勞動(dòng)合同范文(2024版)

編號(hào)：__________勞動(dòng)合同word(2024版)甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

勞動(dòng)合同word(2024版)合同目錄第一章：總則1.1合同簽訂雙方1.2合同效力1.3合同的解釋權(quán)第二章：勞動(dòng)合同的期限2.1合同期限的種類2.2試用期2.3無(wú)固定期限勞動(dòng)合同2.4固定期限勞動(dòng)合同第三章：工作內(nèi)容3.1崗位及職責(zé)3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間第四章：勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資形式4.2獎(jiǎng)金4.3津貼和補(bǔ)貼4.4工資支付時(shí)間及方式第五章：社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2商業(yè)保險(xiǎn)5.3福利待遇第六章：勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)措施6.2勞動(dòng)環(huán)境6.3勞動(dòng)安全第七章：勞動(dòng)合同的解除和終止7.1雙方解除合同的條件7.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償7.3合同終止的條件7.4合同解除和終止后的權(quán)益處理第八章：違約責(zé)任8.1雙方違反合同的責(zé)任8.2賠償責(zé)任8.3合同解除的違約責(zé)任第九章：爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式9.2協(xié)商解決9.3調(diào)解解決9.4仲裁解決9.5訴訟解決第十章：其他約定10.1保密協(xié)議10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.3競(jìng)業(yè)限制10.4培訓(xùn)協(xié)議第十一章：附件11.1勞動(dòng)合同附件11.2其他相關(guān)文件第十二章：合同變更12.1合同變更的條件12.2合同變更的程序第十三章：合同的終止和解除13.1合同終止的條件13.2合同解除的條件13.3合同終止和解除后的權(quán)益處理第十四章：附則14.1合同的生效14.2合同的解除和終止14.3合同的修訂14.4合同的解除和終止14.5法律的適用合同編號(hào)_________第一章：總則1.1合同簽訂雙方1.2合同效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同終止或解除之日失效。1.3合同的解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。第二章：勞動(dòng)合同的期限2.1合同期限的種類本合同期限為固定期限合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期乙方自合同生效之日起享有__個(gè)月的試用期。2.3無(wú)固定期限勞動(dòng)合同雙方同意，在合同到期后，如無(wú)特殊約定，本合同將自動(dòng)續(xù)簽為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。2.4固定期限勞動(dòng)合同除非雙方另有約定，否則本合同期滿后，除非一方提出終止或解除合同，否則將繼續(xù)有效。第三章：工作內(nèi)容3.1崗位及職責(zé)乙方擔(dān)任_________崗位，其主要職責(zé)為：_________。3.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為：_________。3.3工作時(shí)間乙方的每日工作時(shí)間為：_________，每周工作時(shí)間為：_________。第四章：勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資形式乙方的工資以月薪形式支付，試用期工資為：_________元/月。4.2獎(jiǎng)金乙方根據(jù)公司業(yè)績(jī)和個(gè)人表現(xiàn)，有資格獲得年度獎(jiǎng)金。4.3津貼和補(bǔ)貼乙方根據(jù)工作崗位和公司規(guī)定，享有相應(yīng)的津貼和補(bǔ)貼。4.4工資支付時(shí)間及方式乙方工資每月支付一次，支付時(shí)間為次月的前五個(gè)工作日內(nèi)。第五章：社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育保險(xiǎn)。5.2商業(yè)保險(xiǎn)甲方為乙方購(gòu)買_________的商業(yè)保險(xiǎn)，具體保險(xiǎn)內(nèi)容詳見附件。5.3福利待遇乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。第六章：勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)措施甲方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，確保乙方的人身安全。6.2勞動(dòng)環(huán)境甲方確保乙方的工作環(huán)境符合國(guó)家規(guī)定的衛(wèi)生、安全標(biāo)準(zhǔn)。6.3勞動(dòng)安全甲方對(duì)乙方進(jìn)行定期的安全培訓(xùn)，確保乙方在工作中能夠嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。第八章：違約責(zé)任8.1雙方違反合同的責(zé)任雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同各項(xiàng)條款，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2賠償責(zé)任因一方違約導(dǎo)致對(duì)方遭受經(jīng)濟(jì)損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3合同解除的違約責(zé)任如雙方同意解除合同，應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，如有違約行為，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第九章：爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2協(xié)商解決協(xié)商不成的，雙方可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3調(diào)解解決雙方同意接受第三方調(diào)解的，可以申請(qǐng)調(diào)解組織進(jìn)行調(diào)解。9.4仲裁解決如協(xié)商和調(diào)解均無(wú)法解決爭(zhēng)議，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.5訴訟解決對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十章：其他約定10.1保密協(xié)議乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在合同期間所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。10.3競(jìng)業(yè)限制乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同的行業(yè)從事競(jìng)爭(zhēng)性工作。10.4培訓(xùn)協(xié)議甲方為乙方提供培訓(xùn)的，培訓(xùn)費(fèi)用及相關(guān)待遇雙方另有約定的，從其約定。第十一章：附件11.1勞動(dòng)合同附件附件一：職位說(shuō)明書附件二：培訓(xùn)協(xié)議11.2其他相關(guān)文件其他與本合同相關(guān)的文件和附件。第十二章：合同變更12.1合同變更的條件合同變更需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。12.2合同變更的程序合同變更協(xié)議應(yīng)注明變更內(nèi)容，并由雙方簽字蓋章后生效。第十三章：合同的終止和解除13.1合同終止的條件合同終止條件詳見合同第七章。13.2合同解除的條件合同解除條件詳見合同第七章。13.3合同終止和解除后的權(quán)益處理合同終止和解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)權(quán)益。第十四章：附則14.1合同的生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同的修訂合同的修訂需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修訂協(xié)議。14.3法律的適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。合同編號(hào)：_________甲方（簽字）：_________日期：____年__月__日乙方（簽字）：_________日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.1甲方單方面解除合同如甲方因客觀原因需要單方面解除合同，應(yīng)提前__個(gè)月通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.2甲方調(diào)整乙方崗位甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可以調(diào)整乙方的崗位，但應(yīng)確保乙方的工資水平不降低。1.3甲方調(diào)整工作時(shí)間甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可以調(diào)整乙方的工作時(shí)間，但應(yīng)確保乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)__小時(shí)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明2.1乙方提前解除合同乙方提前解除合同的，應(yīng)提前__個(gè)月通知甲方，并支付甲方相應(yīng)的違約金。2.2乙方兼職乙方在合同期間不得從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的兼職工作。2.3乙方保密義務(wù)乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明3.1第三方中介的職責(zé)第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)助甲方和乙方簽訂合同，并確保合同的合法性和有效性。3.2第三方中介的服務(wù)費(fèi)用第三方中介的服務(wù)費(fèi)用由甲方支付，具體金額雙方協(xié)商確定。3.3第三方中介的保密義務(wù)第三方中介在提供服務(wù)過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.4第三方中介的責(zé)任限制第三方中介對(duì)因提供服務(wù)而產(chǎn)生的損失承擔(dān)有限責(zé)任，責(zé)任限額為人民幣_(tái)_萬(wàn)元。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.職位說(shuō)明書2.培訓(xùn)協(xié)議3.保密協(xié)議4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬證明5.商業(yè)保險(xiǎn)單據(jù)6.第三方中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方單方面解除合同：未經(jīng)乙方同意，甲方提前解除合同的行為。2.甲方調(diào)整乙方崗位：未經(jīng)乙方同意，甲方調(diào)整乙方崗位至低于原崗位級(jí)別或薪酬水平的行為。3.甲方調(diào)整工作時(shí)間：未經(jīng)乙方同意，甲方調(diào)整乙方工作時(shí)間超過(guò)合同約定的每周工作時(shí)間的行為。4.乙方提前解除合同：未經(jīng)甲方同意，乙方提前解除合同的行為。5.乙方兼職：乙方在合同期間從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的兼職工作。6.乙方保密義務(wù)違反：乙方未保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，導(dǎo)致泄露的行為。7.第三方中介的保密義務(wù)違反：第三方中介未保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，導(dǎo)致泄露的行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限勞動(dòng)合同：雙方約定合同終止日期的勞動(dòng)合同。3.無(wú)固定期限勞動(dòng)合同：沒(méi)有約定合同終止日期的勞動(dòng)合同，雙方均可在履行過(guò)程中終止或解除。4.試用期：用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，用于雙方互相了解的期限。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位依法支付給勞動(dòng)者的，因其解除或終止勞動(dòng)合同而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.違約金：違反合同約定的一方按照約定向另一方支付的賠償金。7.保密義務(wù)：勞動(dòng)者在合同期間和解除合同后一定期限內(nèi)，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.合同爭(zhēng)議：協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或提起訴訟。2.崗位調(diào)整爭(zhēng)議：雙方應(yīng)提前溝通，確保調(diào)整合理性，避免因不合理調(diào)整導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。3.工作時(shí)間調(diào)整爭(zhēng)議：確保每周工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)，避免違反勞動(dòng)法規(guī)定。4.保密義務(wù)爭(zhēng)議：明確保密內(nèi)容范圍，加強(qiáng)保密培訓(xùn)，簽訂保密協(xié)議。5.第三方中介服務(wù)爭(zhēng)議：明確中介服務(wù)內(nèi)容和費(fèi)用