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文檔簡介

[摘要]隨著新時代市場經濟的快速發(fā)展,制藥行業(yè)的市場競爭日趨激烈,財務管理是維護制藥企業(yè)日常經濟業(yè)務活動平穩(wěn)運行的關鍵之舉,對其實現健康可持續(xù)發(fā)展的目標有著直接的影響,但是,現階段部分制藥企業(yè)內部風險管理工作不到位,不僅影響財務管理的質量,還嚴重制約制藥企業(yè)經營發(fā)展目標的實現。因此,文章將分析制藥企業(yè)面臨的財務風險類型,結合實際狀況研究財務風險防范過程中存在的問題,提出切實可行的解決方案,幫助制藥企業(yè)提高綜合競爭實力,推動現代化發(fā)展進程。[關鍵詞]制藥企業(yè);財務風險;識別控制一、制藥企業(yè)的財務風險類型(一)研發(fā)風險制藥企業(yè)的研發(fā)具有周期長、風險高的行業(yè)特點,藥物研發(fā)是制藥企業(yè)內部經營管理活動的重要組成部分,研發(fā)過程中不僅需要考慮原材料的質量,還對專業(yè)人員的技術能力有較高的要求。制藥企業(yè)的藥品研發(fā)是一項需要長期維持的工作,為使各項工作順利實施,必須堅持獨立研究與技術創(chuàng)新。但制藥企業(yè)由于受內外部環(huán)境各種因素的影響,導致藥物從研發(fā)、制造、生產到市場營銷投入的風險不斷加大,制藥企業(yè)的發(fā)展壓力也與日俱增[1]。部分制藥企業(yè)由于內部資金鏈條斷裂,缺乏科學合理的研發(fā)管理制度,使得藥物研發(fā)結果的不確定問題較為嚴重。(二)融資風險投融資是制藥企業(yè)財務管理工作的重要內容。為了持續(xù)經營,制藥企業(yè)必須通過多元化的融資方式提升內部資金的流動性,獲取更多的經濟效益。若企業(yè)融資困難,則會導致企業(yè)無法及時籌集到所需要的資金,難以開展制藥項目,極易發(fā)生財務風險。(三)投資風險投資失敗會給制藥企業(yè)造成經濟損失,這主要是因為企業(yè)對投資項目的市場信息獲取方式和渠道受限,投資方案策略制定不周,對投資項目收益分析不到位。如果投資收益尚未達到預期標準或出現嚴重虧損,會導致投資成本難以收回,進一步加大企業(yè)的投資風險。二、制藥企業(yè)在財務風險防范過程中存在的問題(一)資金需求大,缺乏合理的資本結構制藥企業(yè)內部的流動資本結構是體現籌資水平的重要依據,日常業(yè)務活動對資金的需求量較大,其資本結構是否合理對企業(yè)經營發(fā)展有著非常直接的影響。大多數制藥企業(yè)為了實現經濟效益的增長,尚未充分考慮財務籌資杠桿,難以在經濟運行過程中權衡債務籌資與權益籌資兩種方式的優(yōu)勢與不足,導致企業(yè)內部資金流轉速度慢,負債總額占比過高,進而致使企業(yè)內部資本結構不合理,難以為構建現代化商業(yè)模式提供現實依據。隨著社會經濟環(huán)境的變化和相關政策的出臺,部分藥品由于受到限制不能投放市場,使企業(yè)的資金回籠速度變慢,企業(yè)難以獲得持續(xù)的資金流,無法結合實際調整內部各項資本價值占比,不利于推動制藥企業(yè)日常經營業(yè)務活動的有序實施。(二)風險識別難度較大隨著制藥行業(yè)市場規(guī)模的不斷擴大,風險也會隨之增加。部分制藥企業(yè)內部管理人員存在僥幸心理,未從客觀實際出發(fā),不能認真分析制藥生產銷售過程中存在的財務風險,只是在問題發(fā)生后采取補救措施,沒有提高對風險識別的重視度,難以開展數據分析調查與研究工作,導致財務風險防范能力下降[2]。另外,風險評估不到位,企業(yè)未從發(fā)展戰(zhàn)略、市場競爭環(huán)境及制藥行業(yè)變化等方面提前做好風險防范準備,只是盲目地跟隨競爭對手的經營發(fā)展路徑進行規(guī)模擴張,難以結合其經營發(fā)展特點準確識別業(yè)務活動風險,無法為后續(xù)工作的順利開展提供科學依據。(三)財務人員風險防范意識欠缺,專業(yè)能力有待提升其一,制藥企業(yè)管理層領導多為專業(yè)技術型人才,部分管理者對于財務管理、風險防范等理論知識認知不全,不能從全局出發(fā),結合各職能部門工作性質制訂風險管理培訓方案,使得財務部門、技術研發(fā)部門、藥品制造部門與業(yè)務管理部門缺乏現代化風險分析與管理意識,沒有形成相互協作、相互監(jiān)督的良好合作關系,風險管控工作進展緩慢。其二,部分制藥企業(yè)缺乏專業(yè)技術能力考核,沒有定期對一段時間內財務人員的管理執(zhí)行情況和風險處理能力進行全方位考核與評價,難以及時發(fā)現員工在工作過程中出現的問題和漏洞,使得企業(yè)內部相關管理人員無法全面掌握制藥企業(yè)的業(yè)務項目與經營發(fā)展目標,導致員工專業(yè)技術能力和綜合職業(yè)素養(yǎng)較低,無法滿足制藥企業(yè)現代化高質量發(fā)展的需求。(四)企業(yè)內部風險防范管理機制有待完善完善的風險防范管理機制是優(yōu)化企業(yè)經營管理活動的前提和基礎。雖然當下大多數制藥企業(yè)都制定了相關風險管理制度,但是其制度體系的實施流于形式,沒有發(fā)揮出實質性的作用。其一,內部控制體系不夠完善。很多制藥企業(yè)過度關注眼前的短期利潤,忽視了內部藥品研發(fā)管理和財務成本控制,使得制藥企業(yè)內部的產品結構過于單一,財務流程并不規(guī)范,容易忽略運營發(fā)展過程中的風險,無法統一優(yōu)化完善內部控制、風險評估與交流溝通活動,導致經濟效益下降、運營成本上升[3]。其二,風險管理流程不規(guī)范。制藥企業(yè)尚未結合經營發(fā)展的特點建立崗位責任制,各個項目活動的資金收支、投融資流程與應收賬款處理缺乏制度保障,導致財務風險管理活動混亂,各職能部門缺乏明確的制度指引。(五)財務風險防范信息化建設不到位在信息化時代背景下,先進科學技術的應用是促使制藥企業(yè)積極順應新時代社會經濟發(fā)展趨勢的必要工具。財務風險管控工作需要依靠大量的數據支撐,然而部分制藥企業(yè)內部的信息化建設相對滯后、信息化基礎薄弱,導致財務風險管控與大數據系統之間的銜接程度較低,對各板塊未進行功能開發(fā)與升級,無法動態(tài)實時分析相關財務數據。與此同時,制藥企業(yè)內部風險預警與防范系統不健全,沒有建立風險數據庫,難以將業(yè)務項目活動與風險預警系統相融合,無法提升事前數據調研、事中分析執(zhí)行與事后監(jiān)督審核等工作的流暢性和嚴謹性,不能優(yōu)化內部財務管理工作的質效。此外,部分企業(yè)的財務信息安全風險防范意識較低,沒有在企業(yè)內部建立信息安全防護網,內部財務數據資料容易被黑客入侵與惡意篡改,難以確保財務管理數據信息的準確性、可靠性和全面性,不利于提高制藥企業(yè)的風險管控水平。三、強化制藥企業(yè)財務風險防范的有效措施(一)優(yōu)化企業(yè)內部資金結構,提高市場應變能力首先,制藥企業(yè)要制定科學合理的籌資規(guī)劃策略,通過財務籌資杠桿,控制好籌資過程中的負債規(guī)模,確保內部資金使用控制在一定范圍內,統籌規(guī)劃長期和中期債務籌資目標和可行方案,降低企業(yè)的財務風險。其次,企業(yè)要提高自我適應市場環(huán)境變化的能力,結合內外部環(huán)境因素變化,不斷調整資本價值結構,在發(fā)展多元化生態(tài)品牌系統的時候,做好籌資管理,增強企業(yè)債務償還能力,加快資金回籠速度,促使內部各項資源資金順暢流動[4]。最后,企業(yè)要拓寬投融資渠道,有效避免債務投融資帶來的潛在風險,縮小負債比例。(二)完善風險識別與分析體系,強化風險評估質效為了有效防范在日常經營業(yè)務活動過程中遇到的風險,制藥企業(yè)必須結合財務的運行效率、資金流動狀況及經濟盈利效果進行全面分析,促進企業(yè)內部風險識別與分析工作順利進行。一方面,要做好市場調研與準備工作,通過大數據技術,全方位、多領域收集和分析相關數據資料信息,充實風險數據庫,結合制藥企業(yè)的創(chuàng)新研發(fā)技術、業(yè)務運行活動及藥品銷售狀況,改善與優(yōu)化內部風險識別系統,明確造成企業(yè)財務風險的具體因素,選擇科學合理的風險識別方式,提高風險管理防范工作的準確性和全面性。另一方面,要以企業(yè)的經營發(fā)展特點為基礎,建立科學化、立體化和系統化的風險識別與評估機制,以風險管理為核心,參考制藥企業(yè)內部各項財務數據,全面分析財務狀況、成本控制、經營收入等實際狀況,制定適合企業(yè)的財務風險評估指標,幫助企業(yè)在風險發(fā)生前識別和定位潛在的風險點,生成一套完整的風險評估與應對策略,確保各個項目活動在可控范圍內開展,提高制藥企業(yè)的發(fā)展實力。(三)增強風險防范意識,培養(yǎng)復合型財務風險管理人才高素質的人才隊伍是推動制藥企業(yè)各項管理活動高效運行的主力軍,為了推動產品技術研發(fā)和藥物生產制造順利進行,制藥企業(yè)必須重視財務風險防范人才培養(yǎng),增強風險管理意識,做好風險防范準備工作。這就要求制藥企業(yè)定期開展財務風險專項教育培訓活動,針對各部門、各崗位的職能制訂針對性、多元化的風險管理教育培訓方案,組織線上線下交流與溝通座談會,增強員工的綜合素質,在制藥企業(yè)內部創(chuàng)造良好的學習工作環(huán)境,加快組建復合型、專業(yè)型財務風險防范人才隊伍,促使各職能部門員工實現自我價值。除此之外,為了促使員工將財務風險管理工作落實到位,制藥企業(yè)必須建立健全財務風險管理考核評價體系。制藥企業(yè)應堅持“以人為本”的原則,定期檢測各部門崗位管理人員的財務管理能力、風險防范水平和業(yè)務應急處理情況,量化財務風險管理考核結果,及時發(fā)現員工在具體工作過程中出現的問題,督促員工自覺改正錯誤。同時,制藥企業(yè)應實施激勵獎懲制度,對考核評價結果優(yōu)秀的人員給予適當的物質獎勵,為其提供職位晉升機會;對考核評價不合格的員工給予適當的批評和懲罰,強化管理人員的自覺學習能力,提高制藥企業(yè)的風險防范管理質效。(四)建立健全內部控制管理機制,防控財務風險加強內部控制管理是提高制藥企業(yè)工作質量和效率的重要手段,在業(yè)務管理活動過程中,制藥企業(yè)必須完善內部控制體系,規(guī)范工作流程,改善內部風險管理控制工作環(huán)境,加強各職能部門之間的溝通與交流[5]。同時,要建立健全崗位責任制度,以風險管理為導向,制定全面的內部風險管控目標,將其與制藥企業(yè)的經營發(fā)展特點相結合,明確各職能部門在經營活動各個階段的風險管理任務,精細化財務風險管控目標,不斷提高內部經營管理效率。除此之外,制藥企業(yè)還要完善風險監(jiān)督管理體系,可以在企業(yè)內部設立專門的風險監(jiān)控部門,充分利用信息化技術收集與整理相關的風險信息資料,深入分析現階段經營業(yè)務活動過程中出現財務風險的原因并做好記錄,讓風險管理人員全面了解和掌握財務管理的實際狀況,制訂合理的風險管控方案,有效控制各種風險發(fā)生。要強化內部監(jiān)督,促使內部審計部門全方位、多層次地監(jiān)督企業(yè)內部控制管理制度的執(zhí)行情況,加強自查自糾,規(guī)范風險管控流程,促進企業(yè)財務風險管控能力提升。(五)構建全面化、立體化、信息化的風險預警與防范系統在經濟新常態(tài)下,制藥企業(yè)必須積極順應新時代社會經濟的發(fā)展趨勢,加大技術研發(fā)投資力度,充分利用云計算、互聯網等高新技術將財務風險管理與信息化系統有效結合,不斷開發(fā)與升級財務管理系統版塊功能,有效連接藥物研發(fā)、產品制造、管理銷售等各個環(huán)節(jié),建立一體化、高效化、科學化的財務管理服務系統,拓寬各職能部門、各崗位之間的信息溝通渠道,建立財務共享平臺,讓相關管理人員都能在同一時間接收到財務風險數據資料,推動內部經營管理模式的改革創(chuàng)新。此外,制藥企業(yè)還需要重視財務信息數據安全,立足于財務風險防范,定期檢查和維護固定資產、硬件設備及相關軟件系統,建立信息安全防護網,結合內部控制管理制度,明確各個環(huán)節(jié)管理人員的信息數據使用權限,有效避免惡意篡改等不良行為引發(fā)的內部財務管理風險[6]。要構建立體化、信息化的風險預警系統,利用新型風險識別工具,全方位、動態(tài)化地監(jiān)督日常經濟業(yè)務活動,深入研究

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