班組長管理技能提升計劃

班組長管理技能提升計劃合同編號：__________鑒于甲方致力于提升班組管理水平，提高生產(chǎn)效率，乙方具備豐富的班組管理培訓經(jīng)驗，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方為甲方提供班組長管理技能提升計劃事宜，達成如下協(xié)議：一、培訓目的1.1甲方希望通過本次培訓，使班組長掌握現(xiàn)代班組管理理念和方法，提升班組管理水平，為甲方創(chuàng)造更多價值。二、培訓內(nèi)容（1）班組管理基礎知識；（2）團隊建設與溝通協(xié)作；（3）現(xiàn)場管理與問題解決；（4）領導力與團隊激勵；（5）安全管理與風險控制。2.2培訓形式：線上授課、線下實踐、案例分析、互動討論等。2.3培訓時間：自合同簽訂之日起至培訓完成之日止。三、培訓師3.1乙方指派具備豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗和專業(yè)知識的培訓師為甲方提供培訓服務。3.2培訓師名單及簡歷在合同簽訂前提交甲方確認。四、培訓場地與設施4.1乙方提供培訓場地，并確保培訓設施齊全、正常使用。4.2甲方負責為乙方提供培訓所需的場地、設施及輔助設備。五、培訓費用5.1雙方確認，乙方提供的培訓服務費用為人民幣【】。5.2培訓費用支付方式：（1）合同簽訂后【】日內(nèi)，甲方支付培訓費用的【】%；（2）培訓結(jié)束后【】日內(nèi)，甲方支付剩余的培訓費用。六、培訓成果6.1乙方確保甲方班組長通過培訓，達到預期的能力提升目標。七、保密條款7.1雙方在合同執(zhí)行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。7.2保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。八、違約責任8.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任。8.2違約方應賠償對方因此所遭受的損失，包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。九、爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為【】年。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：代表（簽名）：代表（簽名）：簽訂日期：【年】年【月】月【日】日合同編號：甲方：（填寫甲方全稱）地址：聯(lián)系方式：代表人：乙方：（填寫乙方全稱）地址：聯(lián)系方式：代表人：鑒于甲方致力于提升班組管理水平，提高生產(chǎn)效率，乙方具備豐富的班組管理培訓經(jīng)驗，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方為甲方提供班組長管理技能提升計劃事宜，達成如下協(xié)議：一、培訓目的（具體目的）二、培訓內(nèi)容（具體內(nèi)容）三、培訓師（培訓師信息）四、培訓場地與設施（場地與設施要求）五、培訓費用（費用金額與支付方式）六、培訓成果（成果評估標準）七、保密條款（保密要求與期限）八、違約責任（違約行為及責任）九、爭議解決（爭議解決方式）十、其他約定（其他重要約定）附件：（附件列表，如培訓課程表、培訓師簡歷等）違約行為及認定：（具體違約行為與認定標準）法律名詞解釋：（對合同中使用的專業(yè)法律名詞進行解釋）執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：（可能遇到的問題與解決策略）