職工安全責(zé)任規(guī)定

職工安全責(zé)任規(guī)定合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（職工）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方是依法成立的用人單位，乙方是甲方的職工，雙方為了維護(hù)雙方的合法權(quán)益，明確安全責(zé)任，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本職工安全責(zé)任規(guī)定：一、甲方責(zé)任1.1甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方提供安全、衛(wèi)生的勞動條件，保障乙方的生命安全和身體健康。1.2甲方應(yīng)當(dāng)對乙方進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證乙方具備相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和技能。1.3甲方應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級管理人員和職工的安全責(zé)任。1.4甲方應(yīng)當(dāng)制定并落實(shí)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，保障乙方的安全權(quán)益。1.5甲方應(yīng)當(dāng)及時消除安全生產(chǎn)事故隱患，防止發(fā)生安全生產(chǎn)事故。1.6甲方應(yīng)當(dāng)依法參加工傷社會保險，為乙方繳納保險費(fèi)。二、乙方責(zé)任2.1乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，服從甲方的安全生產(chǎn)管理。2.2乙方應(yīng)當(dāng)積極參加甲方組織的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高自身的安全生產(chǎn)知識和技能。2.3乙方在日常工作中發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)及時報告給甲方。2.4乙方在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)正確使用勞動防護(hù)用品，遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程。2.5乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的勞動紀(jì)律，不得違章作業(yè)。三、安全生產(chǎn)事故處理3.1發(fā)生安全生產(chǎn)事故后，甲方應(yīng)當(dāng)立即啟動事故應(yīng)急預(yù)案，組織救援，防止事故擴(kuò)大。3.2甲方應(yīng)當(dāng)及時報告安全生產(chǎn)事故，并按照法定程序處理。3.3甲方應(yīng)當(dāng)對安全生產(chǎn)事故進(jìn)行調(diào)查，分析事故原因，提出整改措施，并書面告知乙方。3.4乙方在發(fā)生安全生產(chǎn)事故后，應(yīng)當(dāng)配合甲方進(jìn)行事故調(diào)查和處理。四、違約責(zé)任4.1甲方未按照本規(guī)定履行安全生產(chǎn)責(zé)任，導(dǎo)致乙方受到損害的，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.2乙方違反本規(guī)定，導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故發(fā)生的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。五、其他5.1本職工安全責(zé)任規(guī)定一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本職工安全責(zé)任規(guī)定自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（職工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（用人單位）的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方（職工）的身份證復(fù)印件3.甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度4.甲方提供的勞動防護(hù)用品清單5.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)記錄6.工傷社會保險參保證明7.事故應(yīng)急預(yù)案8.安全生產(chǎn)事故調(diào)查報告二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未提供安全、衛(wèi)生的勞動條件，認(rèn)定為違約。2.甲方未對乙方進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，認(rèn)定為違約。3.甲方未建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，認(rèn)定為違約。4.甲方未制定并落實(shí)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，認(rèn)定為違約。5.甲方未及時消除安全生產(chǎn)事故隱患，認(rèn)定為違約。6.甲方未依法參加工傷社會保險，認(rèn)定為違約。7.乙方未遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，認(rèn)定為違約。8.乙方未積極參加甲方組織的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，認(rèn)定為違約。9.乙方在日常工作中發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)事故隱患或者其他不安全因素，未及時報告給甲方，認(rèn)定為違約。10.乙方在作業(yè)過程中，未正確使用勞動防護(hù)用品，違反安全生產(chǎn)操作規(guī)程，認(rèn)定為違約。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：依法成立，雇傭勞動者從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的組織。2.職工：與用人單位建立勞動合同關(guān)系，在用人單位提供的工作崗位上勞動的個體。3.安全生產(chǎn)：為防止生產(chǎn)過程中發(fā)生事故，保障人身安全和健康，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行而進(jìn)行的一系列措施。4.安全生產(chǎn)責(zé)任制：明確各級管理人員和職工在安全生產(chǎn)中的職責(zé)和義務(wù)。5.安全生產(chǎn)規(guī)章制度：為保障安全生產(chǎn)，依據(jù)國家法律法規(guī)制定的內(nèi)部管理規(guī)范。6.工傷社會保險：為職工在工作中發(fā)生事故造成傷害或者患職業(yè)病提供醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)纳鐣ｋU制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照合同約定提供安全、衛(wèi)生的勞動條件。解決辦法：乙方可以要求甲方立即改善勞動條件，并向相關(guān)部門投訴。2.問題：乙方在工作中違反安全生產(chǎn)規(guī)定，造成事故。解決辦法：甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)合同約定和法律法規(guī)規(guī)定，對乙方進(jìn)行處理，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.問題：發(fā)生安全生產(chǎn)事故后，甲方未及時報告并處理。解決辦法：乙方可以要求甲方立即啟動事故應(yīng)急預(yù)案，并及時報告安全生產(chǎn)事故，協(xié)助甲方處理。五、所有應(yīng)用場景：1.用人單位與職工之間明確安全責(zé)任。2.用人單位依法履行安全生產(chǎn)義務(wù)，提供安全、衛(wèi)生的勞動條件。3.用人單位對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。4.用人單位制定并落實(shí)安全生