2024版勞動補充協(xié)議范文

2024版勞動補充協(xié)議范文合同編號：__________甲方（用人單位）：________________地址：________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：________________身份證號碼：________________住址：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲乙雙方已經(jīng)簽訂《勞動合同》，為確保雙方的合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，就雙方在勞動關(guān)系中未能約定的部分事項，達(dá)成如下補充協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.1乙方在甲方安排的崗位上，按照甲方的要求，完成甲方指定的工作任務(wù)。二、工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)，甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定支付乙方加班費。2.3乙方享有年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等帶薪休假待遇，具體按照國家的規(guī)定和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。三、勞動報酬3.1乙方的工資由基本工資、績效工資、獎金等組成，具體金額和發(fā)放方式按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得拖欠。3.3乙方加班工資、獎金等應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。四、保險福利4.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方享受醫(yī)療保險待遇，甲方應(yīng)按時繳納醫(yī)療保險費用。4.3乙方在合同期間因工負(fù)傷、患職業(yè)病或因工死亡的，甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、保密協(xié)議5.1乙方同意在合同期間和解除合同后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密。5.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、合同解除和終止6.1甲乙雙方同意按照《勞動合同》的約定解除或終止合同。6.2合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補償。七、爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本補充協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2本補充協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：________________一、附件列表：1.甲方（用人單位）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方（勞動者）身份證復(fù)印件3.雙方簽訂的《勞動合同》原件4.甲方規(guī)章制度復(fù)印件5.國家法定節(jié)假日安排通知6.社會保險繳納證明復(fù)印件7.乙方保密協(xié)議復(fù)印件8.乙方工作成果證明復(fù)印件9.甲方支付工資的銀行轉(zhuǎn)賬記錄復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供勞動條件，包括但不限于工作環(huán)境、設(shè)備設(shè)施等。2.甲方未按時足額支付乙方工資。3.甲方未依法為乙方參加社會保險。4.甲方未按照約定提供乙方休假待遇。5.甲方未按照約定支付乙方加班費。6.甲方未按照約定提供乙方保密協(xié)議。7.乙方未按照約定完成工作任務(wù)。8.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，導(dǎo)致甲方損失。9.乙方未按照約定保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.法定節(jié)假日：指國家法定的休息日，包括春節(jié)、元旦、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)等。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會風(fēng)險而設(shè)立的一種社會保障制度。4.加班費：指勞動者在法定工作時間之外工作，按照法律規(guī)定應(yīng)支付的工資報酬。5.保密協(xié)議：指雙方約定對特定信息保密的協(xié)議，違反保密協(xié)議的一方應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照約定提供勞動條件。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.問題：甲方未按時足額支付乙方工資。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.問題：甲方未依法為乙方參加社會保險。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。4.問題：甲方未按照約定提供乙方休假待遇。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。5.問題：甲方未按照約定支付乙方加班費。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。6.問題：甲方未按照約定提供乙方保密協(xié)議。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。7.問題：乙方未按照約定完成工作任務(wù)。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。8.問題：乙方未遵守甲方規(guī)章制度，導(dǎo)致甲方損失。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。9.問題：乙方未按照約定保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于用人單位與勞動者之間明確補充勞動關(guān)系的情形。2.適用于對《勞動合同》中未能約定的工作內(nèi)容、工作時