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第第頁(yè)倉(cāng)庫(kù)員試用期工作總結(jié)8篇倉(cāng)庫(kù)員試用期工作總結(jié)篇1時(shí)間飛速,轉(zhuǎn)瞬一個(gè)月的試用期趕忙就快結(jié)束了?;貞涍@一個(gè)月以來的工作,現(xiàn)將我在試用期的工作和感悟領(lǐng)悟做一個(gè)小結(jié)。一、倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)規(guī)章管理方法的建立新入職首周,我首先熟識(shí)了公司的相關(guān)管理方法和車間相關(guān)人員情況,并依據(jù)幾天來所察看到的實(shí)際情況,起草了一份倉(cāng)庫(kù)管理?xiàng)l例。在結(jié)合了公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)過來的倉(cāng)庫(kù)管理管理方法后,我對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理?xiàng)l例做了部分修改和完善,最終完成了《倉(cāng)庫(kù)管理?xiàng)l例(試行)》,此份《倉(cāng)庫(kù)管理?xiàng)l例》目前已提交采購(gòu)部經(jīng)理處批閱,等待公司正式發(fā)布。二、物品出入庫(kù)管理由于原先沒有倉(cāng)庫(kù)管理員,公司物品入庫(kù)較不標(biāo)準(zhǔn),入庫(kù)票據(jù)的簽收、流轉(zhuǎn)走向較不明確,到貨后隨便置于倉(cāng)庫(kù)內(nèi),沒有再按分類細(xì)分上架。為了標(biāo)準(zhǔn)物品的入庫(kù)流程規(guī)范,我與采購(gòu)部經(jīng)理和采購(gòu)員溝通、協(xié)商并認(rèn)真聽取財(cái)務(wù)部門的看法,依據(jù)公司的實(shí)際情況再做出適當(dāng)修改,經(jīng)過幾次試運(yùn)行及細(xì)節(jié)部分琢磨后,漸漸把物品的入庫(kù)流程規(guī)范確定下來,使得入庫(kù)手續(xù)更加完善,票據(jù)的簽收及流轉(zhuǎn)走向清楚、準(zhǔn)確,方便采購(gòu)部門與財(cái)務(wù)部門的對(duì)賬。公司物品出庫(kù)流程規(guī)范目前較為完善,領(lǐng)用票據(jù)依據(jù)采購(gòu)部及財(cái)務(wù)部的看法分為有票及無票兩種,方便財(cái)務(wù)部門核算,領(lǐng)用人均有簽字。三、物品在庫(kù)管理我和原來倉(cāng)庫(kù)的臨時(shí)管理員一起盤點(diǎn)完倉(cāng)庫(kù)后,倉(cāng)庫(kù)內(nèi)物品正式移交到我手上,我也正式開始倉(cāng)庫(kù)物品的在庫(kù)管理工作。這一期間,我將倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的全部物品按分類、用途進(jìn)行了細(xì)分歸類,并對(duì)各項(xiàng)物品的屬性進(jìn)行逐一思考,為倉(cāng)庫(kù)新貨架進(jìn)庫(kù)后物品的物品重新擺放做了前期規(guī)劃。利用倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)的時(shí)機(jī),我對(duì)倉(cāng)庫(kù)全部物料進(jìn)行了登記造冊(cè),并逐一輸入倉(cāng)庫(kù)進(jìn)銷存管理軟件中,形成了期初庫(kù)存。目前,倉(cāng)庫(kù)的在庫(kù)管理實(shí)行電子數(shù)據(jù)化管理,出入庫(kù)均通過進(jìn)銷存軟件錄入電腦,方便庫(kù)存查詢,方便財(cái)務(wù)部門的核算與盤點(diǎn)。倉(cāng)庫(kù)目前貨架只有三個(gè),可能無法滿足以后的物料上架需求。我通過實(shí)地測(cè)量完倉(cāng)庫(kù)后,繪制了倉(cāng)庫(kù)貨架擺放示意圖,以后倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的貨架數(shù)量為xx座,并可依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。原先貨架上的物品擺放紊亂、無序,各項(xiàng)物料混在一起,不管是入庫(kù)還是出庫(kù)都不太方便,我通過一段時(shí)間的整理,目前貨架上的物品擺放整齊、有序,各項(xiàng)工具擺放清楚、明白,使得倉(cāng)庫(kù)看起來更加乾凈,更加僅僅有條。四、工具借用管理剛到倉(cāng)庫(kù)的時(shí)候,由于管理管理方法還不是很完善,倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的工具借用比較混亂,任何人都可以借用工具,而且借用的時(shí)候都沒有登記簽名,完全憑臨時(shí)管理員的記憶進(jìn)行管理,這樣很容易造成工具的超期借用甚至失去,當(dāng)工具在借用期內(nèi)發(fā)生損壞或遺失時(shí),無法及時(shí)追查借用人的責(zé)任。我發(fā)現(xiàn)這一情況后,訂立了適用于車間的《工具借用管理?xiàng)l例(試行)》,嚴(yán)格把好工具借用的第一關(guān),任何人臨時(shí)借用工具都需主任或者各崗位領(lǐng)班的同意才略借用,借用時(shí)需在《工具臨時(shí)借用登記表》上簽名,歸還時(shí)在檢查完工具無損壞后由我打鉤確認(rèn)歸還。以上為我的試用期工作總結(jié)歸納。最終要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的幫忙和支持,特別是采購(gòu)部經(jīng)理在我工作上、生活上的無私幫忙和教誨,我將在將來的工作中連續(xù)嚴(yán)格要求自身,悉心聽取各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的建議,認(rèn)真總結(jié)歸納,不絕進(jìn)步,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作水平,搭配好車間及各部門的工作,絕不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)的期望,把倉(cāng)管員這個(gè)工作做得更好!倉(cāng)庫(kù)員試用期工作總結(jié)篇2在咱們公司里工作了有好幾個(gè)月了,這一段時(shí)間的工作讓我對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理工作有了全新的認(rèn)真,我也明白了管理倉(cāng)庫(kù)可沒有我想象中的那么簡(jiǎn)單,這是一個(gè)需要搭配的職位,假如不把管理工作調(diào)配好的話,同事們工作的樂觀性都會(huì)下降,這也是我當(dāng)倉(cāng)庫(kù)主管最大的感受。調(diào)配好任務(wù)、布置好值班、管理好貨物等等工作都不是容易事,所以我也是一邊在向公司里面的前輩們學(xué)習(xí),一邊在想方法提升自身的個(gè)人本領(lǐng),借此獲得更多人的認(rèn)可。管理倉(cāng)庫(kù)是一件細(xì)致活,假如不把每一天的工作給布置好的話,倉(cāng)庫(kù)會(huì)顯現(xiàn)亂套的情況,尤其是在倉(cāng)庫(kù)進(jìn)貨的時(shí)候,得好好地規(guī)劃一下貨物的探望位置和次序,合理地利用好倉(cāng)庫(kù)的空間,爭(zhēng)取在短時(shí)間里把貨物卸載完畢,碼放整齊,不給更多的人添麻煩。在倉(cāng)庫(kù)出貨物的時(shí)候,要依照公司的規(guī)章制度,把出貨信息整理好,做到不丟貨、不漏貨,這樣才略符合大家的要求,這幾點(diǎn)方面光靠我一個(gè)人還是不足的,幸好有數(shù)位老員工一同陪我努力,讓我摸索清了一些細(xì)節(jié)的問題。在這幾個(gè)月里面,我除了自身的工作做到位以外,我也始終都在適應(yīng)倉(cāng)庫(kù)的工作氛圍和工作節(jié)奏,倉(cāng)庫(kù)的工作時(shí)間比較不固定,有時(shí)候日間沒有什么事情,所以我們只需要把巡察工作給做好就充分了,但是有時(shí)候一旦倉(cāng)庫(kù)需要進(jìn)卸貨了,我們就開始忙活起來了,這也算得上是一個(gè)大工作了,尤其是有時(shí)候在深夜工作時(shí),我們得始終忙活到貨物處理完畢才略休息,這樣的工作還是比較磨練大家的意志力的。這幾個(gè)月的工作,讓我漸漸地適應(yīng)了工作的強(qiáng)度,在這里我也要感謝一下率領(lǐng)我的師傅——李老師傅,是他教授了我很多倉(cāng)管工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),否則我這幾月來怕是難以取得工作上的進(jìn)展。這一段時(shí)間里我也結(jié)識(shí)了不少的同事伙伴,大家都共同努力著,希望給公司創(chuàng)造更多的利潤(rùn),節(jié)省更多的本錢,這一點(diǎn)也是我始終都在思考的事情,倉(cāng)庫(kù)管理工作其實(shí)還能做得更好,但是這需要更好的規(guī)劃以及全體員工的搭配努力,所以在接下來的工作中,我會(huì)盡力把倉(cāng)管工作做得更好,把倉(cāng)庫(kù)的員工都凝集在一起,訂立更為合理的制度和工作方法,讓整個(gè)倉(cāng)庫(kù)的氛圍變得更好!倉(cāng)庫(kù)員試用期工作總結(jié)篇3作為一個(gè)倉(cāng)庫(kù)保管員,物料應(yīng)有盡有,客觀存在,但那只是其表現(xiàn)形式,其實(shí)物料就是錢,物化了的錢,而倉(cāng)庫(kù)就是放錢的口袋。當(dāng)然,錢會(huì)丟失,也可能被盜,同樣,物料可能被揮霍、被損壞及被偷竊。所以嚴(yán)禁產(chǎn)生任何揮霍、破壞和偷竊物料的行為,記得經(jīng)理曾這樣教導(dǎo)過我:“就像對(duì)待自身家的東西一樣”,我信任會(huì)做到的。這都是對(duì)公司及對(duì)全體員工利益的保障和對(duì)公司利益和形象的負(fù)責(zé),這也是我作為一個(gè)倉(cāng)庫(kù)保管員應(yīng)盡的責(zé)任,我將責(zé)無旁貸。衛(wèi)生清潔:每個(gè)星期一做好干凈區(qū)的清潔工作分料后,做好現(xiàn)場(chǎng)乾凈工作,負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常衛(wèi)生及各項(xiàng)記錄做到無雜物。入庫(kù)、出庫(kù)工作:遵守先進(jìn)后出原則,嚴(yán)禁造成呆料、廢料;按庫(kù)位擺放物料,或移動(dòng)物料,禁止造成無法找到相關(guān)物料。按標(biāo)準(zhǔn)操作程序和標(biāo)準(zhǔn)管理制度做好各項(xiàng)工作及記錄。搭配各部門的領(lǐng)料工作,及時(shí)填寫進(jìn)、入賬,核準(zhǔn)現(xiàn)場(chǎng)物料等,做到庫(kù)存物料的清楚,可查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào),改正。對(duì)日常的賬與物要做到確認(rèn)再確認(rèn),為確保全都。為確保全都的原則:沒有領(lǐng)料單,不能發(fā)放物料;手續(xù)不符合要求的,不能發(fā)放物料;未辦理入庫(kù)手續(xù)的物料,不能發(fā)放;完成一件工作后要作自我檢查,以發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決;對(duì)每天的工作進(jìn)行總結(jié)和反思,以提高工作質(zhì)量;有猛烈的時(shí)間觀念,凡事及時(shí)處理,不說等一下;工作自動(dòng),而不是被動(dòng)等待布置;對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)管理做到眼獲得到,防備倉(cāng)庫(kù)料子的丟失和破壞。以上這些問題,其實(shí)都與個(gè)人的責(zé)任心有關(guān)。責(zé)任心,是一種工作心態(tài),也是一種工作作風(fēng),責(zé)任心緊要取決于保管員的素養(yǎng)及工作環(huán)境的熏陶和各位領(lǐng)導(dǎo)的率領(lǐng)。倉(cāng)管員是倉(cāng)庫(kù)的管家,權(quán)力小但責(zé)任大,要做到律己律人。有一句話說得好“滴水之恩當(dāng)涌泉相報(bào)”,在以后的日子里,我信任我會(huì)懷著一顆感恩的心為貴公司付出我所能及的氣力,來感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷以及各位同事的幫忙。轉(zhuǎn)瞬間,三個(gè)月的試用期時(shí)間就結(jié)束了,在這短短的一個(gè)月里,我學(xué)到了很多以前從未學(xué)到的東西,也接觸到了以前從未接觸的東西。也感受到了自身進(jìn)入了一個(gè)關(guān)系和諧,團(tuán)結(jié)奮斗,樂觀向上的團(tuán)隊(duì)。特別感謝公司,感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這么一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。首先,在原材料子子倉(cāng)庫(kù)的三個(gè)月來,熟識(shí)了原材料子子入庫(kù)流程,熟識(shí)了采用先進(jìn)先出的原材料子子出庫(kù)流程。在此期間,每當(dāng)遇到問題時(shí),同事們都會(huì)耐性的講解,我覺得他們特別炎熱誠(chéng),在他們身上我也學(xué)到了不少東西。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心,我會(huì)盡心盡責(zé)的工作,雖然我學(xué)歷不是高,但我會(huì)努力。實(shí)習(xí)期間,擔(dān)負(fù)了倉(cāng)管的基本職責(zé),參加了出入庫(kù)管理、訂購(gòu)管理、目視化管理、5s管理、先進(jìn)先出管理和看板管理等工作活動(dòng)。對(duì)每一項(xiàng)的理解第一:出入庫(kù)管理,見單作業(yè),憑什么可以收發(fā),憑什么進(jìn)行收發(fā),票據(jù),認(rèn)真核實(shí),細(xì)心清點(diǎn),當(dāng)面交接,當(dāng)面簽章;認(rèn)真按嚴(yán)密的程序做事。第二:訂購(gòu)管理,倉(cāng)管擔(dān)負(fù)部份物控職能,理解安全庫(kù)存,周轉(zhuǎn)庫(kù)存,存量,采購(gòu)批量,嚴(yán)密跟進(jìn)每一款物品的進(jìn)銷存,及時(shí)提請(qǐng)欠料申購(gòu);一方面要保證能連續(xù)供應(yīng)產(chǎn)線,一方面保證能降低庫(kù)存,一方面要兼顧采購(gòu)周期及采購(gòu)本錢,找平衡,統(tǒng)計(jì)每款物料的各月領(lǐng)用規(guī)律,理解采購(gòu)的經(jīng)濟(jì)批量與周期,綜合分析好,連續(xù)關(guān)注。第四:5s管理,各項(xiàng)現(xiàn)場(chǎng)管理工作的基礎(chǔ),對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理一樣緊要,倉(cāng)庫(kù)的定點(diǎn)定位定量原則,就是要做好整頓工作,倉(cāng)庫(kù)的物品分倉(cāng)分類分管,整理好了才略分,倉(cāng)庫(kù)的物品多,在接收搬運(yùn)儲(chǔ)存交付的各類活動(dòng)中,都需要一個(gè)有序乾凈的工作環(huán)境,只有做好整理整頓清掃工作,才略保證這些工作的效率與質(zhì)量。倉(cāng)庫(kù)管理是一件長(zhǎng)期的重復(fù)性工作,所以必需養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣,每天堅(jiān)持做好,日清日潔,5s的素養(yǎng)對(duì)此有特別大的幫忙。第五:先進(jìn)先出管理,是倉(cāng)庫(kù)管理的三大原則之一,不執(zhí)行先進(jìn)先出易造成超期庫(kù)存,易產(chǎn)生物品變質(zhì),易產(chǎn)生工程更改的報(bào)廢風(fēng)險(xiǎn)。執(zhí)行先進(jìn)先出的方法有色標(biāo)法,雙區(qū)庫(kù)品移位法,重力法,最嚴(yán)密批次記錄臺(tái)賬追索法等。倉(cāng)庫(kù)員試用期工作總結(jié)篇4我于x月份進(jìn)入公司后,擔(dān)負(fù)公司倉(cāng)庫(kù)管理員職位,現(xiàn)將這段時(shí)間的工作總結(jié)及工作體會(huì)敘述如下。剛進(jìn)入公司時(shí),面對(duì)陌生的環(huán)境和工作,我感到無從下手、充分迷茫,對(duì)業(yè)務(wù)操作也是一竅不通,連一些最簡(jiǎn)單的工作術(shù)語(yǔ)都不懂。在公司領(lǐng)導(dǎo)合理布置崗位和同事的幫忙下,很快便對(duì)工作業(yè)務(wù)有了確定掌握,較好地熟識(shí)了入庫(kù)操作、在庫(kù)管理、出庫(kù)操作等。在公司領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)和同事的幫忙下,目前已經(jīng)嫻熟工作,能準(zhǔn)確及時(shí)地與客戶協(xié)調(diào)處理異常情況,能較好地處理各種工作細(xì)節(jié)和聽從上級(jí)、公司的工作布置和管理制度。一、同時(shí),在領(lǐng)導(dǎo)引導(dǎo)、同事幫忙以及自身的努力下,我對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理工作也有了更深刻的認(rèn)得。實(shí)在而言1、對(duì)倉(cāng)庫(kù)的認(rèn)得,熟識(shí)了xx、xx倉(cāng)庫(kù)基本情況,包含庫(kù)房庫(kù)區(qū)、貨架、貨品擺放等;2、對(duì)流程的認(rèn)得,熟識(shí)xx倉(cāng)庫(kù)的進(jìn)出庫(kù)操作流程和系統(tǒng)流程、xx倉(cāng)庫(kù)的操作流程和系統(tǒng)流程;qc流程;增值服務(wù)操作流程;異常處理流程;盤點(diǎn)流程等;3、對(duì)管理的認(rèn)得,較好地熟識(shí)了5s管理;倉(cāng)庫(kù)安全管理;庫(kù)區(qū)規(guī)劃;貨品擺放;本錢節(jié)??;人員布置等;4、對(duì)職責(zé)的認(rèn)得,明白了團(tuán)隊(duì)的緊要性;工作合理布置、保障效率的緊要性;較好地協(xié)調(diào)本組人員的工作和保障準(zhǔn)確性;對(duì)工作能夠負(fù)責(zé)和能夠定時(shí)順利完成。二、工作體會(huì)1、高效服務(wù),全力做好客戶服務(wù)工作我們的工作本職是服務(wù),服務(wù)客戶是我們賴以生存的主旋律,只有做好了客戶服務(wù),得到了客戶的認(rèn)可??蛻舨艜?huì)真正地認(rèn)同我們。能做到高效服務(wù),對(duì)于客戶的電話咨詢,我都耐性解釋并予以解決,客戶提到的問題和需要,都能及時(shí)解答和解決。2、專業(yè)學(xué)習(xí)是做好工作的動(dòng)力源泉我們的工作價(jià)值是什么?是在工作中,得到不絕地提升,不絕地去學(xué)習(xí)得到進(jìn)步。假如我們甘于落后,那么我們的價(jià)值將會(huì)一降再降,直到自身都不能認(rèn)可自身。專業(yè)的學(xué)習(xí),使自身的實(shí)際操作得到理論的支持,理論知識(shí)得到實(shí)際操作的驗(yàn)證,不絕地提升不絕地進(jìn)步,才真正是我們的工作價(jià)值。點(diǎn)的精通,線的發(fā)展,交織成面的擴(kuò)張,使自身能夠掩蓋更大的領(lǐng)域,才略在各方面不絕地提升自身。3、因勢(shì)而變,順勢(shì)而為,全力做好自身在各種突發(fā)情況和緊急中,我快速更改思路,找準(zhǔn)自身的工作定位,樂觀和同事討論改進(jìn)方法。討論在工作過程中的問題,有一些專業(yè)上不懂的地方我虛心向其他有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí)。倉(cāng)庫(kù)員試用期工作總結(jié)篇5時(shí)間如白駒過隙,轉(zhuǎn)瞬間我到x號(hào)倉(cāng)庫(kù)已經(jīng)x個(gè)星期了。不管是任何工作,都有一個(gè)從不懂到懂,從陌生到熟識(shí)的過程,當(dāng)經(jīng)過了這個(gè)過程,則是一大成長(zhǎng)。在此我感謝公司給我供應(yīng)這樣一個(gè)學(xué)習(xí)的平臺(tái)和突破自我的機(jī)會(huì)。在這x個(gè)星期中我學(xué)到了很多物流倉(cāng)儲(chǔ)知識(shí),也認(rèn)得到了自身存在的很多問題。從而讓我倍加感覺到自身的不足,激勵(lì)我在下步的工作中更加努力的工作,虛心求教,充實(shí)自我,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自身的一點(diǎn)氣力。以下是我在這段時(shí)間學(xué)習(xí)的總結(jié):當(dāng)我來到x號(hào)倉(cāng)庫(kù),領(lǐng)導(dǎo)就已經(jīng)對(duì)我訂立了一套完整的學(xué)習(xí)計(jì)劃。超拽分組一周wms系統(tǒng)進(jìn)庫(kù),一周現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)庫(kù),一周wms系統(tǒng)出庫(kù),一周現(xiàn)場(chǎng)出庫(kù),兩周ciq系統(tǒng)操作。第二周第一個(gè)工作日對(duì)我在前一周的學(xué)習(xí)情況做一個(gè)考核。我不得不佩服領(lǐng)導(dǎo)考慮的全面,同時(shí)也感謝領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與照料。第一周我隨x老師學(xué)習(xí)wms系統(tǒng)進(jìn)庫(kù),依照領(lǐng)導(dǎo)的意思就是我這一周什么都不要干,就學(xué)wms系統(tǒng)進(jìn)庫(kù)。由于我以前也接觸過一點(diǎn),覺得這樣也太簡(jiǎn)單了,認(rèn)為沒那個(gè)必需,多學(xué)點(diǎn)比較好。隨著我那時(shí)候的認(rèn)得,什么都學(xué),有單子也做,但思考和總結(jié)的太少,以致嫻熟程度和應(yīng)變本領(lǐng)都不足。到現(xiàn)在我才發(fā)現(xiàn)我的認(rèn)得是錯(cuò)誤的,接觸過并不代表嫻熟!所以在那一周我學(xué)的并不好,反而更加認(rèn)得到領(lǐng)導(dǎo)的決策英明與經(jīng)驗(yàn)成熟。所以我決議在以后的學(xué)習(xí)中要努力學(xué)習(xí)并加以理解,“學(xué)而不思則罔”正確對(duì)待每一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。生疏加模棱兩可還不如不學(xué)!這就是領(lǐng)導(dǎo)帶給我的第一個(gè)認(rèn)得。第二周我跟著x師傅學(xué)習(xí)倉(cāng)庫(kù)收貨。這周我總結(jié)了前一周的教訓(xùn),虛心求教,遇到不懂的就問,從接到單子卸貨到清點(diǎn),碼放一一擺列方法,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。讓我學(xué)到了很多以前不懂的知識(shí),也拓寬的思維和應(yīng)變本領(lǐng)。例如那時(shí)候遇到一票查驗(yàn)的貨物進(jìn)庫(kù),單子上沒有蓋“已過機(jī)”字樣,x師傅要我去問x老師收到信息沒有?我那時(shí)候不知道什么意思,當(dāng)我去問過x老師后得知收到了,就告知x師傅,卻不知道怎么收到?為什么收到信息就可以接收?等等問題。領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)的矯正我,“遇事不懂就問,與其留著疑問還不如搞清楚問題,下次遇到就可以順利的解決”。經(jīng)過認(rèn)真詳問,和x老師的解說,后來我終于明白了。不懂就問,加與理解!這是領(lǐng)導(dǎo)帶給我的第二個(gè)認(rèn)得。有了前兩周的.經(jīng)驗(yàn),接下來這一周我學(xué)習(xí)的困難就小多了。第三周跟著x老師學(xué)習(xí)wms系統(tǒng)出庫(kù),由于我認(rèn)真學(xué)習(xí),虛心求教,不懂就問,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),在出庫(kù)方面學(xué)到了很多知識(shí),對(duì)wms系統(tǒng)也有了一個(gè)更全面的認(rèn)得。當(dāng)?shù)谒闹茴I(lǐng)導(dǎo)對(duì)我考核時(shí),我發(fā)現(xiàn)其實(shí)都很簡(jiǎn)單,只要平常多學(xué)習(xí),遇事多思考總結(jié),把我所學(xué)到的概述出來就是我的成績(jī)。同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)讓我領(lǐng)悟“關(guān)聯(lián)和掌控”我始終都在思考這個(gè)問題。任何事情都不行能是孤立存在的,他與四周總有著千絲萬縷的聯(lián)系。后來我漸漸明白其中的個(gè)個(gè)關(guān)聯(lián),也為我在工作中遇到了盲點(diǎn)沒有頭緒,供應(yīng)了一個(gè)解決的主線,思路一下子就清楚了!關(guān)于掌控,我認(rèn)為就是駕馭問題和處理問題的本領(lǐng),這種本領(lǐng)還需要一個(gè)漸漸積累的過程。在以后的工作中多多學(xué)習(xí),多多積累經(jīng)驗(yàn)。關(guān)聯(lián)與掌控就是領(lǐng)導(dǎo)帶給我的第三個(gè)認(rèn)得。倉(cāng)庫(kù)員試用期工作總結(jié)篇6轉(zhuǎn)瞬間來公司已經(jīng)三個(gè)月了。如何做好自身的工作?這其實(shí)是一個(gè)很不好說的話題,由于每一個(gè)人的工作范圍和工作職責(zé)有所不同。現(xiàn)就我在試用期期間的工作——倉(cāng)管做一下自我總結(jié)。1、產(chǎn)品品質(zhì)的保證工作即確定要保證所入庫(kù)的產(chǎn)品品質(zhì),做到防火、防水、防壓、防變形、防腐蝕……倉(cāng)庫(kù)十二防。依照先進(jìn)先出;上輕下重,上小下大;定時(shí)、定位、定量三原則進(jìn)行入庫(kù)擺放和發(fā)料工作。2、做好倉(cāng)庫(kù)帳目保證每晚下班之前把當(dāng)天的入庫(kù)數(shù),出庫(kù)數(shù),庫(kù)存數(shù)依照物料種類、名稱準(zhǔn)確無誤的登記做帳,讓各個(gè)兄弟部門及領(lǐng)導(dǎo)每天上班即能看到昨晚倉(cāng)庫(kù)的準(zhǔn)確庫(kù)存以便準(zhǔn)確的做出當(dāng)天的生產(chǎn)布置。3、做好月報(bào)工作每月月末進(jìn)行盤點(diǎn),倉(cāng)庫(kù)不但僅要做好倉(cāng)庫(kù)的進(jìn)銷存帳目,還要把全廠的各類的數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總,做出月報(bào)表供應(yīng)給決策部門,以便于決策者能夠及時(shí)布置調(diào)整下一步的工作。4、做好物控工作對(duì)每一種物料的數(shù)據(jù)都要嚴(yán)格的掌控,使其與帳目全都,為了實(shí)現(xiàn)這一點(diǎn)必必需做到以下幾個(gè)方面:(1)掌控好倉(cāng)庫(kù)的物料,及時(shí)準(zhǔn)確的把進(jìn)銷存帳目做好,無論何人何時(shí)入庫(kù)或領(lǐng)取何種物料確定要有明確的記錄,做到物料來有來處,去有去向。三者嚴(yán)格全都,使倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的差別為零。(2)做好發(fā)往噴印部物料的發(fā)出與收回?cái)?shù)量的對(duì)照工作,原則上發(fā)出多少收回多少,用不完的應(yīng)開退貨單退回倉(cāng)庫(kù),需要報(bào)廢的物品應(yīng)開有報(bào)廢單,而且數(shù)量要有人員進(jìn)行掌控,不得有差別,月末進(jìn)行匯總各種數(shù)據(jù),何處顯現(xiàn)差別要找出原因和責(zé)任人,這樣以后就不會(huì)顯現(xiàn)數(shù)據(jù)上的差別。(3)入庫(kù)要有確定的程序,侍新的生產(chǎn)設(shè)備購(gòu)回之后,應(yīng)當(dāng)不會(huì)再有噴印部直接到部門生產(chǎn)線上領(lǐng)取物料的事件發(fā)生,我認(rèn)為彼時(shí)入庫(kù)應(yīng)為當(dāng)班下班之后由當(dāng)班領(lǐng)班把當(dāng)班生產(chǎn)數(shù)據(jù)交給入庫(kù)員,入庫(kù)員在清點(diǎn)后認(rèn)為數(shù)據(jù)完全無誤的情況下再進(jìn)行入庫(kù)工作,而且與倉(cāng)管一起核對(duì)物料的品名、數(shù)量、顏色、原材料子子、料號(hào)等等是否與實(shí)物全都。這樣便于掌控入庫(kù)時(shí)產(chǎn)生數(shù)量上的差別。(4)做好產(chǎn)品發(fā)貨與客戶退貨的物料和數(shù)據(jù)掌控工作。嚴(yán)格依照出貨單進(jìn)行出貨,掌控好數(shù)量不要送多也不能給少,退回物料應(yīng)趕忙開居退貨單,要報(bào)廢物料趕忙開居報(bào)廢單,假如有要打版的物料是以樣品的形式送給客戶的則要特地登記,月末進(jìn)行數(shù)據(jù)調(diào)整。這樣才略掌控好發(fā)貨或退貨時(shí)產(chǎn)生的`數(shù)量差別。有此幾點(diǎn),物料數(shù)據(jù)的差別可能就不復(fù)存在。5、做好物料的收發(fā)工作倉(cāng)庫(kù)其實(shí)就是工廠產(chǎn)品的一個(gè)中轉(zhuǎn)站:倉(cāng)管最緊要的工作就是及時(shí)準(zhǔn)確的收發(fā)中轉(zhuǎn)物料以搭配工廠的生產(chǎn)。這就要求我們對(duì)進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)的每一種物料都很清楚其時(shí)在庫(kù)的擺放位臵、數(shù)量、生產(chǎn)日期、顏色、何種原材料子子等等。能夠及時(shí)在下一道工序需要之時(shí)發(fā)到所需部門,而且在產(chǎn)品做出之后及時(shí)搭配兄弟部門入庫(kù)以便及時(shí)出貨。6、做好為下道工序崔料的工作由于定單較多,生產(chǎn)設(shè)備有限,領(lǐng)導(dǎo)較忙,有可能會(huì)顯現(xiàn)生產(chǎn)布置相互沖突,這時(shí)倉(cāng)管就有責(zé)任有義務(wù)依照出貨計(jì)劃適時(shí)的提示生產(chǎn)部門,以便于能夠及時(shí)準(zhǔn)確的交貨,維護(hù)本廠的信譽(yù)。7、做好下屬人員的布置工作包含對(duì)配貨人員,送貨人員,裝卸貨人員的督促引導(dǎo),適時(shí)的工作布置、人員的調(diào)配、工作的監(jiān)督以及解決內(nèi)部小小沖突等等。8、做好倉(cāng)庫(kù)的整理工作現(xiàn)在的企業(yè)大多數(shù)要求自身能實(shí)現(xiàn)5s標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)入iso9000系統(tǒng),雖然我們短時(shí)間仍未實(shí)施這些系統(tǒng)程序,但我們要嚴(yán)格用這些系統(tǒng)的要求來檢驗(yàn)自身的工作是否合格。對(duì)于倉(cāng)庫(kù)來說,倉(cāng)庫(kù)是一個(gè)出入物品較多的地方,另外工廠全部短時(shí)間不用的東西都要交回倉(cāng)庫(kù),所以倉(cāng)庫(kù)比起其它地方更易顯得臟亂差,這就要求我們時(shí)時(shí)的進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)整理。全部物品各歸各處,有用的擺放整齊,無用的扔掉,常常清掃,常期堅(jiān)持,使倉(cāng)庫(kù)時(shí)時(shí)各處顯得有條有序,干靜乾凈。要實(shí)現(xiàn)這樣的標(biāo)準(zhǔn)并不是說做就能做到的,而是要把責(zé)任落實(shí)到個(gè)人,把倉(cāng)庫(kù)劃成片區(qū)分給個(gè)人,每天下班之前用上十分鐘來清理自身的責(zé)任區(qū)域,各負(fù)其責(zé),各司其職,做到“人人有事做,事事有人做”,長(zhǎng)期堅(jiān)持,效果自不用說。9、做好與兄弟部門的搭配工作任何一個(gè)部門,任何一個(gè)人都有義務(wù)去為你的下一工序部門考慮,爭(zhēng)取讓自身所做過的產(chǎn)品或事情讓下一工序部門做起來更容易更順手,譬如進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)的物品假如部門能夠在棧板上擺放整齊,那么入庫(kù)人員在進(jìn)入電梯之時(shí)就會(huì)更輕松更容易,產(chǎn)品不易掉到地上,也就更好的保護(hù)了我們的產(chǎn)品品質(zhì)。假如回收來的舊包材倉(cāng)庫(kù)能夠在車間擺放整齊或及時(shí)入庫(kù),車間就會(huì)顯得更乾凈有序。10、反思工作解決問題連續(xù)改進(jìn)每天上班前的十分鐘進(jìn)行一個(gè)早會(huì),反思昨天工作中的失誤,找出原因,想法改進(jìn),以便下次不至重犯。提出昨天在工作中發(fā)現(xiàn)了什么問題,利的稱贊,弊的丟棄,以便揚(yáng)長(zhǎng)避短。一個(gè)工廠的前進(jìn)過程也可以說就是一個(gè)不絕提出問題,解決問題的連續(xù)改進(jìn)的過程。對(duì)于我們平常工作中顯現(xiàn)的失誤,發(fā)現(xiàn)的問題提出來進(jìn)行改進(jìn),進(jìn)行解決,然后再發(fā)現(xiàn)再解決,就這樣進(jìn)行反復(fù)的,連續(xù)的改進(jìn),我們的公司自會(huì)蒸蒸日上。倉(cāng)庫(kù)員試用期工作總結(jié)篇7回顧來到公司管理倉(cāng)庫(kù)半年多的工作歷程,既有失敗的痛苦,也有進(jìn)步的喜悅。通過總結(jié),我們記錄下了失敗的教訓(xùn)和成功的經(jīng)驗(yàn),記錄下了所獲得的成績(jī)和進(jìn)步,這樣可以使我們更加時(shí)時(shí)激勵(lì)自身,保持更好的水準(zhǔn)。通過總結(jié),部門間交換、共享相互的優(yōu)點(diǎn)和短處,經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),感受著團(tuán)隊(duì)的溫暖,從而收獲關(guān)切和期望;通過總結(jié),把優(yōu)勢(shì)連續(xù)用于將來的工作,并有針對(duì)性、計(jì)劃性地去變動(dòng)總結(jié)出來的不足和缺陷,在今后的工作中加以提高和改進(jìn)。1x7h}(h1b+1x3w.q0t在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指揮、各部門的樂觀幫忙搭配下,倉(cāng)庫(kù)的各項(xiàng)工作始終圍圍著庫(kù)存貨物安全、庫(kù)存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)化、運(yùn)營(yíng)配送高效率、熱誠(chéng)服務(wù)高質(zhì)量的目標(biāo)開展工作。首先建立建全了各崗位工作職責(zé),規(guī)范了各項(xiàng)業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)程序;結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)實(shí)踐,完善了庫(kù)存票據(jù)據(jù)管理和庫(kù)存數(shù)據(jù)的規(guī)范管理;與此同時(shí),還對(duì)庫(kù)區(qū)建設(shè)進(jìn)行了改造,倉(cāng)庫(kù)分區(qū)、貨物分類、標(biāo)識(shí)建設(shè)的完善,標(biāo)志著倉(cāng)儲(chǔ)管理標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)程的全面啟動(dòng)。特別是倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)管理的嚴(yán)格要求,較好的變動(dòng)了過去那種不用的雜物,包裝料子、使用工具及廢損包裝物隨處可見,紊亂無章的現(xiàn)象。對(duì)貨物堆碼,分揀備貨標(biāo)準(zhǔn)細(xì)致化,也隨著整頓、整理、清潔、清掃,素養(yǎng)的學(xué)習(xí)開展。貨物的收、整、發(fā)、存管理工作,跟隨著崗位責(zé)任制的貫徹落實(shí),得到了全面提升。對(duì)倉(cāng)庫(kù)歷史遺留的呆滯貨物,不良品,返廠貨物進(jìn)行了徹底清理,并建立了相應(yīng)區(qū)域,為今后此項(xiàng)工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。如今日常管理中的所收、發(fā)貨物數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率為95%以上。倉(cāng)庫(kù)貨物碼放整齊、橫豎成行,并按分類、規(guī)格型號(hào)擺放,編號(hào)與貨位基本保持全都。各項(xiàng)作業(yè)完畢,能及時(shí)清理工具、包裝物。在嚴(yán)格遵奉并聽從公司的相關(guān)制度及作業(yè)流程的同時(shí),樂觀搭配完成貨物進(jìn)庫(kù)驗(yàn)收工作,保證了庫(kù)存貨物原始數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、真實(shí)性;在規(guī)定時(shí)間內(nèi),保質(zhì)保量完成貨物出庫(kù)的包裝、配送作業(yè)任務(wù),服務(wù)滿意基本無投訴;特別是在公司面對(duì)嚴(yán)峻的形式下,動(dòng)員全體員工輪休時(shí)缺少搬運(yùn)工,全體員工充分發(fā)揮樂觀自動(dòng)性,在其他部門、同事的大力支持下,圓滿完成了59變速箱20xx年的配送任務(wù)。倉(cāng)庫(kù)工作的進(jìn)步是顯著的,然而,也存在很多問題和錯(cuò)誤。接收貨中的數(shù)量短缺、貨物包裝破損;出庫(kù)配送中的串貨錯(cuò)發(fā)、交接不明、貨物丟失;保管中的編號(hào)不符,防范不嚴(yán),數(shù)據(jù)不實(shí)等都有錯(cuò)誤發(fā)生。貨物擺放不標(biāo)準(zhǔn),59變速箱計(jì)劃性不強(qiáng),導(dǎo)致的庫(kù)存貨物積壓、呆滯現(xiàn)象;庫(kù)容存量超標(biāo)壓力;帳物卡對(duì)應(yīng)數(shù)據(jù)不符;作業(yè)流程的不暢;執(zhí)行力低下。20xx年存在的緊要問題:1、因叉車司機(jī)的流動(dòng)性較大,造成倉(cāng)庫(kù)貨物擺放混亂,再加上頻繁更換叉車司機(jī),從而導(dǎo)致叉車工技術(shù)不足嫻熟、對(duì)貨物落點(diǎn)不熟識(shí),所以顯現(xiàn)安全問題較多。如,操作欠妥叉翻貨物、碰傷人、叉壞工位器具、裝卸貨物不及時(shí),配送耽擱等。責(zé)任心的大小,源于責(zé)任感的高處與低處,而責(zé)任感的高處與低處,則取決于個(gè)人意識(shí)對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知度。2、傳統(tǒng)習(xí)慣與科學(xué)管理間的觀念差別,造成制度、流程的執(zhí)行力低下問題:倉(cāng)庫(kù)管理中顯現(xiàn)的部分問題都是因在制度執(zhí)行中未按規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),用傳統(tǒng)習(xí)慣方法取代科學(xué)計(jì)劃而發(fā)生的。①、如庫(kù)存帳、物、卡不全都,庫(kù)容、庫(kù)貌不整等問題。②、部門、崗位間協(xié)作接口部位的責(zé)任共性,引發(fā)的失誤和錯(cuò)誤:如,進(jìn)貨的驗(yàn)收、票據(jù)錄入、整理入庫(kù)、訂單備貨、檢驗(yàn)發(fā)貨、應(yīng)依照規(guī)范共同完成,對(duì)發(fā)生的數(shù)量、包裝規(guī)格錯(cuò)誤;③貨物出庫(kù)過程中倉(cāng)庫(kù)管理員串貨、錯(cuò)發(fā)產(chǎn)生的錯(cuò)誤,和59變速箱保管員電話溝通、不依照計(jì)劃發(fā)貨引發(fā)的相關(guān)責(zé)任難于實(shí)在化,加添了管理本錢和難度。通過上述問題,可以看到將來倉(cāng)庫(kù)管理工作的任務(wù)是艱難的,很多工作有待于加強(qiáng)、落實(shí)。面對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化的第三方物流,還會(huì)顯現(xiàn)新的矛盾和問題,如何解決當(dāng)前管理工作中的問題和錯(cuò)誤,應(yīng)對(duì)顯現(xiàn)的新問題,是擺在我們每一個(gè)人面前的課題。對(duì)當(dāng)前顯現(xiàn)的問題和錯(cuò)誤,首先應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)認(rèn)得,培養(yǎng)敢于承當(dāng)責(zé)任的勇氣,培養(yǎng)敬業(yè)精神,層層落實(shí)崗位職責(zé);堅(jiān)持三不放過原則,規(guī)章制度面前人人平等,獎(jiǎng)罰分明;連續(xù)加強(qiáng)素養(yǎng)培訓(xùn)和進(jìn)行有效溝通,引導(dǎo)、幫忙員工端正態(tài)度,施教于心,心系于業(yè);連續(xù)加強(qiáng)專業(yè)知識(shí),員工意識(shí),職業(yè)技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn),理論與實(shí)踐相結(jié)合,躲避工作失誤及問題的顯現(xiàn),提高服務(wù)質(zhì)量。然而全部學(xué)習(xí)、工作的重點(diǎn),都取決于行動(dòng)的落實(shí),如何培養(yǎng)創(chuàng)新的落實(shí)意識(shí),如何打造高效落實(shí)的團(tuán)隊(duì),如何創(chuàng)建良好的執(zhí)行文化,如何管理好時(shí)間促落實(shí),如何為落實(shí)訂立制度保障,并掌握有效落實(shí)的緊要方法,這都要求我們要有堅(jiān)持不懈的韌勁,要有堅(jiān)決不移的意志,真正以實(shí)際行動(dòng),一步一個(gè)腳印去實(shí)踐目標(biāo),實(shí)施計(jì)劃,最終實(shí)現(xiàn)設(shè)定的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。倉(cāng)庫(kù)20xx年度的工作目標(biāo):1、倉(cāng)儲(chǔ)管理作業(yè)流程實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化要求。2、庫(kù)容庫(kù)貌、現(xiàn)場(chǎng)管理符合6s標(biāo)準(zhǔn)。3、員工專業(yè)知識(shí)水平、崗位技能實(shí)現(xiàn)中級(jí)。每月組織進(jìn)行一次知識(shí)測(cè)試和勞動(dòng)技能競(jìng)賽。4、專注時(shí)間管理。分揀、復(fù)核、出庫(kù)、配送時(shí)間掌控在30分鐘之內(nèi)。5、庫(kù)存數(shù)據(jù)的核算進(jìn)入實(shí)施階段,完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總、上報(bào),為公司經(jīng)營(yíng)供應(yīng)必需的決策依據(jù)。6、倉(cāng)庫(kù)定位為效率年,效益年。將倉(cāng)庫(kù)作業(yè)本錢核算納入績(jī)效考核,細(xì)化進(jìn)、存系統(tǒng)中倉(cāng)庫(kù)的工作量,向管理、效率要效益。7、建立有效溝通、禮儀規(guī)范執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。公司規(guī)模后的關(guān)鍵就是溝通融會(huì),要強(qiáng)化有效溝通意識(shí),而且進(jìn)行制度化,滿足公司發(fā)展需要???/p>
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