上班打瞌睡反省書

上班打瞌睡反省書合同編號(hào)：__________地址：法定代表人：聯(lián)系電話：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：一、合同標(biāo)的1.1本合同的標(biāo)的為乙方在甲方工作期間，遵守《勞動(dòng)合同》及甲方的規(guī)章制度，按照甲方的要求完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。二、合同期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，至《勞動(dòng)合同》期滿之日止。三、乙方的權(quán)利和義務(wù)3.1乙方應(yīng)按照《勞動(dòng)合同》的約定，履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。四、甲方的權(quán)利和義務(wù)4.1甲方應(yīng)按照《勞動(dòng)合同》的約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，提供勞動(dòng)條件。4.2甲方應(yīng)建立健全規(guī)章制度，保障乙方的合法權(quán)益。4.3甲方應(yīng)對(duì)乙方的工作時(shí)間進(jìn)行合理調(diào)整，避免乙方因長時(shí)間工作導(dǎo)致疲勞。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為本合同標(biāo)的的20%。5.2乙方在工作時(shí)間打瞌睡，影響工作質(zhì)量的，甲方有權(quán)依據(jù)《勞動(dòng)合同》及甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.《勞動(dòng)合同》2.甲方規(guī)章制度3.乙方個(gè)人簡歷4.工作時(shí)間安排表5.乙方工作績效評(píng)估表6.違約金計(jì)算公式說明7.爭議解決機(jī)構(gòu)的相關(guān)法律文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方在工作時(shí)間打瞌睡，影響工作質(zhì)量。2.乙方未按照《勞動(dòng)合同》約定履行工作職責(zé)。3.乙方未遵守甲方規(guī)章制度。4.甲方未按照《勞動(dòng)合同》約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。5.甲方未提供乙方勞動(dòng)條件。6.甲方未建立健全規(guī)章制度，保障乙方合法權(quán)益。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：用人單位與勞動(dòng)者約定勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。2.違約金：違反合同約定的一方按照約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。3.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所取得的報(bào)酬。4.勞動(dòng)條件：勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng)所需的生產(chǎn)資料和生活資料。5.規(guī)章制度：用人單位為規(guī)范勞動(dòng)者行為而制定的內(nèi)部管理規(guī)則。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作時(shí)間內(nèi)打瞌睡，影響工作質(zhì)量。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方工作時(shí)間的監(jiān)控，合理安排工作量，避免乙方因長時(shí)間工作導(dǎo)致疲勞。2.乙方未按照《勞動(dòng)合同》約定履行工作職責(zé)。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通，明確工作職責(zé)，如乙方仍未能履行職責(zé)，甲方有權(quán)依據(jù)《勞動(dòng)合同》及甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰。3.乙方未遵守甲方規(guī)章制度。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方規(guī)章制度的培訓(xùn)，提高乙方對(duì)規(guī)章制度的認(rèn)識(shí)，對(duì)嚴(yán)重違反規(guī)章制度的乙方，甲方有權(quán)依據(jù)《勞動(dòng)合同》及甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰。4.甲方未按照《勞動(dòng)合同》約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法：甲方應(yīng)按照《勞動(dòng)合同》的約定，按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬，如未支付，乙方有權(quán)向甲方提出支付要求。5.甲方未提供乙方勞動(dòng)條件。解決辦法：甲方應(yīng)按照《勞動(dòng)合同》的約定，提供乙方勞動(dòng)條件，如未提供，乙方有權(quán)向甲方提出提供勞動(dòng)條件的要求。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方與乙方簽訂《勞動(dòng)合同》后，乙方在工作中出現(xiàn)打瞌睡等違約行為。2.甲方未按照《勞動(dòng)合同》約定支付勞動(dòng)報(bào)酬