股權(quán)激勵文件書

股權(quán)激勵文件書合同編號：__________姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：_________________電子郵箱：_________________名稱：____________________住所：____________________法定代表人：______________聯(lián)系電話：_________________電子郵箱：_________________鑒于：1.甲方是一家依據(jù)中國法律設(shè)立并有效存續(xù)的_____________（公司類型），乙方是甲方的正式員工；2.甲方為激勵乙方更好地為公司發(fā)展作出貢獻，決定授予乙方股權(quán)激勵；3.雙方本著平等、自愿、誠實、信用的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達成一致，簽訂本協(xié)議。第一條股權(quán)激勵1.2乙方的激勵股權(quán)將根據(jù)本協(xié)議約定的條件和程序，分______批授予，每批授予的股權(quán)數(shù)量為______股。1.3乙方的激勵股權(quán)的授予價格為公司最近一期經(jīng)審計的凈資產(chǎn)值的______%為基礎(chǔ)確定。第二條股權(quán)激勵的授予條件（1）乙方須在公司連續(xù)工作滿______年；（2）乙方須符合本協(xié)議約定的業(yè)績指標；（3）乙方須遵循公司章程和內(nèi)部管理制度的規(guī)定。2.2如乙方因違反本協(xié)議或公司相關(guān)制度規(guī)定，甲方有權(quán)取消或部分取消乙方的激勵股權(quán)。第三條股權(quán)激勵的授予程序3.1甲方應(yīng)在滿足本協(xié)議第二條所述條件后，按照公司股權(quán)激勵計劃的有關(guān)規(guī)定，向乙方授予激勵股權(quán)。3.2甲方應(yīng)在授予乙方激勵股權(quán)之日起______個工作日內(nèi)，向乙方提供股權(quán)證明及相關(guān)文件。3.3乙方應(yīng)在收到甲方提供的股權(quán)證明及相關(guān)文件之日起______個工作日內(nèi)，按照甲方的要求完成股權(quán)登記手續(xù)。第四條股權(quán)激勵的解鎖與行權(quán)4.1本協(xié)議項下的激勵股權(quán)解鎖與行權(quán)條件如下：（1）乙方須在公司連續(xù)工作滿______年；（2）乙方須符合本協(xié)議約定的業(yè)績指標；（3）乙方須遵循公司章程和內(nèi)部管理制度的規(guī)定。4.2乙方滿足本協(xié)議第四條所述解鎖與行權(quán)條件后，有權(quán)按照本協(xié)議約定的程序行使其持有的激勵股權(quán)。4.3乙方在行權(quán)時，應(yīng)按照甲乙雙方約定的價格購買公司股票。第五條股權(quán)激勵的終止與回購（1）乙方嚴重違反公司章程、內(nèi)部管理制度或本協(xié)議的約定；（2）乙方因喪失勞動能力或死亡導(dǎo)致勞動合同終止；（3）本協(xié)議約定的其他終止條件。5.2甲方應(yīng)在回購乙方激勵股權(quán)后______個工作日內(nèi)，向乙方支付回購款項。第六條保密與法律適用6.1乙方同意對本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)甲方同意，不得向第三方披露。6.2本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.甲方公司章程2.乙方勞動合同3.股權(quán)激勵計劃說明書4.股權(quán)激勵解鎖與行權(quán)條件說明5.公司最近一期經(jīng)審計的凈資產(chǎn)值報告6.股權(quán)證明及相關(guān)文件7.乙方個人所得稅相關(guān)文件8.股權(quán)回購協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方嚴重違反公司章程、內(nèi)部管理制度或本協(xié)議的約定，包括但不限于：未經(jīng)甲方同意，擅自披露本協(xié)議內(nèi)容及簽訂過程；未滿足本協(xié)議約定的業(yè)績指標；未遵循公司章程和內(nèi)部管理制度的規(guī)定。2.乙方因喪失勞動能力或死亡導(dǎo)致勞動合同終止。3.其他本協(xié)議約定的違約行為。三、法律名詞及解釋：1.股權(quán)激勵：公司為激勵員工而給予的一種權(quán)益，使員工在公司業(yè)績增長時分享公司利潤。2.激勵股權(quán)：指公司授予員工的，具備一定條件后可解鎖并行權(quán)的股權(quán)。3.解鎖：指員工滿足本協(xié)議約定的條件后，獲得激勵股權(quán)的實際權(quán)益。4.行權(quán)：指員工按照本協(xié)議約定的程序，以約定價格購買公司股票的行為。5.回購：指公司按照本協(xié)議約定的價格，回購員工持有的激勵股權(quán)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對激勵股權(quán)的授予條件有異議。解決辦法：雙方協(xié)商一致，根據(jù)實際情況調(diào)整激勵股權(quán)的授予條件。2.問題：乙方未滿足解鎖與行權(quán)條件，要求行權(quán)。解決辦法：告知乙方根據(jù)本協(xié)議約定的解鎖與行權(quán)條件，繼續(xù)履行相關(guān)義務(wù)。3.問題：乙方因違約行為導(dǎo)致合同終止，要求回購股權(quán)。解決辦法：根據(jù)本協(xié)議約定的回購條件，甲方有權(quán)拒絕乙方要求。4.問題：甲方未按照約定時間提供股權(quán)證明及相關(guān)文件。解決辦法：甲方應(yīng)及時提供股權(quán)證明及相關(guān)文件，否則乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為激勵乙方更好地為公司發(fā)展作出貢獻，決定授予乙方股權(quán)激勵。2.乙方在滿足本協(xié)