社團(tuán)納新工作計(jì)劃

社團(tuán)納新工作計(jì)劃第一篇社團(tuán)納新工作計(jì)劃第一篇新學(xué)年、新氣象，在新學(xué)期的開(kāi)始，團(tuán)體部要繼承和發(fā)揚(yáng)上學(xué)期團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的工作精神，積極熱情的工作態(tài)度;要總結(jié)以前工作中的失誤，爭(zhēng)取在新的學(xué)期中把學(xué)生團(tuán)體的各項(xiàng)工作做的更好，順利開(kāi)展第六屆社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)各項(xiàng)活動(dòng)，將我校的學(xué)生團(tuán)體工作再上一個(gè)新臺(tái)階。

一、工作思想

學(xué)習(xí)《文選》重要精神，本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度，將常規(guī)工作與評(píng)建工作相融合，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn)，不斷提高部門(mén)的工作效率，優(yōu)化部門(mén)的工作形式，豐富部門(mén)的工作內(nèi)容，鍛煉部門(mén)干部與干事的工作能力，完善部門(mén)的工作制度，更好地發(fā)揮團(tuán)體部的作用，協(xié)助團(tuán)委、學(xué)生會(huì)譜寫(xiě)出輝煌的工作樂(lè)章。

二、工作宗旨

團(tuán)體部會(huì)以“和諧、熱情、求實(shí)、拓新”為工作理念，積極引導(dǎo)、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核全校學(xué)生社團(tuán)，組織學(xué)生社團(tuán)廣泛開(kāi)展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù)、文化、體育、實(shí)踐及公益活動(dòng)。

三、工作主題

在校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞全校工作的具體安排，以社團(tuán)發(fā)展為核心，以滿足廣大會(huì)員愛(ài)好為目標(biāo)，以保證廣大會(huì)員權(quán)益為目的，以開(kāi)展社團(tuán)會(huì)員為手段，以社團(tuán)穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ)，組織豐富多彩的社團(tuán)活動(dòng)，滿足學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設(shè);加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)的監(jiān)管力度，對(duì)校級(jí)大型社團(tuán)活動(dòng)給予大力支持;進(jìn)步完善學(xué)生社團(tuán)管理制度，維護(hù)學(xué)生社團(tuán)成員的合法權(quán)益，為評(píng)估做出最大努力。

四、重點(diǎn)工作

(一)招收干事。

(二)社團(tuán)開(kāi)學(xué)注冊(cè)。

(三)社團(tuán)招收新會(huì)員。

(四)社團(tuán)管理層轉(zhuǎn)軌工作。

(五)社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)。

(六)各種電子版、紙制檔案的收取，整理。

(七)抓緊各個(gè)系院學(xué)生團(tuán)體部的職能，為成立社團(tuán)聯(lián)合會(huì)打好基礎(chǔ)。

五、具體工作

第一、二周

完成各個(gè)社團(tuán)開(kāi)學(xué)注冊(cè)工作，張貼海報(bào)公式，并注明具體招收社員時(shí)間(第四周內(nèi))，同時(shí)完成本部門(mén)干事招收工作，并分配各個(gè)任務(wù)。

第三、四周

完成所有社團(tuán)新社員招收工作，完成所有社團(tuán)管理層轉(zhuǎn)軌工作，確定新社團(tuán)負(fù)責(zé)人并做好相關(guān)通訊錄，確定社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)開(kāi)幕暨社團(tuán)巡展。

第五、六周

監(jiān)督審查各個(gè)社團(tuán)的活動(dòng)。

第七、八、九周

做好學(xué)生團(tuán)體發(fā)展論壇預(yù)備工作，第九周論壇正式開(kāi)始。

第十、十一、十二周

做好社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)當(dāng)中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。在第十二周搞好閉幕式。

第十三、十四周

做好社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)的總結(jié)工作。

第十五、十六周

做好本學(xué)期收尾工作，各個(gè)社團(tuán)的學(xué)期總結(jié)，部門(mén)的總結(jié)。

六、部門(mén)工作分配

根據(jù)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)本學(xué)期的工作要求，我部現(xiàn)設(shè)立五個(gè)小組分配如下：

1、部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)：做好平時(shí)的日常監(jiān)督管理;組織、策劃各類(lèi)學(xué)生團(tuán)體活動(dòng)以及協(xié)助各個(gè)社團(tuán)活動(dòng)的開(kāi)展;學(xué)期末對(duì)干事和社團(tuán)做最后的評(píng)定。

2、辦公室：做好檔案、資料及日常文件的分類(lèi)整理工作;更新社團(tuán)工作人員的聯(lián)系方式，以保信息暢通。

3、秘書(shū)組：以積極的態(tài)度、堅(jiān)韌的毅力、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，完成對(duì)新干部的培訓(xùn)，引導(dǎo)新干部思想工作，使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會(huì)的考評(píng);作好每一次的會(huì)議記錄;協(xié)助辦公室做好各社團(tuán)資料的整理存檔。

4、活動(dòng)、策劃組：做好日常工作的同時(shí)并協(xié)助部長(zhǎng)做好部門(mén)內(nèi)部各種活動(dòng)策劃;審核各種社團(tuán)上交的文件;完成“校園社團(tuán)新秀匯演”的活動(dòng)策劃書(shū);上交主席團(tuán)進(jìn)行修正、審批;進(jìn)行招新的面試。

5、宣傳組：做好對(duì)各個(gè)社團(tuán)的海報(bào)通知;更新新的社團(tuán)社長(zhǎng)通訊錄。

部門(mén)人員分配如下：略

以上就是我這學(xué)期的工作骨干，我認(rèn)為有了骨干是一切的基礎(chǔ)，有一個(gè)清晰的骨干就會(huì)有將來(lái)繁茂的枝葉，我們團(tuán)體部是有信心做到讓老師、讓同學(xué)，讓所有人看到一個(gè)有活力、有生氣的部門(mén)，我們會(huì)盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能，讓大家的大學(xué)生活過(guò)得開(kāi)心快樂(lè)，為本科評(píng)估做出我們最大的努力。

社團(tuán)納新工作計(jì)劃第二篇一、活動(dòng)目的及好處:

為豐富我院同學(xué)們的課余生活，活躍校園文化氛圍，讓廣大同學(xué)更愉快、簡(jiǎn)單的學(xué)習(xí)，在我院迎來(lái)新一屆的有生力量之際，我們透過(guò)組織大規(guī)模的有效率、有秩序的社團(tuán)招新活動(dòng)，為我院全體社團(tuán)今后的發(fā)展注入新的活力。

二、活動(dòng)時(shí)光:

20xx年9月5日xx年9月17日(正式招新時(shí)光)

三、活動(dòng)地點(diǎn):

招新宣傳在全院范圍內(nèi)進(jìn)行。我們將在至食堂路段上安置各社團(tuán)的報(bào)名點(diǎn)。

四、活動(dòng)資料:

(一)活動(dòng)前期策劃準(zhǔn)備階段

針對(duì)我院學(xué)生社團(tuán)發(fā)展的現(xiàn)狀，我院團(tuán)委對(duì)此次招新工作予以了相當(dāng)?shù)闹匾?，團(tuán)委?;社團(tuán)部制定了一系列的招新措施，物品、場(chǎng)地及人員安排和應(yīng)急預(yù)案。

(二)活動(dòng)中期宣傳階段

在該階段，我將張貼海報(bào)、懸掛橫幅以宣傳我院社團(tuán)招新活動(dòng)，同時(shí)在后期也會(huì)掛出宣傳橫幅，以提高招新影響力并增加招新活動(dòng)氣氛。

(三)正式招新工作階段

在該階段，我們會(huì)向廣大的在校學(xué)生發(fā)放社團(tuán)宣傳單，以擴(kuò)大宣傳力度。與此同時(shí)，各社團(tuán)招新現(xiàn)場(chǎng)都將掛起各社團(tuán)社旗，以吸引更多的人的目光而前來(lái)報(bào)名或咨詢。現(xiàn)場(chǎng)還將根據(jù)實(shí)際狀況和條件安排一些適宜的小活動(dòng)。

(四)招新總結(jié)工作階段

在該階段，各社團(tuán)需向團(tuán)委?;社團(tuán)部遞交總結(jié)材料及新社員名錄。我們將透過(guò)總結(jié)此次招新活動(dòng)，找出成功與不足之處，并且對(duì)后期工作作出相應(yīng)的安排和通告。

(五)我的社團(tuán)我的家動(dòng)員大會(huì)

動(dòng)員大會(huì)由各社團(tuán)單獨(dú)按社團(tuán)分批次在指定教室開(kāi)展，旨在向本社團(tuán)新社員介紹社團(tuán)基本狀況及規(guī)章制度，并對(duì)本社團(tuán)今后的工作和目標(biāo)加以講解，另外還需組織社員相互認(rèn)識(shí)和了解，讓新社員更快的適應(yīng)社團(tuán)環(huán)境和社團(tuán)生活。

具體事宜由各社團(tuán)自行策劃和安排。動(dòng)員大會(huì)結(jié)束后需向團(tuán)委?;社團(tuán)部遞交相關(guān)材料及活動(dòng)成果。

五、招新人員分工:

(一)宣傳工作

1、宣傳人員主要由各社團(tuán)負(fù)責(zé)人組成，由團(tuán)委?;社團(tuán)部負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理。

2、宣傳單的制作和發(fā)放由各社團(tuán)自行負(fù)責(zé)(發(fā)放時(shí)注意要做好善后工作，不得影響校園環(huán)境衛(wèi)生);宣傳橫幅和海報(bào)的制作及使用由團(tuán)委?;社團(tuán)部負(fù)責(zé)(要做到能夠重復(fù)利用，以節(jié)約經(jīng)費(fèi))。

(二)招新現(xiàn)場(chǎng)

社團(tuán)招新活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)工作人員由團(tuán)委?;社團(tuán)部成員及各社團(tuán)負(fù)責(zé)人共同組成。(詳見(jiàn)附件)

現(xiàn)場(chǎng)由各部門(mén)人員輪流值班，對(duì)前來(lái)咨詢或報(bào)名的準(zhǔn)社員予以接待，并向其介紹我院各社團(tuán)的相關(guān)狀況。

(三)、對(duì)外聯(lián)系

此次活動(dòng)由我院團(tuán)委?;社團(tuán)部各相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)系。

六、社員費(fèi)及擬定招新人數(shù)

根據(jù)學(xué)院社團(tuán)工作的實(shí)際狀況和以往經(jīng)驗(yàn)，所有新社員需交納社員費(fèi)15元/人(非專業(yè)性普通社團(tuán));各社團(tuán)招新人數(shù)原則上不作限制，但為方便各社團(tuán)今后的活動(dòng)運(yùn)作及管理，推薦各社團(tuán)根據(jù)實(shí)際狀況自行擬定計(jì)劃招新人數(shù)，并報(bào)團(tuán)委?;社團(tuán)部審批。

七、經(jīng)費(fèi)預(yù)算:

1、宣傳橫幅2條:60元

2、海報(bào)1張:20元

3、社員登記表等材料及后期處理費(fèi)用:50元

4、活動(dòng)后勤費(fèi)用:100元

合計(jì):230元

社團(tuán)納新工作計(jì)劃第三篇在金秋這個(gè)收獲的季節(jié)，我們迎來(lái)了朝氣蓬勃的__級(jí)學(xué)弟學(xué)妹們，為了給社團(tuán)注入新鮮的血液，為了社團(tuán)更好的發(fā)展，在社團(tuán)協(xié)會(huì)的統(tǒng)一安排部署下，我們?nèi)肆Y源管理研究會(huì)__年的招新工作也正式啟動(dòng)。現(xiàn)將招新策劃書(shū)詳述如下：

一、招新社團(tuán)名稱：__學(xué)院公共管理學(xué)院人力資源管理研究會(huì)

二、招新時(shí)間：__年10月15日

三、招新地點(diǎn)：__學(xué)院西校區(qū)廣場(chǎng)。

四、招新負(fù)責(zé)人：__

人力資源管理研究會(huì)原本是一個(gè)純粹的學(xué)術(shù)性社團(tuán)，經(jīng)過(guò)本屆協(xié)會(huì)理事會(huì)討論決定，我們將協(xié)會(huì)重新定位為以愛(ài)好管理類(lèi)的學(xué)生為主體的從事人力資源管理的理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐、大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃、大學(xué)生素質(zhì)的拓展與開(kāi)發(fā)的社團(tuán)組織。這樣就能使協(xié)會(huì)的學(xué)術(shù)性與實(shí)踐性更好地結(jié)合;圍繞協(xié)會(huì)主旨舉辦契合大學(xué)生生活的活動(dòng)為廣大會(huì)員服務(wù)。當(dāng)然，協(xié)會(huì)的任務(wù)也進(jìn)行了適應(yīng)性變化：

1.幫助會(huì)員及時(shí)了解國(guó)家出臺(tái)的人事政策及法律法規(guī)，熟悉人力資源管理的宏觀環(huán)境;

2.組織會(huì)員圍繞人力資源開(kāi)發(fā)與管理的新情況、新問(wèn)題展開(kāi)理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐;

3.在會(huì)員與其他學(xué)生社團(tuán)、企業(yè)之間搭建溝通平臺(tái)，通過(guò)系列交流活動(dòng)，擴(kuò)大會(huì)員的交往范圍，拉近與企業(yè)的距離;

4.舉辦各種講座、論壇及社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，拓寬會(huì)員的管理知識(shí)，增強(qiáng)對(duì)社會(huì)的了解和認(rèn)識(shí);

5.幫助會(huì)員做好大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃，為會(huì)員提供人才測(cè)評(píng)、就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)等;

6.出版會(huì)刊、會(huì)報(bào)等宣傳資料，傳播人管知識(shí)，協(xié)助會(huì)員進(jìn)行人力資源與職業(yè)方面信息的收集與整理。

五、招新的對(duì)象：以__級(jí)西校區(qū)新生為基本范圍，招收對(duì)管理感興趣，愿意了解有關(guān)管理方面的知識(shí)，期望通過(guò)參加本社團(tuán)擴(kuò)大交際范圍，提高自身能力的同學(xué)。歡迎愛(ài)好交際，希望在社團(tuán)中鍛煉本身的同學(xué)加入

六、招新的規(guī)模：為了更好的管理，更好的開(kāi)展活動(dòng)，計(jì)劃招新200—250人。

七、招新工作過(guò)程：

1、宣傳板要提前做好并提前送到西區(qū)展示在學(xué)弟學(xué)妹們面前。宣傳板的內(nèi)容應(yīng)盡量介紹本會(huì)內(nèi)涵，展示本會(huì)豐富多采的活動(dòng)，講解入會(huì)的意義和作用為主，做到圖文并茂，內(nèi)容充實(shí)。

2、做好會(huì)員登記表，內(nèi)容以“會(huì)員基本資料(姓名、性別、出生年月、專業(yè)、班級(jí)、政治面貌、聯(lián)系方式、特長(zhǎng)及愛(ài)好等”為主)。

3、招新當(dāng)天當(dāng)天安排：招新負(fù)責(zé)人周日早7：00帶找新工作人員及招新材料趕往西區(qū)。要求各負(fù)責(zé)人儀表成熟大方，待人熱情。抵達(dá)西區(qū)后，布置好招新現(xiàn)場(chǎng)：擺好桌凳，放好宣傳板，拉上條幅等。

4、宣傳材料的主要內(nèi)容：__年4月下旬，我會(huì)和河南潤(rùn)達(dá)盛典管理咨詢公司聯(lián)合舉辦“河南財(cái)經(jīng)學(xué)院首屆校企人力資源管理高峰論壇”。__年11月我會(huì)舉行第二屆高峰論壇。__年5月，我會(huì)組織會(huì)員到鄭州太古可口可樂(lè)公司參觀，感受外企企業(yè)文化，了解先進(jìn)的生產(chǎn)流程，并品嘗了可口可樂(lè)。__暑假我會(huì)組織會(huì)員赴濮陽(yáng)南樂(lè)呂村小學(xué)進(jìn)行支教活動(dòng)。我們將組織本部學(xué)生干部和有關(guān)同學(xué)到西區(qū)對(duì)大家感興趣的學(xué)生會(huì)，考研，考公務(wù)員，獎(jiǎng)學(xué)金等話題和大家進(jìn)行交流。

社團(tuán)納新工作計(jì)劃第四篇為選拔出高效、認(rèn)真負(fù)責(zé)的秘書(shū)部成員，更好的完成學(xué)生會(huì)工作，秘書(shū)部決定在中挑選出x位優(yōu)秀的學(xué)生成為新一屆秘書(shū)部成員。招新計(jì)劃如下：

一、負(fù)責(zé)人

招新負(fù)責(zé)人：xxx（部長(zhǎng)）

指導(dǎo)老師：xxx

二、時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：xx年xx月xx日

面試時(shí)間：xx年xx月xx日

地點(diǎn)：xxx

三、主要面對(duì)人群

全體學(xué)生

四、預(yù)計(jì)新成員人數(shù)

xx人

五、新成員入選條件及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

1.熟悉對(duì)電子文件的處理。（包括word、excel、ppt）（30分）

2.溝通與組織能力。（20分）

3.性格正直、開(kāi)朗、謙虛，有親和力。（20分）

4.有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，以及自我約束力，能認(rèn)真、高效的完成工作，并對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)。（30分）

（總分100分）

五、招新形式

一對(duì)一面試。

面試時(shí)將通過(guò)考察以下內(nèi)容給予評(píng)分：

1.過(guò)往經(jīng)驗(yàn)。

2.對(duì)電子文檔類(lèi)軟件的運(yùn)用。

3.書(shū)寫(xiě)。

4.精神面貌、談吐舉止等。

5.過(guò)往學(xué)習(xí)成績(jī)。

6.對(duì)學(xué)生會(huì)的看法及設(shè)想。

六、招新結(jié)束

將新成員名單交至主席和指導(dǎo)老師處審核。審核后將新成員名單張貼在公告欄，并通知新成員面試成功。此后將會(huì)對(duì)新成員開(kāi)設(shè)一到兩節(jié)課的培訓(xùn)，課程的主要內(nèi)容為秘書(shū)部的專業(yè)技能及現(xiàn)有通訊資源分享，培訓(xùn)具體時(shí)間地點(diǎn)未定。

社團(tuán)納新工作計(jì)劃第五篇人文學(xué)院科創(chuàng)部的全稱是人文學(xué)院科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新部，是我院為了適應(yīng)新時(shí)期社會(huì)對(duì)科技創(chuàng)新人才的大量需求的環(huán)境而設(shè)立的。本部的宗旨就是為全院學(xué)生提供一個(gè)科技創(chuàng)新的平臺(tái)，不斷提高同學(xué)們的科技創(chuàng)新能力。

說(shuō)到這里或許有些同學(xué)就不理解了，我們?nèi)宋膶W(xué)院作為一個(gè)文學(xué)院是文科生聚集的地方，怎么還需要科技創(chuàng)新？那不是理科生們的工作么？其實(shí)不然。一說(shuō)到科學(xué)，大家首先想到的而且往往想到的只是有關(guān)物理、化學(xué)、生物等的自然科學(xué)，卻往往忽視了科學(xué)的另一個(gè)重要的分支：社會(huì)科學(xué)，而我們科創(chuàng)部的設(shè)立及主要職責(zé)顯然是針對(duì)社會(huì)科學(xué)的。

在科創(chuàng)部正式成立的近兩年中，在老師的幫助和同學(xué)的關(guān)心支持下，通過(guò)不斷的探索、嘗試，終于找到了、找準(zhǔn)了自己的角色，并總結(jié)出一套科學(xué)的，適合本院人文特色的工作方案。

第一、工作的前期重點(diǎn)就是要加大在同學(xué)中的宣傳，調(diào)動(dòng)起同學(xué)們科技創(chuàng)新的激情。

有沖動(dòng)才會(huì)有想法，才能夠?qū)W習(xí)創(chuàng)新，因此我部應(yīng)盡可能抓住一切機(jī)會(huì)在同學(xué)們中間宣傳科技創(chuàng)新。

第二、在工作當(dāng)中，不斷深入同學(xué)，發(fā)掘那些有創(chuàng)新意識(shí)甚至有創(chuàng)新行為的同學(xué)，對(duì)其主動(dòng)提出