙雙方確認(rèn)：“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的、技術(shù)信息和財(cái)務(wù)信息等，包括但不限于設(shè)計(jì)、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容。乙方承認(rèn)在為甲方工作期間可能直接或間接地通過書面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。第二條保密義務(wù)乙方承諾，嚴(yán)格保守自己在為甲方工作期間所獲得有關(guān)甲方及甲方項(xiàng)目的一切秘密信息。乙方保證除非為了甲方項(xiàng)目的工作需要交流此種秘密信息外，未經(jīng)甲方事先書面許可，不以任何方式，無論口頭、書面，還是磁盤、通信網(wǎng)絡(luò)等介質(zhì)向任何其他方，包括個(gè)人、公司、商社、其他經(jīng)濟(jì)組織等泄露秘密信息。第三條保密期限雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后年內(nèi)有效。在保密期限內(nèi)，乙方無論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職，仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認(rèn)可，甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。第四條違約責(zé)任甲、乙雙方約定：（1）如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰;如已離職，一次性向甲方支付人民幣元;（2）如果因?yàn)橐曳角翱钏Q的違約行為造成甲方的損失，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)賠償甲方損失的責(zé)任;（3）因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，或者根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)通過司法的方式要求乙方承擔(dān)侵權(quán)法律責(zé)任。第五條其它事項(xiàng)本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。本協(xié)議的修改必須采用書面形式。本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：____年____月____日乙方：____年____月____日2024年食品企業(yè)員工保密協(xié)議（二）____年8月9日尊敬的全體員工：為了保護(hù)食品企業(yè)的核心競爭力和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，提高企業(yè)的競爭力和可持續(xù)發(fā)展，同時(shí)維護(hù)員工個(gè)人和企業(yè)的利益，特制定本保密協(xié)議，以便在企業(yè)內(nèi)部建立起一個(gè)良好的保密和保護(hù)機(jī)制。一、保密協(xié)議的目的和范圍1.目的：本協(xié)議的目的是規(guī)范員工在工作期間及離職后對(duì)食品企業(yè)信息的保密行為，保護(hù)食品企業(yè)的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.范圍：本協(xié)議適用于所有食品企業(yè)員工，包括正式雇員、臨時(shí)雇員、實(shí)習(xí)生和外包人員等。二、保密義務(wù)1.員工在企業(yè)工作期間，必須嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得泄露、散布、傳播任何與食品企業(yè)相關(guān)的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密、客戶信息和任何未公開的企業(yè)內(nèi)部信息。2.除非經(jīng)過食品企業(yè)的書面授權(quán)或法律法規(guī)的要求，員工不得擅自將任何涉及到企業(yè)商業(yè)秘密的信息提供給第三方。3.員工在使用企業(yè)的電子設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵守企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)定，不得利用企業(yè)的設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)為他人或自己謀取私利。4.員工不得將在企業(yè)工作期間所獲得的知識(shí)和技術(shù)應(yīng)用于競爭企業(yè)或個(gè)人，也不得在離職后將任何與食品企業(yè)相關(guān)的知識(shí)或技術(shù)用于自己或他人的商業(yè)活動(dòng)中。三、保密責(zé)任和保密期限1.食品企業(yè)將為員工提供相應(yīng)的培訓(xùn)和教育，使員工了解保密義務(wù)，并確保員工理解并能夠遵守協(xié)議中的規(guī)定。2.員工在離職后，無論是否主動(dòng)離職或被辭退，都將繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露任何保密信息。3.保密期限為員工離職后的兩年內(nèi)，員工應(yīng)當(dāng)繼續(xù)遵守協(xié)議中的規(guī)定，不得泄露商業(yè)秘密和保密信息。四、保密措施和違約責(zé)任1.保密措施：食品企業(yè)將采取合理的措施，包括技術(shù)、組織和法律等手段，保護(hù)商業(yè)機(jī)密和保密信息的安全。2.違約責(zé)任：如員工違反本協(xié)議的規(guī)定，泄露商業(yè)機(jī)密或保密信息將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于民事賠償、損害賠償和勞動(dòng)糾紛等。五、協(xié)議的解釋和維護(hù)1.協(xié)議的解釋：本協(xié)議的解釋權(quán)歸食品企業(yè)所有，食品企業(yè)保留修訂和補(bǔ)充的權(quán)利。2.協(xié)議的終止：本協(xié)議自簽署之日起生效，有效期為三年，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽。如有需要終止協(xié)議，應(yīng)提前30天以書面形式通知對(duì)方。六、協(xié)議的簽署本協(xié)議一式兩份，食品企業(yè)與員工各持一份，并自雙方簽署之日起生效。雙方確認(rèn)已經(jīng)仔細(xì)閱讀協(xié)議的所有內(nèi)容，并自愿遵守。食品企業(yè)：________員工：________日期：________如您有任何疑問或需要了解更