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文檔簡介

延期勞動合同協(xié)議《篇一》合同編號:_____勞動合同延期協(xié)議甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):________________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方的勞動合同延期事宜達成如下協(xié)議:一、勞動合同的延期1.1甲乙雙方同意將乙方原勞動合同的終止日期延期至____年____月____日。1.2延期后,乙方的勞動合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。1.3延期后,乙方的工資、職位、工作內(nèi)容、工作地點等條款按照原勞動合同的約定執(zhí)行,除非甲乙雙方另有協(xié)商一致的修改。2.1延期后的勞動合同,試用期按照原勞動合同的約定執(zhí)行。如原勞動合同中未約定試用期,則雙方約定試用期為____個月。2.2乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn),應(yīng)嚴格按照甲方的考核標(biāo)準(zhǔn)進行評估。三、工作時間和休息休假3.1乙方的工作時間按照原勞動合同的約定執(zhí)行,如需調(diào)整,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致并書面確認。3.2乙方的休息休假按照原勞動合同的約定執(zhí)行,如需調(diào)整,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致并書面確認。四、勞動報酬4.1延期后,乙方的工資待遇按照原勞動合同的約定執(zhí)行,如需調(diào)整,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致并書面確認。4.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資,不得拖欠。五、社會保險和福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方的福利待遇按照原勞動合同的約定執(zhí)行,如需調(diào)整,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致并書面確認。六、保密協(xié)議6.1乙方同意在勞動合同期內(nèi)以及解除或者終止勞動合同后,對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密。6.2乙方的保密義務(wù)適用于甲方的任何保密信息,無論是否以書面形式記載。七、違約行為及認定7.1甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議的約定,如一方違反本協(xié)議,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。7.2違約行為的認定和處理,按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。八、法律名詞及解釋8.1本協(xié)議所稱的“甲方”指用人單位,所稱的“乙方”指勞動者。8.2本協(xié)議所稱的“勞動合同”指原勞動合同及其延期后的協(xié)議。8.3本協(xié)議所稱的“工資”指乙方在甲方工作的勞動報酬。九、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法9.1如本協(xié)議的任何條款與法律法規(guī)相抵觸,該條款應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,但不影響其他條款的效力。9.2如本協(xié)議在執(zhí)行過程中發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,對甲乙雙方具有法律約束力。甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):________________簽訂日期:____年____月____日(注:本示例合同,具體合同內(nèi)容請根據(jù)實際情況和法律法規(guī)進行修改和完善。)《篇二》合同編號:_____勞動合同延期及相關(guān)補充協(xié)議甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):________________第三方(服務(wù)方):________________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,并考慮到第三方作為服務(wù)方的作用,就乙方的勞動合同延期事宜達成如下協(xié)議:一、勞動合同的延期及第三方服務(wù)1.1甲乙雙方同意將乙方原勞動合同的終止日期延期至____年____月____日。1.2延期后,乙方的勞動合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。1.3甲方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議,第三方作為服務(wù)方,負責(zé)向乙方額外的服務(wù),包括但不限于職業(yè)培訓(xùn)、健康管理等。二、第三方服務(wù)的內(nèi)容及質(zhì)量2.1第三方應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的要求,為乙方高質(zhì)量的服務(wù),確保服務(wù)內(nèi)容符合甲方的利益和乙方的權(quán)益。2.2第三方應(yīng)確保服務(wù)的連續(xù)性和專業(yè)性,不得因任何原因中斷服務(wù),影響乙方的正常工作和生活。三、甲方的權(quán)利及利益保障3.1甲方有權(quán)對第三方的服務(wù)進行監(jiān)督和評估,確保服務(wù)質(zhì)量和效果。3.2甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的勞動合同條款,包括但不限于工資、職位等。3.3甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任,保障甲方的權(quán)益不受損害。四、乙方的違約及限制條款4.1乙方在勞動合同期內(nèi),如違反甲方和第三方的規(guī)定,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.2乙方在勞動合同期內(nèi),不得以任何理由拒絕接受第三方的服務(wù)。4.3乙方在勞動合同期內(nèi),應(yīng)積極配合甲方和第三方的管理和監(jiān)督。五、保密協(xié)議5.1乙方同意在勞動合同期內(nèi)以及解除或者終止勞動合同后,對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密。5.2乙方的保密義務(wù)適用于甲方的任何保密信息,無論是否以書面形式記載。六、違約行為及認定6.1甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議的約定,如一方違反本協(xié)議,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2違約行為的認定和處理,按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。7.1本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方及第三方簽字(或蓋章)之日起生效,對甲乙雙方及第三方具有法律約束力。甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):________________第三方(服務(wù)方):________________簽訂日期:____年____月____日第三方介入的意義和目的在于為乙方額外的服務(wù),以提升乙方的工作效率和生活質(zhì)量,同時也是甲方維護自身權(quán)益的一種方式。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保甲方的利益不受損害,同時通過與第三方合作,為乙方更好的工作環(huán)境和發(fā)展機會。《篇三》合同編號:_____勞動合同延期及相關(guān)補充協(xié)議甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):________________第三方(服務(wù)方):________________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,并考慮到第三方作為服務(wù)方的作用,就乙方的勞動合同延期事宜達成如下協(xié)議:一、勞動合同的延期及第三方服務(wù)1.1甲乙雙方同意將乙方原勞動合同的終止日期延期至____年____月____日。1.2延期后,乙方的勞動合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。1.3乙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議,第三方作為服務(wù)方,負責(zé)向乙方額外的服務(wù),包括但不限于職業(yè)培訓(xùn)、健康管理等。二、第三方服務(wù)的內(nèi)容及質(zhì)量2.1第三方應(yīng)根據(jù)乙方的需求,為乙方高質(zhì)量的服務(wù),確保服務(wù)內(nèi)容符合乙方的權(quán)益。2.2第三方應(yīng)確保服務(wù)的連續(xù)性和專業(yè)性,不得因任何原因中斷服務(wù),影響乙方的正常工作和生活。三、乙方的權(quán)利及利益保障3.1乙方有權(quán)要求第三方高質(zhì)量的服務(wù),保障乙方的權(quán)益。3.2乙方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整自身的勞動合同條款,包括但不限于工資、職位等。3.3乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,保障乙方的權(quán)益不受損害。四、甲方的違約及限制條款4.1甲方在勞動合同期內(nèi),如違反乙方和第三方的規(guī)定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。4.2甲方在勞動合同期內(nèi),不得以任何理由拒絕接受第三方的服務(wù)。4.3甲方在勞動合同期內(nèi),應(yīng)積極配合乙方和第三方的管理和監(jiān)督。五、保密協(xié)議5.1乙方同意在勞動合同期內(nèi)以及解除或者終止勞動合同后,對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密。5.2乙方的保密義務(wù)適用于甲方的任何保密信息,無論是否以書面形式記載。六、違約行為及認定6.1甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本協(xié)議的約定,如一方違反本協(xié)議,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2違約行為的認定和處理,按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。7.1本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方及第三方簽字(或蓋章)之日起生效,對甲乙雙方及第三方具有法律約束力。甲方(用人單位):_____________

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